1.踏实。中广核喜欢出身普通，能够接受在偏僻地区长久生活的人，因为核电站都是在 偏僻地区嘛

2.直接。中广核喜欢说话简单直接的人，这个直接指的是说话直接说到点子上，不要拖 泥带水，不要施加粉饰。

3.低调。中广核不喜欢张扬的人，群面的时候中庸是最好的，但是要提出自己的观点。 一面：

第一个环节是自我介绍，你要注意时间，不要超时，而且不能表现出你的紧张，即使你紧张，你的语调语速也不能乱！切记！！还有就是自我介绍一定要表现出你的特点，与众不同的地方，这样才能吸引面试官的注意，从应聘者中脱颖而出。

第二个环节是小组讨论，给你一个议题，这个议题并没有固定答案，所以考验你的就是你的思维逻辑能力和语言表达能力。首先是应聘者就刚才的问题发表自己的观点，要努力活跃自己的思维。千万要表明自己的观点！！！这很重要！！这次面试就是有同学两方面都讲了讲，就是没说自己的观点！！说自己观点时，可以有意的运用总结的方法，1.2.3摆个几条，条理清楚观点说完就是小组讨论了。小组讨论过程中不要沉默，你的沉默就是把表现机会拱手让给他人。讨论过程中，应该实施的表现自己的见解，但是注意一个度，不要表现欲太强，面试官不会喜欢的。讨论过程中，要努力说服别人，但是当你的意见和大多数人意见相左的时候，要学会改变。面试官会注意到你的团队合作意识的。总之，小组讨论，你要表现出你的思维，表达能力，领导才能，和团体意识。

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中广核前辈传授面试和体检的心得（很中肯！）

对重点大学的毕业生来说，只要你在大学期间付出了，找份工作是很容易的，找份满意的工作也不是很难。我所学的专业是热能与动力工程，最后签了中国广东核电集团。这个专业的总共投了近50份简历，其中也不乏研究生，最后只招了两人。我很满意，这是我努力的结果，当然也含一定的运气成分。我相信付出总有回报，下面是我的求职经历以及几点心得体会。

今年来的用人单位比往年都要好，但是要求也更高。我签的中广核集团首先要过英语四级，然后才会看你简历，接着是笔试以及小组面试和One-To-One面试，最后还有一次比较严格的体检。好的用人单位要挑的是人才，只要你觉得你是人才，你就有了一份希望！我们笔试考了一些核电、中广核、以及几道用英语表达的关于核电方面的基础知识，笔试不难；第一轮面试，即小组面试，几个人一个组讨论一些很常见的问题，我们讨论的是“中学生上网是否有利于学习”。招聘人员要看的是你是否具备团队合作精神，以及是否能在团队中展现自我；第二轮面试即One-To-One面试，那就要你能在招聘人员面前淋漓的表现自己。自己的短处他不问，你就不用提，表达出你的长处来。当然这要求你从大一时就要开始培养，学习要过硬、知识要全面，交际能力、动手能力等都是长期积累的结果。接下来我谈谈自己的几点体会。

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我的广核面试zz

招聘整体安排 20xx年10月12日 宣讲会 20xx年10月24日 咨询会 20xx年10月24日晚上 通知面世 20xx年10月25日-26日 面试，一面后马上淘汰或者进入二面 20xx年10月26日晚上 通知体检 20xx年10月27日 体检 20xx年10月27日晚上 通知签约 20xx年10月28日 签约

我的面试签约过程

20xx年10月12日提前n多时间到场参加宣讲会，坐在第二排，hr后面。但是由于广核宣讲和招聘分开，即宣讲和招聘的不是同一组人，所以未起到意想中的作用，但是仍然能优先问些问题，有些交流。

