校本课程开发总结

校本课程不仅仅是新课程改革中一门新兴的课程,而是一种教育观,更是一种学习观,这种观念对各门学科课改的推进,对素质教育的促动有着深远影响。我校的校本课程在不断的调整中日趋完善,以便能更好的展示“爱心建构民主教育,和谐促进师生发展”的办学理念和特色,为学生构建开放的学习环境,提供多渠道获取知识并将学到的知识加以综合应用于实践的机会,促进他们形成积极学习的态度和良好的学习策略,培养创新精神和实践能力。

一、领导重视,健全机构,积极探索校本课程开发的管理。

(一)、先行成立校本课程开发领导小组及校本课程开发组。 组长:马校长

副组长:董校长、李校长

成员:校委会成员

校本课程开发组:中学以年级组为单位成立校本课程开发组

小学以各校委会成员为核心成立校本课程开发组。

(二)、研读理论,寻找校本课程开发的依据。

1、《基础教育课程改革纲要》中明确提出“改革课程管理过于集中的状况,实行国家、地方、学校三管理,增强课程对地方、学校以及学生的适应性。”建构包含国家、地方与学校三级课程的一种国家课程计划框架,是我国基础教育课程改革的首要任务。

2、我校坐落在太行山,风景如画,历史悠久,人文资源和自然景观得天独厚,是全国第一个“原生态文化保护区”,加上信息网络的齐备和一批业务精良的高素质师资队伍,在“爱心建构民主教育,和谐促进师生发展”的办学理念的指导下,为校本课程的开发提供了软硬件的支撑。

3、校本课程是新时期课程改革的需要,是学生全面发展的需要,是学校形成特色的关键,是教师专业水平提高,科研意识增强的有效途径,同时还会推动地方经济文化建设和精神文明建设的前进步伐。

(三)、权责分明,积极探索校本课程开发的管理。 权利与责任:

1、校长是校本课程开发的第一责任人,并积极引导全体教师更新观念,投身于校本课程开发与实践。

2、教导处负责校本课程的日常管理工作。

3、教师有权利选择课程、学生有权利选择课程和教师。 组织与制度

1、学校成立校本课程开发委员会。由校长、教师代表、学生代表、家长代表及社区人士构成,负责审定校本课程的开发项目,形成开发指南和方案。

2、学校建立课程审议制度,课程评价制度,管理办法及相关激励制度。

校本课程开发的原则

1、彰显学校办学特色的原则

2、促进学生全面发展的原则

3、提升教师专业素质的原则

4、合理利用校内外资源的原则

5、提高课程的适应性,改进课程质量的原则

6、生成性和统一性相结合的原则

校本课程开发的管理与评价

管理体制

1、学校建立课程开发工作领导小组,负责课程资源分析评估,课程规划与审议、课程计划管理的执行,评价以及教师校本培训工作。

2、学校教导处负责校本课程开发的日常管理工作,通过听、评、查、访等形式对教师的教学过程实行月查并纳入过程绩效考核。

3、学校建构校本课程开发管理制度和激励机制,教师的工作业绩与结构工资、评先晋职相结合,成绩突出者学校予以奖励。

评价机制

1、课程评价:建立以教师评价为主,校长、教师代表、学生代表、家长代表共同参与的评价制度,主要是对课程目标、课程内容、课程设计、课程发展潜力等方面进行诊断评价,并不断完善。

2、教师评价:建立课程开发领导小组意见和学生反馈意见为主的评价,主要是对教师开发的项目,《课程纲要》教案、课堂组织的效果和教学成果等方面进行综合评价,以此激励教师改进教育教学,同时提倡每个教师建立成长记录袋。

3、学生评价:建立以自我评价、学生评价、教师评价和家长评价四结合的评价制度。注重过程评价、发展评价,以此培养学生的成就感,促进其不断进步,最后的评价结果并入学生毕业证发放管理。提倡每个学生建立成长记录袋。

