山西大学历史文化学院团学联学生会

外联部工作总结

外联部可谓是学院外联内引的一个窗口，从增进学院与其他院校的交流到对外的招商引资,从院内活动到学院对外的宣传，都是外联部的活动空间，就其部门本身来说是一个工作环境相对灵活的部门。这个学期外联部的主要工作是加强校内外的联系,辅之以做好与赞助商的联系,做到做好协助、扩大影响、加强联系。

为了更好的开展外联部的工作，现将工作进行总结：

外联部的亮点

一：职能

外联部最大的特色就是发展长期战略合作伙伴，而不是局限于单纯的为了某项活动而去解决经费问题，在此基础上，广泛发展与各高校，各院系，各兄弟协会的友谊关系，建立外联联盟，获得更广阔的空间与发展。

二、例会

例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。由于外联工作的特殊性，交流、讨论、分享成了必不可少的部分。与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。每每进入这个互动环节，气氛就活跃起来了，已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受；正与某个商家处在谈判中的干事会积极与部长联系，并认真请教一些困扰自己的问题；还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱，他们仍充满信心地参与大家的讨论，积蓄能量，准备“后来居上”。 愚者等待机会，勇者争取机会，智者创造机会。

我们首先自己会认真努力的做工作上的勇者和智者，并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学生会的各项活动。

其实优秀是一种习惯。

特色活动：

1“1元生存”——部员，坐车去社会上自主赚钱，去时每人只能带1元去时坐车钱。意义：让部员了解社会、切身体验社会。

2“校内拓展训练”——组织在校内做一系列拓展培训，旨在培训干事成员的融合力、协作能力、创新能力等。

3“校外拓展训练”——自愿报名参加，由外联部组织部员去指定拓展训练基地，接受职业划拓展训练。

4“参观知名企业和公司”——由外联部组织部员前往高新开发区公司进行参观学习

5“模拟招聘会”——

举办校园模拟招聘会是为我校同学提供最新的就业资讯，和增强就业实践的有效渠道。大学生毕业面临多方面的困境，通过本次活动，能够让广大同学亲身体验现场求职的实况和气氛，从而全方位多角度的了解市场，提升自我，同时，通过专职指导就业的教师进行交流与沟通，能够更好的定位自己，并结合自身能力为自己尽早的规划就业方向与目标，更加现实的认识自己的前程发展和就业形势，从而获得更多的技巧去面对将来的就业压力。这不仅对即将毕业的学生来说是一次难得的实践机会，这更是对低年级学生的一种实践感召。

6“定期职业规划讲座”——邀请社会上知名创业家、知名培训师，内容涉及大学规划、人生职业规划等内容

7下乡支教和旅行社实习（清徐 呼延村 ）

8下乡支农（清徐 呼延村 ）

9“创业人物访谈交流会”

10中国移动动感地带卡，中国电信以及优惠话费的业务

11《大学生消费》

12职场自我营销讲座及体验

13休闲娱乐——圣诞晚会、秋游、春游

一．外联部主要完成的部分工作：

.成功拉取经费，第五期《大学生消费报》5000份的发行与发放

第五期《大学生消费》成为山西大学优秀期刊，并与《山西青年报》建立合作关系

.成功与碰碰凉、韩雅、快乐剪影等大型公司合作

.解决宿舍文化节的奖品与经费问题，见《山西青年报》报道

.配合学校十佳社团阿里郎协会的第四届饮食文化节

.配合学校十佳社团相声协会三周年庆典演出的工作

.体验农村生活，赴清徐下乡务农

.配合白大夫.十二味在山大的宣传

.邀请韩国美容大师郑恩真女士来我校讲座

.配合雨之轩大学生俱乐部在我校的问卷调查

.配合山西大学感恩节晚会

．迎新晚会期间配合文艺部；负责晚会前期的宣传，解决条幅，化妆，以及经费，协助学生会布置场地以及晚会结束后的收尾工作。

．联系场地，负责学院各种活动场地的找寻与联系。

．负责办理中国移动动感地带卡，中国电信以及优惠话费的业务 ．采购各项活动所需的物品和道具。

．宿舍文化节期间协助学生会进行我院展示。

．多次独立对外联系的尝试以及职场拓展训练

.元旦晚会解决灯光音响等舞台设备，配合元旦晚会的其他工作 .赴清徐暑期支教 ，并建立长期合作支教关系

.在清徐举办“第三届消夏晚会”

