篇一 :玉凤路外拓营销心得

附件2:

玉凤路外拓营销心得

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!我叫王帅丽,是河南省郑州市分公司玉凤路的支局长,非常感谢山西省公司的各位领导能给我这次机会,今天能来到山西见到大家,我心里感到无比激动、倍感荣幸。现在我就我们支局在金融转型发展中的外拓营销经验向各位领导做以下汇报,不到之处,敬请各位领导批评指正。

与各位兄弟支局一样,在经历了转型的种种改革过程后,我们都已习惯把外拓走访营销作为网点日常经营的一部分,列入网点的工作计划之一。玉凤路自加入转型网点以来,通过外拓走访,切实为网点的发展奠定了一定的基础。在此,做一些经验分享。

玉凤路网点于20xx年3月由二里岗搬到玉凤路,当时历经了长达6个月的痛苦期。半年时间里,网点日均叫号量不足30人。每日人烟稀少,业绩萧条,半年余额流失达3000万。自加入转型网点的大军后,玉凤路成为第二批转型网点。我们由原来的坐等客户扭转为主动走出去、请进来,同时也认识到了片区开发的重要性。玉凤路的外拓营销就这样开始了。我们首先根据周边市场定位,细分市场客户,开发了“三进”方案,进社区、进商铺、进企业。

一、进社区

玉凤路周边共有5大社区(名门、大观、高法、燕庄、沈庄),其中我们根据可开发的难易程度,先选择了高法社

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篇二 :城市商业银行户外拓展训练心得体会

户外拓展训练心得体会

最初对户外拓展训练的理解,无非是参加各种游戏锻炼一下身体,而20xx年x月x日在龙石拓展园的一天,这难忘的一天,让我对户外拓展训练有了新的真正的认识和理解,这一天可以说是震撼的一天,也是让我对自己和团队重新认识的一天。短短的一天,我们学到在其他地方学不到的知识。它让我感受到了什么是潜力,什么是力量。这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。

早上七点半我们从总行出发,半个小时后到达拓展园,由此拉开了全天的拓展训练,我们整个队伍共63人,分为三个组,有三位教官指导我们训练,教练下达了第一项任务—“破冰”:选队长、定队名、画队标、编队歌、立口号。我们大家都积极献言献策,紧接着,三支队伍诞生了:“龙之队、风云队、风雷队”。我作为“龙之队”的一员,与队友们高喊我们的口号“龙队、龙队,龙飞凤舞!龙队、龙队,飞龙在天!”此时此刻,虽然我们才在一起一个多星期,甚至很多人的名字还不知道,但是现在我们成为了一个团队,一个集体,彼此间陌生感瞬间被团队的力量消灭,队友之间互相投以信任的眼神,为完成接下来的挑战而互相鼓劲加油。

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篇三 :公司客户经理营销外拓培训心得体会

公司客户经理营销外拓培训心得体会

公司客户经理营销外拓>培训>心得体会(一)

从“推销”向“营销”的角色转变

公司部 李义

怀着期待的心情,我有幸参加了本次支行组织的“对公客户经理外拓营销培训”。培训中,老师通过理论讲解、现场示范以及吸取队友营销经验分享等方式,让我对银行客户经理营销工作又有了不一样的感受。

此次培训,我获得最大的收获是在客户交流中角色的转变。之前,面对新客户时,我更多的扮演“推销员”的角色,见客户交就是直接推销我行贷款、理财、保函、信用证等产品。而大多客户对推销人员都持排斥态度,所以如果客户对我说对我行产品无需求,而我往往就不了了之了。但是市场在变,时代在变,我们中国银行作为国家金融系统最为重要的成员之一,我们中行客户经理拓展市场的手段定然不能淹没于走马观花似的推销之中

