篇一 :服务营销心得体会

目录

1对所学课程内容的把握

1.1服务产品与实物产品的差异 ........................................ 2

1.2企业针对服务的市场营销策略 .................................... 2

1.2.1服务市场细分 ....................................................... 3

1.2.2服务的差异化 ....................................................... 3

1.2.3服务的有形化 ....................................................... 3

1.2.4服务的标准化 ....................................................... 3

2应该注意的问题 .................................................................... 4

2.1市场定位方面 ................................................................ 4

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篇二 :销售工作心得体会

对客户要长久,要真诚,不要将个人情绪带到工作中。

对客户来讲,他看重你的可能是你的产品、可能是你的品牌,可能是你的价格,可能是你的服务等等,当然最后是否选择你,还有很多其他因素.对客户要长期的跟踪,长期的保持一个非常良好的、互利互惠的关系,不要过于急功近利,过于看重眼前利益,拿下项目,大家都好;拿不下,对不起,拜拜,这样的人很难有什么大的作为!

对渠道,我们要以诚相待,以理服人!因为客户里面形形色色的人都有,有真心对你的,有存心来骗的,要有一双慧眼。但是我觉得对客户重要的是真诚,真诚的告诉他们你的优势、你的劣势,你能提供给他们的支持、服务,哪些是你做不到的,不要怕客户知道你的缺点,因为你不说他也会从别人那里了解到!因此对客户要真诚的合作,容忍客户的“小心眼”、“小把戏”,相信绝大多数客户是好的,是真心和你合作的,“欲取之,先予之”,经过真诚的沟通和交流,客户一定会成为你的忠实伙伴的!

另外,做销售很重要的一点是不要将个人的情绪带到工作中。这个情绪指消极、悲观、愤怒的情绪。因为一个人在家庭、单位、组织甚至大街上都能碰上不愉快的事情,但是要自己能够很快的排遣不良的情绪,千万不要带到工作中,这样对你没有任何好处。 总之要不断的总结和学习,将不好的改正,将好的保持下来,积累经验,取长补短。

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篇三 :销售 心得 总结

古语有云:磨刀不误砍柴工。就是放在今天的社会工作中,也深刻的指引和提示着我们。要在进取工作的基础上,先找准思想方向,即要有着明确的意识感观和积极的工作态度,方能付诸于努力工作的实践之中。使之事半功倍,取得良好业绩。

回顾这一周来,自己的工作情况,扪心自问,坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此,更要及时强化自己的工作思想,端正意识,提高专卖销售工作的方法技能与业务水平。 首先,在不足点方面,从自身原因总结。我认为自己还一定程度的存在有欠缺强力说服顾客,打动其购买心理的技巧。

作为我们红蜻蜓专卖店的一名销售人员,我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创造商业效绩。在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心,激发起购买欲望,就显得尤为重要。因此,在以后的销售工作中,我必须努力提高强化说服顾客,打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累宝贵经验。

其次,注意自己销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑,清晰的语言,细致的推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。让所有来到我们红蜻蜓专卖店的顾客都乘兴而来,满意而去。树立起我们红蜻蜓专卖店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们红蜻蜓的优质服务品牌。