.赴太原市呼延村进行下乡支农活动

.参加“我爱我村”高峰论坛(太原市工人文化宫)，并带去精彩的节目 .山西晋阳旅行社实习

.赴左权进行民俗调研及素质拓展

. 山西光大纵横管理培训有限公司的暑期招聘活动于今日顺利开展 .“创业人物访谈交流会”

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山西大学历史文化学院团学联学生会

20xx-5-23

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第二篇：学生会外联部工作总结

又是一学期过去了，外联部的干事们经过一学期的学习与摸索，在本学期的工作中表现出了外联的风采与活力，在某些方面也体现出我们的宗旨——走出去，引进来的理念。在干事的努力与老师及各部的帮助下，外联部脚踏实地工作，积极为系里拉赞助。但在这学习也曝露出许多缺点也不足，在此期末之际我将对本学期外联部的工作做个简单的总结：

一、活动状况

我们不在本学期以来共举行过两次讲座、两次发传单活动等。通过组织讲座活动，不论是在外联系讲师，还是在校组织宣传，都体现出我们干事这半学期的成绩。再发传单过程中干事们深深的体会到了社会工作的艰辛，也让干事们更好的接触到社会。

二、业务状况

在我们部干事的积极奔走、努力工作下，这半学期我们部有一定的业绩，共成功的拉来几次赞助：

1、 樱菊学友社小语种讲座，获得赞助资金200元，并得到了学友社老师们的好评。

2、 计算机讲座，获得赞助资金150元。 为酷啦啦奶茶拉条幅、发传单，获赞助100元。 帮助促销西装，获赞助100元。 为系迎新生晚会拉来免费化妆。

在少量签下的合同背后，我部全体成员做出了不懈努力，广撒网，多尝试，如：疯狂英语、7天连锁酒店、食堂广告、东北饭店、佳佳教育、远大教育、大学生网报、单片机培训、中国移动、大学生自选超市等等。而且，我们建立了商家档案，其中的单片机培训、佳佳教育、中国联通、第一印象等，都是潜在的有力的合作对象，我们将在下学期加大沟通力度，争取一举拿下合同。

三、反思

我部的点点成就掩不住众多的瑕疵

1、外联思路局限。外联部众成员多在校园内部和商业街活动，而由于商业街多数商家生意规模较小，造成对宣传工作意向不高，故我部工作屡屡受挫，纵使商业街各商家几乎被跑遍，但效果仍旧甚微。下一步，我部的外联工作将主要向东五里的古韵文化广场、西南高教区等方向发展，将致力于与多数商家建立长期合作。

2、对干事的说话技巧和沟通能力的培养仍要放在工作的重要位置。众多商家对外联活动颇为反感、略有偏见，这就要求我们外联工作者选择合适的技巧去联系、沟通，还要多从商家角度出发，设计较好的合作事项，争取达到共赢互利，进而促进下一步的合作。

3、成员应更好的协调工作与学习。外联部的干事们对待工作任务热情度很高，但出外勤的频率多集中在任务布置后的一段时间内，而后会因为个人学习和其他活动事项的干预而降低外勤频率。一定程度上，这种行为可以理解，但从系利益的角度出发，成员们应该学会更好的协调工作、个人学习和生活，而为系的的发展和学院同学们的发展做出力所能及的贡献。

基于以上的工作总结，我们将针对部门的优势与不足，继续发扬吃苦的精神，服务与同学，把我系的外联工作推向另一个新的起点。凭借我们外联部干事的齐心合力及我们对外联工作的高度热情，我有理由相信，我们一定能够做到！

信息工程与自动化系学生会

外联部

20xx-12-23