尊敬的各企业领导、尊敬的班主任、各位老师、同学们：

大家下午好！

我叫***是本次培训班参训的802学员，来自昆明华光灯饰有限公司。今天，是第一期人力资源招聘师培训班的结业典礼。能够有机会代表同学们站在这里发言，我感到无比的荣幸。

在这令人激动与难忘的时刻，请允许我代表即将毕业的全体同学，向为我们搭建此次学习和深造平台的云南人才市场的领导们表示诚挚的感谢！感谢我们的班主任老师精心备课，耐心讲授，悉心解惑；感谢各位学员在培训期间，能不吝经验、互相交流、共同提高。同时还感谢教务组的工作人员对我们在培训期间的帮助与关心，感谢你们！

老师在课堂上滔滔不绝、循循善诱，为我们灌输和展示新的知识；拓宽了我们的视野，开阔了我们的胸襟，更新了我们的观念，让我们对未来的招聘工作有了新的追求和渴望，并且充满了自信。紧凑的课程安排，为我们这些来自不同企业的人力资源招聘工作者提供了一次现代企业招聘工作理论及实战学习，缓解了我们当前的燃眉之急！

在以往的招聘工作中不少企业可以说是绞尽脑汁，煞费苦心！投入了大量的人力、物资，最后还是徒劳一场，收获甚微！通过为期一周的招聘师培训，在老师的精心教导下，我们不仅学到了新知识、新技能、新思路、新方法、新举措；我们还找到在以前的招聘工作中令我们不知所措的盲点。通过培训，让我对招聘、面试工作中的细节及流程有了新的认知，知道了降低企业招聘成本的

关键点要从员工的留存问题上着手，同时也为后期更好地开展招聘工作奠定了坚实的基础。

这次培训给我们补了元气、去了骄气、添了灵气；培训让我们多了一份灵性、一份智慧、一份热情、一份坚定。几天的培训，我们聆听着，我们学习着，我们思考着，我们也收获着。我们收获了友谊，收获了知识，收获了思想，我们还收获了快乐，收获了成就；我们将带着学习笔记、反思心得，还带着我们对招聘工作的激情和忠诚，满载而归。回到工作岗位，我将力争做到以下几点：

1、提升人格魅力：做一名有爱心、有耐心、有责任心的招聘师

2、不断学习、追求卓越：做一名有计划、有远见的招聘师

3、学以致用，引领示范：做一名智慧型、专家型的招聘师

4、不断反思，不断完善：做一名研究型、反思型的招聘师

同学们：虽然我们毕业了，今后的工作和学习时间有限，但交流无限，友谊永存！让我们相约：在今后的工作学习中，我们要互相多学习、多交流、多碰撞，让我们一直都怀着一颗感恩的心，为我们的企业，也为我们各自更加灿烂和辉煌的明天而加倍努力！

最后我谨代表昆明华光灯饰对本次培训班圆满结业表示热烈的祝贺!向荣获结业证书的全体学员表示诚挚的祝贺!

谢谢大家！

 

第二篇：培训班结业总结

神东矿业服务公司布尔台服务处

新入企员工培训结业总结

根据安全教育培训必须坚持“先培训、后上岗”的原则，对员工进行有计划的培训安全教育，结合本单位、部门业务性质，新员工入企培训于8月x日在布尔台服务处三楼会议室开班，经过4天的理论联系实际学习，于20xx年x月x日圆满完成了培训任务并对其进行了培训后的考核。现对整个培训过程总结如下：

一、培训内容及参训情况

本期培训班学员是来自布尔台服务部和寸二服务部新分配的入企大学生，共24名学员。

课程安排方面，是根据布尔台服务处迎接新入企员工座谈会上提出的意见和建议，所讲课程内容涉及面比较广，包括企业文化及员工行为规范、本安知识简述及不安全行为管理、岗位操作规格及危险源辨识、服务礼仪及食品安全概述等内容。授课老师大都能深入浅出的为学员讲解，使他们融会贯通，为搞好实践工作打下了坚实的理论基础。通过此次培训，不但了解公司组织框架，企业文化及日常行为规范，工作流程，本安知识；提高了新入企员工的岗位责任感；还进一步提高了他们的服务意识和安全意识，达到了预期的培训效果。

