职业生涯规划大赛观后感
作为一名大一的新生，原来以为大一的生活只是食堂，教室，寝室的单调的三点一式般的生活，至今也未思考过自己以后会干什么，有何规划，作为助演的我有幸观看了一场职业生涯规划大赛总决赛，短短的三天南京之旅却让我受益匪浅。
怀揣紧张而又激动的心情来到比赛现场，选手们饱满的热情，睿智的目光深深感染了我。听着这些意气风发的同学的激昂呈词，涌动在内心的鲜血迸发了，在“想当年，金戈铁马，气吞万里如虎”的同时，我拍手叫绝。每一步都做得心细。而且，有的人已经付出了实践，一位目标婚礼策划师的学长，自己已经有了好几年的工作经验，他的每一步构思，每一步规划都十分详细，从他的个人分析，职业前景，职业风险，直至应对策略，每一步都做到了精益求精。同时他大方的讲解，现场的情景再现都深深感染了周围的每一个人，当然，他精彩的讲说也为他得到了现场的最高分。
同时我也观看了各个选手精彩的讲说，有成为一名用爱去感动世人的保险公司总经理，有成为一名拥有梦想的咖啡店老板娘，又成为一名五星级酒店的经理。。。。。。最让我感动的我校杨怡青学姐的理想，虽然她的规划不如前几个学姐学长们的宏伟，但是她却深深打动我们在座的每一个人，她立志做一名西部的支教人员，他是一位来自西北的小姑娘，从小就耳濡目染了西部孩子对知识的渴望，从此支教的种子便在他的心中生根发芽，这是一个简单却又不平凡的梦。是我们每个人学习的榜样。
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《大学生职业与规划》观后感
学了《大学生职业与规划》，我深深体会到以后就业的困难以及自我目前现状的内心鞭笞。首先，大学生求职应注意哪些方面。 渠道、信息或薪水不再是影响大学生就业最为主要的因素。就业没有明确定位、比较盲目，缺乏方向感成为大学生求职的最大困难。如何避免盲目求职？我认为应该慎重选择，择优而入，应届毕业生进入社会就业的时候，政府有关部门总会举办数次规模较大的人才交流会，有利于人才及用人单位之间的有效沟通与选择。对于应界毕业生而言，这样的机会应是最为可行和有效的，但在择业的过程中也应注意以下几 点：一、在选择岗位前，应先了解清楚市场的整体人才紧缺情况，然后根据自身的条件给予正确的定位，同时做好充足的材料、自我包装等方面的准备，去迎接用人单位的挑战；为能多一点成功的机会，最好在择业前能对自己的专业知识及技能进行岗前培训，多一点实际的 上岗经验，毕竟现在的用人单位在选择人才的时候一般还是注重人才的实用性而非本质的知识。二、如果是通过职业介绍所介绍工作的，在就业的过程中，要对自己准备职业登记的介绍所进行必要的询问及查问，防止因误入黑介所而给自己带来不必要的麻烦。当然，为减少因此而带来的损失，我们希望就业者最好去政府部门举办的职业登记处登记择业，而不到无信誉或者小规模经营的职业介绍所登记。三、外出就业时，须随同带上个人的一些身份材料及宣传资料，切勿在不了解外界情况及准备不足的情况下外出择业，那样只会造成一种无法找到合适的工作而产生心理不满的精神压力。四、当顺利完成就业后，还需注意的就是劳动 合同问题，在与用人单位签订劳动合同的过程中，要看清合同中的种种规定及条款，维护自己的合法利益。
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职业生涯规划读后感
职业生涯规划指的是一个人对其一生中要承担职务的相继历程的预期和计划。这个预期和计划包括个人对自我成长的目标和对在职务中所取成就的期望。显然，职业生涯规划在一个人的成长阅历中起着尤为重要的作用，很可能决定人生的质量。大学，这个由固定交际圈走向复杂社会的转折点，这个特别时期，就要求我们为将来的就业生涯铺好道路。那我们如何做好职业生涯规划呢，我有以下几点感想。
首先，认清自我。一个人成长的过程是自我批判与自我认可的过程。未来的选择建立在对自我了解的基础上，了解自己的优缺点，坚定自己的爱好与需求，才能选择不悔之路。切合实际，把现实与自己的情况联系起来，做出清醒的科学的规划。
接着，制定目标。融合自我爱好与社会需求，制定出短期目标和长期目标。短期目标是可变动的灵活的，但不妨让其更具有渐进性与连续性，才不显得冒险与不可行性。同时短期目标的实现也是完成长期目标的前提，在追求短期目标完成的过程中经验的累积与信心的递增都是实现长期目标的有利因素。