“聆听客户、分析客户、伺机切入”是我们需要做的事情。实战培训中,我们小分队在拜访广怀集团的大门前,面对守卫森严的安保措施,我下意识先想到的就是直接简单的推销模式:“我们是中国银行的,希望拜访公司负责人谈下合作的事。”但是培训老师却说:“先不急,先了解客户情况不迟”。随后我们就在周边询问公司外出办事人员侧面了解公司情况以及公司负责人情况,没想到这些信息帮助我们实现了重要的一步——成功踏入了企业大门并面见了公司董事长。

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篇四 :15-银行外拓营销活动策划

课程名称: 《银行外拓营销活动策划》

主讲:   王海 老师   6-12课时

课程大纲/要点:

前言:

Ø  外拓营销目标客户群体

Ø  客户选择银行服务心里分析

Ø  银行外拓产品营销的三个阶段

Ø  客户需求催生银行渠道外拓产品创新

一、定向营销活动的定义与目的

二、定向营销活动的主要类型

三、定向营销活动的策划(方案设计与案例分析)

四、定向营销活动的要点与需要注意的问题

小区营销活动方案

活动范围:

小区及周边地区

时间:

2010.10.29 

参加人员:

主打产品:

我行发售的理财产品及卡产品

活动目标:

大力宣传我行最近发售的理财产品,

吸引新客户到我行开户并办理相

应业务。

活动安排:

1

前期宣传。与小区居委会负责人沟通好宣传方式,通过在小区居民大会上宣

布活动时间及地点进行前期初步宣传,并在小区宣传栏中张贴海报和横幅。

2

营销活动中,大力派发宣传单页,并请客户留下联系方式和理财需求,同时

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篇五 :银行外拓

各位领导、各位同事,大家晚上好:

我们东南团队经过几次的外拓活动,积累了不少经验,也碰到了不少问题。我就把我们东南平时的做法和大家讲讲,不足之处还望大家指正。 第一,思想要高度统一。今年,全行上下都在塑造和发扬狼性文化,在支行行长室的号召下,我们弘扬“狼性”的市场开拓精神,用我们“敏锐的嗅觉、不屈不挠、奋不顾身的、群体奋斗”的精神,分时段、分层次、有计划、有步骤地积极开展了各种形式的外拓活动,为我行零售业务开展、零售客群的积累、零售品牌优势的宣传,奠定了坚实的基础,更为持续开展外拓营销活动坚定了信心。我也经常对我们东南的团队说:持续开展的外拓活动既是我们拓展客户的重要途径,也是造狼性团队的主要方式。

第二,事在人为。我们有了任务,有了目标,就要努力实现。在团队人员刚刚开始外拓的时候,团队里很多人放不开,难为情,经过一两次的外拓,我发现还是经常是那几个人冲在前面去宣传去讲解,有几个人扭扭捏捏不肯开口。我就琢磨着我要先让大家都能主动开口营销,能放下架子,在外拓中,我就特意和那些害羞的人两人小组,逼着他去讲。现在我们东南的队员都能过得了一这关了。但这只是基本要求,接下来我要求队员在外拓中,要淘汰安逸舒适的小资主义,而要发扬敢打敢拼,凶狠犀利的狼性精神,看到客户不仅要主动出击,还要对目标客户有手段。外拓时面要广,网要撒的大。回到办公室整理客户信息时,要对客户

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篇六 :营销培训心得

营销培训心得体会

20xx年5月18日至22日,我参加了联社举办的由德恩银行研究所主持的营销服务意识导入培训,经过这将近一周的培训,我感觉我在营销服务意识、方法方面学到了很多。

一、我明白了营销的重要性。当今这个社会,每时每刻都在发生着变化,就像老师说的那样,“当今社会唯一不变的就是时刻在改变”。作为一名银行从业人员,我们应该清醒认识到现在银行所处环境和客户意识的改变。随着社会的发展,金融产品日新月异,客户的需求也在不断提升,我们如果还抱着以前等着客户上门办业务的想法早晚会被这个社会所淘汰,所以我们应该改变,应该提升自己的营销服务意识,改变自己的营销方法。但是在改变的过程中我们可能会遇见各种各样的困难,但是,我们应该牢记,只有改变我们才能生存下去,就像老师举得老鹰的例子一样,我们只有才经过改变的磨难之后,才会取得新生。