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篇四 :销售服务心得

健身服务心得 健身服务心得服务,是企业永恒的主题,是企业的生命,在市场竞争日趋深入的今天,竞 争的根本就是服务的竞争,谁服务的好谁就能站稳市场。 心系客户才能获得客户的信赖,我们欧山健身现在有很广的客户群,保住这 些现有客户才能保住收入,现在从事健身行业的品牌很多,会员的维护工作已不 是以往的单纯服务,随着客户需求的提高,要不断的向着更深层次发展,在观察 会员消费的同时,如了解到客户的需求未能及时满足,肯定会早晨客户的不满, 所以我们要采取多种途径与客户沟通,最后挽留客户。 工作中我们要立足本职,要求上进,积极探索工作方法。 例如周三店内员工的海里捞聚餐活动, 里面的服务员基本无时无刻不在注意 着客户的要求,不断的倒水,拿取热毛巾,给消费者添加食品,这就是一个号的 服务的体现,试想现在的消费水平不断的提高,如果不能做到消费客户的满意, 那么谁还愿意再次来到这种地方消费,毕竟天津好的海底捞还有很多。 我觉得作为一个健身房的服务人员,首先要把客户放在第一位,无疑这是我 们在工作中不可磨灭的重中之重,俗话说,人之相知,贵在知心,人心换人心, 八两换半斤,是说人与人在交往中,心灵的沟通与理解是最为重要的,如果我们 能在客户提出问题的时候及时解决问题,比如器械坏掉不能用,而我们又不能及 时的把他修复好,必定会造成客户的反感情绪。 我们每天都会接触到各色各样的消费人员, 所以我们要学会按照客户的情绪 去处理问题,而不是按照自身的情绪去要求客户怎么怎么样,人非草木,孰能无 情,我们的作用就是要和那些形形色色的人进行沟通。 所以这里就涉及到了一个如何让客户满足的问题, 我觉得最今本的就是要懂 得礼仪,一个小的问候,一个小的提示或者电话就有可能让客户感觉到自身的存 在, “微笑服务,个性服务” ,想客户只所想,急客户之所急,时刻把客户的礼仪 放在第一位,虚心听取客户提出的建议都是很重要的。 所以我觉得对待工作要脚踏实地,我想作为一名普通的欧山员工,只有靠我 们的态度、创新去吸引别人,在客户之间用良好的礼仪巧妙的处理问题,减少冲 突,缓和气氛,有利于解决问题。可见良好的服务是提高健身房不断发展的必不 可少的途径! ! 所以我觉得比较实际的方法是最主要的下面我根据我的观点提出一些简单 的健身房服务项目。 一:前台部 1、店内进入会员或者客户要主动喊出“欢迎光临” ,如有到店咨询要以耐心 微笑回答客户提出的疑问,帮助会员解决问题。 2、电话接听

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篇五 :门店销售服务技巧学习心得

第一讲门店销售技巧的观念和态度

想了解门店销售技巧,提高销售额,门店销售服务人员首先要树立起正确的观念和积极的态度。这里说一个大学生的故事,有一个大学生叫小王,暑假里想找份工作锻炼自己,他找到了他的叔叔,他的叔叔说你能做什么呢?大学生就拍拍胸脯说:“我是大学生,我什么工作都会做。”于是他叔叔就给了他一个小桶和一个凳子,说:“那你先去挤一桶奶过来吧。”大学生就兴致勃勃的去挤奶了,他的叔叔等了半天不见他回来,就想去看看,走了一半看见大学生提了半桶奶来了,身上搞的很狼狈,衣服脏了,头发也乱了,他叔叔惊讶的说:“你是去挤奶还是去打仗的呢?”小王说:“挤奶不是很困难的事情,关键的是让牛坐到凳子上实在是太吃力了。”这个故事看完了可能觉得很好笑,大家都知道凳子是给人坐的,不是给牛做的,但是观念确定下来人的行为就会发生改变。

第一个、确认门店的重要性

门店销售很重要,但是要培养门店销售服务人员对门店重要性的确认,确认门店销售的重要性。将拉式战略向推式战略的转变,改变过去通过大量的广告把顾客吸引到门店里进行销售,现在转变观念,就是通过门店销售服务人员对顾客热情服务,来拉升门店的销售规模。

维持好一个老顾客并不容易,可是失去一个忠实的顾客却是非常容易的事情。下面来讲一个案例:我们经常下午去咖啡厅吃下午茶,很多时候很多咖啡厅都会在客人点咖啡的时候附赠一份小点心,但是有一个下午,经常来这个咖啡厅吃下午茶的黄总,来到了咖啡厅,像往常一样,点了一杯咖啡,可是今天与往常不同的是,只有咖啡没有附赠的点心了。黄总对那个小点心特别爱好,所以他就把服务员叫来说:“我天天来这里喝咖啡,每次来都有一份小点心,今天怎么没有呢?”服务员说:“先生,不好意思,今天我们的小点心送完了。”黄总让服务员把经理喊过来,黄总又说了:“我几乎每天下午都会来这里喝咖啡,就是因为那个小点心特别的好吃,你能不能帮我想个办法呢?”经理说:“对不起,先生,今天我们的点心送完了,您明天早点来可以吗?”这个案例可以看出来,当消费者希望咖啡厅想办法满足他的要求的时候,却没有被满足,这样就伤了消费者的心啦,消费者下次就不愿意再来这里了,就这样失去了一个忠实老顾客。这里有几个关键的地方可以研究:1、咖啡厅去外面买一份小点心,来留住一个顾客的心我觉得这个并不困难;2、门店当库存量不足的时候,怎么没有人察觉呢?3、一个门店的经理与他们的服务人员的回答都是相同的,那么门店经理的价值在哪里体现呢?这里完全是心态出了问题,心里是不是确认门店销售的重要性,只有心里很想并且很认真的做,才会做的很好,否则都是简单的上班。总结一句话:门店的最低标准就是要让客人喜欢到门店里来。