培训考核方面，培训结业考核采用出勤情况和理论考试两种结合的方式进行考核，我们对学员的平时表现进行了评估。在理论考核上，我们坚持了公平、公正、公开的原则，组织了严格的考试。从整个考试情况来看，在理论考核中试卷难度适中，总体成绩比较满意，理论

平均成绩为80.5，其中90分以上2人，80-89分11人，70-79分9人，60-69分2人，及格率为100%。

出勤方面，学员能够严格遵守培训时间，按时上下课，能够严格遵守培训班的各项规章制度，无请假情况，培训期间出勤率为100%，总体出勤很满意。

学习方面，课堂上能够认真听讲，做好课堂笔记，遇到疑难问题积极主动地向授课教师请教，这样拓宽了思维，增长了知识。通过授课教师的讲授和介绍、案例的分析和交流、课堂的答题和讨论，学员们不仅对今后工作岗位上的基本情况有了较清晰的认识，而且对一些后勤服务及安全意识有了进一步的了解，也涌现出一些学习认真的学员。他们能结合自己的实际情况及之前对后勤服务的认识，耐心地和学员进行沟通与交流，主动和老师进行交流和探讨，使整个学习气氛被带动起来。

二、教学管理及后勤服务

本期培训由本单位培训负责人进行教学管理，每天上课前十分钟进行考勤，上课期间还进行不定时的抽查。培训期间笔记本、笔等学习用具服务处统一提供，为了使学员在课堂上能提高精力，全身心地投入到学习中去，还为学员准备了茶水等饮品，在课间，我们的培训负责人主动和学员进行了管理、培训等方面进行沟通和探讨，希望能提出合理化建议，在今后的培训工作中进一步改进。

三、教师选聘情况

在培训中，选聘了服务处相关业务部门的人员进行了授课，而且每位授课老师都能认真备课，倾其所有，认真讲课，本期根据不同的授课老师分批次共发放培训效果评估统计表30张，收回30张，收回率100% ，对教师评价、课程评价、培训结果评价、培训管理评价趋满意，其中在课程难易程度项目中有少部分学员评价较难。总体来说，此次培训收到了较好的培训效果。

四、 存在的问题和建议

主要有两点：1.讲义质量有待改善：由于本次培训培训信息量极大，加之时间紧凑，讲义准备不是很充分。2.培训技巧有待提高。 首先，使员工把心态端平放稳(首先调整心态,让他把心放下)；要先肯定待遇和条件，让新人把“心”放下.与新人面对面地沟通，解决他们心中的疑问,鼓励他们发现、提出问题。迫不及待地向新员工灌输自己的企业文化或职业技能，强迫他们去接受，希望他们能尽快派上用场，而全不顾及他们的感受。其次，使员工把心里话说出来给新员工每人都发了“合理化建议卡”，员工有什么想法，无论制度、管理、工作、生活等任何方面都可以提出来。再次，使员工把归属感“养”起来。要帮助员工转变思想，培养员工的归属感。让新员工不当自己是“外人”。可以用企业先进事例鼓舞新员工，让他感受到团队的温暖力量。最后，使员工把职业心树起来。当一个员工真正认同并融入到企业当中后，就该引导员工树立职业心，让他们知道怎样去创造和实现自身的价值。

五、感谢

本次培训得到了布尔台服务处领导的高度重视，才使得次此培训顺利完成，在次表示最真诚的谢意！同时此次培训班学员对我们的工作给予了大力的支持与理解，展现出了新入企业员工良好的精神风貌，一并表示感谢！

20xx 布尔台服务处安监办年x月x日

 

第三篇：国网技术学院培训结业总结

为了适应国家电网改革发展的需要，使国家电网新入职员工在上岗前对国家电网公司的历史及发展、电力系统概况、管理模式及公司的企业文化、经营理念形成一个整体的认识，以及培养基本的上岗技能，国家电网公司组织了 20xx届新入职员工培训。根据公司的安排，20xx年x月x日，来自国家电网各个网省公司的3000多名新员工来到了位于山东省济南市的国网技术学院。来自五湖四海的年轻人们聚在一起，互相谈论着不同地方的电力发展概况，以及各自的文化和特色，很快大家便融入到这个和谐团结的大家庭中，因为我们有着共同的名字，我们都是国家电网人！

