篇一 :集中采购年终工作总结

20xx年度集中采购年终工作总结

岳阳分行

20xx年以来,在省分行的大力支持下,在岳阳市分行党委的正确领导和高度重视下,按照我行股份制改革的总体要求和集中采购的总体部署,认真贯彻落实上级下达的各项文件精神,结合财务管理体制改革,进一步规范集中采购行为,提高资金使用效率,取得了良好的经济效益。主要表现在:加强组织领导,集中采购管理体制逐步理顺;制度建设不断完善,集中采购行为日益规范; 加大集中采购力度,把握投资重点;加强部门协调、提高资金使用效率;高度重视、认真做好项目后评价。

一、加强组织领导,集中采购管理体制逐步理顺。

集中采购工作具有特殊性,流程长,环节多,服务对象广泛,采购物品种类繁杂,对管理人员和经办人员的专业素质和道德素质要求较高。为此,市分行成立了集中采购委会、询价小组、评标委员会等职能机构,基本理顺了集中采购管理体制。各级职能机构按《中国农业银行集中采购管理办法》的要求独立履行职责,实行“竞争采购,用采分离,集中操作,专家评审” 的原则,形成了集中采购领导机构、监管机构、执行机构三个层次管理体制,建立监管职能和执行职能相互分离、相互制约的运行机制,集中采购管理机构与执行机构的职责更加明确,操作更加规范,保证审批单位、采购单位和使用单位三分离,杜绝了集中采购过程中越权、化整为零、逆程序操作等现象。

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篇二 :银行集中采购工作总结

20xx年集采中心在分行党委和行领导的支持下,认真学习《中国银行****分行集中采购管理实施细则(20xx年试行版)》、《中国银行****分行集中采购操作规程(20xx年试行版)》、《中国银行****分行采购人员廉洁从业规定》、《银行业金融机构从业人员职业操守指引》,慎重签订了采购人员廉洁从业承诺书,严格按照“规范采购行为,提高资金效益,维护银行利益,促进廉政建设”的目标要求,推行精细管理,规范操作,阳光采购,较好地完成了分行采购工作任务。现将一年来集采工作汇报如下:。

一、总体情况

我行严格按照省分行及其相关法律、法规的要求,建立和完善了各项采购管理规章制度和操作程序。完善了集中采购组织架构、人员配备和工作职责,在人员配备上体现了岗位分离、相互制约的内控原则。按照公开透明、公平竞争、公正和诚实信用的原则,保证了采购质量和效率。按规章制度规范了招标文件、评标报告、评标记录等各类资料。着力推进了“精细化管理,阳光采购”内外相结合的相互制衡的运行机制,坚持“公开透明、公平竞争、公正、诚实信用”四原则,致使采购质量和效率不断提高。较好地实现了公正、透明、规范、高效的“阳光采购”。

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篇三 :集中采购工作总结

20xx年x月,为加强内部物资科学管理,提高规模效益,**分公司对原有的物资采供环节进行了结构调整,成立了**公司集中采购办公室,制定并颁布了《**公司集中采购管理办法》等相关文件和管理制度,建立了适应市场规律和公司实际运作的物资采购机制和模式。四年多来,集中采购办公室按照“循序渐进、规范运作、整合资源、增进效益”的原则在总经理室的直接领导下,与各部门通力协作,完成采购项目200多批次,合同总金额达5531243.4元,其中重大招标采购项目24项。同口径静态比较,减少采购成本逾三百万元。

通过实施集中采购,公司在管理和运行中取得了良好成效,积累了丰富经验。

一 、逐步建立了物资供应体系,深化了科学管理内涵 公司集中采购决策,从制度上确立了科学合理的物资供应体系,强化了现代管理观念和意识,促进了物资供应结构、采购方式、运营流程等整体物流体系的变革。