20xx年10月24日即面试前一天，我参加在低温楼进行的咨询会，我提早40分钟到场，坐在第二排。在咨询会进行的过程中，我的提问的问题是：目前全国核电站装机容量为870万千瓦，广核的装机容量为400万千瓦且都在广东省内。而到20xx年全国装机容量要达到4000万千瓦，广核作为两大核工业巨头之一至少要取得一半的市场份额即至少2000万千瓦。从目前的形势来看，广核进度较快的项目都在广东省内，为来广东也要发展新的至少十座核电站，那么公司从战略的角度来说，未来的发展重点是在广东省内还是面向全国？ 提问过后，部分同学开始离开，部分同学走到前面和招聘小组成员进行了近距离的交流。我交流较多的是后来一面的面试官，且只做些记录。期间，看到他一个人坐在那边玩手机，我就拿了把凳子过去和他聊了起来，都是关于生活上的方便与否的事情，未敢涉及薪金待遇问题。 20xx年10月24日晚上，在紧张的等待心情中等到了广核的面试通知，时间是晚上11点。通知通过三种方式：中华英才网的求职助理，邮箱和手机短信。如果这三种方式都未能收到，广核将打电话进行确认。

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我的中广核面试题的答案

在接受中广核的面试前一定要喝点能量型的饮料，因为当你面试一天完成时你走出大门的时候你基本要软瘫了 因为中广核的面试太折磨人了 很残酷！ 还有就是做过项目的童鞋一定要带上你的资料最好是很权威的那样就会为你加分很多的。中广核的面试一般是一天首先是专业面试，一般是5个考官反正我面试那会儿就是5个有三个是清华的，我们参加面试的一共有12人左右 首先当然是自我介绍，这是你迈向中广核的第一步，如果你是应届毕业生那么你要介绍你的强项如成绩和相关证书以及奖励最重要的是实践项目经验，如果你是往届毕业生 那么久不用我说了啊 就是项目策划书和所带来的效益。 我们一起的有上海交大的 同济和复旦的研究生 还有天大的但是有些还是没有被录取，有一个湖南的 他学校就是一般的本科但是被录取了，就因为他的项目策划

你怎样看待“善意的谎言”？

其实这还要针对不同的人来的，有些人宁可被欺骗也不愿意知道真相。有些人则希望直接了当。当然也要看什么事情的，没有普遍性，有特殊性该特殊对待。如果仅仅动机是善意的，但是造成的后果好不好呢， 如果反而引起更大的伤害，那么就得不偿失了；其次是对象，如果对象意志毅力很强，能够接受突如其来的打击，并且不喜欢别人骗他哪怕是善意的，那么善意的谎言便毫无意义，有时反而造成误会。但是善意的谎言在更多程度上都是对的可以接受的，它可以最大地减少不必要的痛苦，能够起到积极的作用。

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今天上午签约了中广核的联合培养，一路走来，收获很多，在这里和大家分享一下，大家互相学习。 一般中广核都有两次面试，一面是群面，二面是单独面试。

在整个面试的过程中，一定要注意礼貌，还要表现出你的谦虚。服装最好正装，没有的话，要干净整齐，看起来很有精神就行，胡子必须刮干净，发型精神就好，不要标新立异的～呵～

一面：

第一个环节是自我介绍，你要注意时间，不要超时，而且不能表现出你的紧张，即使你紧张，你的语调语速也不能乱！切记！！还有就是自我介绍一定要表现出你的特点，与众不同的地方，这样才能吸引面试官的注意，从应聘者中脱颖而出。

第二个环节是小组讨论，给你一个议题，这个议题并没有固定答案，所以考验你的就是你的思维逻辑能力和语言表达能力。首先是应聘者就刚才的问题发表自己的观点，要努力活跃自己的思维。千万要表明自己的观点！！！这很重要！！这次面试就是有同学两方面都讲了讲，就是没说自己的观点！！说自己观点时，可以有意的运用总结的方法，1.2.3摆个几条，条理清楚观点说完就是小组讨论了。小组讨论过程中不要沉默，你的沉默就是把表现机会拱手让给他人。讨论过程中，应该实施的表现自己的见解，但是注意一个度，不要表现欲太强，面试官不会喜欢的。讨论过程中，要努力说服别人，但是当你的意见和大多数人意见相左的时候，要学会改变。面试官会注意到你的团队合作意识的。总之，小组讨论，你要表现出你的思维，表达能力，领导才能，和团体意识。

