优秀青年评选通知
一、评选范围
1、年龄为18周岁（19xx年8月１日以前出生）至40周岁（19xx年8月１日以后出生），特别优秀者可放宽至45岁（19xx年8月１日以后出生），在**工作、学习或居住的中华人民共和国公民。
2、在**工作、学习或居住满两年以上（含两年）的港、澳、台地区及外籍青年也可参评。
二、评选条件
1、中华人民共和国公民需热爱社会主义祖国，拥护中国共 产 党的基本路线，遵纪守法、品德高尚、作风正派、廉洁奉公。
2、积极投身国家中心城市建设。具有较强的事业心和工作责任感，在**乐业、创业、兴业，在本行业、本系统取得突出业绩或突出贡献。
3、具有较强的社会责任感。参与爱心慈善、志愿服务等社会公益事业，有强烈的社会责任意识和担当意识，关注青少年成长发展，有一定的社会号召力。
4、外籍人士需严格遵守中华人民共和国法律法规，无不良嗜好，拥有正确的世界观、人生观和价值观，热爱**、关注、支持**发展。
三、评选机构
1、评选活动由。。。。。组委会由主办单位和协办单位负责人组成，下设办公室，具体负责评选活动的实施。
2、成立由组委会成员、媒体代表、群众团体代表、专
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关于开展“十佳”优秀青年医师评选活动的通知
各科室：
根据医院年度工作总结和表彰工作的总体部署，由医务科组织开展“优秀青年医师”评选活动。现将评选工作有关事项通知如下：
一、参评对象
在院各级各类医师（含聘用制医师），以主治医师及主治以下医师为主。
二、参评基本条件
1、思想品德。爱岗敬业、医德高尚、廉洁行医，服务满意度高。
2、临床工作时间。从事临床工作满一年以上，当年度从事临床一线工作时间不少于11个月（按统计年度计算）。
3、技术水平。具有一定的解决疑难、复杂病例的能力，在临床医疗工作中成绩突出，受到医务人员和患者好评；具有一定的开拓创新能力，参与开展新技术、新业务1－2项。
4、医疗质量。严格执行主干医疗制度，作风严谨，劳动纪律好，门急诊工作质量考核优秀，甲级病案率≥98％，近二年内无医疗投诉、纠纷。
5、临床带教。培养、指导下级医生认真负责，受到好评。
6、当年度至少有一项突出业绩或感人的事迹。
三、参评指标及评选办法
各科室可推荐上报1名医师参评，由医务科组织初审小组，根据平时工作成绩和上报材料从中筛选出20名医师参加医院评审，再由院组织评审委员会评选出10名优秀青年医师。
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关于评选劳动模范和优秀青年的通知
各下属企业、各部（室）：
经研究决定，公司将于今年“五·一”国际劳动节期间表彰奖励一批劳动模范和优秀青年，现将相关事宜通知如下：
一、评选条件
（一）热爱中国共 产 党、热爱祖国、爱企如家，能够模范地遵守各项规章制度，在安全生产、经营管理等方面起到模范带头作用，成绩显著，事迹突出，具有强烈的敬业精神和团队精神。
（二）劳动模范候选人要求在集团公司工作3年以上，优秀青年候选人要求在集团公司工作2年以上且年龄不超过30周岁。
二、评选程序
（一）本次评选要本着公开、公正的原则，各有关单位要根据本单位实际情况，充分征求广大职工的意见，分别推荐1至2名劳动模范候选人和优秀青年候选人，经本单位职工讨论通过后，分别填写《劳动模范评选推荐表》和《优秀青年评选推荐表》，先进事迹材料要求800字以上（用具体事例写清其典型事迹），于4月8日前报回集团公司综合部，逾期不予参评。