公司为此制定了《**公司集中采购管理办法》。在管理范围上,要求公司各独立核算单位、各部统一实行采购管理;在采购范围上,参照政府集中采购目录及标准,涵盖货物、工程、服务等各个方而;在额度规定上,根据公司相应项目金额及特点,每批次3000元以上、10万元以下的项目,由集中采购办公室通过邀标、竞争性谈判、询价等方式,择优选择供应商,每批次在10万元以上的项目,原则上均应实

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篇四 :物质集中采购总结

xx年物资采购、管理工作总结

根据年初的工作计划,确定公司今年物资管理主要以考核为主要工具、以降本增效为最终目的的总体思路,xx年的物资管理工作主要从以下几个方面进行了努力。

考核为主,轮岗为辅。xx年底的公司材料员会议已经具体阐述了xx年的物资管理基调:考核!这是贯穿全年度工作主线。根据公司朱书记要求:考核不单单是对公司管理制度的执行力度的考核,要更加深化到对材料主管及材料员个人能力的考核。现在公司已经制定了详细的考核制度及相应打分标准,并要求材料主管也对项目材料人员进行职能分工,对材料员进行考核打分。考核过程充分考虑了业务能力的不同要求及职能分工的重叠和模糊性,力争做到可操作性强,每个项目及个人的考核打分标准都经过了具体细化,简单易行。xx年的考核把日常工作的执行和公司例行检查灵活有机的结合了起来,既弥补了例行检查的不足,又加强了对业务过程执行的监督,能够更好的评价材料员尤其是材料主管的综合能力。不仅如此,还充分考虑到了例行检查的延续性,加大了上次考核中出现的整改项目的分值,做到发现问题就追踪监督,一直到解决问题。

在考核的基础上,根据公司发展要求准备增加材料主管内部流动制度(暂在上海本部及直属项目试行),公司不仅能够有效地合理配置物资管理人力资源,还能够通过有序竞争,充分提高材料员的工作积极性和主动性,虽然由于种种原因还没有正式实施,但该制度的出台已经体现了公司管理的前瞻性。明年年初,公司还将以ERP软件应用能力考核为契机,结合公司例行检查评分、业务能力培训等,将不能适应公司发展需要的材料主管予以轮岗并继续培训,让有能力的人上岗。为了让更多的材料员适应公司发展需要,顺利通过考核,今年公司召开了两次公司材料员业务知识培训(分别放在6月和10月)、每季度召开一次ERP

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篇五 :实施基本药物集中采购工作总结

20xx年我院在市区卫生局的领导下,积极宣传,科学布置,严格监测,稳步推进实施了国家基本药物制度,实行药品集中采购,成绩明显,现总结如下;

一、健全机制,广泛宣传

20xx年x月我院开始进行基本药物制度培训宣传工作,成立了以院长为组长的基本药物管理领导小组,分管副院长负主要责任,通过责任分工,科学组织在医院及乡村开展了广泛的宣传活动,印制条幅10余幅,发放宣传单2万余份,制作宣传版面20期,开办培训班4期,培训80多人次,为顺利推行国家基本药物制度奠定了基础。为实行药品集中采购,我院健全和充实了医院药事管理委员会,制定了新的工作制度和章程,落实网上药品集中采购的政策。

二、详细盘点库存药品,做好分类管理

20xx年x月31对库存药品进行盘点,登记造册,核对账目,清理药柜药架,更新和完善电脑收费系统,建立了基本药物价格体系。20xx年元月x日起实施了基本药物全覆盖,所有药品实行零差率销售。同时建立了药品价格公示制度,设立价格信息公示栏,群众举报箱,基本药物与非基本药物价格对照栏,认真接受患者和群众的监督。配备了专门的网上集中采购管理人员,制订了医院基本药物用药目录,每月通过药事工作会议,研究制定供药计划,保证医疗用药安全。

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篇六 :医院药品集中采购工作情况汇报

××医院药品集中采购工作情况汇报

按照《天津市医疗机构药品网上集中采购管理办法(暂行)》要求,我院认真做好药品网上集中采购工作,取得了一定的成绩和经验,现作如下汇报:

