中国人民解放军审计条例

【法规名称】中国人民解放军审计条例

【一级分类】军事法规

【二级分类】军事经济法

【颁布部门】中央军委

【颁布日期】

【实施日期】2007.03.01

【有效性】有效

【正文】第一章 总则

第一条为了规范军队审计工作，加强审计监督，维护军队财经秩序，提高军事经济效益，促进军队党风廉政建设，根据《中华人民共和国审计法》,结合军队实际,制定本条例。

第二条本条例是军队审计工作的基本依据。

一切有经济活动的军队单位（含机关、部门，下同）,以及负有经济责任的领导干部，依照本条例规定接受审计监督。

领导干部经济责任审计工作，中央军委另有规定的,从其规定。

第三条军队审计部门依照本条例规定的审计职权、范围和程序，对各单位的财务收支、国有资产管理，以及其他有关经济活动的真实、合法和效益进行审计监督；对领导干部履行经济责任的全面、规范和有效进行审计监督。

第四条军队审计工作遵循党委领导、按级负责，依法审计、客观公正，服务大局、突出重点，注重效率、保证质量的原则。

第五条军队审计部门依法独立行使审计监督权,不受其他部门和个人的干涉。

第六条军队审计人员依法执行职务，受法律保护。任何单位或者个人不得拒绝、阻碍审计人员依法执行职务，不得打击报复审计人员。

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部队政委离任审计述职报告

本人×××，男，汉族，广东××人，年月出生，

年月入伍，年月入党，年月调任×××党委书记、政治委员。任期内，在总队党委和各业务部门的直接领导下，紧紧围绕站党委的工作部署，认真履行党委书记和政治委员的职责，狠抓部队思想政治教育 大力加强基层建设和队伍管理工作，确保了部队的安全稳定，有力地促进了部队建设的全面、协调、持续发展。在指导和加强后勤管理工作方面，我坚持以服务基层为宗旨，以强化后勤管理为重点，以保障有力为目标，以官兵满不满意为标准，加强后勤的筹、供、管工作，为部队经济建设打下了坚实的基础。现就本人任职期间指导和管理全站后勤工作的情况，作如下述职，请审议。

一、任职期间在全站后勤建设方面所做的主要工作

（一）转变观念，稳定队伍，为部队适应市场经济建设和预防各类经济案件提供有力的思想武器。

到×××上任后，我通过观察认识到，由于长期受计划经济影响，后勤人员传统的、封闭的保障观念烙印很深，一些同志缺乏紧迫感，观念过时，因循守旧，不能适应市场经济的发展变化，制约了部队后勤建设向更高层次发展。为了尽快转变职能，我与站党委一班人达成共识，及时总结探索，把握规律，抓住机遇，迎接挑战，自觉运用市场经济理论来指导全站后勤工作的开展，彻底打破了计划经济的思想框架，树立了市场经济观念，保证了我站的后勤经济建设不偏离方向。五年来，为了加强队伍建设，提高财务人员当家理财的能力，针对后

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军队审计发现违法违纪线索移送办法

据新华社电昨天，从解放军审计署获悉，由总政、总后发布的《军队审计发现违法违纪线索移送办法》明确规定，对审计中发现的军人违法违纪线索，必须移送执法部门查处，不得以责令书面检查、审计通报批评、审计罚款等代替。

中央军委委员、全军审计工作领导小组组长、总后勤部部长赵克石表示，军队审计作为确保党对军队绝对领导的重要经济监督手段，始终紧盯经费资产，覆盖所有军事经济活动，加上自身专业优势，最有条件发现财经领域违法违纪问题。

解放军审计署审计长李清和介绍，《办法》共17条，对移送的标准、对象、权限、程序、内容、报备、问责等具体问题作出规定。不得以责令书面检查、审计通报批评、审计罚款等代替移送。

《办法》根据审计发现违法违纪线索涉及人员的类型和职务等级，分别规定了解放军审计署、大单位和军级单位审计部门移送发现的违法违纪线索审批权限。

为确保审计移送的线索及时、有效处理，《办法》要求，审计部门必须向上级审计部门备案移送情况，跟踪移送线索处理进度；受理部门要定期检查线索的受理、备案和处理情况，及时向移送线索的部门反馈结果；审计部门与执法部门（机关）之间要建立协作配合机制，加强信息交流和情况通报。

