**地区水政监察支队 20xx年度工作总结

20xx年以来，**地区水政监察工作在自治区水政监察总

队及局党组的正确领导下，在相关部门的大力配合下，按照“内强素质、外树形象”的总体要求，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导；以保障水行政法律法规正确实施、构建“和谐水利”为主线，以建设廉洁、高效、务实的水政监察队伍为目标，以健全工作运行机制、加强队伍建设为切入点，围绕局年初工作安排部署，充分发挥自身职能优势，解放思想、开拓创新、与时俱进，发扬“献身、负责、求实”的水利行业精神，全面加强水资源的管理、保护，加大水事案件的查处力度，通过全体干部职工的不断努力，各项工作取得了明显成效，现就支队 20xx年度水政监察工作总结如下：

一、全年工作回顾

（一）严格执法查处水事违法案件

严格执法，维护水事秩序，打击水事违法行为是水行政

执法部门的重要职责，**地区各县市水政监察大队工作人员加大执法巡查力度，坚持依法行政，依法治水，秉公办案，严格执法，有效地维护了本辖区内正常的水事秩序，对人为破坏水利工程，非法凿井，擅自在河道内采砂，未经审批沿河建筑等行为进行了严厉查处和有效打击。20xx年全地区立案查处水事案件 件，结案率100%。由于近几年执法培训工作紧跟当前执法工作，各县市执法人员在办案过程中高标准、严要求、懂法守法、文明执法、敢于碰硬、执法过程中

程序合法、运用法律准确、案件规范，至今全地区未发生一起行政复议、上诉、行政不作为的案件，树立了良好的执法形象。

(二)规范执法档案，取水许可档案

执法档案是水行政执法部门行使行政执法工作的真实

记录，也是严格执法有效作为的真实体现，通过查阅档案就能发现和反映行政执法工作的具体情况，因此根据档案管理的有关规定和能力建设的标准地区支队要求各县市大队确保档案规范化管理，按年度和类别分类，严格使用统一、规范的文书格式，做到一案一卷，案结卷成、分类存放、专人管理，所有档案资料设有专柜保存，各种文件及案卷保管齐全，便于查阅。取水许可卷目完整、规范，执法统计报表规范，达到了上报及时、准确、全面的要求。

(三)取水许可管理规范

在制度化、规范化管理的推动下，我区水资源一体化管

理的格局已基本形成，为严格取水管理，力求科学用水奠定了基础。为了对有限的水资源进行优化配臵，提高利用效率，针对我区的实际情况，实行取水许可制度，本着既要按法律法规办事，又要简化办事程序，方便群众的原则，对取水许可依法严格审查，在发证和年审工作中不留死角，做到一井一证。截止目前，全塔城地区共有机电井 眼，20xx年受

理取水许可申请 份，核准凿井方案 份，发放取水许可证 本，#b@2率100%。截止目前，对全区机电井现已安装新型

智能型水资源控制器 台，全部运行正常。

(四)实行定额管理节约用水

针对水资源过渡开发使用，结合我区实际情况，制定了严格的水资源管理措施。

1、严格执行四区划分制度，在禁采区、超采区严禁新打各类农、林灌溉用井。

2、大力推广应用高效节水，增压滴灌浇溉技术，是传统灌溉方式的一次革命，通过技术指导资金补助，极大的提高了农民使用该灌溉技术的热情。截至目前，已建成高效节水灌溉面积 万亩，增产增丰及抵御风险能力大大提高。

3、加大节水力度，提高灌溉管理水平，强化农田基本建设及大型灌溉改造，建立高标准田间灌水技术，全面推行高标准节水和常规节水技术，大力推广集中连片、上档次、上规模，高效节水示范区建设。

4、大力调整种植结构，根据我区地理类型气候条件，农业生产条件及水资源春涝夏旱、秋水奇缺的特点，减少秋季高耗水种植面积，合理布局抵御风险。

5、大力宣传，积极实施用水定额管理意识，使灌区群众认识到粗放式用水的不利因素，树立节水意识和水资源不可替代的资源意识。

(五)加大水资源费收缴力度

20xx年中央1号文件出台后，农村灌溉取用地下水的水资源停收。同时为了减轻农民负担，根据上级文件精神，我局对水资源费的征收和管理严格按照《新疆维吾尔自治区水资源征收管理办法》的规定，开征二轮承包地以外水资源费，并全额上缴财政，实行收支两条线，强化资金管理。20xx年