一、药品采购执行情况

1、我院高度重视网采工作,并遵循“公开、公平、公正”和满足临床需要,加强管理,确保国家基本药物目录药品使用等原则,严格按照药事管理委员会审定的程序,在天津市中采购中标药品目录范围内,确定了我院“基本药品目录”。该目录明确了药品的具体剂型、规格、生产企业等,药剂科根据目录,统一由“天津市医药采购中心网”发送药品订单。对因临床需要,确需采购非中标品种时,填写《天津市医疗机构药品备案采购申请表》,报天津市药品集中招标采购联系办公室审核、备案,备案采购申请批准后,药库采购人员实施采购。

2、认真执行招标采购价格,随时与网上价格比对,从而保证不高于中标价格采购药品。

3、我院在“天津市医药采购中心网”认真勾选药品采购目录和配送企业,严格按照《合同法》的规定与配送企业签订药品购销合同,明确品种、规格、数量、价格、回款时间、履约方式、违约责任等内容,认真履行合同约定义务,禁止合同外采购行为。

4、认真做好药品验收工作,严把药品质量关,拒绝接收与采购使用目录药品的生产企业、规格、剂型等不符的药品。严格审核药品采购#5@p和

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篇七 :实施基本药物集中采购工作总结

20xx年******药业有限公司在市、县药监局的领导下,根据山东省基本药物集中采购工作文件精神,积极响应,科学布置,严格监管,稳步推进实施了国家基本药物制度,实行药品集中采购,成绩明显,现总结如下:

一 健全机制,广泛宣传

根据山东省基本药物集中采购工文件精神,20xx年x月,公司成立了以董事长为组长、总经理****、质量副经理****为副组长的基本药物管理领导小组。通过责任分工,组织安排基本药物的实施工作。质量副经理****负责基本药物的具体工作安排,组长全体员工认真学习国家基本药物制度,开办培训班4期,制度了新的管理制度。

二 全面实施基本药物电子监管工作

公司按照要求配备了电子监管码采集设备,并对所经营的基本药品通过电子监管网进行数据采集和配送。质量验收员负责对购进基本药物的检查及验收,保管员、质量养护员负责基本药物电子码的检查及核对工作,出库复合员负责基本药物电子码的采集、上传,分工详细,责任明确。

三 制度运行情况

公司严格按照文件精神,贯彻落实基本药物配送工作。建立健全基本药物配送企业档案,建立健全了基本药物质量档案及详细目录。派专人负责基本药物的网上采购、网上配送工作,及时上报报表、数据资料,与各业务单位进行自查互查,发现问题及时整改,确保了该项工作健康稳定发展。

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篇八 :公司集中采购工作汇报

公司集中采购工作汇报

为确保公司的有效管理,针对公司规模小、下属机构不多,产品结构互通性小的特点,一直以来公司采购就是采取批量集中采购,现将集中采购工作汇报如下:

一、集中采购品目

原辅材料、机电配件、劳动保护用品、办公用品、空调、电脑、办公家具、消防器材、生产设备等。

二、适用范围

适用于与物资采购有关的活动及控制。

三、基本要求

整合打包,统一组织,以实现价格最佳,体现集中采购规模优势,提高公司资金使用效益。

四、采购程序

批量集中采购每半年组织一次。采购流程包括报送计划、合格供方的评定、采购资料、采购产品的验证、不合格品的控制等环节。

(一)合格供方的评定

1、公司根据历年来向提供物资的供方进行分析对比后,初步选择几家(一般不少于2家)生产管理好、质量可靠、信誉较高的厂商作为候选供方。

2、公司组织有关部门人员到初次成为候选供方的生产厂商

进行实地调查或发放《供应商调查表》,了解对方的资源、企业管理、质量和职业健康安全管理体系认证情况、计量情况、供货能力、运输服务、初步报价等方面情况,并予以记录。

3、公司组织有关人员对上述候选供方各方面情况进行综合评价、排列,每种物资至少要确定一家合格供方。大宗原材料还需虹波瓦业、安环质管部、财务部联合会审。虹波机械制造有限公司采购的大宗原材料由分管厂领导负责组织对供方的评定。

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