20xx年,在县公安局党委和上级公安机关业务部门的正确领导下,在县银监部门的密切配合和各内保单位的大力支持下,我县内部安全保卫工作取得了一定的成绩,全县内保单位全年示发生政治案件和刑事案件,亦未发生群体性治安事件和重大安全责任事故,较好地完成各项工作任务.一年来各单位领导进一步增强了政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识,真正把内部安全保卫工作摆上了重要议事议程,全体内保干部任劳任怨、尽职尽责,常年累月坚守在保卫工作第一线,从而为全县的经济发展创造了良好的内部治安环境。

一、一年来内部安全保卫工作开展情况的回顾

在过去的一年里,我们以学习实践科学发展观为动力,以维护单位内部治安稳定为目标,坚持预防为主,加强内部治安管理,落实安全防范措施,从健全、规范制度入手,狠抓单位内部安全保卫责任制的落实,取得了一定成效。

（一） 建立了新形势下单位内部安全保卫工作新机制。

在经济转轨、社会转型新的历史时期,社会矛盾日益凸显,影响社会稳定的不和谐的因素增多,面对严峻的治安形势,近年来,我县内保单位积极适应市场经济条件下社会环境和管理方式的变化,更新观念、强化措施、,按照”单位负责、政府监管”的原则,确立单位内部治安保卫工作制度,建立了以”单位主要负责人对单位内部治安保卫工作负责”为核心的内保工作新机制,全员安全意识得到了进一步加强。

（二） 单位内部安全防范工作得到了落实。

各内保单位从实际出发,制定了内部安全保卫工作各项规章制度,成立了综治安全领导小组,并把安全保卫工作与全局工作同部署、同检查、同落实、做到有人管事、有人干事、有钱办事。坚持了”谁主管,谁负责”的原则,通过层层签订治安责任状,将单位内部安全保卫工作任务分解落实到部门和人人,在重点要害部位全面落实人防、物防、技防措施,进一步完善了内部防控机制。

（三） 金融机构营业场所安防设施建设有了明显改观。

为贯彻落实江西省金融机构营业场所安全防范设施建设三年达标规划,提高金融系统营业场所安全防范能力,自己20xx年开始,我县金融单位把营业场所安全达标建设过程中,严格执行公安部关于<<金融机构营业场所和金库安全防范设施建设许可办法>>的相关规定,从技防工程安装审批到竣工验收,自觉按照法定程序办事。经过不断的努力,我县金融机构营业场所安防设施比往年有了明显的改观,从而使全县金融单位实体防护能力得到进一步加强。多年来,我县未发生一起盗抢金融单位的案件。

（四） 认真开展了单位内部安全大检查活动。

为督促单位内部防范措施落实到位,县公安局治安大队每逢重大节假日深入到各内保单位,在保卫部门的积极配合下,开展单位内部安全大检查,以”查违规、查隐患、查制度执行、查职工安全意识”为主要内容,重点检查金融单位营业场所和金库安全措施的落实情况,对在检查过程中发现的问题,及时下发整改通知书限期整改落实到位。各内保单位的保卫组织,经常开展自查自纠活动,检查中做到不以感情代替原则,不因小事而不究,此外,各内保单位的上级业务主管部门也经常下基层进行检查督导。通过安全检查,及时发现了隐患,堵塞了漏洞,达到了防患于未然的目的。

（五） 全力做好国庆单位内部安全保卫工作。

20xx年是建国61周年大庆之年,为确保全县社会政治稳定和单位内部治安秩序的稳定,以局部平稳支援全国大局的稳定,全县内保单位广大职工干部,齐心协力,全力投入到国庆安保工作中,在重点要害部位落实”四包”责任制,切实做好重点人员的稳控工作,期间全体保卫干部坚守岗位、连续奋战、 全力以赴、身先士卒,认真履行安全保卫工作职责。邮于工作落到实处,国庆期间,我县治安保卫重点单位内部治安秩序良好,没有发生案件和上访事件,从而圆满完成了国庆六十一周年单位内部安全保卫工作任务。

二、单位内部安全保卫工作存在的问题和不足

回顾过去一年来的工作,在充分肯定成绩的同时,我们也清楚的看到,全县保工作仍存在的一些问题几薄弱环节。一是公安机关对单位内部安全保卫工作业务指导不够。县局治安大队作为全县内保工作的业务指导不够。县局治安大队作为全县内保工作的业务指导部门,除例行检查监督外,平时很少深入内保单位进行工作调研,主要原因是,县级公安机关治安部门业务面广,工作繁杂,警力不足,日常大量时间和精力用于多项业务工作的开展,如此一来,必然导致精力分散,工作顾此失彼。二是保卫组织机构不健全,保卫力量不足。在市场经济发展过程中,许多单位为追求经济效益,纷纷撤保卫组织,精简保卫人员,从而淡化和削弱了内保工作。主要表现为