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以下所以资料均来自互联网公开信息

请关注中广核集团校园招聘全流程要求(面试、签约含注意事项等）

2010-3-25

简历提交：取消素质测评环节。

一面：

温馨提示：

1） 提前30分钟到达指定地点，以填写相应表格；

2） 请打印网上投递简历，贴1寸近期彩色免冠照片，并签名；

3） 请向工作人员主动出示身份证、学生证原件与提交身份证复印件；

4） 请携带成绩单原件及复印件（有校方盖章）、英语考试合格证及复印件、毕业生推荐表（若有）等；

5） 请配合现场工作人员的安排；

二面：

温馨提示：

1） 提前30分钟到达指定地点，以填写相应表格；

2） 请打印网上投递简历，贴1寸近期彩色免冠照片，并签名；

3） 请向工作人员主动出示身份证、学生证原件与提交身份证复印件；

4） 请携带成绩单原件及复印件（有校方盖章）、英语考试合格证及复印件、毕业生推荐表（若有）等；

5） 请配合现场工作人员的安排；

二面求职陈述内容要求：

求职陈述环节的内容跟往年的自我介绍环节类似，但增加了考核的项目。面试者除了介绍自身的基本信息以外，还需要介绍目前的求职状态、生涯规划、对核电行业的理解、自我评价等。详细内容包括： 1、自我介绍内容（简明扼要，200字以内）：

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中国广东核电集团招聘

中广核招聘流程：宣讲会——网上投递简历——一面（无领导小组讨论）——能力测试——二面（多面一）——体检——签约

一：宣讲会

宣讲会的时间大概在9月中旬，地点是在我们郑州电力高专学校。主要是招聘组对中广核的基本情况做一介绍，并且会讲明今年他们可能要招收多少大学生，然后是互动环节，学生们如果有什么问题可以大胆的提问。宣讲会上会有很多的同学，因此如果有意加入中广核的话尽量早一点去，提前一个小时，要不然只能站在外面听了。建议你在互动环节站起来提问问题，感觉那样会减少你在以后环节中的紧张程度。记住互动环节时间是有限的，一定要抓住机会，问一些比较有价值的问题。

二：网上投递简历

宣讲会结束后大概有十五天的时间投递简历。建议在你正式投递之前先用别人的邮箱登陆一次（一个人的信息只能申请一次），熟悉一下基本环节和需要准本的东西。例如，血型，专业排名，电子照片，所获得的奖励，社会实践情况，所学的主要课程，父母的一些信息，还有至关重要的十道开放性题。在去投递之前应该把所有的资料都打成电子档的形式，到时候直接往上面粘贴就好了。对于其中的素质测评题

在答题的时候不要考虑的太多，直接凭借着第一感觉答题就好了，不要想得太多，以免时间不够，不过也不用想着时间不够，不会有问题的。

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简短面试自我介绍

来源： 互联网 阅读：34833次

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自我介绍应在适当的时间进行。进行自我介绍，最好选择在对方有兴趣、有空闲、情绪好、干扰少、有要求之时。如果对方兴趣不高、工作很忙、干扰较大、心情不好、没有要求、休息用餐或正忙于其他交际之时，则不太适合进行自我介绍，

(2)讲究态度

①态度要保持自然、友善、亲切、随和，整体上讲求落落大方，笑容可掬。

②充满信心和勇气。忌讳妄自菲薄、心怀怯藐。要敢于正视对方的双眼，显得胸有成竹，从容不迫。 ③语气自然，语速正常，语音消晰。生硬冷漠的语气、过快过慢的语速，或者含糊不清的语音，都会严重影响自我介绍者的形象。

(3)追求真实。进行自我介绍时所表述的各项内容，一定要实事求是，真实可信。过分谦虚，一味贬低自己去讨好别人，或者自吹自擂，夸大其词，都是不足取的。

总的说来，面试自我介绍十分重要，良好的表达，不仅可以展现自己，而且可以大大提高用人单位的好感。

加薪申请怎么写才能感动老板

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摘要：不知不觉加入XX已经两年了，这两年里公司良好的氛围及工作岗位，让我工作非常愉快;公司提供的培训，让我能不断的提升自己;5个月个北京support工作，也让我有许多难忘的体验?..这一切我一直心存感激，非常感谢公司提供的一切。

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