北京同济东方中西医结合医院
20xx年非中医类别医师中医药知识培训（西学中）工作总结
按照20xx年度非中医类别执业医师中医药知识培训计划，经过努力，圆满完成了本年度我院中医药知识培训任务，现总结如下：
一、取得的成绩
20xx年度，我院参培非中医类别执业医师共有22名，实际培训22人，培训率为100%，全年参加培训学习21次，总学时84学时，非中医类别执业医师基本了解中医药基础理论并熟悉中医诊疗技术，达到了计划要求。
二、具体做法和体会。
（一）建立我院中医药人员培训工作组织领导体系，保证工作顺利开展。 20xx年，我院安排业务院长主管，科教科和各科室中医药人员具体负责培训工作，从组织上保证了中医药人员培训工作的顺利进行。
（二）采取多形式、多渠道的培训学习方式进行业务培训，提高了中医药人员综合素质。
1.举办培训班和学术讲座。本年度我院举办了21次集中培训和中医药学术讲座，通过学习使大家了解了中医理论，掌握了用西医诊疗手段配合中医辩证施治进行诊疗活动，使我院非中医类别执业医师的中医理论知识和业务水平得到了提高。
2、科室内组织学习。各科室均把中医学习纳入了科内学习计划，开展了多形式、多内容、符合本科实际情况的读书、病例等活动。
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20xx年玉门市中医院
非中医类别医师中医药知识培训（西学中）总结
按照20xx年度非中医类别执业医师中医药知识培训计划，经过努力，圆满完成了本年度我院中医药知识培训任务，现总结如下：
一、取得的成绩
20xx年度，我院参培非中医类别人员共有48名，实际培训48人，培训率为100%，全年参加培训学习4次，达到了计划要求。
二、具体做法和体会。
（一）建立我院中医药人员培训工作组织领导体系，保证工作顺利开展。 20xx年，我院由龚学全院长、康永副院长、科教科和各科室中医药人员具体负责培训工作，从组织上保证了中医药人员培训工作的顺利进行。
（二）采取多形式、多渠道的培训学习方式进行业务培训，提高了中医药人员综合素质。
1.举办培训班和学术讲座。本年度我院举办了4次集中培训和中医药学术讲座，通过学习使大家了解了中医理论，掌握了用西医诊疗手段配合中医辩证施治进行诊疗活动，使我院非中医类别执业医师的中医理论知识和业务水平得到了提高。
2、科室内组织学习。各科室均把中医学习纳入了科内学习计划，开展了多形式、多内容、符合本科实际情况的读书、病例等活动。
（三）落实各种措施，加强考核考试。
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20xx年12月15日，第五期“西学中”培训班在多功能厅隆重举行了开学典礼，院领导、职能科室、授课老师及全院医药护技专业技术人员中的150多名学员参加了仪式。
本次培训班的目的是为不断提高我院中青年医务人员的中医药业务水平，加强内涵建设，充分发挥中医药的特色和优势，培养和造就新一代既掌握中医理论知识，又具备现代医学知识的人才，根据《省中医医院复核评价实施方案》、《20xx年中医医院管理年考核细则》，结合我院具体情况而进行的。学员对象是未参加系统中医药理论培训及20xx年以来分配或调入医院的西医人员，包括医疗、护理、医技、药剂人员，以及第四期“西学中”培训班考核不合格的人员，本期培训班专门设立了领导工作委员会，由科教信息科组织实施。
本次培训班班主任、夏建忠副院长主持开学典礼，并就有关问题作了动员说明，院长龚伟、副院长路楷、黄国范在主席台就座。
龚伟院长在会上作了重要讲话，开办第五期“西学中”培训班非常重要，符合“医改”文件精神和医院发展趋势。
龚院长指出，江阴为“中医之乡”，“澄江学派”的发源地，针灸大师承淡安、温病学派柳宝诒、伤寒大家曹颖甫等著名中医家均出自江阴。江阴市中医院受这些优秀传统文化的影响，保持和发展了其长处，声誉鹊起。尤其是近几年来，医院的发展较快，综合服务能力得到了迅速提升，今年的门诊量、住院人次数、业务收入等综合指标均再创新高，重点专科建设良好，在发展过程中，管理规范、坚持以中医为主的办院方向，正确处理好继承与创新、中医与西医的关系。医院的发展步入了良性运行的轨道，并成为南京中医药大学的附属医院。但是，要清醒地认识到中医药事业面临的困难和问题，如中医药特色优势在淡化、服务领域萎缩、优秀的中医、中西医结合人才少、素质还不高。这与我院的发展要求及我市日益增长的健康需求不相适应。与中医管理年所要达到的标准，特别是中医药人员配备、中医药运用等指标还有差距。当前，中医药发展进入了一个良好的时期，中医药是我国医药卫生的重要组成部分，有不可替代的优势。今年4月21日，国务院发布了《关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》指出，中医药是我国各族人民在几千年生产生活实践和与疾病做斗争中逐步形成并不断丰富发展的医学科学，为中华民族繁衍昌盛做出了重要贡献，对世界文明进步产生了积极影响。要坚持中西医并重的方针，充分发挥中医药作用，扶持和促进中医药事业发展，鼓励西医学习中医，培养一批中西医结合人才。西医药人员是我院的重要组成部分。中西医并重、和谐，中西医结合是我院的优势所在。为进一步提高我院中西医结合诊疗水平，更好地发挥我院中医特色，形成中西医结合协调发展的
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20xx年“西医学中医”培训工作总结
按照20xx年度全省西医学中医培训班教学计划，在上级领导的指导下，经过我院全体中医药工作者的努力，圆满完成了全市20xx年度西医学中医人员培训任务，现总结如下：
一、取得的成绩。