（二）集团公司成立劳动模范和优秀青年评选领导小组，领导小组深入各单位对上报的候选人调查了解，进行严格筛选考核后形成书面考核意见。
（三）集团公司依据领导小组的考核意见经党委、董事局联席会议评选、决定。
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北京市优秀青年人才评选表彰办法
第一章 总 则
第一条 为大力实施首都人才优先发展战略，表彰在首都经济社会发展中做出积极贡献的各领域、行业优秀青年人才，促进创新型、领军型高层次人才队伍建设，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围，结合我市实际，制定本办法。
第二条 “北京市优秀青年人才”是以市委、市政府名义评选表彰的北京市优秀青年人才项目。
第三条 “北京市优秀青年人才”每三年评选表彰一次，每次表彰原则上不超过60人。
第四条 “北京市优秀青年人才”的评选应当遵循“公开、公平、竞争、择优”原则。
第二章 组织领导
第五条 为做好“北京市优秀青年人才”评选表彰工作，经市委、市政府批准，在市人才工作领导小组的领导下，成立由市委组织部、市人力资源和社会保障局、市委宣传部、市科委、市科协组成的“北京市优秀青年人才”评选表彰工作办公室（以下简称“评选工作办公室”），负责组织协调工作。评选工作办公室设在市委组织部。
第六条 评选工作办公室负责组建“北京市优秀青年人才”评审委员会，下设专业学科组，负责对参评人选的分组审议和综 - 1 -
合评审工作。评审委员会设主任委员1名、副主任委员若干名，评审委员会委员根据当年参评人选涉及的专业领域确定。
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五四青年节优秀青年演讲稿
朋友，你知道海尔吗？当然，你肯定会说海尔空调、海尔冰箱、海尔洗衣机，你能一连串说出好多海尔电器。确实，海尔在今天可谓是家喻户晓、举世闻名，它在欧、美、亚、中东都建立了生产基地，销售网络遍布全球。二 000 年，全球总资产达 167.5 亿元，可谁能想象：它的前身却是一个濒临倒闭的集体小厂，短短的十几年间，竟发生了如此翻天覆地的变化。其中的奥秘是什么呢？关键就在于海尔人上下一心，努力尝试，不断拼搏。
由此可见，尝试、拼搏对一个企业来说是多么重要。作为新时代青年的我们，建设祖国、开创未来、重任在肩，又何尝不需要这种精神呢？
记得在一节英语课上，老师教给我们一个新词： try . 正当我们满腹疑问，议论纷纷时，老师开始解释了，她说： 无论什么事，即使你不会，也要试一试， 'have a try ' 不能让每一次机遇从你身边溜走。 她接着说道： 从现在开始，你们要学会对自己说这句话。
try your best-- 努力尝试，它真的很重要。
这使我不禁又想起了那难忘的一幕。
那个夏天的中午，趁着爸妈午睡，我们几个小伙伴到草地上去捉了一些蜻蜓和蝴蝶。回来以后，我们把门窗关紧，放它们出来在屋子里飞来飞去，高兴得又蹦又跳。可是这些小昆虫都飞向窗户，它们停在玻璃纱窗上，翅膀不停地嗡嗡扇动，试图飞出去。我们静静地看着，它们头一定撞疼了吧，可还在坚持不懈。终于一只蜻蜓发现了纱窗上的破洞， 呼 地一下飞了出去。那一刻，我的心被深深地震撼了。
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迎五四青年优秀演讲范文
在这近一个世纪的里程中，五四，已经被人吟唱过无数遍了。那么，她到底是什么?
---是反帝反封建的爱国运动?是新民主主义革命的开端?是旧民主主义革命的分水岭?
