篇一 :金融企业运营岗位自我介绍演讲稿

各位领导、各位伙伴:

下午好!

我是来自珠海中心支公司的吴晓岚

今天,我要演讲的题目是《平凡工作,精彩人生》。

记得第一次踏入太平人寿大家庭的时候,我的心情是万分激动,无比自豪!我的岗位是综合审理岗,主要负责个险条线的初审工作,这意味着我每天面对的都是非常优秀的、活力四射的伙伴。可是工作了几个月以后,我才发觉等待着我的这份工作并不像我想象中的那样美好,每天重复性的工作,面对的都是一张又一张绿色的投保单,周期性陌生的面孔,越来越繁琐的杂事。本属年轻,不曾受风雨的我一下子受到挫折,时常觉得好委屈。但是我回头想想,人活在世上 ,总要有个人生目标,总要有个发展方向。既然选择了把保险行业作为我发展的方向,那么就要把自己的理想、信念、和我的智慧无私地奉献给这个庄严的选择。

说实话,综合审理在公司是一个平凡得不能再平凡的岗位,没有业务部门的闪亮业绩,也没有决策部门的运筹帷幄,有的只是一个后勤保障应有的服务,为大家服务,为公司服务,仅此而已。但我还是热爱这份工作,因为当外勤的伙伴将他们带着热情、努力与汗水的投保单交到我手上的时候,是对我的一种信任,是一种希望,同时还是客户的一份幸福,因为保险本身代表的就是幸福,这沉甸甸的幸福就在于我们熟练且高效地将一份份绿色的投保单变成充满幸福的保险合同。当外勤伙伴将一份又一份的幸福从我们手上收到转交给客户的时候,我们是自豪的,因为通过我们的努力换来了客户的满意,也换来了自身的价值。

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篇二 :上海XX互联网金融公司员工手册

上海XX金融信息服务有限公司

20xx年5月

目 录:

第一章 公司简介····································· 3

1. 企业介绍··············································· 3

2. 公司部门··············································· 3

第二章 聘用规定·······································

1. 基本政策················································

2. 入职手续················································

3. 试用期··················································

4. 聘用的终止··············································

5. 劳动合同················································

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篇三 :金融公司运营办公室规章制度

金融公司运营中心

办公室规章制度

20xx年10月14日第一版

各位伙伴:

大家好!为规范公司运营及正常上班秩序,现对办公室实行以下规章制度

1. 上班时间:每周工作五天

中午12:30——下午18:00

下午19:00——晚上21:30

如有调整,以新公布的工作时间为准。

2. 考勤制度

(1) 公司员工上下班(10分钟以内为迟到或早退,20分钟以上则视为旷工)迟到,早退一次,罚款100元,第二次罚款200元,一月内累计三次(包含三次)及以上情节严重者,降职使用或按自动离职处理。旷工一次未解释和理者直接劝退。

(2) 无故不办理请假手续,而擅自不上班,按旷工处理。

(3) 公司员工因事需请假,须持书面请假报告,经部门或小组领导签字同意报行政办公室。(病假凭医院证明办理病假手续,口头申请一律须及时补上医院所开具证明手续)

(4) 旷工:员工款旷工一次,时间不超过半天,罚款200元,一天

罚款400元,以此类推;累计旷工两天以上,降职使用或劝按自动离职处理

3.员工上班时间禁止做与工作无关的事情。如:玩手机,电脑上网打牌,下棋,听歌,查阅无关资料等。(一经发现,一次罚款200元) 发现员工一次罚款200元,部门负责人罚款500元;发现员工二次罚款500元,部门负责人罚款1000元,二次以上按自动离职处理。部门负责人违反一次罚款1000元,二次扣当月佣金30%或降职使用,情节严重者加重处罚。

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篇四 :金融学专业学生自我介绍范文

金融学专业学生自我介绍范文

我,平时喜欢看书,运动和文艺,为人和善,勤奋上进,善于沟通,喜欢创新与挑战,对待事情认真负责,是班级的组织委员,有一定的领导能力,在三年的学习生活中,在学习专业课的同时,我自选了管理学,经济学,金融学和国际贸易学.作为一名即将毕业的大学生,我有信心去迎接新的挑战,并在挑战中战胜自我,也许我不是最好的,但一定是最用心的,请相信我,并给我一次实现自我价值的机会.

