篇一 :上岗协议书

上岗协议书

甲方(用人单位):

乙方(员工): 身份证件号码: 甲、乙双方根据相关法规规定和甲方的保密制度,本着平等、自愿、公平、诚信的精神,经充分协商一致后,共同订立本协议,以资信守:

第一条 日常工作要求

1、根据甲方工作需要,安排乙方担任岗位工作。

2、乙方应按照甲方的要求,按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的标准。

3、甲方对乙方工作岗位职责要求,按公司有关规定执行。

4、因生产经营发生变化,甲方有权调整乙方的工作岗位。乙方不适应本岗位工作或对本岗位工作不能胜任时,甲方有权决定对其培训或调整工作岗位。

5、乙方应当按甲方的要求参加技术业务培训,接受考核,达不到甲方岗位要求标准的,甲方有权作出内部行政管理处罚、以及岗位、薪资的变动调整。 6、公司会根据公司具体的经营发展,调整员工的作息时间,但同时也会根据相关法律法规给予员工相应的薪酬,并合理安排员工的休息时间。所有员工不得以任何理由反对公司的调整,必须遵守公司的统一安排。

第二条 劳动纪律

1、乙方违反甲方规章制度和劳动纪律,甲方有权进行纪律处分和经济处罚。

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篇二 :上岗协议

上 岗 协 议 

甲方:                      乙方:      

身份证号码:     

为保证公司经营目标的实现与员工职业生涯发展需求,基于公司有效配置人力资源的合理用人机制,并结合员工的实际工作安排等因素,在已签订劳动合同中的基础上,双方再次通过平等自愿、协商一致的基础上,签订上岗协议,以法律形式明确相互权利和义务。

一、   适用范围

第一条     上岗协议是根据双方在劳动合同中已明确的相应工作内容的基础上,进一步以公司确定的组织架构及岗位、岗位说明书的内容与条件,双方因此选择具体岗位及聘用的具体形式。 

第二条     乙方是与甲方建立劳动关系的,其工作岗位、工作种类(职务、等级)具有升、转、调等可能性的并且签订的劳动合同期限长于24个月以上的合同制员工。

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篇三 :上岗协议书

上 岗 协 议 书

合同编号:

甲方:

法定代表人(负责人):

地址:乙方:

性别:

身份证号码:

地址:

根据甲方与*********************************(以下简称派遣单位)签订的《劳务派遣协议书》,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同。

第一条 本合同条款应符合国家和自治区有关劳动法律、法规和政策。

第二条 本协议书期限和乙方与派遣单位签订的劳动合同期限相一致,自 年 月日 起至 年 月 日止。

第三条 乙方同意在甲方所属的 岗位(工种)工作,并服从甲方根据生产(工作)需要,在甲方内部调整其工作岗位(工种)。

第四条 乙方应按照甲方规定的岗位生产(工作)任务和责任制的要求,努力完成规定的数量、质量指标或工作任务。

第五条 甲方按照岗位(工种)要求,为乙方提供符合国家和自治区规定的劳动条件和劳动保护。

第六条 乙方应努力提高自身综合素质,积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训。

第七条 乙方执行甲方依法制订的工作时间和休息休假制度,实行综合计算工时工作制。

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篇四 :劳务派遣人员上岗协议

新兴重工(天津)国际贸易有限公司劳务派遣人员上岗协议

甲 方: 新兴重工(天津)国际贸易有限公司

负责人:

地 址:

乙 方: (派遣人员)

居民身份证号码:

住 址:

联系电话:

根据甲方与劳务派遣单位邯郸市易成人力资源有限责任公司签订的《劳务派遣协议书》,甲乙双方就乙方被派遣到甲方工作的相关事项约定如下:

一、工作岗位和工作内容

(一)甲方根据国家、河北省有关规定和《劳务派遣协议书》的约定,依法合理安排乙方的工作岗位和工作内容。

(二)乙方在甲方与邯郸市易成人力资源有限责任公司约定的派遣期限内为甲方工作。

(三)乙方的工作岗位为 ,工作内容为 。

二、劳动纪律和工作要求

(一)甲方告知乙方劳动纪律和工作要求。

(二)乙方应严格遵守和执行国家法律法规、甲方的劳动纪律和与工作职责相关的规章制度。

(三)发生以下情形之一的,甲方有权按照《劳务派遣协议书》约定的程序将乙方退回:

1、甲方与劳务派遣单位约定的派遣期限届满的;

2、乙方不符合上岗条件或不能胜任工作的;

3、乙方无法正常履行工作职责的(法律、法规另有规定的除外); 1

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篇五 :1劳务派遣员工上岗协议书1

劳务派遣员工上岗协议书

甲方:常德市污水净化中心 (以下简称甲方)

