交通运输行政执法评议自查总结2

交通运输行政执法自查总结

台州市公路运输管理处

根据省政府法制办《关于开展浙江省依法行政示范单位创建活动的通知》(浙府法?20xx?85号)要求,我处立即召开会议进行动员和部署,及时下发文件,认真开展创建工作,现将创建情况汇报如下:

一、组织领导及工作推行情况

我处根据市局文件精神,积极开展职工动员大会,根据单位实际,由稽查支队制定详实的评议考评工作方案,成立以陈友清为组长、林钧、朱韶雷为副组长、各大队、支队科室负责人为成员的执法评议考核领导小组,有序开展执法评议考核工作,真正做到评议考核公平、公正,并及时向市局报送自评工作总结。

二、制度建设情况

我处建立了岗位执法责任制、行政处罚、统计公开制度、重大行政处罚备案制度、举报投诉处理制度及执法过错追究制度。严格规定稽查支队支队长、副支队长、大队长、稽查人员、违章处理中心人员行政执法岗位职责,把行政执法责任目标分解到人、落实到岗,明确执法岗位、执法权限、执法责任,确保了我市交通行政执法工作主体合法、内容合法、程序合法,不出现行政错案。所有违章案件处理后一律实行公示栏公示。在每月的10日前将上月违章案件的行为发生或

发现时间、违法单位或个人名称、违法行为内容、违章行为处罚依据(法规具体条款)、处罚结果(警告或罚款金额)及处罚执行时间在 “行政处罚结果公开栏”中公示,以接受社会的监督,让权力在阳光下运行。受理举报投诉由专人负责,认真做好口头、电话及书面举报案件的登记与管理,及时将案件登记材料移交相关职能部门调查。遇重大案件及时向有关领导报告。在行使职权过程中,因主观或过失造成执法过错的案件,追究案件承办人责任。

三、实施行政处罚情况

(一)执法主体合法,执法人员依法上岗

实施行政处罚、行政许可的机关主体资格合法,每年均按要求完成行政执法主体资格认证、年审工作。执法人员均取得执法资格和执法证件,并按要求进行年审,行政执法符合执法权限。

(二)行政处罚程序规范

1—7月份,全市共承办656起案件,其中简易程序162起,一般程序494起。我处实施行政处罚是依据《中华人员共和国道路运输条例》授权的行政主体。被查处的案件均事实认定清楚,证据确凿,定性准确、有充分的法律、法规依据。搜集证据采用的手段合法、有效,能证明法律事件或行为的事实,且均制作各类检查笔录、询问笔录、勘验笔录。案卷内所附相关当事人证件、证明等均由当事人签名确认。行政

处罚一般程序案件在实施告知行政处罚决定书时均有说理性内容,说明事理、情理和法理。行政处罚一般程序案件中运用法律、法规依据合法,执法文书中引用的法律、法规名称使用全称,引用依据条、款、项内容准确、完整。行政处罚程序合法、规范,体现在办理行政处罚案件中的立案、调查取证、审查、告知、决定、送达、执行等步骤和流程。我们将执行《浙江省交通运输行政处罚裁量权实施办法》和《浙江省交通运输行政处罚裁量基准》作为我处开展执法案卷评查、执法过错责任追究、行政执法检查的主要依据之一。对情节复杂、重大违法行为给予较重行政处罚及减轻处罚的案件,实行集体讨论制度,每次讨论后均制作讨论记录,详细记录讨论的案件中的事实、理由、讨论意见、最终结论,并由每位参与人签名。所有行政处罚实行罚缴分离,由当事人持处罚决定书到指定银行缴纳罚款。对行政执法中发现的重大或影响安全的违法行为都作出责令整改通知书。

(三)执法卷宗、文书规范整洁

从此次自查情况看,执法案卷制作、归档、管理工作比较规范,行政处罚等案卷文书制作基本规范,一案一卷,一卷一号,符合《浙江省行政处罚参考文书格式》的要求。装订顺序清楚,文字书写清晰,案卷材料齐全。

四、行政强制实施情况

我处实施行政强制措施是依据《中华人员共和国道路运

输条例》、《浙江省道路运输管理条例》等法律法规授权的行政主体。做到实施行政强制措施主体合法,法律依据正当合法,根据案件事实情况符合适用强制手段的规定,出具规范文书和依据,并及时依法告知当事人享有的权利,及时作出处理决定,无拖延行为。

五、行政许可办理情况

经我处行政许可的案件均符合国家法律法规所规定的主体、项目和依据。未出现行政许可主体、项目不符、运用法律依据错误的案卷。行政许可均按照法律、法规规定的许可程序实施行政许可,并在规定的时间内完成行政许可并作出许可决定。所有案件均依法告知申请人享有的权利和义务,按并规定进行送达。我处所有受理的行政许可未作进行任何形式的收费,所有行政许可案件办结后均按规定进行了规范的立卷归档。

