全面预算管理(成果篇)

认真贯彻企业创新精神财务实施全面预算管理 成果篇 作者:张纯

自20xx年我厂开始实施全面预算管理工作以来,已将近半年时间,在实施过程中,厂领导及各部门负责人十分的重视,给予了大力的支持,各部门相关工作人员对于预算工作也给予了积极的配合,对于我们财务部,作为预算管理的主要实施单位,更是进行了大量深入细致的工作,以确保预算管理工作的顺利进行。总之,在全体同人的共同努力下,全面预算管理工作取得了可喜的成绩,对于各项经济指标的完成都起到了积极的推动作用。

在xx年x月份的财务报告中,我厂的经济运用情况呈现出良好的发展态势。

1销售收入

(数据略)

2费用方面

(数据略)

3成本方面

(数据略)

4利润方面

(数据略)

综上所述,我厂的经济运行情况良好,这与全面预算管理工作的顺利实施是分不开的,相信随着时间的推移与经验的不断积累,预算管理会更好的服务于我厂的生产决策,成为企业经营运做中必不可少的一环。

 

第二篇:全面预算管理培训心得

7月x日至11日,公司举办了全面预算管理培,我有幸参加了这次培训。通过参加全面预算管理体系培训班,受益很多。要做好全面预算管理这件工作,首先我们应该了解什么是预算、预算管理、全面预算管理。预算是为实现预算单位中长期业务发展计划,对下一经营年度的生产经营目标及相应措施做出的预期安排,是预算单位明确经营目标、控制经营活动、考核经营业绩、提高经营绩效的重要手段。预算管理是一种系统的管理方法,通过合理分配人力、物力和财力等资源协助单位实现战略目标、监控整体战略目标的实施进度,控制费用支出,并预测现金流量和利润。全面预算管理是一种全过程、全方位和全员参与的预算管理。

我感觉全面预算管理是一种系统化的长期工作,我们应该早做准备,按集团公司的要求认真做好全面预算的每一项工作。在此就推行全面预算管理提出自己的一些想法与大家探讨。

1、遵循“统一领导、分级管理”预算管理思想前提。设计建立一套统一、规范、有序和有效运行的全面预算管理体系。

2、全面预算管理不是哪个部门的事情,而是全员参与,重在全面。单位应该成立全面预算领导小组和全面预算工作小组。领导小组作为决策机构,工作小组为管理机构,单位各职能部门则为执行机构。单位下属的各子公司作为独立法人单独编制全面预算,指定管理部门对各子公司进行管理和监督考核。

3、全面预算制定后要指定专门部门负责对预算的执行情况分月或按季

进行考核,使预算在事中得到有效控制。只有预算没有考核则预算流于形式,与集团实行全面预算管理的目的不符。

4、预算工作小组要定期召开预算分析会,对执行过程中出现的偏差及时提出修正意见及改进措施,及时纠正工作中出现的问题,确保年度经营目标的完成。

5、制定预算管理流程,预算审批权限。对各项经济活动进行有效控制,确保在预算内进行。预算外支出项目能在交易事项发生前进行审批和控制。

随着经济活动的日益多样化和复杂化,现代企业管理对全面预算提出了越来越高的要求。企业一方面需要预算与其战略目标相协调,为企业的可持续发展服务;另一方面也需要科学而又切合实际的预算来为其生产经营的高效运行提供必要的保证,这些都要求全面预算管理必须把预算的刚性与柔性有机地结合起来。全面预算管理已逐渐演化成为企业治理的一项重要制度安排和途径,对建立现代企业制度、提高管理水平、增强市场竞争力有着十分重要的意义。

灌溉设备公司

20xx.07.16

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