XXX单位开展收送“红包”专项治理工作总结

XXX单位开展收送“红包”专项治理工作总结

按照《开展党政领导干部违反规定接受和赠送现金、有价证券、支付凭证问题专项治理活动实施方案》的统一部署和工作要求,为确保专项治理工作取得实效,XXX单位高度重视,认真进行了动员部署,采取了有利举措,积极开展了宣传教育、自查自纠、监督检查,圆满完成了各项工作任务。现将有关情况总结汇报如下:

一、强化学习宣传,提高思想认识

组织全体人员参加财政部召开的专员办系统廉政风险防控工作视频会议,谛听刘建华组长关于全面推进专员办廉政风险防控机制建设,加强礼金、有价证券和支付凭证重点整治的动员报告。并召开全体干部会议,对重点整治工作进行深入动员和部署,提出具体工作实施方案。认真学习了《廉政准则》和中央关于严禁党政机关及其工作人员在公务活动中接受和赠送礼金、有价证券有关规定及财政部此次重点整治工作的政策等。

通过动员、学习讨论,使全办干部统一了思想,提高了认识。充分认识到,随着专员办的监督管理职能不断扩展,日常审核审批业务和专项检查工作面临的风险也逐渐显现。党员干部在公务活动中收受红包、礼金,不仅会出现私下放水,严重影响工作质量,而且败坏党风政风,带坏社会风气,

毁掉干部。因而,部党组做出对违规收受礼金问题进行重点整治,是扎实推进廉政风险防控和反腐倡廉建设的一项重要措施,是从源头上预防和控制腐败问题的发生,从根本上保护广大干部的关键之举。对过去没有或不能拒绝收受的礼金、有价证券要打消思想顾虑,坚决清退,实现财政监督人员和财政事业“双安全”。

二、加强领导,建立有效的组织和工作机制

加强组织领导,成立了由一把手任组长、班子成员任副组长、各处室负责人为成员的廉政风险防控管理暨重点治理工作领导小组,实施统一领导,领导小组下设办公室,负责日常工作;健全工作机制,建立了自下而上、分工明确、全员参与,责任到人的工作机制,搭建起上下互动,共同监督的平台;实施定期会议和工作协调制度,切实推进重点治理工作。

三、明确上交渠道,认真开展自查自纠

为进一步落实此项工作,畅通交缴渠道,我办设立了由专人管理的“廉政账户”。对于违规接受的礼金,本人或可委托他人在20xx年x月x日前上交财政部,也可以上交本办,由本办统一上交;对于接受的各种有价证券(可折现),由本单位统一上交驻部监察局。全办人员认真对照《廉政准则》等规定进行了自查自纠。截止自查期限,已对清退的违规礼金上缴了财政部办公厅,对清理违规接受的银行卡按有

关规定进行了办理。

四、制定切实可行的廉政防控措施,综合治理

结合廉政风险防控工作,对现行承担的财政监督和管理事项进行全面梳理,按照收入、支出、金融行业、会计等业务监督及内部管理事项的运行流程,分析查找廉政风险点,围绕规范权力运行,加强内部监督制约,有效防范权力滥用,着重从制度、机制和管理方面研究制定切实可行的风险防控措施,坚决刹住收送红包礼金歪风,构建风险防控机制“三道”防线。目前,在“人、物、权”三方面,进一步健全了廉政建设、审核审批、检查复核处理三分离等制度,达到源头预防,人、物、权制衡,综合治理。

五、加强督促检查,推进重点整治机制建设

机关党委定期对各处室开展违规收受礼金、有价证券重点整治工作的贯彻落实情况进行督促检查,并加强对全办日常审核审批、专项检查核查和内部管理等工作中廉政情况进行巡视检查。全办党员干部已收受礼金、有价证券的,在清理中主动上交的既往不纠;而那些抱有侥幸心理,拒不上交的,一经举报查实,将根据党政条规的有关规定严肃处理,坚决遏止失责不究,违规不罚,积极推进专项治理机制建设。

 