其次，树立信心。没有信心一切皆空。强大的信心才会带给人无穷的力量，才不至于被困难、挫折与挑战打败，才会支撑我们走下去，去实现我们无穷的梦想，直到到达理想的境界。所以，光有职业生涯规划是虚浮的，着重在于我们的内心要有强盛的魄力去挤压万难，扫除障碍，让纸上的文字、心中如风雨中小草似的规划理想变成物质与精神的财富。
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职业生涯规划课后感
不久前，我们开了职业生涯规划课，时间不长，课程也不多。但这门看似简单的课程，却意义重大，可以说事关今后我们的未来，容不得马虎。学习这门课后，真的很有感想，下面我也大概的说一些自己的感想。
在学这门课前，对职业生涯的理解就是一个人的工作的经历，而我的工作经验又不足。在学习和查找资料后，才对职业生涯有了个新的认识。职业生涯，是一个人一生中所有与职业相联系的行为与活动，以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过程，也是一个人一生中职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。简单的说，就是一个人终生的工作经历。在学习这门课后，我觉得，一个人的职业生涯，跟他个人的职业生涯规划有着密切关系。就我现在认为，职业生涯规划可以说是一个复杂的，系统的，拥有压力和挑战、更要切合实际的对未来工作和生活的一种设想。在职业生涯规划课上，我觉得收获很大。下面，我要就我这么个认识，说说我学习这门课程后的感想。
我觉得是在职业规划理论上有一定的进步。职业作为人们长期地、谋生地进行的生存活动，是每一个正常的，有社会、家庭和对自己有责任的人都必须面临的重大问题。计划是一件事完成所必须的提前想象和思维，具有现实性和理想性相结合的特点。来源于现实，是因为我们本身是现实的、活生生的、具体的人，而不是抽象的、死板的人。每个人都由于其具体社会实践和社会生活的不同，而具有其独特性。所以当每个超越的和普遍的理论放在我们面前的时候都得结合自身的实际具体情况来了解。听老师的课，能学到很多的理论和实际相结合的例子。做出一个合理和具体的长期计划需要分析自己的职业特点，做自我的职业测评或评估，老师也给我们做了一些题，我们可以根据结论来合理评价自己，看看自己的能力、气质和性格等个体性心理特征如何。
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《大学生职业与规划》观后感
看了《大学生职业与规划》视频后，我深深体会到以后就业的困难。 首先，大学生求职应注意哪些方面。 渠道、信息或薪水不再是影响大学生就业最为主要的因素。就业没有明确定位、比较盲目，缺乏方向感成为大学生求职的最大困难。如何避免盲目求职？我认为应该慎重选择，择优而入，对于应界毕业生而言，这样的机会应是最为可行和有效的。
如今，大学生就业渠道不少，因此它不再是影响大学生就业的主要因素。令大学生为难的是，从事哪种职业才能使自己如鱼得水？这就要求大学生首先要把握好方向感，自己的长处是什么？性格是外向是内向？适合去国有企业还是民营企业或者股份制企业？亦或是政府部门还是事业单位？中外合资企业还是外商独资企业等等。把握好方向，就要努力去实践， 求职的注意事项很多，诸如言谈举止要有涵养，衣着穿戴要简洁大方，待人接物要谦逊诚恳，就业观务实，第一印象很重要，每一次谋职想要成功，那就给面试官你最好的第一印象。在求职过程中，首先必须有一个准确的定位，选择的工作职位应该符合自身实际情况，必须能够胜任；其次，要在各方面做好充分准备，要多搜集信息，按照应试单位的要求完善自己；同时还要有坚持不懈的精神和足够的自信。通过笔试后，面试时要掌握主动权，始终微笑，保持思维清晰；要了解所求职单位的背景，不能一问三不知。要注意了解企业的文化，提高自己的语言组织、表达能力。此外，求职时要谨防受骗上当，不要随便轻信你不熟悉的陌生人。面对激烈的市场竞争，大学生求职必须接受更高、更严峻的考验，大学生们应该摆正自 己的心态，“天生我材必有用” 以增加自信心，积蓄自己的文化底蕴、气质和魅力，完善言谈举止，穿着得体。在求职中，主动出击。写一份适合自己的简历，让简历简洁明了，突出自己的个性特点、求职意向，把所求具体职位明确定位出来。还应重点表述个人的社会实践经历，学会了哪些东西，掌握了哪些技巧，以便于在考官心目中增加自己的印象确评价现今政府部门、企事业单位用人都是公开招聘，要经过笔试、面试和审核，选择综合素质优秀，合作精神、领导能力、工作热情、学习态度等都较全面的人才。每个刚毕业的大学生，依学校的等级类别和培养学生的目标、所学专业，自身特长都有所不同。在求职时，首先应有自己专注的前途。其