这次的培训只要分成三个部分：第一部分是军训生活。军训，这堂重要的基础课。需要的是坚持和毅力，收获的不仅是革命的本钱，还有信心与基本素质。短短七天的军训不仅将我们的面庞晒的黝黑，更养成了我们规律的作息。军训都有结束的一天，但军训所留给我们的印记是不可磨灭的，军魂不会随之消失，我们将以军人的标准、军人的作风来要求自己；以军人的精神、军人的气魄来鼓舞自己。在今后的工作学习生活中做出自己优异的成绩。

第二部分是公共课程的学习。通过专家讲授，多媒体学习等教学方式生动而全面地给我们展示了国家电网的企业文化、团队建设。

1）通过深入学习国网公司企业文化，对国网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业使命、企业愿景、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等有了深入的理解，

特别是通过学习员工守则、供电服务“十项承诺”、“三公”调度、以及员工服务“十个不准”，让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识。通过对安全文化、服务文化、管理文化、廉洁文化、责任文化等国网公司企业文化的学习，强化了大家对建立统一优秀企业文化必要性的认识。

这种文化与理念是公司发展过程中多年经验的累积和沉淀，是国网人集体智慧的结晶。我们应该把这种文化理念贯彻在平时的工作中，而不是把它当作一种口号，要切切实实的融入到具体的工作中。一个拥有优秀企业文化的企业，才能得以更好的生存与发展。

在学习国网公司概况及发展规划中，对国网公司的结构和经营发展状况有了比较清晰的认识，全面学习了国网公司建设“一强三优”现代公司的战略目标以及国网公司“十二五”发展规划，特别是深入学习了“三集五大”国家电网建设的总体目标。对国家电网公司概况及其发展规划的深入了解，使我们对公司的未来充满信心，并且自己也有了努力的方向、奋斗的目标。

公司的企业文化是开放的、包容的和不断发展的，所以，只要我们继承这种文化，并将其发扬光大，集体团结一致共同奋斗。我们有理由相信，公司的明天会更好！

2）进一步强化安全生产知识、紧急救护以及电力法律法规的学习，通过学习安规、安全工器具使用以及紧急救护知识使大家对保护人身和设备安全有了更深的理解。也对电网各种事故产生的原因以及预防和处理方法有了初步的认识，这将有助于指导我们将来进行安全

生产工作。 通过对电力法律法规的学习，结合现实生活中的案例分析，提高了大家依法治企、依法维权的意识和平等、协商、风险防范意识。让我们认识到懂法、守法、守则对我们电力人来说是一件非常至关重要的事。

3）通过学习员工职业生涯规划和自我管理，学会如何建立职业生涯目标，规划好职业生涯的各个时期。通过团队建设与沟通学习，以及户外拓展训练，学习如何组建团队，如何协调好团队来解决各种任务，从而提升了大家的团队意识和沟通能力。应用文写作的学习，则帮助大家学会如何写作各类公文，从而有助于规范写作、提高大家的写作能力和意识，能够准确、熟练的进行电力应用文的写作能为今后工作的顺利开展起到非常关键的作用，应该作为每个国网人的必修课程。

综合素质模块的培训，让我们学会了认识自我，充分激发潜能，增强信念、信心和责任意识；学会主动承担责任，换位思考。我相信在这次综合素质培训当中学到的，认识到的和体会到的将在未来的工作中成为很好的基础和铺垫。

第三部分是专业实际操作学习。实训主要分为电能表检定、互感器检定、错接线分析、电能计量装置安装接线，电力营销知识。

电能表的检定，主要是学习了单相和三相电子式电能表的校验。校验中重点注意的问题：通讯接线要正确，否则会出现仪器与被检表通讯错误，无法读数的问题。并且需要手动录入被检表的参数和设定类别，但在试验中，每个数据得来的原理还是要清晰明确，特别是检

