xx年秋学期10月份教学六认真检查总结

界牌镇中心小学

20xx年x月份“六认真”检查情况小结 根据学校工作安排,11月x日至4日,我们学校组织部分领导老师对我校所有领导老师的教学六认真资料,也就是各学科的备课、作业的设计与批改、听课、单元过关检测、政治业务学习等方面的的资料,进行了比较全面细致、比较全面的检查,大部分领导在上交检查表的同时,对领导领老师工作中取得的成绩及存在的不足作了简单的梳理。我觉得我们大部分的老师资料是齐全的、工作是扎实的,现汇报如下:

一、备课情况:

成绩:

1.绝大部分领导老师书写认真,反映书写有问题的只有个别老师。

2.绝大部分领导老师备课及时,基本上都能做到提前备课。

3.绝大部分老师备课比较规范,能写好总课时数,教学目标、教学重点、难点、教学过程等项目都比较全。没写好总课时数的只有个别老师。

4.常识技能学科的备课得到了领导老师的重视,这次很少有领导老师差这些资料,有的老师有几门备课任务,但一课不差。

5.备课的形式多样:传统的备课方式仍占主导,但也有电子备课,有从凤凰语文网上下载的教学设计,只要你能提高课堂教学效益,用什么方式不是最重要的。

6.语文课外阅读的备课比以前有比较大的进步,但还要加强同轨年级的协作,学生课外阅读的指导还有待加强。

备课做得好的领导老师:陆艳、张永明、颜爱华、张建梅、王翠、武卫华、汪莹莹、张敬佩、刘彤等。

不足:

1.优秀的教学设计不是很多,备课还主要停留在应付检查的层次,少数数学老师按日备课还没做到。个别老师还不会备课,不知道备课的具体内容,青年老师是我们学校的财富,但大家要谦虚,要多问。(周益)个别老师书写随便。(严豆豆)

2.要提高备课的实效性,从听课后检查备课笔记的情况看,尽管备课一节不少,但备课的作用没有发挥出来。

3.照抄备课笔记的现象比较严重,有的老师备课与上课不衔接。特别是青年老师一定要写中详案。

4.常识技能学科的备课还要加强,从记载的情况看,主要少信息技术的备课。要求不高只要有就行,跟上进度就行,不是过于简单就行。

5.教学反思的情况不是很好,要求四十周岁以下的中青年语文英语老师每单元不少于两次,数学?

二、课堂教学:

课堂是提高教学质量的主阵地、主渠道。开学以来我们从来没有放松对课堂教学的关注,近来我们又陆续地听了好几节课,主要是跟踪了解分析影响教学质量提升的原因。

优点:

1.部分老师能使用多媒体的教学手段,提高了教学效率。

2.绝大部分领导老师能遵守学校的作息时间,按时到班。

3.绝大部分领导老师上质量的意识较以前明显增强,早自习、中自习能按时甚至是提前到班。(如周校长、彭主任、韩婧老师等)

不足:

1.要千方百计地提高课堂教学效率,听的几节课教学效果都不太好,这也教学质量低下的主要原因。

2.要注意课堂教学的评价(见九月份教学六认真总结)。

3.要注意学生良好学习惯的培养(见九月份教学六认真总结)。

4.要尽可能地使用多样化的教学工具。如多媒体、小黑板。

5.随意调课的情况还是时有发生,甚至有的老师上班时人还不在校园内,不请假人就没有了。

6.少数老师竞位争先的意识丧失,本来教学实绩就不好,但上班没有别的老师早,(上课了有的老师才大摇大摆地走进校园或是走进课堂),上课的效率没有别人高,作业改得没有别人勤,怎么缩小距离?

课堂上不能容忍的几种情况:上课没事玩手机,在课堂上抽烟,有领导老师听课时使劲地敲打课桌。

三、作业的设计与批改

优点:

1.部分年级能按教导处的要求统一设计学生的课堂作业。

2.作文的批改得到领导老师的重视,这次没发现有批改严重积压的情况。

3.能认真地做好学生的配套作业的批发,配套作业与教学进度基本一致,老师的批改与作业进度基本一致。

不足:

1.学生作业要精选精练,不能贪多求全,少做机械重复的作业。

2.作业批改的实效性要加强,不能形成先讲后改的这种广种薄收的批改方式,我们周校长、彭主任等许多富有教学经验的领导一般不雨表,发挥学生作业的形成性评价与诊断性评价的功能。

3.要加强学生课内外作业的监控,要有部署有检查,及时向家长通报学生的作业情况,寻求家长对教学的支持。

4.各学科老师都要加强对学生写字教学,特别是语文老师。

5.学生写错的作业要及时订正,语文的读书笔记和日记写作不能放松。

四、考查

几点建议:

1.无论是学校或班级组织的考查,监考老师不得玩手机,不能不监考,随意的迟到早退,有事请假的请直接到王校长处请假。以后将严格检查,一律记载。如有老师认为你也可巡视,请到王校长处申请,我们统一安排,体验一下也未尝不可。

2.每单元结束后都要及时检测,特别是青年老师,通过检测能及时了解教学的情况,要认真地做好试卷分析工作(举例来说),如果不认真分析考与没考没多大的区别。

五、听课

1.只有个别老师听课次数不足,最少的六节,最多的老师二十七节。

建议:

1.听课随感不要空。

2.领导老师之间要相互听课,领导班子的所有成员的课堂随时对所有老师开放。

3.年青老师要加强听课。课上不好也不听课,也不知道问,只知道玩手机,什么时候能上好课。

 

第二篇:20xx年下学期12月份教学常规工作检查小结

20xx年下学期后半期教学常规工作检查小结

我校绝大部分教师爱岗敬业,工作兢兢业业,任劳任怨。在备课教案方面,多数教师能按照学校的规定,根据自己对教材独特的理解,结合本班学生的实际,对已有的教案进行一次或二次的修改。有些教师在教案里还设计了有利于小组合作学习的学习单。有些教师的教学反思也写得很有针对性,总结了一节课教与学双边做得成功的地方,对存在的问题提出了弥补措施,这对提高教师自身素质,不断改进课堂教学等,都起到了积极的促进作用。在作业修改方面,虽然今年暑假的全员培训不但进行了集体备课,还进行了配套作业设计,在一定程度上减轻了教师的教学工作量,但是这个配套作业不是适合每个学校的每个学生的。教师们深知这一点,因此,大多数教师能对这套练习题做一些修改,少则一题,多则两至三题。最认真的是几位语文老师,她们有的把本该在课堂上完成的作业,考虑到班级学生基础好,预习习惯好,就把这个练习放在了预习的环节,有的把简单的课文填空改成课外拓展题,还有的把阅读小短文改成写片断。这样的修改,不仅节省了课堂教学时间,而且使作业显得有梯度,具有拓展性,更注重写作能力的培养。

当然也存在一些问题,有待个别教师去整改,如教案只是部分修改,教学反思三言两语等等。

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