20xx年度，我院承办“西医学中医”培训任务，培训班参加人数共32人。人员为市属各医院及各乡镇卫生院、卫生所、医疗卫生机构中的西医医师。每人参加中医专业课培训学时数为380学时，专题讲座课15学时，临床见习100学时。经过三个月的努力，达到了计划要求。
二、具体做法和体会。
（一）设立本次培训工作组织领导体系，保证工作顺利开展。以分管业务副院长为组长，确定培训工作组成员。对培训工作进行指导和监督检查，并指定中医管理科，具体负责培训工作。由培训工作组审核培训计划、监督培训按照计划进行。
（二）统一思想、提高认识。
我院培训工作小组在开学典礼上反复强调西医学中医培训工作的重要性，使大家充分认识到提高中医药人员的业务素质，振兴中医、发展中医，是为了保障广大人民群众的身体健康，是我省20xx年卫生工作的重点。这样引起了各位学员的重视，从而在思想和认识上保证了培训工作的顺利开展。
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20xx年度洪泽县中医院“西学中”工作总结
我院中医基础雄厚，西医综合强势，但同时存在中医弱化，中西医结合诊疗以西为主的实际，为更好地发挥我院的中医特色，促进中西医结合事业，形成中医结合的优势，加强学科建设。特从全院临床病历、护理文书写入手，规范管理，积极组织开展西医学习中医继续教育学习活动，转变观念，对西医医护人员进行中医基础理论与临床技能培训，提高西医人员的中医理论素养，突出中医、中西医结合诊疗方法在疾病诊断中的主导地位。
在本年度学习中我院开展了六个结合：把思想转变与推动工作结合；落实标准与学科建设结合；临床中西结合服务质量与提升学术水平结合；人才培养与制定诊疗规范结合；专科特色推介与完善优势单病种结合；西学中与医院中西医文化建设结合。注重五个环节：一是注重各专科软硬件建设，健全完善创建工作流程及核心制度的落实督查考核，对人才队伍、设备使用、学术水平现状进行认真的总结，寻找差距，提出学习目标。二是注重学术、医疗质量管理，医院组织印发多种规范标准，编写各专科优势单病种诊疗规范、中西医结合护理规范，举办初级中医基本知识技能培训班，加深了医护人员求学的愿望。三是因势利导，注重学教结合，医院举办“西医学中医学习班”，邀请省级医院名师、省级名中医传授了中医学临床病症的学习精要，运用典型病案，深入浅出地把西学中学习班变成了启智、成才、长见识的大课堂，推进了医院中西医结合工作的发展。四是注重学习效果，
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光泽中医院“西学中”培训计划
为提高西医人员的中医理论素养，扎实中医治疗基础，突出中医手段在疾病诊断中的主导地位，近期开展了对初级西医人员的中医理论培训工作，大力增强医院整体运用中医的能力和发展中医的意识。现将培训计划如下：
1、为保证培训质量，医务科年初系统的安排授课安排表，请各科老中医（副主任中医师）讲授中医基本理论知识和临床运用思路及特点，传授中医学习要则，给学员贡献出一堂堂深入浅出的中医课，提高西医人员运用中医处理常见疾病的能力，推进中医基本功训练；通过加强培训考核，从而督促其端正学习态度，保证学有所获。
2、阶段性对西学中人员进行基础理论考试，使每位学员都能达标，完成学习任务。
3、每年培训授予的学时最少不能少于30以下，要求三年西学中医师学习中医基础理论学时应达到100学时。
4、年终西医主治医师必须上交一篇中医临床工作总结到医务科，进一步加深和巩固中医知识，使其能长期运用到实际工作中。
5、积极支持参加福建省中医学院专科及本科学历的中医课程学习，鼓励各科西医人员取得中、西双学历。
光泽县中医院
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磁县中医院“西学中”培训实施方案
为进一步巩固和提高我院中医诊疗为主的指导思想，增强我院西医专业技术水平和整体素质，促进临床中、西医医务工作者的融合与协调，充分发挥中医药在我院医疗保健服务中的引领作用，根据上级精神，结合医院临床科室的具体情况，经院委会研究决定，特制定本实施方案如下：
一、培训目标
在全院范围内，对临床科室的西医、护、药剂人员，开展中医基础理论知识培训班，要求培训结束后参训人员能够看懂中医相关文书，西医临床人员能够正确书写中医病历，掌握相关中医基础理论，具有一定的中医临床诊断与技能，从而加强我院中医药业务建设，逐步提高临床科室西医人员的中医药服务水平。
二、培训对象:
1、 在我院从事临床的西医专业执业医师（含执业助理医师）.
2、 临床科室的护理人员。
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邯郸明仁医院“西学中”培训计划
为提高西医人员的中医理论素养，扎实中医治疗基础，突出中医手段在疾病诊断中的主导地位，将开展非中医类别执业医师的中医理论培训工作，大力增强医院整体运用中医的能力和发展中医的意识。现制定培训计划如下：
1、为保证培训质量，医务科系统的安排授课安排表，请各科高年资中医（副主任中医师）讲授中医基本理论知识和临床运用思路及特点，传授中医学习要则，提高西医人员运用中医处理常见疾病的能力，推进中医基本功训练；通过加强培训考核，从而督促其端正学习态度，保证学有所获。
2、阶段性对西学中人员进行基础理论考试，使每位学员都能达标，完成学习任务。
3、每年培训授予的学时最少不能少于30以下，要求三年西学中医师学习中医基础理论学时应达到100学时。
4、年终西医主治医师必须上交一篇中医临床工作总结到医务科，进一步加深和巩固中医知识，使其能长期运用到实际工作中。
5、积极支持参加中医学院专科及本科学历的中医课程学习，鼓励各科西医人员取得中、西双学历。
2015.7.
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