六、处理举报投诉情况

20xx年,我市案件举报管理工作在各级领导的高度重视下,认真贯彻落实省运管局对举报工作有关文件精神,畅通举报投诉渠道,依法及时受理,对受理的举报案件及时转办、不拖不压,坚持督办、认真查处、客观公正地作出处理,及时反馈查处结果,保证投诉件件有着落、事事有结果。广泛接受社会各界的监督,结合“群众满意基层站所”和“勤廉优政工程”活动,通过走访市直有关部门、人大代表、政协委员、行风监督员,发放社会征

求意见信等形式,及时听取社会各界对运管工作的意见。面向社会公开交通咨询投诉举报电话,每个窗口单位设立意见箱和留言记录簿,畅通了群众投诉举报反馈的渠道,诚心接受社会监督。

使全市的举报管理工作纳入了规范化、系统化、自动化的正常运行轨道。1-7月份,支队共受理市政府12345交办案件11起,96520投诉722起,市交通局局长信箱9起、阳光热线3起,民情网投诉4起,皆在规定时间内予以答复反馈,投诉人较满意。

七、开展行政执法监督和执法责任追究工作情况

我处定期开展执法检查工作和执法案卷评查活动,严格执行上级交通运输行政主管部门的监督决定和命令。根据实际,制定了《行政执法案卷评查制度》,明确案卷评查采用单位自查为主,上级部门抽查为辅的方式,要求相关科室对照《浙江省行政许可案卷评查要点(试行)》和《浙江省一般程序行政处罚案卷评查标准(试行)》,每月进行自查,在每月x日前完成上月办结案卷的评查,一案一评查。我处定期(每年至少一次)不定期组织由各县(市、区)所分管领导、法制员参加,或邀请市法制办、业务主管部门专家参加,系统地开展执法案卷评查活动,下基层检查必查案卷。将行政执法案卷评查作为经常性的工作来抓,努力提高执法文书的质量。

二o20xx年x月二十二日

 

第二篇:交通运输行政执法评议考核工作汇报

交通运输行政执法评议考核工作汇报 我队在市支队的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,突出以人为本,加强服务发展,着力提高路政执法队伍的综合能力,加大行政执法力度,强化执法监督,健全各项执法制度,整肃执法队伍,不断推进文明执法,依法行政的进程,未发生过一起执法过错、错案和公路"三乱"现象。现将我们行政执法评议考核工作汇报如下:

一、执法案卷评查工作

为进一步规范交通行政执法行为,提高执法水平,我们按照省、市交通主管部门的要求,对照执法文书评比标准,不定期对路政大队的执法文书进行了评查。

1、文书评查到位的方面。从评查情况来看,路政大队在办理行政许可、行政处罚案件方面,都能遵循《行政许可法》、《行政处罚法》等有关法律法规的基本原则,秉公执法,较好的树立了交通行政执法的形象,保证了法律法规的正确实施。主要表现为以下特点:(一)注重行政执法主体的合法性。实施行政处罚、行政许可的主体均具备行政执法主体资格,实施行政处罚的人员均持有行政执法证件。(二)行政执法的内容和实施依据比较准确。在实施的过程中能够做到当事人情况详细,事实清楚,适用的法律准确,实施行政处罚、行政许可比较适度。(三)行政执法程序比较规范。一般程序的行政处罚案件履行了立案审批、调查取证、处罚

决定审批、处罚决定事先告知、送达等程序;行政许可案件履行了行政许可受理、审查、决定、送达等程序。

2、文书评查中存在的不足。认真对照文书评分细则,在文书的制作中也存在一些不足,主要表现在:一是部门存档的文书未装订;二是内部审批流程在文书中体现不清晰,有的实施行政许可的审查、决定程序在卷宗中无法体现;三是行政处罚执行存在一定不足。个别行政作出从轻、减轻处罚的案件,不具备法定从轻、减轻的情节。

3、整改措施。针对文书评查,我们要求稽查科制定切实可操作的整改措施,加强执法人员的考核。

二、《行政强制法》学习培训工作

1、高度重视,精心组织实施

《行政强制法》是继行政处罚法、行政许可法等之后又一部规范行政行为的重要法律,对保障和监督行政机关严格依法履行职责,提高行政管理效率,维护公共利益和社会秩序,保护公民、法人和其他组织的合法权益具有重要意义,因此,大队领导对此次学习活动给予高度重视,召开专门会议进行部署,提出具体要求,并带头参加学习活动。全队掀起了学法、用法、守法的高潮,为进一步提升全队干部的法律知识水平营造了良好的氛围。

2、多措并举,认真开展活动

(1)开展行政强制法培训讲座。为确保取得实效,讲座特邀请区法制办领导对全体干部职工进行了《行政强制法》集中培训和辅导,整个讲座理论联系实际,深入浅出,通俗易

懂,对于帮助执法人员深入学习掌握《行政强制法》的精神实质和内容,提高干部职工的法律意识和法制观念,具有现实的指导意义。

(2)注重学习工作相结合。部门领导和干部职工根据自身工作特点,搞好工作安排,挤出时间学习法律知识。学习期间,路政大队撰写了学习总结,每名执法人员就学习内容联系实际工作撰写心得体会。同时,注意将学习和工作相融合,确保学习、工作“两不误、两促进”。