---是的，她都是的。
但她却不该只是这些。
时间已经过去94年了，弹指间灰飞烟灭，历史的车轮在泥泞的土路上留下了长长的车辙。那个世界的悲惨与悲凉，那个时代的黑暗与残酷，那个社会的风雨飘摇，似乎都已经随着那车轮远去了。"开端"也罢，“分水岭"也罢，"革命"也好"斗争"也好，过去的值得纪念，但是更重要的该是留存下来的一种精神，一种五四所带来的英勇与坚强、果敢与奋进、热忱与理想、不屈与抗争的精神。这精神不该随风而逝，不该只凝固在那一个时代，不该只是用来纪念。我常常思考这样一个问题：我们这样去维护“五?四”精神，是对“五?四”的追忆延续了“五?四”精神，还是我们真实的生活创造，发展了“五?四”精神，为它追加了新的定义。精神从不凝固，正如历史永不再现。记得有人说过，"一种精神得以永恒，不仅在于它的精髓与内涵超越了时空，更在于它在时代的变更中能不断的被赋予新的色彩，这才是其生命力强大所在。"五四这种精神不该只留在历史画卷里，仅供我们景仰。时间已经过去90多年了，一代又一代的人在用自己的青春诠释这这一种精神。一代青年挥着大旗走在街头，一代青年握着钢枪走上战场，一代青年扛起农具走向田间，一代青年背起书包走进课堂?
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五四青年节优秀青年演讲稿
朋友，你知道海尔吗？当然，你肯定会说海尔空调、海尔冰箱、海尔洗衣机，你能一连串说出好多海尔电器。确实，海尔在今天可谓是家喻户晓、举世闻名，它在欧、美、亚、中东都建立了生产基地，销售网络遍布全球。二 000 年，全球总资产达 167.5 亿元，可谁能想象：它的前身却是一个濒临倒闭的集体小厂，短短的十几年间，竟发生了如此翻天覆地的变化。其中的奥秘是什么呢？关键就在于海尔人上下一心，努力尝试，不断拼搏。
由此可见，尝试、拼搏对一个企业来说是多么重要。作为新时代青年的我们，建设祖国、开创未来、重任在肩，又何尝不需要这种精神呢？
记得在一节英语课上，老师教给我们一个新词： try . 正当我们满腹疑问，议论纷纷时，老师开始解释了，她说： 无论什么事，即使你不会，也要试一试， 'have a try ' 不能让每一次机遇从你身边溜走。 她接着说道： 从现在开始，你们要学会对自己说这句话。
try your best-- 努力尝试，它真的很重要。
这使我不禁又想起了那难忘的一幕。
那个夏天的中午，趁着爸妈午睡，我们几个小伙伴到草地上去捉了一些蜻蜓和蝴蝶。回来以后，我们把门窗关紧，放它们出来在屋子里飞来飞去，高兴得又蹦又跳。可是这些小昆虫都飞向窗户，它们停在玻璃纱窗上，翅膀不停地嗡嗡
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20xx年度先进集体及先进个人事迹材料
赵维华事迹材料申报表
——通风工区五四优秀青年
赵维华，男，19xx年8月出生，共青团员，大专文凭，现是通风工区的测风员。
敬业爱岗、业务素质过硬、责任心强、乐于助人是该同志最大的优点。自从参加工作以来，他就始终保持着这种优秀品质，因此而赢得了单位的同事和领导的一致好评。刚开始为能尽早的把学会的知识更好的投入的实际工作当中，干好自己的工作。因为通防书籍里有太多的术语，太多的技术参数，有些资料根本看不懂的，没有办法，他只能虚心向师傅请教，向单位领导请教。他心里清楚，一个问题弄不懂实际工作中就确保不了工作的质量。如何才能适应自己的岗位，尽快胜任岗位的工作，对此，他有自己的理解，那就是始终做到“爱岗敬业”，干一行，爱一行，精一行。2年来，他就是凭着这种精神，一心扑在工作上，克服常人难以想象的困难，兢兢业业，任劳任怨，在平凡的工作岗位上，默默无闻地奉献着。
该同志在工作上他不骄不躁，努力的去提高自己的文化知识和专业知识水平。他作为一名通风员，更是对自己高标准、严要求，努力做好单位领导安排的工作，坚持勤学苦炼，虚心请教，不耻下问，学人所长，很快，就熟练掌握了工作岗位的技术要领，得到了单位领导和同事的一致肯定和好评。
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