篇一 :田心镇20xx年作风建设半年工作总结

田心镇20xx年“好作风建设年”活动开展

半年工作总结

今年以来,我镇紧紧抓住学习锻炼这个基本点、制度建设这个关键点、服务群众这个切入点,切实转变干部作风,全力打造有为团队,收到了较好效果。现将我镇20xx年“好作风建设年”活动开展总结如下:

一、突出学习锻炼,在提升素质中变作风

为确保作风建设自觉化,我镇紧紧抓住学习锻炼这个基本点。以党的群众教育路线实践活动为契机,发动全镇干部大力加强学习,提高修养。一是组织开展集中学习。要求干部职工每个礼拜学习一次。特邀县委宣传部理论教员为大家作了题为《基层干部要爱读书读好书善读书》的讲课。通过学习,强化服从意识,责任意识,全心全意为群众服务。二是硬性要求做好学习笔记和民情日记。给全镇干部下发民情笔记本,要求干部对每日的工作进行总结,将工作经验、工作方法记录在本子上,写好“工作日志”,作风建设督查小组定期抽查干部日志,

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组织干部召开茶话会、民主生活会,互相交流评议,掌握新方法,有效提高工作效率。三是选树身边先进典型,鼓励干部向榜样学习。组织镇村干部深入学习李勇雄先进典型的感人事迹。李勇雄同志19xx年7月参加工作,19xx年4月入党。先后担任广播电视局(台)服务部经理、事业股股长、工程部主任、乡镇管理站站长、有线电视台台长、稽查大队大队长、网络中心副主任、农网部主任、纪检组长、主任科员和党的群众路线教育实践活动第17督导组组长。由于长期超负荷工作,积劳成疾,于20xx年4月20日凌晨不幸去世。我镇通过宣传正能量,广大干部工作积极性逐步提高,干部到岗率提高了,下村次数增多了,老百姓气有地方消、苦有地方诉、事有人帮忙办,党委政府在群众中的公信力大大提升。

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篇二 :乡镇机关干部作风整顿作风整顿建设活动总结

凤和乡机关干部作风整顿建设活动工作总结

根据机关干部作风整顿建设活动的统一要求,为进一步加强新形势下机关干部作风建设,按县委的统一部署,凤和乡开展了干部作风整顿建设的各项工作。通过精心组织、创新方式,健全制度,四个阶段的工作任务已经顺利完成,现将活动开展情况做如下总结。

一、高度重视,全面动员

我乡把这次干部作风整顿活动,作为加强党的执政能力建设的一项重要任务来抓,全县动员大会召开后,即以高度的政治责任感和良好的精神状态,及时召开专题会议,对乡干部作风整顿建设工作进行了认真研究,召开了全乡干部作风整顿建设活动动员大会,全面启动了干部作风整顿建设活动。

一是强化领导,明确职责。为保证整顿工作不流于形式,不走过场,成立了以党委书记何成毅同志任组长的干部作风整顿建设工作领导小组,专项负责纪律作风整顿工作的部署、检查和考核。实行分级负责制,主要领导负领导责任,分管领导负牵头责任,各科室负责人负具体责任的工作责任制,使干部作风整顿建设活动职责分明,责任明确,便于指导监督,为纪律作风集中整顿活动的扎实开展提供了强有力的组织保证。

二是立足实际,突出重点。按照县委的要求,这次领导干部作风整顿的重点为全体机关事业单位工作人员,我乡在研究实施意见时,考虑到乡工作的特殊性,决定在全乡内部全面开展干部作风整顿建设

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篇三 :乡镇作风效能建设工作小结

**镇作风效能建设工作小结

为全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,加快推进政府职能转变,把执政为民理念落到实处,根据县委统一要求,我镇迅速动员,狠抓落实,顺利地开展了作风效能建设第一、二阶段的工作,现将工作开展情况小结如下。

