20##年广西农村信用社面试指导

(一)对自己的岗位做充分、足够了解。

　　我们需要知道，面试考试归根到底是要回到“考生是否适合岗位”上来，也就是所有题型都在某种程度上应该和岗位匹配题型有所关联和结合，更何况如前所述，人岗匹配在河南信用社考试中是第一大题型!这就要求考生应该对自己报考岗位的职责、意义、所报机关工作的大致内容、岗位工作的特点有所了解。这些资料在网上就有很多，关键是考生不能浅尝辄止，要做适当消化。另外，我们看到河南省特别强调考生对于自我的认识，考生需要对自己的经历、自己的特点、自己的优势做一个很好的总结。

广西农村信用社考试通关课程

　　(二)掌握综合分析、沟通协调这两种题常考型。

　　1.首先，要掌握这些题型的基本技巧和知识。比如要知道对于综合分析应该从现象、意义、原因、对策来谈，对于沟通协调要能掌握基本的人际关系处理原则等。

　　2.综合分析是重点。

　　特别重视社会热点现象的分析能力。我们不鼓励大家去背诵热点时事的评论文章，但是建议大家掌握对这些问题的一般性分析方法和应遵循的原则。另外，还要注意掌握格言类、寓言类、漫画类的答题技巧。

　　3.适当准备一下沟通协调题目。这类题目难度并不是很大，但经常会有一些陷阱，因此考生一定要善于把握基本原则，不要在人际关系原则上处错误。

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1.对农信社的认识

山东省农村信用社成立于19xx年，经过60多年的不断发展壮大，现已步入历史上发展速度最快、效率最高、质量最好、服务最佳、员工精神面貌最好的全新时期，现在是全省营业网点和从业人员最多、服务范围最广、资金规模最大的综合性、多地方金融机构。他扎根农村，服务三农，营业环境优美、硬件设施齐全、服务质量一流，在支持地方经济发展和农民致富中发挥了突出作用。是农村金融的主力军。是老百姓身边的银行，在社会各界具有良好的口碑。因此无论从当前的规模水平还是从未来的发展趋势来看，农村信用社都是一个很好的发展平台，尤其是看到农信社网站上员工园地上员工们真挚的话语，更激发了我也想要成为一名农信人的愿望，因此特来应聘这一职位。

2. 如果让你去乡镇一线工作，你愿意吗

这个问题在我当初报考农村信用社的时候就已经仔细考虑过了。如果需要我去乡镇一线工作，我是非常乐意的。因为我生在农村、长在农村，我大学的母校是山东农业大学，因此可以说对农村农民非常熟悉，也有很强烈的亲切感，因此如果毕业以后回到基层，服务于他们我是非常愿意的。其次，我觉得应届毕业生到基层工作是一个非常明智的选择。因为在基层的发展空间很大，能让一个新人快速的得到全面的锻炼，提高自己各方面的能力，俗话说吃得苦中苦，方为人上人，唯先有苦，才会有甜。这对我来说是一个很好地学习机会。更何况，现在农村信社在乡镇的工作环境无论是硬件还是软件设施都是非常完备的，因此无论单位安排我到哪里工作，不论在什么岗位，都干一行，爱一行，把主要精力用到工作上；认认真真做事，老老实实做人。做一名合格的农信人。