(一)绝大多数单位没有设置专门保卫机构,一般是办公室兼管单位内部治安保卫工作,办公室主任兼保卫负责人。

（二）一些单位保卫干部身兼多职,不能专职专用,甚至有的单位只配一名兼职保卫人员,且人员经常变动,从而使保卫干部工作积极性大打折扣。

（三）是金融系统营业场所和金库安全达标工作未全面完成,我县金融单位共42个营业网点,其中城区网点18个,农村网点24个。从历年来对全县金融单位营业网点安全检查的情况来看,总的来说,城区好于农村,专业银行好于信用社和邮政储蓄银行。截止20xx年底,还有极少数营业场所安全防范设施建设不达标。

 

第二篇：银行安全保卫工作总结

安全保卫工作总结

各位领导：

二○○七年我行安全保卫工作在上级行和支行党支部的正确领导下，认真贯彻年初全省分支行长会议关于安全保卫工作的意见，紧紧围绕支行中心工作，遵循“预防为主、综合治理，谁主管，谁负责”的指导原则，坚持从人防、物防、技防、整章建制、加强队伍建设等方面入手筑牢安全保卫工作的基础，通过制度约束和检查督促，强化了职工的安全防范意识，使安全管理落到了实处，保证了我行财产和职工、客户的安全，为我行各项工作的顺利开展营造了一个安全、稳定得经营环境。

一、组织机构和制度建设情况

一是建立健全组织机构。按照规定要求我行相继成立了支行安全保卫工作领导小组、社会治安综合治理工作领导小组、消防工作领导小组，并组建了应急小分队和义务消防队，指定了兼职防火管理员5人，并明确各部门的消防安全责任；二是建立健全安全保卫规章制度。制定了《支行消防安全管理制度》、《灭火作战计划及安全疏散方案》、《支行处置突发事件演练方案》、《机关门卫管理制度》等制度规定，进一步明确了各部门的安全管理职责。

二、规章制度的落实情况

〈一〉加强全员安全防范意识教育和技能培训，夯实人防基础。人是做好安全防范工作的第一要素，我行把重视和加强对员工的安全教育，全面提高防范意识，增强防范技能，作为安全防范工作的基础

工作来抓。始终坚持“防范胜于治理”的原则，做到警钟长鸣。因为无论多么完善的制度、多么坚固的防护设施、多么先进的技防设备，都要靠人去遵守、去操作、去维护,只有把全员调动起来，夯实人防基础，制度、设施、设备才能发挥最大的效用。一直以来，我行经常组织全体职工学习“四方预案”，增强防范意识，提高防范能力，针对近年来银行案件日趋频繁的严峻局面，我行及时收集整理相关案例，认真组织学习上级行下发的各类文件、通报、通知、案例分析，并针对我行自身的防范工作查找隐患，完善防范措施，重点围绕防抢、防盗、防诈骗等内容，对全体职工进行预案教育和防范技能教育。

〈二〉、内部管理和操作规程执行情况

我们认真按照省分行《县级支行安全保卫工作考核标准》要求，对照各项安全保卫工作制度，加强日常性安全措施落实情况检查。一是加强安防器械的管理。对支行所有安全防卫器械进行清理检查，造册登记，对因时间过长而损坏的电警棒和灭火器进行更换，确保防盗、防劫、防火等防卫器戒齐全到位；二是落实支行机关安全值班制度。对门卫和带班、值班人员的工作职责进行了细化、量化规定，实行行领导带班制度，针对我行周边环境和社会治安形势，重点加强双休日和晚间值班制度，并公布值班电话，安排专职保卫人员实行二十四小时不间断值班制度。三是加强电视监控系统管理。对电视监控系统操作，实行专人管理，明确职责，对营业期间情况进行不间断录相，对重要部位进行二十四小时监控录相，非营业期间电视监控报警系统处于布防状态，对全行重点部位24小时监控，并保证监控录像图像清

晰和正常运转；四是加强营业期间安全检查。对营业期间安全管理进行经常性的监督检查，按照会计出纳制度的规定，对大额现金及时入库，非工作人员严禁进入营业室，在平时工作中，突出抓好“重点部位、重点岗位”和“早、中、晚”三个时段的安全检查；五是加强运钞过程中的安全防范，严格实行双人武装押运，押运人员必须穿戴防弹衣和头盔，并要求适时变更运钞路线，严禁办理与押运任务无关的事宜，同时加强枪支弹药的管理，对持枪押运人员经常性地开展思想政治教育工作，对枪支弹药经常擦拭保养，防止损坏和锈蚀；六是建立健全计算机安全管理规程，制定了《计算机安全管理制度》，对计算机安全运行工作进行监督、检查。七是加强保卫队伍建设，把政治素质高、责任心强、有一定业务组织能力的同志选配到保卫队伍中来，对保卫、押运人员进行定期考核和思想动态分析，并及时了解和解决队伍建设中存在的问题；九是积极和县公安局联系协调，使夜间巡逻路线延长至我行周边，有效防止了我行的安全隐患。

三、存在的主要问题及今后改进措施

虽然我行安全保卫工作在上级行的正确领导和支行领导的高度重视下，通过全行干部职工的共同努力，取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题，主要表现在：一是内部管理方面还存在薄弱环节；二是安全保卫硬件设施还需要进一步完善。针对以上问题我行将在今后的工作中加大对职工的安全防范意识教育力度，同时更换安装监控录像硬盘，结合本单位实际，确定工作重点，研究解决安全保卫工作存在的问题。