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最新军队行政事业单位内部控制规范与财务审计标准及典型案例评析实务全书
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详细目录
第一篇 军队行政事业单位内部控制规范
第一章 总 论
第一节 行政事业单位内部控制的目标、原则和要素
第二节 内部环境   
第三节 风险评估
第四节 控制活动
第五节 信息与沟通
第六节 内部监督
第七节 行政事业单位内部控制制度评价
第二章 货币资金控制
第一节 行政事业单位货币资金控制概述
第二节 货币资金内部控制的关键点
第三节 货币资金的主要内部控制方法
第四节 货币资金具体业务流程控制管理
第五节 货币资金业务的监督检查
第六节 实务案例讲解
第三章 采购控制
第一节 行政事业单位采购控制概述
第二节 政府采购与付款业务流程及控制要求
第三节 日常采购关键内部控制
第四节 实务案例讲解
第四章 工程项目控制
第一节 行政事业单位工程项目控制概述
第二节 立项与招标控制
第三节 建设与验收控制
第四节 实务案例讲解
第五章 固定资产控制
第一节 行政事业单位固定资产控制概述
第二节 固定资产取得与验收控制
第三节 固定资产使用、维护控制
第四节 固定资产处置和转移控制
第五节 实务案例讲解
第六章 支出控制
第一节 行政事业单位支出控制概述
第二节 支出预算控制
第三节 支出执行控制
第四节 实务案例讲解
第七章 全面预算控制
第八章 人力资源控制
第九章 内部审计        
第二篇 政府与事业单位会计
第三篇 军队会计错弊与查账实务
第一章 会计错弊与查账
第二章 会计凭证与账簿错弊查证
第三章 货币资金业务错弊与查证
第四章 应收及预付款项错弊与查证
第五章 存货错弊与查证
第六章 固定资产错弊与查证
第七章 其他资产类错弊与查证
第八章 负债业务错弊与查证
第九章 收入类业务错弊与查证
第十章 成本费用类错弊与查证
第十一章 所有者权益类错弊与查证
第十二章 会计报表错弊与查证
第四篇 军队假账与反假账实务
第一章 常用反假账方法与技巧
第二章 凭证、账簿、报表假账与反假账技巧
第三章 货币资金假账与反假账技巧
第四章 应收和预付款假账与反假账技巧
第五章 存货假账与反假账技巧
第六章 投资假账与反假账技巧
第七章 国定资产及无形资产假账与反假账技巧
第八章 负债假账与反假账技巧
第九章 所有者权益类假账与反假账技巧
第十章 损益假账与反假账技巧
第五篇 军队财务审计管理实务
第一章 财务审计管理
第一节 审计岗位职责
第二节 审计管理制度
第三节 审计管理表格
第四节 审计管理流程
第五节 审计管理方案
第二章 财务审计实务
第一节 概 论
第二节 审计种类和审计体系
第三节 审计准则、审计证据和审计工作底稿
第四节 审计程序和审计方法
第五节 审计报告
第六节 内部会计控制及其评审
第七节 货币资金业务循环审计
第八节 购货与付款业务循环审计
第九节 生产业务循环审计    
第十节 筹资与投资业务循环审计
第十一节 销售与收款业务循环审计
第十二节 财务报表审计
第十二节 验 资
第六篇 绩效审计实务
第一章 绩效审计绪论
第一节 绩效审计的背景和意义
第二节 绩效审计的含义和特点
第三节 绩效审计的目标和范围
第四节 绩效审计的准则和标准
第五节 绩效审计的证据和方法
第六节 绩效审计的程序
第七节 绩效审计报告     
第二章 绩效审计的发展
第一节 国外的绩效审计
第二节 我国的绩效审计
第三章 财政资金绩效审计  
第一节 财政资金绩效审计概述
第二节 财政资金绩效审计案例
案例一 南庆市财政转移支付资金绩效审计
案例二 农业综合开发项目资金绩效审计
案例三 土地出让金绩效审计
案例四 环保资金绩效审计
案例五 科技三项费用绩效审计
案例六 医疗废弃物集中处置绩效审计
第四章 投资项目绩效审计
第一节 投资项目绩效审计概述
第二节 投资项目绩效审计案例
案例七 南方科技大学建设项目绩效审计
案例八 东平高速公路绩效审计 
案例九 农村公路建设资金绩效审计
案例十白云川旅游风景区投资项目绩效审计         
第五章 金融机构绩效审计     
第一节 金融绩效审计概述   
第二节 金融绩效审计案例    
案例十一 东信银行绩效审计    
案例十二 农村信用社绩效审计  
案例十三 齐州市城市信用银行绩效审计
案例十四 资产管理公司绩效审计
第六章 企业绩效审计
第一节 企业绩效审计概述
第二节 企业绩效审计案例
案例十五 昆州化肥有限公司绩效审计
案例十六 易拉罐投产绩效审计
案例十七 引进设备绩效审计
案例十八 企业收购绩效审计
第七章 民生资金绩效审计
第一节 民生资金绩效审计概述
第二节 民生资金绩效审计案例
案例十九 社保两全绩效审计  
案例二十 再就业资金绩效审计
案例二十一 农村教育“两免一补”资金绩效审计
案例二十二 农村中小学危房改造资金绩效审计
案例二十三 农村劳动力转移培训资金绩效审计
案例二十四 新型农村合作医疗资金绩效审计
案例二十五 农民饮水工程资金绩效审计
案例二十六 农村低保资金绩效审计
案例二十七 扶贫资金绩效审计
案例二十八 救灾资金绩效审计
第八章 政府外债绩效审计
第一节 政府外债绩效审计概述
第二节 政府外债绩效审计案例
案例二十九 世行贷款化工废水处理项目绩效审计
案例三十 世行贷款新药研发项目绩效审计
案例三十一 亚行贷款龙川引水工程绩效审计
案例三十二 亚行贷款水产养殖项目绩效审计
第七篇审计案例精解
追踪疑点查出隐瞒收入案
深查除“蛀虫”卫士显本色
几度铩羽陷迷局一朝突破挖蛀虫
斩断伸向公共财政的黑手
百万贪污大案审计始末
从角、分差异发现的贪污案
以智对智以理服人
小单位揪出“大硕鼠”
隐匿房产“现形记”
从凭证装订线牵出的群蛀案
抽丝剥茧直击要害       
职工持股幌子下的真相
几百亿元资金哪来的
细查千万账外账深挖百万奖金款
往来款中的问号
缺失的保单在哪里
一次字画盘点挖出一个“小金库”
智查“小金库”
于细微处见真功夫一窝挖出七个“小金库”
审计注重细节揭穿生“财”之“道” 