应收水资源费 万元，实收 万元。20xx年应收水资源费

万元，实收 万元。水资源费征收率达90%以上。目前，我区结合最严格的水资源管理，正在酝酿出台关于全面开征农村水资源费的决定。

1、建立收缴工作机制。针对我区的实际情况，制定了各项收缴管理制度，取水户安装的简易取水计量设施时间累加器更换为现在的智能型水资源控制器，彻底解决了“估计水量、协商水量”的问题，达到了管理与被管理双方满意的效果。

2、建立了收缴奖励机制。由于水资源费征收涉及千家万户、点多面广、工作任务大，为了加大水资源费的征收，建立了激励机制，能按时足额完成征收任务的，实行奖励机制，年底优先评优评先。

(六)积极开展水土保持工作

对已开工生产建设的项目，各县市大队严格按照“三同时”制度，按照方案编制的要求进行监督检查，并按要求收取水土保持设施补偿费，力争水土保持设施早日发挥其应有的功能。截止目前，已编报水土保持方案 本，征收水土保持补偿费 万元。

(七)加强河道管理，保障防汛安全

1、加大冬春季河流防洪巡查，对城区内桥涵处设立了警示牌，禁止倾倒积雪，避免造成行洪受阻。

2、加强城区河道35米岸线管理，严禁新建各类建筑物。

3、加强跨河、临河、穿河项目审批工作，严格按照水法律法规的规定，认真分析涉河建设对河道行洪的影响程度。截止目前，共计办理涉河项目 份。

4、抓好河道采砂管理，严厉打击非法采砂行为。加强河道巡查，严厉查处在河道内倾倒建筑垃圾、今年共计办理采砂许可证 份，征收河道采砂费 万元，立案查处非法采砂采金案 件，罚款 万元。

(八)积极开展水法宣传工作

加大水法宣传是贯彻执行水法律、法规的基础，今年结合地委扩大会议文件精神，为了落实最严格的水资源管理制度，除了3月份“世界水日、中国水周”集中宣传外，今年我区**市委政府高度重视水利工作，将每年x月份定为“节水**宣传月”，整个活动严密紧凑，取得了轰动效果，节水守法意识进一步深入人心。

二、存在的问题和不足

一年来，水政监察支队在局党组的正确领导和全体干部 职工的共同努力下，比较圆满的完成了上级布臵的各项目标 和工作任务。但我们在工作中仍不可避免地存在着一些问 题：

一是水政巡查和执法力度不够，执法人员素质有待提高。

二是执法不够规范。在水行政执法中，因个别案件的取 证、调查，执法文书的送达等存在一定的困难，导致出现取 证调查简单化、执法文书签收不规范等现象 这些问题在我们今后的工作中，一定设法加以克服。

三、20xx年工作思路

1、继续加大水法宣传，提高全民水法意识。

2、加强学习，进一步提高水政执法队伍人员素质。

3、加强水政巡查和执法力度。

4、完成上级交办的其它工作。

总之， 20xx年在各级领导的关怀和指导下，**地区水政监察工作取得了一些成绩，在以后的工作中发继续努力寻找差距和不足，加强学习，团结拼搏，开拓创新，再接再励，使我区水政监察工作再创新高。

 

