加强事业心责任感

教育学习体会 孝忠

事业心、责任感，既是无形的，更是有形的。说它无形，因为它是一种口号；说它有形，体现在人武部的建设上。加强人武部主官的事业心责任感，必须从思想上入手，把口号转换成行为，把思想转化为实践，用成果回答自己的事业心和责任感是否增强。

一是以德为先做平民。“主官”，脑子里总想着自己是“官”的人，平时讲的都是官话，做的都是指手画脚，谈建设、话发展都是纸上谈兵。因此，人武部主官必须以德为先，牢固树立平民意识，放下架子，走近群众，拉近距离，融洽关系，做普通一员，当好兄长，做好表率，努力在干部职工的学习上当好导师、工作上当好帮手、成长进步上当好扶手、克服困难中当好助手，与干部职工打成一片，捆成一团，做知心人；正人先正已，育人先照镜，做事先带头，不搞亲疏，不分彼此，使无声的号令产生无穷的凝聚力和战斗力，使一个班子、一支队伍赢得无穷的支持力，切实打牢人武部全面建设的基础和发展平台。

二是淡化利益谋团结。人武部，人少，敏感问题多，“利益”二字成了班子团结和人武部建设的绊脚石。因此，人武部主官必须淡化“利益”观，不要把谁进常委看得那么重，不要把谁管征兵看得那么深，不要把谁报多少帐、花了多少钱看得那么真，多想想相聚是缘，共事仅几年，友谊要长存；多想想单位建设、部属成长、战友困难，用心思工作，用力抓建设，奋力有作为，团

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事业心责任感从哪来

干部的事业心责任感不是凭空产生的，增强事业心责任感也不是轻而易举的，既需要个人的主观努力，也需要客观环境的熏陶；既需要领导的长期教育，也需要组织创造有利的条件；既需要内在的自觉，也需要外在的督促。这些，就是干部事业心责任感的源泉和保证。

事业心责任感说到底是个思想觉悟问题。一个人如果理想信念坚定，对党的事业忠诚，对部队建设高度负责，就会有一种昂扬向上、励精图治的精神状态，有一种宵衣旰食、夙夜在公的工作干劲，有一种干不好工作就食不甘味、寝不安席的敬业精神。反之，就会不用心、不动脑，有力不愿出，有劲不愿使，得过且过，混时度日，即便水平再高、能力再强，也不可能将工作做好，把部队带好。因此，干部要自觉改造世界观，加强党性修养，提高思想觉悟。

用人是一种导向。如果组织用的是那些以部队为家、以事业为重，一心一意干事业的干部；是那些勤于学习、长于思考，善于研究解决部队重点难点问题，实实在在能干事的干部；是那些默默无闻、真抓实干，愿意在经常性基础性工作上下功夫、求真务实抓落实的干部，那么广大干部就会受到鼓舞和鞭策，就会把心思用在学习上、工作上，想方设法履职尽责，干好工作，不负重托，建功立业。相反，如果一些素质不高、能力不强、作风漂浮、业绩平平、跑官要官的人得到提拔使用，就会冷了干部的心，挫伤大家的积极性，导致事业心责任感衰退。因此，党委应该公道正派用人，让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，有作为

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增强事业心责任感重在自省自励

增强领导干部的事业心责任感，既是部队思想政治建设的重要课题，也是抓好部队全面建设的重要环节。毛泽东同志有句名言：政治路线确定之后，干部就是决定的因素。部队建设质量的好坏，一般都能从干部事业心责任感上找到原因。增强领导干部的事业心责任感，要靠强有力的思想教育和严格的组织管理，更要靠领导干部经常有意识地培养，做到自省自励，从严要求。 常怀一颗感恩心，激励自己以一流业绩回报社会和组织。知恩、感恩、报恩，是做人的基本准则。正如《说苑》中所言：“唯贤者，能为报恩”。一个人生活在这个世界上，一个党员领导干部走上现在的领导岗位，得到方方面面的关爱、恩惠是很多的。离开劳动人民的哺育难以养身，离开首长的教诲难以进步，离开同事与部属的支持难以成事……想想那些为了今天的幸福生活献出生命和热血的人们，那些在自己成长进步过程中寄予厚望、给予过热情帮助的人们，怎能不发奋努力地干好工作，以强烈的事业心和责任感投身到军队现代化建设事业！有了这样的感恩之心，就会把给予和奉献作为生活的主调，而不是一味索取，总觉得组织或别人对不住自己，进而始终以积极主动、勤恳敬业的姿态投入工作。