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20xx年军队转业干部考试公文写作：《报告》

军转干：20xx年军转干考试很快就要到了，军转干考生们公文写作题准备的怎么样了？不论您是刚开始复习还是没接触到这部分，中公教育军转干考试网都能把最实用的公文写作技巧传授给您，本文为军转干部们讲解的是《报告》的写法，敬请关注中公教育军转干考试网的更多公文写作类文章。

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一、报告的概念：

报告：“适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问”。

二、报告的特点：

1.陈述性

报告用于下级机关向上级机关汇报工作，反映情况，提出意见或建议，主要是为了让上级了解情况。所以报告大都采用叙述、说明的表达方式，一般不要求上级批示答复，因而具有明显的陈述性。

2.沟通性

对下级来说，报告是“下情上达”的主要手段，以此取得上级机关的理解、支持、指导，减少和避免工作上得失误。对上级来说，通过报告获得信息，了解情况，得到合理建议，可以作为决策、指导和协调工作的重要依据。

3.单向性

报告向上级行文，不需要任何相对应的文件，即具有单向性。在这一点上报告与请示有明显的不同：请示具有双向性的特点，必须有批复与之相对应。鉴于报告单向性的特点，应避免使用“以上报告妥否，请批示”之类的结尾语言。

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中央军委下发文件：加强军队领导经济责任

审计

新华网北京9月24日电(杨建军 胥金章)经习主席核准，中央军委日前下发《关于增强以及改良部队向导干部经济责任审计事情的定见》，为入一步增强以及改良新形势下部队向导干部经济责任审计事情提供了首要遵循，对强化向导干部经管监视、促成作风建设以及反腐倡廉建设具备首要而深遥的意义。