第二篇:关于公务人员收送“红包”专项治理工作的情况总结

XXX关于公务人员

收送“红包”专项治理工作的情况总结

按照《中共XXX区委 XXX区人民政府关于开展“三项治理”工作的实施意见》(XX委发?20XX?X号)、《关于开展公务人员收送“红包”专项治理的工作方案》等相关文件精神,我单位高度重视“三项治理”工作,按照区委、区政府的统一部署,全面深入贯彻有关规定和要求,开展专项治理收送“红包”工作,现将工作情况总结如下:

一、加强组织领导,扩大宣传教育

我单位接到文件通知后,迅速召开专项治理工作会,在机关全体工作人员中传达文件精神。为全力做好我单位收送“红包”专项治理工作,进一步深化对收送“红包”问题的认识,把“红包”专项治理工作与“作风建设年”活动相结合,成立了专项治理工作领导小组,并安排专人负责日常的相关工作,确保收送“红包”专项治理工作能够取得明显成效。

我单位在工作中,组织全体公务人员认真学习《中国共 产 党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共 产 党纪律处分条例》和 《中华人民共和国行政监察法》、《中华人民共和国公务员法》等有关纪律和法律的相关规定,将严禁收送“红包”的纪律规定作为作风建设工作的重点来抓落实,使全体干部职工能够自觉抵制收送 “红包”的不正之风 。

二、明确目标,扎实推进

根据《中共XX区委、XX区政府关于开展“三项治理”工作的实施意见》(XX委发?20XX?X号)和《关于开展公务人员收送“红包”专项治理的工作方案》的要求,我单位明确了此次专项治理工作的目标内容和具体要求等,扎实推进专项治理工作。

我单位针对收送“红包”专项治理工作的要求,主要对以下几个方面进行了治理:一是对所有公务人员进行了收送“红包”的自查工作,全体公务人员无一人收送“红包”。二是对公务人员的自查情况进行公示,接受党内外人士的监督。

我单位在此次专项治理工作中取得了较好的效果,不仅强化了机关干部的廉洁执政的思想认识,同时也进一步推动了机关的作风建设工作。

XXXXX

二〇20xx年x月x日

 

第三篇:师德师风专项治理工作总结

万泉小学开展师德师风专项治理工作总结

为了使这次教育活动真正达到优化师德、端正师风、团结协作、科学管理的目的,我校进行了周密安排,集中进行了教育活动。现将教育系统开展师德师风专项治理活动情况总结如下:

一、加强组织领导,积极宣传动员

我校分别成立了师德师风专项治理活动领导小组。并根据本校的实际,制定了师德师风专项治理活动实施方案,学习计划表,严格考勤制度,确保专题学习教育时间。

积极召开动员大会,广泛宣传动员。充分利用黑板报、宣传栏等进行师德师风建设的宣传教育,提高了全体教师对本次专项治理活动重要意义的认识,全体教师都积极参与到本次活动中来。

二、认真学习,提高师德素养

通过开展集中学习、专题讲座、小组学习、个人自学反思等形式先后学习了教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《教师资格条例》、《中小学教师职业道德规范》和兵、师关于加强师德师风建设的文件精神

等相关内容。使广大教职工树立教书育人、管理育人、服务育人的思想观念,明确自己的职责、权利和义务,增强法制意识,转变教育观念,依法执教、以德执教、以信立教、为人师表,积极创建民主、平等、和谐、诚信、愉悦的师生关系,努力做到“学为人师、行为示范”。本阶段,中小学教师自觉撰写读书笔记5000字、心得体会2篇。

三、 成效显著、增强教师责任心

通过学习,广大教师进一步规范了自己的言行,进一步明确了教师的职责和新的教育理念,尤其在对学生的教育上,“人人共管”已经形成共识,树立忠诚党的教育事业,淡泊名利、甘为人梯的精神境界,以高尚的人格教育影响学生,使教师成为青少年学生的良师益友,成为社会尊敬的人,增强事业心和责任感,提高依法治教水平,努力把教师职业要求的道德规范转化为内在素质。努力做到“学高为师、德高为范”、内强素质、外树形象。在不断提高业务素质的同时,教育教学的责任心在不断增强,工作的积极主动性大大提高。以前在教育教学过程中出现的一些不良现象都得到了切实转变或正在转变之中。

万泉小学

二O20xx年x月

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