第二篇：地区工作总结

20xx年工作总结

一、市场销售情况报告：

1、任务完成情况：年任务100万，100%完成回款任务；

2、实际动销情况：实际动销63万；

3、目前库存情况：128箱库存加54库存，达70余万的库存。

二、全年所做的主要工作：

1、完善渠道网络建设方面，基本实现县级以上市场无盲点销售网络：

① 签订县级分销客户12家，市区分销4家；

② 终端AB类酒店共计139家；

③ 终端零售店128家；

④ 稳定供应团购关系单位69家。

2、小型品会及参与大型活动赞助7场，所起到的宣传效果良好：

① 大型演唱会唯一欢迎及庆功专用酒；

② “延安市个体私营企业协会代表大会”唯一宴会；

③ “延长石油西区采油厂年产突破100万吨大庆”；

④ 组织举办黄陵、洛川、宜川、黄龙、延川5场。

3、广告宣传：

① 延安电视台《我在现场》板块的冠名播出及综合形式的广告投放；

② 市中心区域一块大型形象户外广告的投放；

③ 高速路单立柱广告投放。

④ 在16家新开的烟酒店中，制作了写真画或灯箱片。

三、存在的问题及解决方案，就一个关键问题即管理团队的问题： 随着产品在市场的占有率逐步提升，我们精耕市场的方案难以得到充分的落实，分销客户大多夫妻店加送货员组成，尽快优化服务团队显得尤为关键，我们将督促代理商尽快成立专门的事业部，保证2县1人，有专用的办公区域和设备，制定专门的有别于其他员工的薪资、考勤等管理制度，更好的服务于区域市场。

四、总结：

全年的回款任务，尽管库存量很大，但实际动销同比还是增长了50%，这离不开代理商及一线员工的辛苦努力，更离不开公司对市场正确指导和给予全方位的大力支持。

时间飞逝已经成为历史，回顾了全年所做的工作，肯定所取得的成绩，也认真的检讨了工作中的不足和错误，制定了急需改进、和优化的要点，也明确了今后努力的方向，相信在公司领导的正确领导下，一定能够实现我们共同的宏伟目标！

报告完毕！

 

第三篇：政工工作总结

政工工作总结.txt∞-一人行,必会发情 二人行,必会激情 三人行,必有奸情 就不会被珍惜。真实的女孩不完美，完美的女孩不真实。得之坦然，失之淡然，顺其自然，争其必然。-------------------------------------------

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政工工作总结及工作思路

今年以来，我公司在上级党委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指针，积极开展工作，有力开拓了公司政工工作的新局面。现将我公司政工工作情况简要总结如下：

一、今年以来主要工作情况

1、党建工作又上新台阶。大力加强党的建设,重点加强了党的思想、组织、作风建设，做到了规范化、标准化。进一步加强党支部自身建设，在广泛征求各方面意见的基础上，经党委研究，对XXX等几个党支部进行改选，充分发挥好各党支部的战斗堡垒作用。扎实开展了保持共 产 党员先进性教育活动，开展了重温入党誓词、知识竞赛、民主评议等活动，公司干部职工特别是党员干部的政治素质和理论水平有了明显提高。认真办理好党员的有关审批手续，搞好对入党积极分子的培养和建档工作，认真做好党员电教和年报工作。今年，有X名预备党员转正，X名入党积极分子被发展为预备党员。

2、稳定工作及精神文明建设实现新突破。及时分析研究改革进程中出现的新情况和敏感问题，突出抓好稳定工作责任制的落实，加强思想动态分析，确保及时发现和化解各种不良倾向和苗头，防患于未然。认真学习贯彻十六大及十六届三中、四中、五中全会精神，使职工在思想上和行动上同中央保持了高度一致。积极配合市委、市府创建文明城市工作，狠抓了公司容貌的美化、绿化和净化工作，保持了“省级花园式单位”称号。组织开展了春季趣味运动会，丰富和充实了职工文化生活，促进了职工的身心健康。积极参加市直机关篮球赛、运动会以及公司组织的篮球赛，增强了职工的身体素质和团体意识，推动了群众性体育活动的深入开展。

3、党风廉政建设成效显著。建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，认真执行《党风廉政建设责任制》，层层签订责任书，并建立了干部廉政档案，把党风廉政建设和反嫌疑腐败工作纳入目标管理。对企业生产经营中的敏感环节，包括工程项目、材料采购等实行招投标，阳光采购，从源头上杜绝了嫌疑腐败根源，全公司党员无任何违法违纪现象,树立了企业服务人民、奉献社会的公众形象。

4、新闻宣传工作有声有色。新闻宣传工作事关企业的形象和声誉，对于企业的生产经营起着事半功倍、如虎添翼的作用。我公司在《XXX报》、《XXX报》、《XXX报》、XXX电视台、XXX电台等新闻媒体上，对我公司各项工作开展情况及公司各种信息进行了广泛的宣传，取得了良好的社会效应。

二、工作中的基本经验

一是上级党委的正确领导和大力支持，是我们做好工作的保证。在上级党委的正确领导和大力支持下，我公司班子成员拧成一股绳，心往一处想，劲往一处使。成员之间真诚相待，精诚团结，一身作则，率先垂范，这为各项工作的开展提供了保证。