保持一颗平常心，摆脱个人名利地位的羁绊。《菜根谭》中有句格言：“真味是淡，至人如常。”这里包含着深刻的人生哲理与智慧：平平淡淡才是真。有了轻松平和的心态，正确看待和估价自己，宽容大度地善待别人，就能从狭隘的私欲中跳出来，正确对待个人名利地位、进退去留，决不让名缰利索束缚住自己，一

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观看《高峡出平湖》心得体会

3月11日看了《高峡出平湖》这部专题片，我觉得这部专题片，问题分析的也很透彻，使我受益匪浅。

作为一名党员应牢记党的宗旨，党员义务和权利，增强党的观念，发扬优良传统，树立全心全意为人民谋利益意识，永远保持坚定的理想信念，全面贯彻党的教育方针和各项政策。 一是要切实加强政治学习，增加党性修养。政治学习，既要加强政治理论学习，夯实理论根基，不断提高政治敏锐性、政治辨别力，在大事大非面前立场坚定、旗帜鲜明，同时，也是提高我们分析和解决问题的能力基础。政治学习中，还要注重时事政治的学习，了解党和国家的方针政策，了解国际国内形势，了解行业在社会发展中的地位与职能，然后才能跟得上形势、才能适应形势，才不会落伍被时代和发展的形势所淘汰。只有加强政治学习、加强自身党性修养，才能使我们保持昂扬向上的斗志，顽强拼搏和开拓创新的精神。

二是要切实增强敬业精神，加强业务学习。敬业是做好工作的前提，只有敬业，才会去用心想事、用心谋事、用心干事。用心想事是公务员干好工作的前提，用心谋事是干好工作的动力，用心干事是一个人能力的体现。有了敬业精神，就会想事、就会干事、就会干好事；缺乏敬业精神，就失去了要干好事的基础。同时，敬业，就必须要加强业务学习，这是干好事的必要条件。我们要向书本学习理论，向实践学习经验，向他人学习技艺，加

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部队“认真学习贯彻胡主席重要指示，

增强干部事业心责任感”专题教育心得体会

二00六年十月十六日

我院按照两级军区、旅指示要求，以“认真学习贯彻胡主席重要指示，增强干部事业心责任感”为主题的专题教育，是贯彻胡主席关于从严治军，从严治官重要指示，加强干部队伍建设的有力举措，也是针对当前我旅干部队伍形象、发挥干部表率作用的实际行动。通过为期5天的学习，我深刻认识到，只有怀着强烈的事业心责任感，求真务实地工作，祖国才会繁荣昌盛，军队才能强大，个人的价值才得以实现，才能忠实履行新世纪新阶段我军历史使命。

一、深刻理解事业心责任感的精神内涵，切实搞清增强的重要性

（一）事业心责任感是社会主义职业道德的基本要求

党的十四届六中全会《关于加强社会主义精神文明建设的决议》中指出：“社会主义职业道德的基本要求是：爱岗敬业，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会。”这五句话中，爱岗敬业是前提，而强烈的事业心责任感也正是爱岗敬业要求的题中之意。社会职业和工作岗位是多种多样的，不同岗位都有各自的职业道德，但无论什么职业的道德都有共同的原则和要求，强烈的事业心责任感就是各种职业道德的基本要求。

（二）事业心责任感是干好本职工作，建功军营的前提条件

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强化事业心责任感 让干事创业成为自觉

事业心责任感是一个人实现个人理想、成就事业的前提和基础，是党员干部为党和军队事业奋斗所必备的觉悟和素质。尤其对于基层主官来讲，保持强烈的事业心责任感，就是要确立事业高于一切、责任重于泰山的意识，始终保持履职尽责的高度自觉性，以一丝不苟的负责精神，勇挑重担的工作干劲，求真务实的工作作风，干事创业求发展。 把事业心责任感作为立身做人之本是军人职业道德的基本要求，是军人世界观、人生观和价值观的具体体现，也是基层干部干好工作必须具备的思想政治素质。古人云：“在学言学，在商言商”。说的就是职业道德的事。是农民就要热爱种地，是工人就要热爱做工，是教师就要热爱教书，是军人就要爱军习武，事业心责任感就是职业道德的最高规范。它强调无论干什么工作，做人做事应该爱岗敬业、认真负责。一个不敬事业的人，很难得到他人的敬重，一个不能认真负责的人，也很难得到他人的信任。正因为如此，事业心责任感就成为人们立身之需，成为立身之本。散漫、马虎、不负责任，最后必是蹉跎一生；爱岗敬业、认真负责，必将终身受益。有事业心责任感的人，才会敬重自己的工作，才会把工作当事业干，产生热爱之心、履行认真之责、做事一丝不苟、做人踏踏实实。古语说“为官德为先”。我们每个干部，只有先树立事业高于一切、责任重于泰山的思想道德境界，

