篇一 :职业技能鉴定督导员工作总结(20xx)

职业技能鉴定督导员工作总结

云南省226职业技能鉴定所督导员 杨子伟

我于20xx年x月参加云南省职业技能鉴定中心组织的国

家职业技能鉴定质量督导员培训,经考核合格后并于20xx年x月取得了国家职业技能鉴定质量督导员证,于20xx年x月再次参加换证培训,证书编号20xx240459,有效期至20xx年x月。此后一直担任226鉴定所质量督导员。现将一年来的督导工作总结如下:

一、加强自身学习,提高思想认识和业务素质。

职业技能鉴定质量督导是提高职业技能鉴定质量,推行国

家职业资格证书制度的重要保证。提高思想认识和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。聘用期间,我十分注重自己的言行,尊重领导,团结同事,严格遵守质量督导员工作职责,养成了早来晚走的工作习惯。对工作不推托、不拖延,与各部门相互协调,很好的融入到了整体工作氛围中。由于感到自己的工作压力很重,而自己的学识、能力和阅历与任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向领导学习、向同事学习、向书本学习,并利用工作和业余时间学习了职业技能鉴定质量督导员工作指导手册等相关资料,努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习,逐步提高了自己的业务素质。

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篇二 :20xx年技能鉴定总结

20xx年渭南职业技术学院

特种行业(农业)职业技能鉴定工作总结

20xx年,我站职业技能鉴定工作坚持考评质量和社会效益并重、技能考核与实践教学相结合的原则,以技能大赛为突破,突出技能操作的实践应用,圆满完成了各项工作。现将我站农业行业职业技能鉴定工作情况总结如下:

一、开展工作的基本情况

(一)鉴定工作完成情况

20xx年完成了动物疫病防治员,兽药营销员,家畜饲养员,畜禽繁育员,动物检疫检验员,兽医化验员,花卉园艺工、植保工、绿化园艺工等十个工种75人次的考核鉴定工作,通过75人次,过关率100%。

(二)强化了鉴定质量管理工作

1、加强宣传,做好报名工作

我站克服院校基建、搬迁、人员调整等不利因素的影响,积极在学校和社会中进行宣传动员工作,让学员认识到职业技能鉴定的重要性,必要性,鼓励从事农业行业有关人员积极报名。认真、细致地按照要求做好学员的报名工作,采用各种形式与学员联系,为学员服务,信息核准准确,保证了后续工作的正常进行。

2、规范鉴定程序

严格考核鉴定程序,根据省鉴定站安排,实行春秋两季定时统考,我站于5月18—19日两天进行了笔试考核,5月x日—6月x日结合教学实习和技能大赛训练进行了实践操作考核,同时加强了鉴定现场的督查、指导工作,省技能鉴定总站对考场考核进行督导检查,严格执行相应的考场要求、考场纪律、考试违规处理办法、监考及考评人员工作守则,确保了考核鉴定的顺利实施,去得了良好的效果。

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篇三 :我为职业技能鉴定督导工作献计献策

我为职业技能鉴定督导工作献计献策

为确保职业技能鉴定的质量,油田专门成立了职业技能鉴定督导科,对考评过程进行了现场监督。为达到提高职工队伍整体素质的目标,以优质服务为基础,督导科需要不断修订和完善职业技能鉴定的规章制度,用制度管理职业技能鉴定工作全过程,明确督导科与鉴定站各自的职责,规范鉴定行为,统一管理。每次鉴定前,应根据鉴定的工种和级别,选派符合条件的、技能水平较高的考评员。鉴定工作结束后,由督导员和鉴定站长为考评员的技术水平,工作质量,敬业精神、廉洁自律等方面给予真实的评价,并作出结论。以此作为考评员能否继续聘用的参考依据,建立健全考评员管理档案资料。