一、领导重视,启动迅速

在县委召开大会后,我镇立即召开党政联席会议专门研究,及时召开作风效能建设动员会,传达了县委机关作风效能建设会议精神,对我镇作风效能建设年活动进行具体部署。

二、健全机构,扎实工作

为加强我镇作风效能建设工作的领导,镇成立了由镇主要负责同志为组长的作风效能建设办公室,明确了人员职责和任务,落实了办公地点,为我镇该项工作提供了强有力的保证。

三、制定方案,精心实施

为了推动我镇作风效能建设工作的开展,及时研究了《**镇作风效能建设实施方案》,使该项工作有了明确的指导思想、重点任务、方法步骤和工作要求,从而促进了工作的开展。

四、建章立制,促进工作

为了使我镇作风效能建设工作能够有效落到实处、见成效,我镇及时制定了干部管理制度,把干部工作纪律、工作态度、工作效能用制度的形式表现出来,从而约束了干部的行为,提高了干部的工作责任心,促进了全镇工作。

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篇四 :乡镇作风建设经验材料

XX乡机关作风建设经验材料

乡镇干部身处基层,贴近百姓,队伍庞大。是党和政府的面子,是服务群众的主力。加强乡镇干部的作风建设,事关社会稳定的大局,事关民富国强的大局,事关干群关系的大局,事关成为一名尽职尽责的合格的人民公仆的大局。在谋求和谐发展的进程中,XX乡党委、政府始终把干部作风建设作为推进全局的首要工作,用制度管干部,以机制聚人心,有效营造了一个风清气正、激情干事的良好氛围,促进了XX乡党委、政府在换届工作中工作作风不虚反实。

一、抓住根本,完善制度约束人

良好的干部作风,制度保障既是其前提条件,也是其根本因素。我们结合乡情及工作实际,相继制定和完善了中心工作督察制度、乡村干部考评制度、机关管理制度、工作绩效保证金制度、干部轮流讲学制度、工作考勤制度等一系列涉及干部工作、学习和生活的纪律约束制度,保证了干部作风有章可循、有矩可依。

二、提高素质,干部讲学勤学习

贯彻创建学习型机关活动,落实干部轮流讲学制度。由乡主要领导带头进行讲学,题目自拟、题材积极健康与工作相关、限时15分钟以内、脱稿演讲,此项干部轮流讲学从去年x月份开始至此已有24人次进行了轮流演讲,干部轮流讲学促使干部积极踊跃地在讲学中学习、在讲学中锻炼、在讲学中提高素质修养。

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篇五 :乡镇“作风建设”活动心得体会

乡镇“作风建设”活动心得体会 市委、市政府召开了全市“作风建设”活动动员大会,我镇也召开了全镇的“作风建设”动员大会,组织各机关单位、各村(居)委会认真学习了市委、市政府的会议精神,认真领会市委书记的讲话精神,并认真贯彻落实“作风建设”活动,积极开展了“深入农村,服务农民”活动,做到每个干部挂点一个经济社,深入农村中,了解民情,为民办实事。自我镇作风建设活动开展以来,按照具体安排,通过积极学习, 使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持乡镇干部的好形象,并有以下心得体会:

一、提高认识,理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础。 党的作风是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,所谓作风,是工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。干部作风建设是一个系统,就其具体内容来看,每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,没有人民群众的首创精神,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,马克思主义理论如果离开了群众的具体实践,就会成为空洞的教条,所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求,就

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篇六 :XX镇机关作风建设工作总结整理

XX镇机关作风建设工作总结整理 镇委、镇政府为了加强机关作风建设,建立一系列规章制度,并按照体制创新、管理创新、为基层、为群众、为企业服务的“两创新三服务”的服务宗旨,完善窗口服务、改革服务态度,提高服务质量。 由于加强了机关作风建设,机关面貌出现新变化,20xx年,白蕉镇被定为广东省固本强基工程省级示范点、农村水产养殖科技创新试点镇,机关作风建设促进经济发展。据统计,全年我镇工农业总产值62.9亿元,同比增长6.6%。农村人均收入为6091元,同比增加553元,增长10%。财税总量亦有所增长。