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浅谈员工的事业心与责任感 职业是我们赖以生存的一种方式，事业则是一个人的精神寄托，是一生执着追求的目标。每一个员工都应该抱着一种强烈的事业心和责任感而奋斗。实际上，并非只有那些拥有数百万家产的经理人才算拥有事业，即使你从事的是平凡职业性的工作，不管你加入这支队伍时间是长还是短，只要你从中找到了一份独特的乐趣和满足，同样可达到人生的某种境界，从中找到了你奋斗的目标，那么工作也就上升为事业了。事业心是人生成功的源泉，而敬业、勤奋、刻苦、谨慎的作风，则是事业心在实践中的具体表现，是通往成功之门的铺路石。

有事业心者首先表现为敬业，进而是乐业。一部机器由若干个部件和螺丝钉组成，部件之间协调配合，机器才能发挥出最大潜能。一个单位和一部机器一样，只有分工不同，没有高低贵贱之分。只要每个员工都树立一颗“干一行、爱一行、干好一行”的事业心，就能体会到本职工作的重要和不可或缺，进而乐业，对所从事的工作充满“喜欢”、“热爱”之情。大凡工作出色的员工不是被逼出来的，而是因为他们对所从事的工作充满热情，在工作中找到了乐趣，看准了前进的方向，所以他们能做的出色。

事业心是一种勤奋、刻苦的工作精神。勤奋是一种积极向上的人生态度，员工要想在企业干出一些成绩，就必须具备勤奋的工作态度，埋头苦干，努力拼搏，脚踏实地，一丝不苟地做好本职工作。

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始终保持强烈的事业心责任感

——增强工作的艰苦性扎实性

事业心和责任感是一个人实现个人理想、成就事业的前提和基础，是党员干部为党和军队事业奋斗所必备的觉悟和素质。对基层干部来说，保持强烈的事业心责任感，就是要确立事业高于一切、责任重于泰山的意识，始终保持履职尽责的高度自觉性，以一丝不苟的负责精神，勇挑重担的工作干劲，求真务实的工作作风，抓工作，干事业，求发展，争取卓越贡献。

一、追求事业，强化责任

无论什么人要想实现自己的理想和目标，必须有强烈的事业心和责任感。因为，事业心和责任感是我们立身做人之本，是我们成就事业的基础，更是我们建功立业的动力和源泉。追求事业、强化责任——谁把握了这一点，谁就会受益终身，谁忘记了这一点，谁就会留下追忆的悔恨。

（一）事业心责任感是立身之本。把事业心责任感作为立身做人之本是军人职业道德的基本要求，是军人世界观、人生观和价值观的具体体现，也是我们基层干部干好工作必须具备的思想政治素质。

1、事业心责任感是做人做事的道德准则。自古道：“在学言学，在商言商”。这就是说无论人们干什么，都要讲点职业道德。 1

是农民要热爱种地，是工人要热爱做工，是教师要热爱教书，是军人要爱军习武，等等。事业心责任感就是职业道德的最高规范。它强调无论干什么工作，做人做事应该爱岗敬业、认真负责。一个不能敬事业的人，不可能得到他人的敬重，一个不能认真负责的人，也不可能得到他人的信任。正因为如此，事业心责任感就成为人们立身之需，成为立身之本。有道是：散漫、马虎、不负责任，最后必是蹉跎一生；爱岗敬业、认真负责，必将让你终身受益。有事业心责任感的人，才会敬重自己的工作，才会把工作当事业干，产生热爱之心、履行认真之责、做事一丝不苟、做人踏踏实实。古语说，“为官德为先”。我们每个干部，只有先树立事业高于一切、责任重于泰山的思想道德境界，才有可能去成就事业。做事先要学会做人，这是一条重要的人生准则。

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