定时间的设置。例如启动时间的计算方法，就是要通过脉冲常数，算出一个脉冲对应的功率值，乘上时间，除以对应等级的启动电流下的功率值，得出启动时间。

互感器的检定，分为电流互感器的检定和电压互感器的检定两部分。在对电流互感器进行检定时，分别进行了以下项目的试验：1、外观检查；2、绝缘电阻检查；3、工频耐压试验；4、退磁；5、绕组极性检查；6、基本误差测量；7、稳定性试验。对电压互感器的检定的试验项目分别是外观检查、绝缘电阻检查、工频耐压试验、绕组极性检查和基本误差测量。在练习时重点注意的问题是，升流器和被检设备接线时同名端要接正确。在使用升流器时需要按被检设备的电流大小选者接线，特别是穿心接线时，穿心匝数需要准确把握，切实达到所需检定电流大小。

错接线分析，首先要明确三相电路的有功和无功计算方式。而且要明确向量图的画法和所代表的含义。错接线检查步骤如下：1、用电压表测量三相电压；2、检测接地点和确定相别；3、测定电压相序并确定相序排列；4、测量电流与电压之间的相位差；5、根据测量的相位关系画出向量图；6、根据向量图分析判断表尾电压接入顺序、电流接入顺序、表尾电流进出反接相等。

在这次培训中，让我受益匪浅的是电力营销知识的学习。通过康静老师生动的讲授，让我们全面了解国网公司供电企业的业务流程，通过培训认识到，供电企业市场营销的最终目标是满足各类电力客户对电力产品的需求，在满足客户需要的同时企业本身获取利润，因此

电力营销的基本任务是使电力需求与电力供给顺利、完美的结合。这一目标的实现也是通过交换来完成的。我们也进行了简短的讨论，关于供电公司提倡优质服务的必要性。在现今电力行业竞争日益激烈情况下，电力作为商品销售给用户，要使用户满意，这就要求我们工作认真，服务到位。加强优质服务，对外不仅提升我们的企业形象和竞争力，对内还能增进企业与员工，员工与员工间的和谐、团结。而营业厅作为服务窗口，是服务和宣传的前沿阵地，是供电企业与用电客户交流的媒介，更要加强优质服务的建设。

最后，我们的培训就要结束了，回首过去的五个月，从军训到拓展训练，从综合素质学习到专业技能实训，每一天都有收获，都有成长，有感动。我们带着一身青涩和稚气，挥别了象牙塔，怀揣着一腔热情和梦想，进入国家电网。曾经的知识并不能直接转变为工作需要的技能，思考问题的方式在具体的工作岗位中变得并不适用，必须要做出一系列调整，诚实地面对自身的不足并严格要求自己，诚恳地向身边的前辈学习并努力找出差距，通过深刻地自我反省找到问题的症结并坚决改善。在这里，我们洗尽铅华，从零开始；在这里，我们踏着前辈的脚印，开始新的一段征途。

作为即将注入国家电网的新鲜血液，我们感到无比的荣耀和自豪。我们会珍惜这来之不易的机会，在未来的工作生活中踏实认真学习业务知识，在自己的工作岗位上不畏艰苦经受锻炼，尽快完成从学生到职业电力人的转型。在思想方面，努力提高自己的政治觉悟和思想理论水平，争取在思想上率先入党，经受党组织的考验；在文化方面，

我们将用心体会公司的企业文化并把它渗透到工作生活中的点点滴滴，将优质，便捷，真诚的服务带到千家万户；在工作方面，扎实掌握岗位技能，恪尽职守，认真，负责，踏实，积极主动，高质量高效率的完成自己的本职工作。在生活方面，我们会尊敬领导和长辈，团结同事，互助互爱，虚心向学。同时发扬艰苦奋斗，勤俭节约的优良作风。让自己迅速成长为一个思想进步，技术过硬，扎实肯干，符合公司要求的电力人。力争为国家电网的发展贡献出自己的力量！

最后，我们将保持高昂的斗志，保留积极的学习态度，从今天起投身于电力事业之中。电力人生，自此，扬帆起航。