明年工作思路

提高人口素质，降低人口数量，稳定低生育水平。我村在区、镇各级领导的支持下，在各位网络信息员、计生协会的大力配合下，作为首个社会主义新农村建设示范村，在全镇起了典范作用，具体工作如下：

一、加强组织领导，明确工作职责

我村成立了一支以支部书记亲自挂帅，村委主任具体负责，能吃苦耐劳勇于应对挑战的计划生育工作队伍，把人口和计生工作提到可持续发展的首要位置。纳入村级经济和社会发展的总体规划，定期听取计划生育工作情况汇报，层层分解落实各项工作任务。年初村委与辖区内所有网络信息员、企业负责人签订了计划生育工作责任书，把流动人口工作纳入日常工作管理范围，并把工作实绩与年终考核直接挂钩。

二、加强宣传教育，落实管理责任

重视人口和计划生育宣传阵地建设倡导公开、公正、公平、透明的工作作风。设立宣传栏、公示栏、成立村级人口学校。每月及时更新宣传栏内容，宣传有关法律法规、优生优育、避孕节育等“五期”知识。及时公示独生子女低保家庭。农村部分计划生育家庭奖励扶助对象及审批两胎等情况，接受群众监督，利用人口学校“5.29”、“9.25”等协会

宣传日进行宣传，积极开展“婚育新婚进万家”“新型生育文化图书角”等活动开展宣传。学习和重温计划生育自治章程的内容，提升计划生育自治章程的内容，提升计划生育自治组织的工作水平，发挥村民自治的作用，提高人口和计划生育工作管理效率。

三、开展优质服务，确保群众满意

我村现有一个计划生育服务室，一名计划生育技术服务人员，一套计划生育科普知识宣传版面和避孕节育，生殖保健知识的图文资料，一套计划生育技术服务的相关设备，一个摆放有序标志醒目的药具展示柜，充分利用计划生育服务室全面开展避孕节育、优生优育，生殖保健咨询指导服务，做好避孕方法的知情选择和随访服务工作，做好宣传和组织发动工作，积极参与生殖道感染防治工程和出生缺陷干预项目，优质的服务赢得了群众的好评，提高了群众满意率。

四、加强流动人口管理，提高服务水平

我村现有已婚育龄妇女612人，分布在38个自然村和5个村办企业中，以工作点、居住点为抓手，通过村企联动，加强流动人口计划生育管理工作。一是通过拉标语、横幅、贴公告、发材料等形成浓厚的宣传氛围，二是通过妇女信息员这支基层队伍，展开管理服务工作，与她们签订了流动人口育龄妇女计划生育合同书，及时掌握动态消息，进行跟踪服务。三是利用通过“五位一体”管理模式，与外管办、联

防队员一起，走村串巷为她们#b@2及查证，提高《婚育证》持证率，四是与每户出租户主落实了责任签订合同。五是落入亲情服务、完善服务体系，为7位流动人口孕妇办理了生育服务证，并免费接受优生检测，免费服务证发放率达到90％，免费参加生殖道健康促进工程使流入育龄妇女与本地人享受相同的待遇得到了一样的关爱，真正做到同宣传、同管理、同服务、同享受。

五、加强信息管理，确保信息及时准确上报

一是通过计生部门、卫生、公安等信息的反馈，及时核实信息。二是通过计生干部平时勤走勤问，采集各类信息。三是开好信息员每月例会，及时准确采集现居住地已婚育龄妇女的结婚、怀孕、生育、节育及服务等信息，并按要求及时上报和变更信息，做好每月信息报告单，认真做好年度人口计划的调查摸底和调整工作，20xx年度人口出生调整数为33人。

明年的工作思路

一、加强宣传教育，利用计生协会小组每月例会制，人口学校和社区事务中心等搭建与育龄群众沟通的平台。开展多种形势的宣传，把计划生育的政策法律法规、优生优育、生殖保健避孕节育等知识宣传到家喻户晓，在计划生育宣传栏中，把各类证件的办理程序分批分类宣传。实行计划生育政务公开，做到一公开、二监督，争取更多的人来关心和支持

这项工作。

二、加强特殊人群的计划生育的计划生育管理，我村目前有未婚同居对象17对（到10月份），离婚再婚及空挂户，外来媳妇45对（到10月份），针对这类特殊人群，利用每月发放杂志，打电话等形式经常与本人或信息员沟通，及时掌握她们的婚、孕、育信息，同时把计划生育的政策、法律法规宣传到位。

三、继续加强对流动人口的计划生育管理工作，积极探索、大胆创新，进一步完善“一柜建档”、“双层管理”“三点联动”的管理模式，在流动人口计划生育管理和服务工作中向先进的村、镇学习，取长补短，利用休息时间走村串巷为育龄妇女办实事解难事，搞好优质服务。

四、继续做好农村部分计划生育父母奖励金对象的申报核对工作，及时发放独生子女困难家庭救助金，独生子女费，走访贫困家庭和贫困母亲把党的关心和温暖送到群众中去。

总之，在新形势下，摆在我们面前的计生工作任务艰巨而繁重，我们做了一些应做的工作，完成了一定的目标任务，但与上级要求差距还是很大的，我们将认真学习各项方针政策，提高业务水平和工作能力，以积极的工作热情，更新的工作方法，更务实的工作作风，树立新的工作目标，广泛宣传计生法律法规，避孕节育，优生优育和生殖保健等方面的知识，提供优质的避孕节育和生殖保健服务，宣传于群众，服务于群众，使我村的计划生育工作更上新台阶。