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篇五 :金融公司薪酬制度11

薪酬管理办法

第一章 总则

第一条 目的。

1.1 在遵循国家劳动、人事、社会保险、薪资福利等政策法规的前提下,科学规范公司的人力资源管理与开发,使薪酬体系设计适应公司发展战略需要、体现企业经营价值。

1.2 让本管理办法成为激励员工创造绩效的有效机制,充分发挥薪酬吸引、激活、留住公司发展所需人才的作用。

第二条 公司执行统一的薪酬标准。

第三条 薪酬管理原则。

3.1 市场导向。公司薪酬管理坚持市场原则,做到对外富有竞争力,对内具有激励性,强调公平、公正;员工薪酬与社会消费水平、行业薪酬动态、公司经营效益、部门(项目)收益和个人绩效考核等因素相结合。

3.2 公平原则。以岗位和绩效为基础,体现职务、责任、贡献与效益的同比例增减,实现责权利的统一;薪酬体系方案设计、运作过程和执行结果严密而公正。

3.3 经济原则。实行工资总额动态控制,通过管理创新逐步提高员工的薪酬满意度;公司实行福利待遇的市场化、货币化。

3.4 合法原则。员工薪酬应依法纳税。员工应缴个人所得税由公司财务部集中代缴。

3.5 灵活原则。根据人才供求关系和社会薪酬发展动态,对员工付薪保持适度的灵活性,即同一级别员工由于处在不同岗位、积累的从业经验技能不同、市场人才稀缺程度不同,而付薪有所区别,但原则上调整后的工资不超过原岗位工资的50%。

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篇六 :中国平安金融集团股份有限责任公司

中国平安金融集团股份有限责任公司

中国平安保险(集团)股份有限公司,是中国第一家以保险为核心的,融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的综合金融服务集团。公司成立于19xx年,总部位于深圳。中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业,拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。中国平安遵循“集团控股、分业经营、分业监管、整体上市”的管理模式,在一致的战略、统一的品牌和文化基础上,确保整体集团朝着共同的目标前进。中国平安拥有中国金融企业中真正整合的综合金融服务平台,位于上海张江的中国平安全国后援管理中心是亚洲领先的金融后台处理中心,公司据此建立起流程化、工厂化的后台作业系统,并借助电话、网络及专业的业务员队伍,为客户提供专业化、标准化、全方位的金融理财服务。通过业界首创的客户服务节及万里通、一账通等创新的服务模式,为客户提供增值服务。在20xx年度的权威调查中,集团下属平安寿险、平安产险的客户满意度均居行业首位。

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篇七 :20xx兴业银行消费金融股份公司招聘报考条

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2014兴业银行消费金融股份公司招聘报考条件

招聘人员基本条件

(一)财务管理、人力资源管理、产品经理岗位

1、国家211工程大学、重点财经类院校毕业,或国外知名院校全日制本科及以上学历,专业对口。

2、具有3年及以上相关工作经历。

3、年龄30周岁及以下,身体健康,无不良违法违纪行为。

(二)市场主管、企划主管、风险管理主管岗位

1、国家211工程大学、重点财经类院校毕业,或国外知名院校全日制本科及以上学历,专业对口。

2、具有3年及以上相关工作经历。

3、年龄35周岁及以下,身体健康,无不良违法违纪行为。

(三)营销管理、IT研发、IT维护、政策、合规事务等岗位

1、国家211工程大学、重点财经类院校毕业,或国外知名院校全日制本科及以上学历,专业对口。

2、具有2年及以上相关工作经历。

3、年龄30周岁及以下,身体健康,无不良违法违纪行为。

(四)综合事务、帐务核算、催收、贷款审查等岗位

1、全日制本科及以上学历,专业对口。

2、年龄30周岁及以下,身体健康,无不良违法违纪行为。

(五)应届毕业生

1、全日制本科及以上学历,经济金融等相关专业。

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篇八 :公司面试自我介绍范文3篇

公司面试自我介绍范文3篇

公司面试自我介绍范文3篇

公司面试自我介绍范文一:

我是xxx,今年xx岁,是xxxxx专业xx届应届毕业生,应聘的职位是xx

在校期间,我做过很多种兼职,利用寒暑假,我也从事很多种工作,我进过电子厂,感受过电子厂作业员的生活,做过销售,对于家具有一定的了解,并且我本人的专业是数学教育,主要是靠语言工作的.

正直和努力是我做人的原则,沉着冷静是我遇事的态度,钻研和尽职是我从业的要求.对于贵公司的认识就是衡阳恒泰·衡阳市南方互感器有限公司坐落在美丽的湘江之畔,毗连南岳第一峰,居于蔡伦故乡之称的中国工业重镇衡阳。衡阳是国家火炬计划输变电装备产业基地,有着数万名输变电设备制造产业工人,承袭着祖先发明、创新理念,担负着输变电设备的研发、制造重任。

公司有30多年专业的互感器研发、制造经验,有300多名互感器研发技术人员、专业管理人员和熟练技术工人.是一个集产品研发、制造、零部件加工、销售于一体的定点骨干企业。创新是企业立足之本,公司自创立以来,坚持自主创新,不断加大科研力度,累计完成开发研制新产品达60余种,取得授权专利9项,所有产品皆拥有自主知识产权,其中有7项主导产品获得了湖南省名牌产品称号。公司主要生产550kv及以下电压等级的油浸式、SF6气体绝缘、新型复合绝缘、环氧树脂浇注等系列电流、电压互感器。

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