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篇六 :服装销售心得体会 服装销售服务16字心得

现在做服装销售,特别是做批发商,竞争激烈,如果要改变销售模式就要做到‘人无我有,人有我优,人优我变,人变我快’做服装批发商的一个销售策略和方法,三分货,七分销售,每个环节都是显示的那么重要 。

人无我有,这四个字主要是在设计师(买手)身上,就是说做你的竞争对手没有的,在这个环节上,考验设计人员跟(买手)的眼光和服装趋势的预判能力,这个需要设计的跟(买手)结合我们的批发商跟零售商销售的地理位置和环境,消费者的层次决定,你设计人员(买手)的眼光决定了你和竞争对手的竞争,你所卖的是别人没有的同时又是适合你主要消费人群的货,这样,你做到人无我有,在货上面就可以抢的先机,就有了竞争的优势,在注重自己的销售经验总结的同时,留意你竞争对手的状况同样重要

人有我优,这四个字主要是在销售人员身上,就是出现和你竞争对手出现了同样的款和同样的货的时候,你就需要在你的经营策略上采取主动,不能变为被动,价格战是两败惧伤,在实际的经营过程中,衣服撞版和价格战是常有的事情,这个时候,我们销售衣服的时候必须以我为主,衣服相同,但是销售人的不同可以去改变你的被动局面,想办法在销售环境和氛围去创造一个优化的环境,从你的服务,售后,沟通,销售环境上去解决和处理,让顾客记得你的店,用真诚去销售,用心去交流,让批发商跟零售感觉你店里的实在,客人买的舒心,也

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篇七 :销售服务流程导入培训会心得

优质服务,成就更美好的明天

——销售服务流程导入培训心得体会

近年来现代服务业的发展势头强劲,逐渐成为我国经济发展的重要支撑。而金融业更是现代服务业中的重中之重,它与国计民生息息相关。发展现代服务业的精髓在于将一个有限的服务点,拉成一个非常精细的服务过程,而在这个精细服务过程当中,创造出超越以往的价值。作为我国在全国乃至全世界金融业都有着举足轻重的地位的大型国有商业银行,为加快我行网点转型步伐,加速人力资源整合,提高服务质量,改善客户体验,提升我行国际品牌形象,为我国现代服务业的发展创造更多价值,我行全面展开了网点销售服务流程导入工作。

本次网点销售服务流程导入工作于十一月上旬在我行的各基层网点展开,为期五天,主要内容包括培训会议、会后小组讨论以及模拟训练。在培训会议上,我行邀请了深圳仁脉盛世管理咨询有限公司的咨询师为我们深入浅出的讲解了优质服务的理念和具体服务流程的操作方法,为我们规范服务流程、改善服务质量提供了可操作性很强的理论支撑。会后我行的与会人员进行了热烈的业务讨论与心得交流,加深了对网点销售服务的理解。在培训会期间的模拟训练及日常工作中,我行员工将所学知识与心得体会积极运用到实际操作中,规范了日常销售服务流程,强化了优质服务的理念。

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篇八 :销售心得体会

社会实践报告 院 系:班 级:姓 名:学 号:

外 语 系 2013560425

为了提升自我,发展自我,发挥自我优势,深入了解社会,在实践中学习,总结提升,我于20xx年7月23日至8月23日在长沙望城区宝贝1+1潮童店(恒大店)进行了为期30天的暑期社会实践

7月23号是我上班实践的第一天,一开始的时候,因为不熟悉商品,也没有好的销售经验,我是和老板一起上班的。对于衣服的规格我还是很不清楚,对外销售的一些技巧也都不清楚。所以之前的几天我都是跟着老板,在她身边打转,帮忙拿取挂在墙上的衣服,把客户拿的衣服放回原处,打扫卫生等。但对于衣服的细节方面,比如规格与价格我就一问三不知了。最后只能由老板给客户介绍。由于我刚接触销售,所以遇到什么问题我都会找老板询问,看到我求知的态度很好,也愿意学,老板也都很乐意帮助我。慢慢地,我跟老板变熟悉,也会偶尔说笑,也会在聊天中给我讲一些她从事销售方面的经验与趣事。这些话对于我这个没怎么接触过社会与销售行业的学生来说都是宝贵的经验.我慢慢对这个行业有了一定的了解,接触客户的机会也多了,利用老板给我介绍的经验与技巧,再加上我自己的钻研,在客户面前也能讲解得头头是道了。不少顾客对我的介绍很满意,这真的让我松了口气。

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