20xx年x月x日

 

第二篇：年度计划生育工作总结

200X年计划生育工作在各级计生协的领导关心下，坚持以十七大会议精神和“三个代表”重要思想为指导，在服务和谐社会建设等方面做了大量的工作，在不断创新和探索中逐步形成了与我单位实际相适应的新时期人口计生工作模式，使内容更贴近实际、更深入职工，从而走上规范化，宣传网络化、服务人性化的轨道。以求真务实，开拓进取精神完成预定的各项指标，现将20xx年计划生育工作总结如下：

一． 概况

至200X年底本单位职工599人，女职工XXX人，已婚XXX人， 实行计划生育措施XXX人，领证率XX%（其中双方独生子女1人未领证），十二周建卡率100%。

二． 领导重视、制度健全

在我单位党政领导的高度重视和全力支持下，我单位始终把人口与计生工作放在重要位置，建立了一整套工作机制，从组织上保证我单位人口计生工作的顺利开展，按照“领导挂帅、组织健全、同心协力、齐抓共管”的原则，每年对单位计划生育领导小组，计划生育协会理事进行了调整补充，（共创建协会分会8个）党政一把手为责任人，计划生育工作纳入创精神文明及支部考核内容之一。各部门分工明确，各司其职，做到年初有计划，年终有总结，保证了计划生育工作的正常开展。

三． 机构完善、开展工作

组织措施落实到位，计划生育宣传工作有保障，计划生育协会理事会班子每年调整补充，及时组织女工委员、计划生育宣传员学习计划生育条例政策，开展普及教育，信息报道，避孕知识，药具管理发放等，女工委员的工作职责培训，每月小白卡核对等工作开展，布置下阶段工作，女工委员掌握部门的信息及时反馈解决实际困难，根据不同的需求提供服务，配合计划生育专干做好家访督促工作。特别是早孕十二建卡，怀孕期间检查的督促工作，生一个健康宝宝。

四． 目标明确、投入到位

计划生育咨询室改建后，环境布置温馨，服务到位，添置了新颖美观的玻璃宣传柜，陈列各类避孕工具15余种，计划生育宣传图片、书刊数十种供职工借阅。单位办公楼男女洗手间自取免费避孕药具柜经过几年的使用得到职工的好评，已在其他部门扩大了避孕药具的放置，均有女工委员同志定期发放管理，同时结合宣传附上宣传资料，避孕药具柜的免费自取得到了人性化的真正实现，全年共发放XXX余盒药具。每年我单位投入一定数目的专项经费，加强协会及人员的学习、培训、活动会费支配，确保协会持续发展，不断壮大，职工得到受益。

五． 宣传教育网络化

多年来我单位计划生育工作的开展途径—黑板报—单位报—自编小册子—女工委员等发放。从20xx年起我单位领导为计划生育专干配备电脑，请科技部门在内部局域网开辟计生专栏，我们把最新的

计划生育政策和相关的知识、信息及时发布，特别是市、区、街道规定的大型宣传日，如三八节、5.11、7.11、9.25、10.28、12.1，计划生育条例政策出台，健康知识等，供职工及时了解学习，覆盖面为全单位电脑配备人员。点击率达XX%，今年我们通过网上通知配合市、区街道抗震救灾捐款XX余万元。网络知识竞赛十期如“迎奥运，讲文明，树新风”、知识大赛，“改革开放三十周年征文”、“摄影大赛”等。宣传教育生动活泼，既满足了广大职工的需求，又拉动了计生协会与职工的距离。也为提高职工综合素质和企业文明文化建设起到了积极作用。

六． 办实事服务到位

为职工办实事，每年我单位重新修订职工员工手册，对女职工原有的福利待遇进行增加，如经期假、放环假、哺乳假进行调整，放环假由半天改为一天，哺乳假增加一小时路程假。多年来我单位坚持为女职工购买保险，追加了女职工的综合保险和安康保险。每年进行职工健康普查得到单位领导的大力关心支持，女职工体检中增加钼钯或乳房彩超，普查中对一些妇科门诊疾病能一次治疗的均同时治疗（，发生费用均由单位支出。“三八”节发放慰问金（每人XXX元）、礼品等。今年我单位领导通过妇联邀请上海整体形象咨询中心来我单位为企业女职工进行形体讲座，得到职工的好评。《计划生育家庭特别扶助制度实施》牵涉到小部分家庭，我们及时通知有关人员办理每月可增加XXX元扶助费。

总之我单位在20xx年完成了各项工作，组织职工参与区、街道

计生办举办的活动如“中国预防出生缺陷日”，“XXX”区提高人口素质调查问卷”等活动，与周边兄弟单位互相学习，互相交流，共同促进，保持荣誉。紧密依靠职工，调动一切积极因素，努力创建“协会建设人人有责、协会成果人人共享”的生动局面，把计生工作推上一个新台阶。

20xx .11.25