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广移HR蔡涵“职业规划与求职心态”讲座
——观后感
12月14日，广移HR蔡涵先生来到我们学校，展开了一场主题为“职业规划与求职心态”的就业指导讲座。整个讲座分为四个部分，蔡涵先生主讲、模拟单面、蔡涵先生点评模拟单面、观众提问。
蔡涵先生首先提出了几个问题，比如如何定位自己未来的职业发展，你认为职业是什么。我心里在想，职业不就是工作吗？等他让我们熟悉几个概念的时候，我发觉，我真的没弄清楚什么是职业，这几个概念就是工作、职业、生涯、生命。孔子曰，君子不器，就是说不应当把自己的一生限制在某一狭小的范围，所以说，职业生涯规划是一个长期的、持续的、平衡的过程。这跟老师讲的一样，我们要在不断探索中，找到最喜欢、最能发挥自己优势的领域，实现自己的人生目标与价值。接着讲的是在校期间的四种准备，蔡涵先生所讲的四种准备就是：认识自己，MBTI、学好基础与方法论、勇敢的心态。这个在老师讲课的时候都有讲过，而这次讲座算是复习复习，加深印象了。 我比较感兴趣的是模拟单面。那位学生是经挑选过的作为代表上去面试的。这让我小小见识到面试的困难了。在学校里的面试，比如说加入学生会的参加志愿者的，跟这个比起来，我觉得“温和”多了。面试官一开始提的问题听起来似乎很随意，但认真揣摩，就知道他那个问题是有用意的，有针对性的，比如，家在哪里啊，有没有女朋友啊，大学为什么没有搞科研啊，稍不注意回答，就有可能被OVER掉了。我们最好从跟工作有关的角度来思考问题。模拟单面的那位面试者显
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大学生职业规划课课后感想
大学生活过去了两年半了，在那逝去的半年时光里，初步认识到大学生活的作为。从前的我总是渴望、向往着大学生活，到了大学后发现大学也不是那么好混过去的，大学里的我们还是要有理想和追求的，要不然就会一天又一天的在安逸的时光里沉沦和堕落。大学时一个培养人才和人渣的地方，为了不成为人渣，所以努力着让自己成为人才。努力着去适应着这个社会，我们不能改变世界，但我们可以努力着改变自己，让自己不会与这个世界显得格格不入，创造那属于自己的没好生活。
《大学生职业生涯规划》主要讲述大学生该怎么规划自己的人生以及面试等职场知识，让我受益匪浅。
在学这门课前，对职业生涯的理解就是毕业后找到工作，简单的工作，简单的过自己的生活，从来没有为自己的未来打算过。我从书堆中走来，一直在奋斗却从未真正思考过自己，甚至自己当初所选的专业也是旁听社会舆论，什么热门专业啊，什么学校强项啊等等，从来没有想过自己适合什么、喜欢什么、有什么特长。在学习后，才对职业生涯有了新的认识。我很后悔，我觉得我们应该从大一就开始规划自己的人生，这样就不会在大一大二觉得迷茫，无所事事，浪费了两年的美好时光。
通过这门课，我不仅对自己有了一个完整的了解，还确定了自己的职业目标。刚开始进入大学时，好让我失望，不仅学校很小，而且离主城区很远，让我觉得就像是井底之蛙，看不到外面的世界。从小
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关于大学生职业生涯规划感想
职业生涯规划是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。
实际上已经包经是人生规划的概念，即包括工作、学习、休闲和家庭四大块。这四大块能够和谐地在你的生活中保持发展，那么你的职业生涯规划就做得极为成功了。
职业生涯规划分个人职业规划（设计）和组织职业规划（设计）两个方面。在任何社会、任何体制下，个人职业设计更为重要，它是人的职业生涯发展的真正动力和加速器。其实质是追求最佳职业生涯发展道路的过程。而职业生涯规划按照时间的长短来分类，可分为人生规划、长期职业规划、中期职业规划与短期职业规划四种类型。 对此，概括有三条通道。
一、未来的职业发展方向是做一名管理者，通俗地说就是“做官”。
二、未来的职业发展方面是做一名经营管理者，通俗地说就是“做老板”。
三、未来的职业发展方向是做一名专业技术工作者，通俗地说就是“做专家”。
（一）确定今后的发展方向是考公务员，或者是从事行政管理工作，可以在在校期间完成以下任务。
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