由于中原油田职工队伍高度分散,督导人员和考评小组要经常深入到基层单位和生产现场实施鉴定,因此,要加强考评员的廉洁作风建设,对考评员和督导人员的工作、生活作风要有严格的要求,坚决杜绝请吃请喝和接受礼品的现象发生,如有反映,必定严肃追查。在鉴定工作中,把坚持现场监督作为控制质量的重要一环,对鉴定成绩进行综合分析和总结。对现场组织不严密,程序不规范,鉴定条件不具备等问题,立即进行纠正,确保鉴定的严肃性。对个别考评员人为放宽鉴定标准的问题进行严肃处理,停止了鉴定站的鉴定工作,责令写出深刻检查,对违规考评员取消其考评员资格,召开鉴定站长会议进行通报。对于中原油田这种集中加分散鉴定的方式,现场的监督和督导会对保证鉴定质量起到重要作用,也为下一步职业技能鉴定质量的提高,起到组织和保障作用。

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篇四 :技能鉴定工作总结模板

技能鉴定工作总结模板

一.总体完成情况

20xx年职业技能鉴定任务圆满完成,累计鉴定员工****人,完成年度鉴定计划的*****%,其中高级工****人,中级工***人,初级工***人;新增管理人员***人,质量督导员***人,内审员***人,考评员***人,三支队伍进一步壮大;组织*****培训班***期,培养分公司内部训练师****人;初步建设完成****技能鉴定实操模拟场地。

二.鉴定站质量管理情况

坚持贯彻“服务为本、质量第一”的原则,以不断提高服务质量和员工技能水平为工作目标,形成了较为高效的职业技能鉴定质量管理体系。坚持在每次鉴定前,制定完善的鉴定计划和实施方案,确保鉴定过程全程受控;通过召开考务会,向鉴定管理人员和考评员宣贯质量管理的重要意义,部署工作分工,加深对质量管理的认识。鉴定期间,对员工进行考前讲话,首先由内部质量督导员对当天鉴定项目、注意事项和安全预案进行讲解,然后由分公司领导进行考前动员讲话,鼓舞员工士气,最后由鉴定站站长做总结发言,帮助员工减轻思想压力,充分发挥自身水平;理论考场由2名管理人员进行监考,考前对答题卡的填涂和注意事项进行讲解,考试期间严格考场纪律,杜绝各类舞弊情况;实操考场由各管理室分工协作,做好现场号转换、考生信息登录、考

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篇五 :20xxxxx职业技能鉴定上半年工作总结

20xx年ⅹⅹ职业技能鉴定所上半年工作总结

近年来ⅹⅹ国家ⅹⅹ职业技能鉴定所在ⅹⅹ职业技能指导中心的正确领导和大力支持下按照劳动部门有关职业技能指示精神和要求,努力搞好职业技能和专项职业能力的鉴定考核工作。同时,积极寻求新的发展渠道,为企业服务、为生产服务、为经济建设服务,在发展中壮大自己,有力地推进了ⅹⅹ内各行业从业人员素质的提高,现将全年工作总结如下:

一、基本情况

20xx年7月ⅹⅹ职业技能鉴定所经ⅹⅹ批准成立。批准文号:新劳社函字ⅹⅹⅹⅹ号。单位地处ⅹⅹ,交通便利,环境舒适,多媒体教学设施完备,单位办公场地ⅹⅹ平方米,实训及鉴定场地在ⅹⅹ校园内占地面积ⅹⅹ平方米。

ⅹⅹⅹⅹ职业技能鉴定站:设所长ⅹⅹ名,工作人员ⅹⅹ名。质量督导员ⅹⅹ名,兼职考评员人ⅹⅹ10名。

鉴定所的鉴定工种:

ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)、ⅹⅹⅹⅹ(初级)等十个工种职业技能鉴定工种同时我所业具备ⅹⅹⅹⅹ专项职业能力鉴定工种。

二、20xx年鉴定工作开展情况

ⅹⅹⅹⅹ职业技能鉴定所,为做好ⅹⅹⅹⅹ农业富余劳动力转移培训鉴定工作,结合ⅹⅹⅹⅹ现状、积极开展农村富余劳动力职业技能,专项职业能力的鉴定考核工作。20xx年全年在ⅹⅹⅹⅹ、ⅹⅹⅹⅹ镇、ⅹⅹⅹⅹ农场(ⅹⅹⅹⅹ镇、ⅹⅹⅹⅹ)ⅹⅹⅹⅹ个乡镇(场)开展了ⅹⅹⅹⅹ期技能鉴定考核工作,派出考评员及工作人员ⅹⅹⅹⅹ人次、累计鉴定考核ⅹⅹⅹⅹ人,鉴定成绩合格ⅹⅹ 1