(四)、广泛研讨,确立校本课程开发实施目标。

1、校本课程开发目标

借助一个周期的“开发、实施、观察、反思、再开发”探索、试验、研讨提炼、总结经验,结合学校办学特色、地域风采 时代特征,力求让学校的校本课程开发踏上开发-----运行------管理------评价的良性循环的轨道。

2、学生发展的目标

为学生参与社会生活打好基础:具备完善的人格、健康的心理和强健的体魄,以及扎实的基础知识和过硬的生活技能,培养学生的文

学素养、科学素养、实践能力、创新精神和生存本领。

3、教师发展目标

教师通过开发校本课程,提高课程意识和开发能力,拓宽学科知识,改善知识结构,和谐人际关系,增强合作意识,激活探索热情,触摸时代信息脉搏,促进自身专业水平提升和形成终身学习的习惯。

4、学校发展目标

通过开发有特色的校本课程,促进学生的全面发展,生成学校教育教学质量新的增长点,彰显学校的办学特色,争创市级模范学校。

二、选修为主,必修为辅,科学规划校本课程开发的内容。

我镇校本课程根据学生的需求、教师的现状,学校的资源、地理条件的分析拟定开发人文素养、健康素养、科学素养、审美素养、生活技能五大类结构的校本课程,分成必修和选修两在板块。以学生发展为本,立足于我校现有条件,最大限度地挖掘和利用校内外的课程资源,为校本课程的实施创造条件。努力做到把师生中的生活经验、特长爱好转化为课程资源,让学生在情境中学习、在实践中学习、在探究中学习、在体验中学习、倡导主动学习和合作学习,使学生摆脱学习的疲惫感、倦怠感。

注重中小学课程内容的衔接,尽可能避免同内容的重复开发,即使有也要根据学生的身心发展规律注意侧重点的不同。

必修以全县统一的环保教育、国防教育等专题教育为主要内容,分班进行。

选修以“土家文化进校园”这核心内容,实施具有我镇独特特色的土家文化的传承和发扬课程资源开发,以教师分组开发教学资源----教师根据资源进行课程发布---学生选课----年级组宏观调控-----组织实施-----学校考核为基本实施模式,为学生提供学习过程中的空间选择和内容选择,体现教育内容的多元性和选择性。强调学生学习的自主、合作与探究。学生应像“科学家”一样去发现问题、解决问题,在研究过程中获取知识、发展技能、培养能力,特别是创造能力;同时受到科学方法、精神价值观的教育,并发展自己的个性。

三、研修导向,积极实践,崇尚落实校本课程开发的实效。

我镇自进入校本课程开发实施以来,在县研修部门的指导下,先后进行了两次县级的现场研讨活动,市级优秀校本课程“土家吹打乐”、县级优秀校本课程“土家撒叶嗬”等的涌现为我镇的课程导向做出了指引,保障了课程实施的有效性。

根据校本课程的特点,实践探讨是检验校本课程开发是否有效的唯一途径。因此,中心学校确立以县级优秀校本课程《撒叶儿嗬》为

蓝本,各小学以各校县级优秀校本课程为蓝本,用实践检验其它课程内容,不断丰富、扩大具有我镇特色的校本课程阵容。

我镇校本课程开发的每一内容都必须通过学校研讨---学生选择---学校考核三关,才能说明这一内容是一次成功的开发。

1、学校研讨。由课程开发教师小组报送课程说明以及课程纲要,学校校本课程开发领导小组进行集体研讨,充分论证其可行性,决定其是否参加课程发布。

2、学生选择。由课程开发教师小组精心组织课程发布形式及内容,吸引学生积极加入。学校根据学生参与数来确定该课程是否有开设的必要。

3、学校考核。课程进入实施一定时间后,学校领导小组深入学生活动中,通过访谈、量化等多种形式了解课程实施的实效,根据考核成绩决定该课程是否有效。

东团堡中学

20xx

 