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农村信用社面试大全

1.首先很高兴参加这次农信社面试，也感谢各位考官给我一次面试机会。 2.其次各位考官觉我不适合我们单位，肯定是由于我今天面试表现得不理想，在某些方面存在某些不足。主要是因为这次农信社的面试对我十分重要，内心不免有些紧张导致表现不足。并且在短短面试时间不能体现我的全部，可能我的某些特长和优点没充分表现出来，没有让考官看到我的能力。 3.最后我想说我报考农信社是经过慎重考虑并且为之作了大量准备的工作，虽然可能存在某些不足，但是我相信我有能力也有信心找出自己不足的地方，加强学习,提高自身的素质。也希望各位考官给我一次机会，谢谢！ ?你被录取了，你会怎么做？ 我会尽快调整心态，使自己快速融入新的工作环境。在工作上，做到勤学、勤问、勤动手，苦练基本功，并且多主动向老同事、领导沟通，更快提高自身的业务能力。多了解信用社的有关业务流程，工作内容，技能要求，以及农村金融服务特点与现状，以便更好更有针对性提升自己的能力，同时我会根据工作安排制定出短期职业规划并为之奋斗。在生活中，要尊重领导，团结同事，处理好人际关系，主动关心和帮助同事。多为单位多做一些力所能及的事。 ?你未被录取，你会怎么做？ 首先如果没有被录取的话，我肯定会难过的，但是我尽快调整自己的心态，因为参加农信社招聘充满挑战，有竞争就有优劣，有成功必然有失败，往往成功背后有许多困难和挫折。因此我会坦然面对，不气馁。其次进行自我反思，没被录取肯定是自己哪方面的能力有所欠缺，认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距.实事求是的评价自己,找出自己不足的地方，加强学习,提高自身的素质。总之要以积极乐观心态来看待这次面试挫折，从失败中找出不足，再接再厉，为下次报考信用社做好准备。

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20xx江西农村信用社面试真题

以下是中公金融人小编收集所得真题，附有详细解析，建议考生可以先浏览之后，再用自己的话复述回答，加深印象。

1. 你对银行24小时营业怎么看？

24小时营业是不可能的，最多是取款机等机器24小时提供服务

另外，网银基本也是24小时提供服务的，但是跨行汇款等等，虽然能操作，但是目前还不能即时到账，估计超级网银正式运行后会实现的

2．你大学做得最成功的一件事？

3．你的短期目标，长期目标，如何实现这些目标？

4．结合专业知识谈谈怎样开展工作？

5．为什么报考农村信用社？

首先是我热爱这份工作，其次在经济迅速发展的时代，我们大学生面临很多机会，困难的却是选择。我一直寻找最适合自己最能发光发热的工作岗位，而这个工作就是我的选择。

6．工作岗位分配不符合专业如何处理？

7．谈对金融危机的认识。

金 融危机，指一个国家或几个国家与地区的全部或大部分金融指标(如：短期利率、货币资产、证券、房地产、土地(价格)、商业破产数和金融机构倒闭数)的急 剧、短暂和超周期的恶化。虚拟经济引起的经济泡沫破裂是金融危机的主要原因.次贷危机是导火线。金融危机波及全球，对于中国影响,国家外汇储备部分损失 了,出口困难了,经济增长减缓,失业增加,人们收入下降,消费减少,市场萧条.严重时会引起政局不稳定. 比起欧洲国家,这次金融危机对中国的影响不是很 大,因为中国的经济与国际经济有一定的割裂,我国人民币实施资本项下的严格管理，国际游资冲击不大，现在美国已有70多家银行趋于倒闭的情况下，中国的金 融系统运行良好，经济保持一定的速度增长。

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农村信用社面试题目汇总

1. 请用三分钟的时间作一下自我介绍。

首先感谢**农村信用社给我这样一个展示自我的舞台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我叫***，是**学校20xx级即将毕业的一名大学生，获知贵单位广纳贤才，我慕名而至，真诚的渴望加入，为贵单位的明天添砖加瓦，更愿为此奉献自己的青春与智慧。

二十一世纪的竞争是人才素质的竞争。在大学四年里，我勤奋刻苦，全面系统的学习了计算机专业知识，扎实了自己的理论功底；并且在实践中，增强了对计算机的实际操作能力。另外，近三年丰富的社会实践不仅开拓了我的视野，更培养了我沉稳果断、热情高效的工作作风。作为一名班级干部,我积极的参与学校各项工作的策划与组织，我的工作热情得到了同学们的信任和肯定，成为学校历次活动中必不可少的成员，大家的肯定也使我对团队精神有了更深层次的理解。

相信我的真诚，我会将我的全身心都投入到工作中；相信我的热情，我会感染我身边的每一个人；相信我的活力，我会积极的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入会给你们带来一份成功的力量。