?《定见》以党的十八年夜精力为引导，深刻贯彻习主席关于加年夜从严治党、从严治军、从严治官力度，把权利关入轨制的笼子里等一系列首要批示，明确了向导干部经济责任审计的监视范畴、重点内容、组织方法、评价尺度、审计处置以及成效应用。 ?《定见》明确要求，部队行列步队单元以及构造部分向导干部、部队事业单元以及保障性企业卖力人，和卖力专项经济事情的向导干部，应该依法接受审计监视。踊跃推广先审后提、先审后离轨制，对拟列进后备的或者列进后备拟晋升的团职以上向导干部，优先放置审计；对行将到达日常平凡任职最高春秋或者最高年限的向导干部，拟调整交流或者改行复员的向导干部，在离职前应放置审计。

?《定见》指出，经济责任审计要以促成向导干部推进本单元本部分周全建设科学成长为方针，以向导干部任职时代实行经济责任的周全、规范以及有用为根蒂根基，以向导干部经济决议计划权、经费审批权、物质调配权、资产处理权、合同签批权等经济

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2015佛山军队转业干部考试公文写作：《报告》 一、报告的概念：

报告：“适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问”。

二、报告的特点：

1.陈述性

报告用于下级机关向上级机关汇报工作，反映情况，提出意见或建议，主要是为了让上级了解情况。所以报告大都采用叙述、说明的表达方式，一般不要求上级批示答复，因而具有明显的陈述性。

2.沟通性

对下级来说，报告是“下情上达”的主要手段，以此取得上级机关的理解、支持、指导，减少和避免工作上得失误。对上级来说，通过报告获得信息，了解情况，得到合理建议，可以作为决策、指导和协调工作的重要依据。

3.单向性

报告向上级行文，不需要任何相对应的文件，即具有单向性。在这一点上报告与请示有明显的不同：请示具有双向性的特点，必须有批复与之相对应。鉴于报告单向性的特点，应避免使用“以上报告妥否，请批示”之类的结尾语言。

三、报告的分类

报告的种类很多，可以从不同角度将之划分为不同的类型。按内容性质，可分为工作报告、情况报告、答复报告和呈送报告。需要说明的是，有些专业部门或个人使用的报告，如“审计报告”、“立案报告”、“调查报告”等，虽然标题也有报告二字，但其概念、写作要求与行政公文中的报告不同，不属于通用公文范畴。

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年度述职报告

尊敬的各位领导、战友们：

转眼，20xx年即将成为过去，回顾自己一年来的工作，总体来说是满意的。一方面，自己作为政治处的副职，在支队党委的正确领导下，积极主动的配合主任的工作，紧紧围绕支队发展大局，团结政治处一班人，积极构建和谐政工团队，努力营造良好的政治氛围，较好的完成了上级和支队党委交给任务。另一方面，自己始终严格要求自己，遵守各项禁令和党风廉政建设，随时排除私心杂念，经常做到警钟长鸣，始终保持头脑清醒，确保自己在政治上的坚定性、思想上的稳定性、行动上的坚决性，始终把自己置身于阳光监督之下，正确行使职责，积极给主任当好参谋和助手。，下面我就20xx年履行岗位职责情况汇报如下，敬请各位领导和战友们批评指正。

一、努力学习提高自身素质。

一是加强政治理论学习，努力克服学习不系统、不连贯的问题，克服存在的以干代学的思想。二是结合今年总队提出的政工岗位大练兵和消防局“学法规、懂法规、守法规”政工岗位练兵活动，以及“喜迎十八大、全力报安全”主题教育活动，不断提高自己的政策理论和岗位知识，增强自己履职能力。学习是巩固知识，明确政治方向，培养管理能力，

提高理论水平的有效途径，更是适应新时期、新形势下学习科学发展观的必然要求，我作为一名副职，得到了各级领导关怀以及各位战友的帮助支持，自己深感身上的担子重、责任大，不能辜负组织的培养和群众的信任，更加自觉的学习、努力提高自身政治素质和管理水平，用科学发展观指导工作，把所学的知识融入工作实践中去，为自己的岗位职责做出更多更好的有益之事。

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