篇一 :各公司加班口号

各公司加班口号

1>美特斯邦威:不加寻常班。

2>特步:加班,死一般的感觉。

3>百事:加班无极限。

4>森马:上什么公司,加什么班。

5>脑白金:今年过节不加班,加班只加节假日。

6>汇仁肾宝:他加我也加。(加班你好我也好,想跑也跑不了^__^)

7>李宁:加班,一切皆有可能。(一切竟在加班,相信我没错的!)

8>旺旺:你加,我加,大家加,加加!

9>农夫山泉:加了有点烦。

10>好迪:大家加,才是真的加、加班真好!

11>白加黑:白天加白班,不瞌睡;晚上加晚班,睡不着。

12>INTEL:加班__给你一颗奔腾的心。

13>娃哈哈:妈妈~~我也要加班!(我的眼里只有加班)

14>清嘴含片:想知道加班的味道吗?

15>安踏:我加班,我喜欢!

16>NIKE:just加it!(想做就做)

17>钙中钙:现在的加班啊,它含金量高,加一天顶过去五天,实惠!你瞧我,一口气加了五天,不费劲……(自从加班了,我腰不酸了,腿不痛了,连跳楼也有劲了~!) 18>动感地带:我的公司,听我的(叫你加你就得加!)

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篇二 :从广告语看各大公司的加班口号

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从广告语看各大公司的加班口号

作者:滴水海洋

来源:《职业》20xx年第10期

每个员工都希望自己的工作得心应手,都希望在工作上可以有动力有热情,这也是老板们愿意看到的景象。他们希望员工有奉献精神,爱岗敬业,可没有动力的员工是无法有热情的,于是不少老板开始打造自己的团队,因为聪明的老板们都知道与其花钱去包装自己的产品,还不如花钱好好把员工这个活广告包装好,这不是更值得嘛!

在这一点上,我第一个接触到也想到的就是麦当劳了,它注意到了并做到了这一点。从整体的团队工作、分工,到内容和产品的口号,非常简单又好记,还做到了给员工心理暗示的作用。所谓要喜欢一样工作才可以用心去做好它,所以I LOVE’IN IT不单单是让顾客喜欢麦当劳的产品,更是让员工喜欢他们的工作。什么是热情?爱就是热情。什么是动力?用心就是动力。什么是将爱和心联系到一起的,那就是LOVE。设计不但巧妙还相当的高超。 下面来欣赏一下其他品牌的加班口号吧!

1 美特斯邦威:不加寻常班

2 特步:加班,死一般的感觉

3 百事:加班无极限

4 森马:上什么公司,加什么班

5 脑白金:今年过节不加班,加班只加节假日

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篇三 :励志标语

室内标语

高中专用

1、 十年寒窗无人闻,一朝成名天下知。

2、 十年铸剑,只为炉火纯青;一朝出鞘,定当倚天长鸣。

3、 知识改变命运,努力改变结果

4、 古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。

5、 最美的年龄为最纯的梦想尽最大的努力。

6、 学海无涯勤可渡,书山万仞志能攀。

7、 应知学问难,在乎点滴勤。

8、 耕耘分秒,勤奋造就天才;积蓄力量,实力铸就辉煌。

9、 汗水浇灌希望,奋斗决定命运。

10、千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金。

11、 明日复明日,明日何其多,我生待明月,万事成蹉跎。

12、我自信我出色,我努力我成功

13、真艰辛三载风雨,好灿烂一弧彩虹

14、树凌云壮志,悬梁刺骨,苦尽甘来终有日,蓄建瓴之势,闻鸡起舞,明岁金秋扬眉

时。

15、远大抱负始于高中,辉煌人生起于今日。

16、青霄有路终须到,金榜无名誓不归。

17、历春夏以苦为乐恒心架起通天路;搏高考梦想成真勇气推开智慧门 18、今日寒窗苦读,必定有我;明朝独占熬头,舍我其谁?

19、 今日披星戴月,明日成就梦想

20、 愚者指望明天,智者利用今天

21、慧而明理,敏而好学。

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篇四 :加班的感想

加 班 的 感 想

—工作与生活

周日,在装配车间看到技术能手张才、郭庆等人唱着歌干活,比平时还努力,便问:“加班还这么高兴?”回答:“加班制度合理了,我们高兴!”听后感触颇深。以前,每到周六通知全厂周日加班,大家顿时像泄了气的皮球,马上无精打彩,加班的效率可想而知!三月份以来,因应生产订单的增多,公司调整策略,坚持人性化原则,让加班者获得合理的加班费且中午有一顿丰盛的免费餐,大大激发了大家的积极性,使生产任务得以顺利完成。

加班是工作的延续,是快速完成生产任务的保证。我们私营企业,不同于机关、事业单位的到点上班、到点下班的规律生活。企业是通过资产运营产生收益、创造利润的,担负着更多的责任与义务,社会因我们的创造而多姿多彩,所以我们要付出很多很多。单靠8小时的工作时间创造的利润是远远不够的,是赶不上时代发展的。尤其是我们机械化程度高的企业,许多的工作都是复杂而琐碎的。有的能按计件或工时算,有的则不能,像装配车间涉及品种多、工序复杂,什么样的事情都可能发生。试举个最简单的例子,6326的滑枕,个别件因铸造不合理,所以在加工时反复修改,转到部装工段装配时就遇到了较多的问题,只好车修上下两轴,有的修完装配时仍不合适,还得拆掉再修。遇到这种情况若当天你不处理完,拖到明天,那么明天的工作就会无法正常进行,所以,你必须加班加点,突击完成。过去,部分员工对加班有抵触情绪,非常羡慕机关、事业单位。其实,目前机关、事业单位也在转变工作观念,为实现区域经济的又好又快发展,江苏铜山就提出了“周六保证不休息,周日休息不保证”的激励口号;我们山东菏泽更是提出了“5加2,黑加白”的响亮口号。向时间要效益已成为一种社会大趋势。

