篇一 :公文写作之通报

通报

通报是国家机关、社会团体、企事业单位用以表彰先进、批评错误,传达重要精神或通报有关情况的公文。

通报的应用也比较广泛,可以用于表扬好人好事、新风尚;也可以用于批评错误,总结教训,告诫人们警惕类似问题的发生;还可以用来互通情况,传达重要精神,沟通交流信息,指导推动工作。

通报的特点

(一)典型性。不是任何的人和事都可以作为通报的对象来写的。通报的人和事总是具备一定的典型性,能够反映、揭示事物的本质规律,具有广泛的代表性和鲜明的个性。这样的通报发出后,才能使人受到启迪,得到教益。

(二)引导性。无论表扬性通报,批评性通报,还是情况通报,其目的都在于通过典型的人和事引导人们辨别是非,总结经验,吸取教训,弘扬正气,树立新风。

(三)严肃性。通报的内容和形式都是严肃的。由于通报是正式公文,是领导机关为了指导面上的工作,针对真人、真事和真实情况制发的,无论是表扬、批评或通报情况,都代表着一级组织的意见,具有表彰鼓励或惩戒、警示的作用,因而其使用十分慎重、严肃。

(四)时效性。通报针对当前工作中出现的情况和问题而发。它的典型性、引导性都是就特定的社会背景而言的。随着客观情况的变化,一件在当时看来具有典型意义的事实,时过境迁,未必仍具有典型性。因此,通报作用的发挥,与抓住时机适时通报是分不开的。

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篇二 :通报范文

财政部 国家税务总局

关于耕地占用税暂行条例贯彻落实情况的通报

财税〔2009〕28号

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、地方税务局,新疆生产建设兵团财务局:

?中华人民共和国耕地占用税暂行条例?(国务院令第511号)及其实施细则(以下简称条例及细则)发布后,各省(区、市)财政厅(局)、地方税务局按照部署,主动与国土等相关部门沟通协调,迅速组织力量,积极抓好落实,各项贯彻工作取得了一定进展。目前,全国已有22个省(区、市)发布了实施办法。现将有关贯彻落实情况通报如下:

一、各地耕地占用税实施办法出台情况

(一)已出台实施办法的省份。

截至20xx年2月中旬,已有北京、天津、河北、内蒙古、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、湖南、广西、海南、重庆、四川、云南、西藏、甘肃和新疆等22个省(区、市)制定出台了实施办法。

(二)未出台实施办法的省份工作进展情况。

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目前尚未出台实施办法的地方,有山西、辽宁、河南、湖北、广东、贵州、陕西、青海、宁夏等9省(区)。这些地区大都已形成实施办法草案,有的已报当地法制部门审议,有的仍处于财税机关内部征求意见阶段。

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篇三 :公文写作-通报的格式范文

山东省人民政府办公厅

关于山东省优秀史志成果奖的通报

鲁政办字〔20xx〕20号

各市人民政府,各县(市、区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各大企业,各高等院校:

20xx年,全省史志系统认真学习贯彻党的十八大和省第十次党代会精神,深入贯彻落实国务院《地方志工作条例》、《山东省地方史志工作条例》和省委、省政府关于做好史志工作的指示精神,按照“聚精会神抓质量,全力以赴出成果”的总体要求,各项工作都取得了新进展,涌现出一批好成果、好典型。为充分发挥典型的示范导向作用,更好地促进全省史志事业科学发展,经省政府同意,省史志办组织开展了20xx年度山东省优秀史志成果评选活动。经评选活动领导小组对申报成果严格评审,32项成果荣获20xx年度“山东省优秀史志成果奖”,现通报如下:

优秀省志分志:《山东省志·石油工业志(1996—20xx)》、《山东省志·黄河志(1986—20xx)》 优秀旧志整理成果:《乐陵县志》(清乾隆版)、《昌乐县志》(19xx年版)、《〈颜山杂记〉校注》、《临淄县志》(清康熙十一年版)、《安东卫志》(清康熙十二年版)、《威海卫志》(清乾隆版)

优秀地情研究成果:《可爱的菏泽》、《沂蒙史志》(双月刊)、《青岛市情资料手册》、《烟台大事记》、《枣庄古代清官廉吏史话》、《泰安市情》(期刊)

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篇四 :常用公文模板(请示、报告、通知、通报)

公文模板

一、请示

请示主要适用于下级单位向上级单位请求指示或批准。一是超出本单位职责权限,请求上级单位批准或审定的事项;二是下级单位在工作中遇到新情况、新问题,或因条件限制自身难以解决的困难,请求上级单位解决或协助解决困难;三是对上级单位有关政策、规定中未明确的问题或工作中遇到的难以把握和确认的问题,请求上级单位指示或予以明确。 请示的种类主要有: 请求批准的请示;请求解决问题的请示;请求指示的请示。

(一)公文模板-请求批准的请示

××××(单位)关于××××××(事由)的请示

××××(主送单位):

为了××××××(目的),根据××××××(依据),我公司拟××××××(意图主旨)。现将有关情况和我们的意见报告如下:

一、××××××(基本情况)。

二、××××××(请示事项的必要性和可行性及其意义)。

三、××××××(具体方案和请示事项)。

妥否,请示。

(印章)

××××年×月×日

(联系人及电话:××× ××××)

(二)公文模板-请求解决问题的请示

××××(单位)关于请求协调解决××××××问题的请示

××××(主送单位):

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篇五 :常用公文 通报

通 报

一、通报概述

(一)通报的功用。

通报属于知照性公文,根据《国家行政机关公文处理办法》第九条的规定,“通报主要用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况”。其文种灵活,使用频率较高。

具体而言,通报的功用主要体现为以下三个方面:

1.提倡和褒奖作用。

即通过表彰先进,树立典型,使卫生系统各单位和广大干部群众见贤思齐,从而竭尽全力做好本职工作。

2.告诫和教育作用。

即通过批评错误行为或告知典型事件及重大事故,使有关单位和人员吸取教训,引以为戒,尽力避免类似问题的再次发生。

3.提醒和启示作用。

即通过传达重要精神或情况,使有关单位了解和把握工作进程、工作重点,妥善周密地安排、布置自己的工作。

(二)通报的特点。

1.表达方式的叙述性。

这是通报在表达方式上不同于通知、通告、决定等其他文种的突出特点。通报并不侧重于以说理来直陈要求,而是重在叙述事实,辅以议论,寓理于事,以事明理。它要通过对卫生工作中发生的先进经验、反面教训或情况反映进行完整的叙述,以事实说话。同时,还要进行一定的分析评论,指出问题的实质,起到示范、指导、教育和警戒的作用。

2.通报事项的典型性、教育性。

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篇六 :通报批评范文

通 报 批 评

201X-011

20xx年x月x日xx工段员工xxx在正常工作时间玩手机被发现并被制止。

“上班时间不得旷工或擅离工作岗位、不准在电脑上玩游戏或玩手机”这些行为都是公司明文禁止的,每个员工应当严格遵守,但该员工无视公司规章制度上班时间玩手机,其行为严重违反公司管理规定。

为严肃纪律,根据相关规定,经公司研究决定:

给予xx工段员工xxx通报批评,并在20xx年x月生产绩效奖金中下调人民币xxx元整。

希望当事人吸取教训,遵循规范,严格遵守公司各项管理制度。同时希望各位员工引以为鉴,在工作中严守公司各项管理规定,从细节入手,从身边做起,以优良的工作作风促进我们不断进步。 特此通报。

xxxxxx有限公司

二零xx年x月x日

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篇七 :通报例文

国务院安委会办公室

关于近期火灾事故情况的通报

安委办明电〔2011〕5号

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产委员会:

20xx年1月17日23时19分,湖北省武汉市武胜路康宏实业公司服装厂发生火灾,造成14人死亡、4人受伤,过火面积约900平方米。根据现场勘察,起火建筑共三层,一层为商铺,二至三层储存服装,其中二层局部作为员工住宿场所,经营、储存和住宿区域未有效分隔,属于“三合一”场所,火灾原因正在调查中。

1月13日0时55分,位于湖南省长沙市岳麓区西湖街道枫林一路303号的西娜湾宾馆发生火灾,造成10人死亡、4人受伤,过火面积约150平方米。根据现场勘察,宾馆设置的室外疏散楼梯仅有一个出入口,影响了人员逃生,火灾原因正在调查中。

1月3日15时40分,重庆市秀山县一个木材加工作坊发生火灾,造成4人死亡。

1月6日23时40分,四川省广安市一个建材商店发生火灾,造成5人死亡。

1月13日23时31分,广东省东莞市一个临街五金店铺发生火灾,造成8人死亡、1人受伤。

1月17日22时40分,内蒙古自治区鄂尔多斯市一个小型宾馆发生火灾事故,造成4人死亡。

上述事故的发生,暴露出部分地区消防安全工作依然存在薄弱环节,部分生产经营单位安全生产主体责任不落实,火灾隐患排查不彻底、整改不到位等突出问题。为深刻吸取事故教训,举一反三,进一步加强消防安全工作,严防类似事故再次发生,现提出以下要求:

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篇八 :通报范文

关于批评一班组不参加安全法规培训的通报

公司各部门、机关:

近年来,我公司在加快企业建设发展,保持良好效益水平的同时,始终把安全生产工作放在首位,本着“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,认真落实各项安全规章制度,为了狠抓落实,深入开展各项安全生产活动;科学管理,不断健全完善安全规章制度;强化素质,大力开展安全知识教育培训;未雨绸缪,建立并实施突发事故应急预案;创新思维,大力开展安全生产文化建设。专门举办了安全管理知识培训,但一班组在培训期间思想态度散漫,不重视安全法规学习,多次不参加安全法规培训,为教育本人、提高意识,现将有关事项通报如下:

根据《XX钢铁公司安全工作管理条例》第十条第二款,给予一班组成员通报批评之处分

希望广大干部职工高度重视,以此为警告,转变观念,积极参加培训,使本公司安全工作取得长足进步

XX钢铁公司

20xx年4月20日

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