二、我学到了很多关于营销的方法和技巧。以前,我所作做的营销也不过就是在柜面上向客户推荐一下我们农信社的手机银行或者网上银行,成功率很低。经过老师的培训之后,我才明白了营销需要通过六个步骤:识别客户、建立信任、需求激发、产品展示、异议处理、交易促成。这六个步骤是很重要的营销方法,通过这六个步骤,我们才能更准确得发现潜在的客户,培养自己的客户群体,了解客户的真实需求,推荐客户所希望的我社金融产品,解决客户对安全、使用方面的担忧,从而成功将我社的金融产品服务推广出去。

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篇七 :外拓工作梳理与分享

外拓工作梳理与分享

外拓工作梳理与分享

翼丰行外拓工作梳理与分享

一、前期工作梳理

1、 前期工作内容

? 派单:具有较强时效性的项目单页在霞美、浮桥、丰州、清濛等区域密集式

派发,达到提高项目认知度和增加现场人来量的目的

? 扫街:在派发单页完毕之后,对于意向客户较为集中的街道、居委会等区域

进行地毯式扫街,陌拜,增加意向客户数量

? 大客户拜访:具有一定社会人脉资源及老带新能力的喇叭客户进行定期维护

(送小礼品,邀请来现场参加活动等),保持大客户对项目的好感及介绍热度。

? 企业宣讲:首先是与建发合作单位联系举行宣讲,后期联系业主、意向客户

等关系较为密切的人员,组织去其单位进行宣讲,达到宣传和寻找意向客户目的

? 重点区域渗透:业主工作地点及居住地点统计完成后,对较集中区域结合派

单、扫街、陌拜等进行重点渗透,增加意向客户

? 圈层活动:为宣讲单位及大客户、业主、意向客户等举办专场的圈层活动,

以提高其对项目的认可度

? 外展点拓客:寻找人流集中、意向客户活动频繁的地点,进行驻点式外拓 ? 业务员外拓激励措施:前期有给到外拓成交客户总价1%奖励

? 业务员外拓工作培训:项目基础知识、竞品分析、外拓心态指导

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篇八 :外拓营销活动总结

培 训 总 结 20xx年10月26至30日,我有幸参加了总行举办的《第二期外拓培训》通过两天的内训及三天的外拓。我对自己所从事的银行工作有了更加深刻的认识,从服务理念的转变到营销方法的改进。使得自己在日常的学习和工作中都有了很大的改善。

为期两天的室内培训,轻松活跃的课堂气氛,老师的分析讲解,都让我记忆深刻。我深刻的认识到了银行开展营销活动的重要性,提升服务质量更是刻不容缓,团队意识的建立也是迫在眉睫。这次培训业让我有了危机意识,三天营销拓展,队员们火热的激情,对客户的详细讲解,也让我感受到了团队的战斗力以及我们员工对我们产品的了解。每一次的培训都会让我们收获颇丰。

一.营销的重要性,当今社会,时刻都在发生着翻天覆地的变化,科技的改革创新,为企业的发展奠定了坚实的基础,谁能够跟上科技创新的步伐谁就占领了企业发展的主动权,作为银行的一名从业人员,我们更应该有行业的前瞻性,对自己所处的行业环境有更加透彻深入的了解,对我们所面对的客户意识的改变有精准的把握。客户需求的不断提升要求我们从柜台走出来,给客户一个了解我们产品的机会,同时也给自己一个为客户介绍我们产品优劣的平台。我们产品的优势显而易见,如何让客户知晓我们的产品,了解我们的产品并使用我们的产品是我们每一个从业人员都该去思索的问题。对于我们对目标客户的定位更值得自己思考。在此次培训的过程中我对我们的目标群体定位还不够明确,没有进行客户的筛选,针对我们的产品是否符

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