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篇六 :职业技能鉴定考评员工作总结(何曼宇)

职业技能鉴定考评员工作总结

——何曼宇

在鉴定所和学校领导、有关处室的正确领导下,认真贯彻科学发展观和构建社会主义和谐社会的方针,进一步解放思想、与时俱进、开拓创新、紧紧围绕新时期中等职业教育发展方向,完成了学校和鉴定所安排工作的各项任务,现总结如下:

一、注重政治理论和业务知识学习,不断提高政治思想觉悟和业务能力,增强“服务”意识。

提高思想认识和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。工作期间,按照学校的安排,积极参加了各项学习活动。对工作不推托、不拖延,与各部门相互协调,很好的融入了学校整体工作氛围。通过学习、集中培训、自学、相互讨论等各种形式的活动,逐步提高了自己的业务素质。

二、 推动职业技能鉴定的相关工作。

(一)优质高效做好各项鉴定服务工作。为把职业技能鉴定工作做细做好,参加了考评、阅卷等服务工作。

(二)积极组织学生参加各类技能竞赛活动。

(三)正确合理使用国家题库,为推动学校鉴定工作提供技术保障。

三、努力完成学校鉴定所和学校安排的相关任务。

针对当前学生不爱学习,鉴定工作在一部分学生中引不起重视的现象,加强学生对日常教学和鉴定工作的重要性的认识,圆满地完成

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篇七 :958-职业技能鉴定质量督导工作指导手册讲座

第一章 职业技能鉴定质量督导概论 第一节 职业

技能鉴定质量督导导论 第二节 质量督导的重要性 第三节

质量督导工作流程 第四节 质量督导人员工作流程 第一节

质量督导基础导论 一、基本概念 二、性质特征 三、体系结构

四、基本原则 五、主要内容 六、工作方式 一 、基本概念 1、

职业技能鉴定质量 2、职业技能鉴定质量管理 3、职业技能鉴定

质量督导 4、职业技能鉴定质量督导制度 5、职业技能鉴定质量

督导体系 6、职业技能鉴定质量督导工作 7、职业技能鉴定质量

督导形式 质量督导形式结构图 二 、性质特征 1、具有准政府

行为性质 2、带有一定的强制性 3、行政与技术共施模式 4、

统一质量督导形式 三、体系结构之一 体系结构之二 一是从框

架层面看 二是从性质层面看 三是从技术层面看 四、 基本

原则 1、依法督导,规范实施 2、客观科学、公平公正 3、以

事实为依据,以制度为准绳 4、以过程为主线,以质量为目标

五、工作内容 1、对鉴定机构执行情况实施定期检查; 2、对

鉴定机构实施鉴定活动进行现场督考; 3、对考评员资格、管

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篇八 :交通行业职业技能鉴定质量督导实施办法

交通行业职业技能鉴定质量督导实施办法

第一条  为加强和规范交通行业职业技能鉴定工作,进一步提高鉴定质量,根据劳动和社会保障部颁发的《职业技能鉴定规定》(劳部发〔1993〕134号),制定本办法。

第二条  交通行业职业技能鉴定质量督导是指交通行业职业技能鉴定业务主管部门向鉴定站(以下简称鉴定站)派遣质量督导员,对其贯彻执行国家职业技能鉴定法规、政策和国家交通行业职业标准等情况进行监督、检查的行为。

第三条  交通部人事劳动司会同有关业务司局负责全国交通行业职业技能鉴定质量督导的管理和指导,统筹安排交通行业质量督导员资格培训、考核和认证工作。各省、自治区、直辖市、各有关单位交通行业职业技能鉴定业务主管部门或劳资部门负责本地区、本单位职业技能鉴定质量督导工作的管理和指导。

交通部职业技能鉴定指导中心(以下简称部鉴定中心)受部人事劳动司委托负责全国交通行业职业技能鉴定质量督导技术方法的指导,并承办质量督导员资格培训和考核、管理工作。

第四条  交通行业职业技能鉴定质量督导工作依据国家法律、法规及有关政策规定,遵循客观公正、科学规范的原则开展。

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