第二篇:校本课程开发总结

任丘三中校本课程开发总结

我校为了适应国家教育教学改革的发展要求,坚决贯彻县镇关于校本课程开发精神,在学校的统筹安排下,并结合我校的校本、校情及教育教学资源,对我校的校本课程进行了调研、探索及开发。结合学初校本课程开发安排。成立了以刘金钟为组长,吕玉民副组长,各学科组长及语文教师为成员的校本课程开发小组,分别各组教研科明确任务,下达目标,经过一学期的调查研究,查询资料、探索研究,深入开发,已初步取得成绩。

在校本课程开发过程中,我校采用总——分——总的原则。即学校教导处对课程开发下达总体任务、总体目标、任务分解到政史地组和各历史任课老师,通过调查,研究,探索实践能力,老师整理上报教研组、最后把收集资料上报教导处,由教导处综合形成我校校本课程开发内容。在校本课程开发过程中,我校又坚持实践性、地域性、综合性原则。在校本课程安排及培训会上,通过对老师宣讲校本课程开发的意义、实施途径、评价标准等,让老师首先了解了校本课程开发的意义。即结合校情、教育教学资源,开发对学生有益于生活的一门课程,要真正服务于学生的生活,而这门课程开发的核心在于要体现地域性,即对本校区周围农村经济发展要有指导作用;校本课程开发的过程老师仍然是组织者,起主导作用,而学生则是这一任务的实施者,起主体作用,发动广大学生,调查了解、查询资料、收集与本校校本课程开发有用、与本乡经济发展有用的资料,了解信息,开阔视野,一方面通过学生的实践活动,使学生在生活中学习知识,在实

践中有所收获;另一方面更重要的培养了学生了解社会的意识及培养学生实践能力及社会交际能力和收集信息能力;第三方面让学生知道社会调查,实践是获得知识的一种重要手段;在校本课程开发过程中,我校充分发挥学校、教导处、老师、学生集体智慧,从学生到教师,并教师到学校,至下而上,并通过学生、老师的共同努力,通过调查、研究、探索、对比、综合终于完成了适合本校校本课程资料。 本学期,以学校周边的历史文化为载体,特别是以羽山传说为背景,由语文教师通过调查了解、查询资料等手段,并结合学生学习的情况和能力水平,并且充分发挥学生的主动性,积极探索、研究开发校本课程。

为了搞好我校的校本课程开发任务,学校坚持贯彻县教研室关于校本课程开发精神,高度重视此项任务,专门组织了学校《校本课程开发》研讨会,对各学科组长、语文老师进行了专门培训,让他们了解了校本课程开发的意义、实施步骤、目标任务、评价等,让他们从思想上先认识校本课程开发的重要意义,并能高度重视此项任务,在本学期校本课程开发中,我校共分了以下几个阶段。

1、校本课程开发,了解、认识、研讨阶段。

二月份各位老师通过校本课程培训,了解、认识校本课程开发的重要性,并且通过相互之间互相谈认识、谈看法,互相研讨,充分认识校本课程开发意义,提出校本课程开发方案,明确课程开发任务及近期、远期目标。

2、提出方案,下达任务,调查研究阶段。

学校组织老师召开了校本课程开发安排会议,提出本学期校本课程开发方案,明确、分解校本课程开发任务。

收集资料过程采用了以下几种方法。

3、补充、完善、分析、综合阶段。老师负责收集学生掌握的资料,并加以补充完善、分析、取舍、综合、完成了各科校本教材文字的资料。

4、形成文字性材料。

教导处将老师完成的材料收交审查、完善、补充,形成了切合本校校情,对对学生学习兴趣培养、特长培养有指导作用的校本教材。 在校本课程材料中。学生从中既获得了知识,又培养了学生的实践能力,校本课程的开发,为下一步实施提供了综合实践活动的依据,它将进一步推动我校学生活动的开展。

任丘三中

相关推荐