(4)积极自查清理。结合自身工作实际,开展行政强制清查活动,对现有的规范性文件进行清理,凡涉及行政强制措施的内容与行政强制法不一致的,及时修订完善。经过认真检查,我队未制定有关涉及行政强制的规范性文件。与此同时,我队也在积极探索制定对实施强制措施的监管制度。

3、加强交流,及时总结提高

在已有的学习成果基础上,我队将继续发扬成绩,克服不足,加强与各单位之间的交流,及时总结推广、相互学习借鉴好经验好做法,不断提高依法行政的水平和能力。

三、执法监督工作

1、强化监督,内外集合。一是内部监督不留空白。我队成立了执法监督领导小组,明确办公室为执法监督机构。上半年,我队开展了执法文书检查活动,抽查了部分许可和处罚档案,对检查中存在的不足拿出整改措施。二是外部监督真心诚意。我们将行政执法的内容实行政务公开,在治超站点和办公区设立公示牌、举报电话、意见箱。

2、健全制度,夯实基础。每年我队都制定了详实的工作方案,并层层签订了执法工作年度责任状,一级抓一级,切实做到了谁主管谁负责。同时,我队按照《行政执法责任制》、《错案责任追究制》、《执法公示制》和《执法监督制》执法“四制”的工作要求,逐步健全和完善了的《处罚裁量基准制度》、《投诉举报处理制度》、《重大案件集体讨论制度》,《考核制度》、《执法公示制度》、《执法奖励制度》和《党风廉政建设公约》,为营造良好的依法行政环境提供了保障。

四、进一步推进依法行政工作措施

1.坚持依法行政,力求在执法效能有新的提高。突出抓好三项工作:一是严格执法程序,做到执法合法。针对执法实践中可能遇到的各种问题和关键环节,进一步细化各类执法标准,严格执法程序,规范执法环节,进一步完善权力公开、阳光执法运行机制,确保依法、有章可循,推动交通执法始终在法治的轨道上运行;二是强化执法责任,做到执法公正。执法过程中公开、公正、透明,努力达到权责一致、违法必究的责任意识,全面推行交通执法责任制,用制度制止和纠正那些不履行职责、滥用权力的违法违纪行为,坚决杜绝影响交通执法形象、影响交通执法事业发展大局的行为;三是进一步规范行政处罚自由裁量权,强化"同案同罚"制度落实的监督检查,进一步推进依法行政。

2.坚持以人为本,力求在为民服务有新的举措。要紧紧

围绕"构建和谐交通"的执法理念,始终把群众的利益放在首位,建立健全社会利益的沟通渠道和协调机制,深入基层开展调研。一是拓宽服务群众的渠道。进一步简化许可手续,对行政许可流程进行优化,实行“许可一条龙,服务一站式”,打造便民服务平台,提高服务的效率和质量;二是讲究执法方式,柔性管理执法。努力营造和谐执法环境,多宣传教育,对一般的违法行为,以说服教育为主,在纠正违章时做到“晓之以理,动之以情”;三是推出便民利民措施,切实为民办实事。准确把握群众的实际要求,以服务为主线,以管理为先导,推出便民利民的措施。

3.坚持严格管理,力求队伍形象有新的提升。面对新的形势和新的任务,锻造出一支能吃苦、懂业务、善管理的交通执法队伍,对提升交通队伍形象至关重要。一是强化队伍素质锤炼。队伍素质的提高是平时磨练的积累,要在学习、实践、应用的基础上,努力提高队伍业务能力和抓好素质,不断提高服务本领和工作效能。二是强化执法队伍风纪督查。要运用明查暗访、专门督查、社会调查等方式,加强对执法人员日常执法、值勤过程全方位督促检查,及时纠正苗头性与倾向性问题,树立队伍良好形象。三是强化制度落实。要进一步落实岗位责任、执法监督、过错追究、评议考核等制度,用制度规范行为,用制度管人管事。要加强工作考评机制,运用考评成果,激励先进,鞭策后进,推动队伍建设

全面发展。四是强化队伍廉政建设。定期开展廉政主题教育活动,筑牢拒腐防变的思想防线。加强惩防体系建设,提高拒腐防变能力的高度,充分认识开展主题教育活动的重要性,加强领导,精心组织,抓好落实,增强全体干部职工在是非面前的辨别能力、抵御能力和拒腐防变能力,造就一支政治过硬、廉洁高效、作风优良的交通执法队伍。同时要继续深化精神文明建设、机关效能建设、平安建设等创建活动,全面提高队伍整体素质,提高干部职工争创一流的工作业绩的本领。

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