二是塑造一支过硬的干部职工队伍是做好工作的根本。公司上下始终坚持“以人为本”，实施“人才工程”，充分发挥职工的聪明才智，调动各方面的积极性和创造性。公司上下干部职工，爱企如家，励精图治，形成了政令畅通、令行禁止的工作作风和以苦为乐、无私奉献的优良传统。这是做好各项工作的根本。

三是建树良好的企业形象是做好工作的必要条件。三、工作中存在的问题

1、个别职工观念比较陈旧，知识更新慢。一些职工想问题、办事情仍没有摆脱传统观念的影响，学习热情不够高，市场观念不够强，思想落伍。一说加强思想政治工作，就马上想到要健全机构，增加人员。改进、创新的思路比较窄。个别职工特别是青年职工关心政治，但缺乏坚定的理想信念，拥护改革，但缺乏应有的承受能力，不能完全适应形势的发展。

2、个别职工知识面不宽，理论素质较低。部分职工对当前形势认识不足，安于现状，缺乏紧迫感和压力感；对新时期特别是改革开放中群众关心的一些问题，不能从理论和实践的结合上讲清楚、讲明白。

3、工作方式方法有待进一步创新。党建工作思路和工作落实上还需要进一步改进和加强；党风廉政建设教育习惯用于会议贯彻会议，用文件贯彻文件，方式、方法有些单调；思想政治工作方式方法有待进一步创新。

四、下一步的工作思路及措施

指导思想是：以党的十六届五中全会精神为指导，按照“三个代表”重要思想的要求，坚持党要管党、从严治党的方针，以党组织能力建设为核心，以班子建设为重点，以党组织建设和党员队伍建设为基础，全面加强党的思想、作风、组织和制度建设，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

重点做好以下工作：

（一）进一步抓好领导班子建设，不断提高班子战斗力

坚持党委中心组学习制度，领导班子先学一步，带动全员的学习热潮。认真执行民主集中制的原则，定期开好民主生活会，坚持经常开展批评与自我批评，及时沟通思想，认真吸纳每个成员的意见和建议。坚持重大事项和领导干部收入申报制度，接受职工监督。通过以上举措，调动班子成员的工作积极性，使班子成员达到思想上统一，步调上一致，工作上同心，共谋发展。

（二）切实做好改革中的思想政治工作，确保队伍稳定

大力开展形势任务教育，结合改革的进程和企业发展的实际，认真组织开展不同形式的形势和任务教育，引导全体干部职工增强信心，积极支持改革、参与改革，促进企业稳定发展。

全面落实精神文明建设和稳定工作责任制。严格按照精神文明建设和稳定工作责任制的承包指标和考核要求，加强对各单位精神文明建设和稳定工作的检查和考核。认真坚持思想动态分析制度和政工例会制度，坚持工作重心下移，采取不同形式，深入基层，调查研究，为正确决策提供依据和参考。

（三）扎实开展党建工作，确保党员先进性

建立保持共 产 党员先进性教育活动长效机制，切实使每一位党员都能受到持久的教育，切实解决好党员和各级党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的问题，确保思想上有新的提高，作风上有新的改进，工作上有新的提升，树立起新时期共 产 党员的良好形象。开展党建工作一体化建设，推进党建工作的规范化、标准化。加强效能监察工作，建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，真正形成按制度办事、靠制度管人、用制度反腐的有效机制。严格执行“四大纪律”和“八项要求”，加大责任追究力度，对于违纪行为，要从严从重处理。

（四）大力加强党风廉政建设，树立企业良好形象

坚持学习教育和制度监督相结合，认真学习贯彻《党内监督条例》和《纪律处分条例》，以求真务实的精神做好党风廉政建设和反嫌疑腐败工作。以党的事业和企业的发展为重，树立科学的发展观和正确的政绩观，坚持学习，自我锤炼，不断改造主观世界，树立浩然正气，抵制任何形式的思想腐蚀和拜金主义，坚决反对任何形式的不正之风。坚持防范关口前移，强化对权力的制约和监督，重点抓好“三个突出”，即突出抓好形式多样、务实求新、成效显著的两个务必教育，突出抓好重大决策、物资采购等关键环节的全过程控制和群众监督，突出抓好企业的行风建设，始终保持队伍的纯洁性和战斗力。