乙方:

甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,就上岗事宜达成协议如下:

一、 协议期限

本协议期限为 年,自20xx年 11月 1 日起至 2012 年 12月 31 日止。

二、甲乙双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1、根椐国家政策、法规对乙方进行遵纪守法、职业道德、劳动纪律、业务技术、安全生产等方面基本知识的教育和培训,并进行登记。

2、负责对乙方进行岗前培训,组织乙方参加职业技能鉴定和考核,由劳动和社会保障部门签发上岗资格证,乙方实行上岗。

3、根据生产需要,安排乙方从事 工作,并可根据工作需要调整乙方岗位(工种)。

4、月基本工资标准 按人社部门核发的最低工资标准 。

5、依据相应规定为乙方提供工作防护用品并在乙方在缴纳社保险费后为其购买社会保险。

(二)乙方的权利和义务

1、严格遵守甲方规章制度,维护甲方声誉,服从甲方管理 。

2、乙方本人全部或部分责任造成安全生产责任事故的,赔偿全部或部分经济损失。

3、每周工作时间可根据本部门工作量进行安排和调整。

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篇六 :上岗协议书(驾驶员)

上岗协议书

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规规定,结合本单位实际情况及工作特点,经甲乙双方平等协商,按着自愿的原则签定本协议:

一、 本协议自 年 月 日至 年 月 日止有效。

二、 根据甲方的工作需要,聘用乙方在 岗位工作。乙方的工作职责:

1、服从甲方的工作岗位安排,认真履行各项工作职责;

2、遵纪守法,爱护公司财物;

3、遵守职业道德、文明办事、团结同事;

4、按时、按质、按量,完成各项目标任务;

5、其他:

三、 甲方每月 日前支付乙方的基本工资 元,绩效工资和奖金根据全年工作考核情况支付,甲方依照国家有关劳动保障法律法规的规定,为乙方缴纳各项社会保险,其各项费用每月 日前支付给用人单位(劳务派遣公司)。

四、 在下列情况下,甲方可以解除劳动合同。

1、乙方严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;

2、乙方严重失职,徇私舞弊,对甲方利益造成重大损失的;

3、乙方被依法追究刑事责任的;

4、乙方患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原有工作;

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篇七 :上岗协议书

上岗协议书

甲方:荣县铁厂镇人民政府

乙方:

根据甲方与自贡市劳务开发派遣有限公司签订的《劳务派遣

协议》及有关法律法规规定,本人 联系电话: 身份证号: 通讯方式、地址: 受自贡市劳务开发派遣有限公司的派

遣,自愿到荣县铁厂镇人民政府用人代管理单位,荣县国家税务

局办税服务厅从事代征税款工作,经甲乙双方平等协商一致,达

成以下协议。

1、乙方自愿派遣到甲方工作并接受甲方的工作安排与岗位调

整,服务期20xx年11月1日至20xx年 12月31日止。甲方有权

根据需要通知调整乙方工作岗位,乙方接到甲方通知后应无条件

予以执行。

2、乙方在协议期内,工资由劳务派遣单位按时支付;其社会

保险均以劳务派遣单位名义参保,由劳务派遣单位负责做好乙方

个人缴纳部分的代扣代缴工作。乙方不得因与劳务派遣单位的劳

动纠纷影响履行本合同的岗位责任和义务。

3、协议期内乙方应当履行的基本义务:

(1)严格遵纪守法,自觉执行各项规章制度;

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篇八 :上岗协议书

上 岗 协 议 书

编号:

甲方:中国石油化工股份有限公司山西朔州石油分公司

公司负责人:刘新明

地址:朔州市西北西街 邮编:036000

乙方:

性别:

身份证号码:

籍贯及现住址:

根据甲方与朔州市创业劳务项目开发有限公司(以下简称派遣单位)签订的《劳务派遣协议书》,甲乙双方经平等自原、协商一致签订本协议。

第一条 合同期限

本上岗协议期限和乙方与派遣单位签订的劳动合同期限相一致,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,其中试用期 个月。

第二条 工作岗位

乙方同意在甲方所属的 岗位(工种)工作。

第三条 岗位内容

1、乙方应积极履行岗位职责,按照甲方规定的岗位责任制要求,努力完成规定数量、质量指标的工作任务。

2、甲方可根据生产(工作)需要在甲方内部调整乙方工作岗位(工种),乙方应予服从。

第四条 劳动保护和劳动条件

甲方按照岗位(工种)要求,为乙方提供必要的劳动条件用劳动保护设施。

第五条 工作时间和休息休假

乙方执行甲方依法制订的工作时间和休息休假制度,乙方所在岗位执行 工作制。(标准工作制、综合计算工时工作制、不定时工作制)。

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