全镇招商引资保持良好态势。全年共引进项目27个,其中外资8个,内联19个,实际利用外资4200万美元;实际引入内联资金7.8亿元人民币,同比增长39%;固定资产投资9.6亿元,同比增长47%;全年新开工项目13个,新投产项目17个。

20xx年白蕉镇机关作风建设主要做法是:

——机关作风建设主要做法与工作成效

1、建章立制,实行制度化管理。

机关作风建设的好坏影响到整个机关、基层的精神面貌和工作效率,是文明办事的基础。白蕉镇委、镇政府高度重视机关作风建设工作,按照上级有关要求,结合本单位的实际,创新管理制度,先后制定了《镇机关管理十项规章制度》和《关于加强和规范镇政府机关事务管理的通知》等一系列规章制度,使机关事务管理走向制度化。在

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篇七 :拳铺镇干部作风建设工作总结

拳铺镇干部作风建设工作总结

为深入贯彻落实梁山县深化干部作风建设大会会议精神,我镇把作风建设作为推进各项工作的重要基础,以打造“效能拳铺”为新标杆,以“效能建设年”活动为载体,以构建长效机制为主线,以推动工作落实和提高工作效率为目标,按照“抓班子、带队伍、严纪律、强作风”的要求,进一步转变干部作风,逐步形成行为规范、运转高效、清政廉洁、执行有力的管理体制和运行机制,为推动全镇经济社会科学发展跨越发展提供强力保障。在作风建设活动中,我们主要做了以下几个方面的工作:

一、加强组织领导,落实工作责任

镇党委、政府坚持把开展机关作风建设活动作为加强全镇干部作风建设的重大举措和促进经济社会发展的重要抓手,切实加强组织领导,进一步落实工作责任。成立了以党委书记任组长,政府镇长任副组长,人大、纪委、组织、宣传等部门负责同志为成员的机关作风建设活动领导小组,领导小组办公室设在镇党建办,具体负责对整个活动的组织、指导、协调和监督检查。各行政村、镇直各部门也都成立组织机构,在全镇形成了一级抓一级,层层抓落实,上下联动,齐抓共管的良好工作局面。

二、强化宣传发动,营造活动氛围

镇党委、政府组织召开了全镇深化干部作风建设大会,对此项活动进行了统一安排和部署。通过粉刷标语、印发材料、办公开栏等多种形式,大力宣传上级领导讲话精神。在全镇机关干部中评选勤奋学习、刻苦钻研、兢兢业业、扎实工作的二十名同志作为“十佳机关工作者”和“十佳包村干部”,通过开展学习先

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篇八 :龙潭镇20xx年上半年作风建设工作总结

龙潭镇20xx年上半年作风建设工作总结

今年工作开展以来,龙潭镇党委、作风高度重视作风建设,紧紧围绕县委作风建设年的工作部署,以开展“双百”活动为总揽,以加强思想教育为重点,完善管理制度为基础,干部作风明显改进,干群关系更加密切,机关效能大幅提高。

一、以双百活动为载体,改进作风促进工作。

加强和改进党的作风建设的核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。针对作风建设的核心问题,龙潭镇党委做到了有的放矢。今年年初,龙潭镇党委研究决定,在全体机关干部和站所干部职工中,开展全年“下村100天、交群众朋友100名,达到联系感情、关注民生、解决问题、推进工作、促进和谐为目的”的活动,简称“双百”活动。

(一)、针对实际问题,确定活动交友对象。

根据我镇实际,我们在“双百”活动中重点明确了七种交友对象:一是和困难户交朋友,重点关注民生;二是和纠纷户、上访户交朋友,维护社会稳定;三是和债主户交朋友,构建良好的发展环境;四是和经济大户交朋友,促进农村产业发展;五是和无职党员交朋友,听取他们对党委工作的意见;六是和普通群众交朋友,密切干群关系;七是和龙潭名人交朋友,促进争项争资。在活动的时间上,我们规定进村入户的时间全年不得少于100天。

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