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篇五 :标语示例

工地楹联

1、妙手丹青绣XX绘五十六里长卷 铁军壮志竞风流写八十八月春秋

2、万众一心 打造三省团结钢铁纽带 齐心协力 铺架东北人民致富天梯

3、厉兵秣马战哈大尽显专业优势 依靠科技铸精品再展铁建雄风

4、科学发展 坐地日行八万里 众志成城 敢叫日月换新天

5、科学发展 促进施工生产更好更快 以人为本 建设和谐项目有我有你

6、奉献XX 促进XX大发展 党旗飘扬 呵护党旗鲜又艳

7、昔日铁道兵 披肝沥胆 有功于国 今日十三局 风采依旧 造福于民

8、生活苦 环境苦 以苦为乐 关心人 尊重人 以人为本

9、舍小家顾大家让家家添彩 走小路修大路叫路路争辉

10、志在四方修铁路莫笑我两袖清风乐悠悠 心向九州搞建设且看咱一身正气坦荡荡

11、当年铁兵雄师

今朝筑路先锋

12、高扬党旗争先锋 建功哈大争一流

13、顽强拼搏保工期 精心施工创优质

14、一砖一瓦当思来之不易 优质高效全靠汗水筑成

15、建大厦造福хх人民 夺品牌奉献满意工程

16、金戈铁马奋战хх显神威 众志成城顽强拼搏创佳绩

17、天降神兵参战хх展雄风 金戈铁马汇聚хх显神威

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篇六 :“加班加点”利弊谈

“加班加点”利弊谈

来源:《求是》 期号:2013/08 作者:朱铁志

“加班”者,法定工作日之外增加的工作天数也;“加点”者,每天法定工作时间之外增加的工作时数也。加班加点,已成为当今中国很多劳动者的家常便饭,所谓“5加2”、“白加黑”现象司空见惯。不光“蓝领”加班加点,“白领”人士加班加点可能更多;不光企业加班加点,一些党政机关加班加点现象也很严重,许多基层干部更是“不知带薪休假为何物”。

我国有关劳动者休假权利的法律法规不可谓不完善。《中华人民共和国劳动法》、《国务院关于职工工作时间的规定》、《职工带薪年休假条例》等对此有明确规定。一年当中,双休日104天,元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、春节等法定假日11天,全年公共假期达115天,也不能算少了。但国家层面的法律法规在现实生活中往往成为“美丽的画饼”,遭遇“执行难”。

长期以来,我们把加班加点作为一个员工爱岗敬业的体现,不仅单位领导这样认为,员工本人也作如是观。一个同志加班加点干工作,超额完成任务,甚至一个人干三个人的活儿,当然值得肯定,其精神和热情不容亵渎。我们国家发展快,经济高速增长,与各行各业加班加点“蔚然成风”分不开;说中国的发展成就是中国人勤奋努力、辛辛苦苦干出来的,一点儿也不为过。这应该是加班加点“利”的一面。

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篇七 :最新企业文化管理理念标语(20条)

最新企业文化管理理念标语(20条)

企业文化管理理念标语(20条)

1、责任 应当恪守的信条

2、选择 比努力更加重要

3、优秀员工的特质 敬业·专业·精业

4、在工作中找乐趣

5、细节·往往决定品质

6、有分量,才有深度

7、工作忙?忙碌的工作,其本质原因在于你的思路混乱

8、找准位置,正确定位

9、杜绝无效加班

10、工作需要进行简化,而不是将其简单化

11、每天进步一点点 每天收获一点点

12、怕犯错的主要原因

不敢做——心理障碍

不会做——技术问题

不熟练——经验问题

没把握——自信心加经验不足

13、充满热情的工作态度是自我增值和企业前进的重要因素

14、有方法,自然事半功倍

15、踏实地迈出每一步

16、想公事,不出事,做实事

17、预防到位才能一次做对

18、工作改善的32字口诀:没有绝对的不可能,凡事皆有更好方法,同中求异异中求同,删除合并重组简化。

19、办公室八荣八耻

以干净整齐为荣 以肮脏混乱为耻

以按章办事为荣 以违背程序为耻

以早期预防为荣 以事后检查为耻

以验收合格为荣 以申请让步为耻 以改进问题为荣 以重复问题为耻 以团队精神为荣 以个人主义为耻 以持续改进为荣 以不思进取为耻 以顾客满意为荣 以顾客抱怨为耻

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篇八 :加班不一定是敬业,不加班根本谈不上敬业

加班不一定是敬业,不加班根本谈不上敬业 敬业不只是加班加点,敬业更不仅是任劳任怨,敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修,做好每一次巡检,填好每一张记录,算准每一个数据,写好每一篇文稿。古人说:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!

接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解: 首先,责任感是所有人成功之本。

没有责任感的领导不是合格的领导,没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。工作就意味着责任,责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校,西点学员章程规定:每一个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论穿军装与否,也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动,都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。 一个人要成为一个好军人,就必须遵守纪律,对于他的上级和同事有高度的责任感,对于自己表现出的能力有自信心。我认为,这样的要

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