最后，请允许我祝愿贵单位事业蒸蒸日上，更上一层楼，同时也祝愿您工作顺利、一帆风顺！

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农村信用社面试题及参考答案

来源：考试大 【有了考试大，考遍全天下】 20xx年x月x日

1、领导安排你到一个部门去做一项工作,而同事认为你抢了他的业务,你如何对待这个问题？

工作中难免发生误会,而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。一般而言，发生误会是因为不了解，当了解了后，误会自然会消除。如果我在工作中碰到这样的事情,首先我会按照领导的要求，认真的做好领导交办的工作；其次，我会与同事加强沟通和联系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽与他的关系，拉近与他的距离。三是我会在适当的时候向他进行解释，争取得到他的理解。毕竟，只有尊重别人的人，才能得到别人的尊重。

2、同事中有人喜欢表现自己，而有人喜欢克制自己，你属于哪种类型的人？

无论是表现自己的人还是克制自己的人，我觉得都应该有个度，过份的表现是“张扬”，过份的克制是“封闭”。我觉得自己更加偏向于属于一个“外向型”性格的人，一方面，我认为人应该要适度的表现自己，因为只有表现才能向别人推介自己，让别人认识自己，从而让别人发现自己；但是不可过度，所谓“得意不可忘形，失意不可失态”。将心比心，我们在一起共事时可以接受一个有才能、善于交流的人，但绝不希望与一个时常显现出盛气凌人架势的人在一起。另一方面，我也认为人应懂得适度克制，韬光养晦，不在自己实力不充足的时候显示夸大自己的才能，也不在自己足够强大的时候肆意炫耀自己的才能。

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1、领导安排你到一个部门去做一项工作，而同事认为你抢了他的业务，你如何对待这个问题?

答： 工作中难免发生误会，而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。一般而言，发生误会是因为不了解，当了解了后，误会自然会消除。如果我在工作中碰到这样的事情，首先我会按照领导的要求，认真的做好领导交办的工作;其次，我会与同事加强沟通和联系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽与他的关系，拉近与他的距离。三是我会在适当的时候向他进行解释，争取得到他的理解。毕竟，只有尊重别人的人，才能得到别人的尊重。

2、同事中有人喜欢表现自己，而有人喜欢克制自己，你属于哪种类型的人?

答： 无论是表现自己的人还是克制自己的人，我觉得都应该有个度，过份的表现是“张扬”，过份的克制是“封闭”。我觉得自己更加偏向于属于一个“外向型”性格的人，一方面，我认为人应该要适度的表现自己，因为只有表现才能向别人推介自己，让别人认识自己，从而让别人发现自己;但是不可过度，所谓“得意不可忘形，失意不可失态”。将心比心，我们在一起共事时可以接受一个有才能、善于交流的人，但绝不希望与一个时常显现出盛气凌人架势的人在一起。另一方面，我也认为人应懂得适度克制，韬光养晦，不在自己实力不充足的时候显示夸大自己的才能，也不在自己足够强大的时候肆意炫耀自己的才能。

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1、领导安排你到一个部门去做一项工作,而同事认为你抢了他的业务,你如何对待这个问题?

工作中难免发生误会,而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。一般而言，发生误会是因为不了解，当了解了后，误会自然会消除。如果我在工作中碰到这样的事情,首先我会按照领导的要求，认真的做好领导交办的工作;其次，我会与同事加强沟通和联系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽与他的关系，拉近与他的距离。三是我会在适当的时候向他进行解释，争取得到他的理解。毕竟，只有尊重别人的人，才能得到别人的尊重。

2、同事中有人喜欢表现自己，而有人喜欢克制自己，你属于哪种类型的人?

无论是表现自己的人还是克制自己的人，我觉得都应该有个度，过份的表现是“张扬”，过份的克制是“封闭”。我觉得自己更加偏向于属于一个“外向型”性格的人，一方面，我认为人应该要适度的表现自己，因为只有表现才能向别人推介自己，让别人认识自己，从而让别人发现自己;但是不可过度，所谓“得意不可忘形，失意不可失态”。将心比心，我们在一起共事时可以接受一个有才能、善于交流的人，但绝不希望与一个时常显现出盛气凌人架势的人在一起。另一方面，我也认为人应懂得适度克制，韬光养晦，不在自己实力不充足的时候显示夸大自己的才能，也不在自己足够强大的时候肆意炫耀自己的才能。

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