关于提交个人年终工作总结的通知

全体员工：

做好年终总结是总结经验与优势、查找问题和不足、明确目标方向的重要途径。20xx年即将过去，今年的工作也将进入收尾阶段，请大家结合个人工作实际情况，认真总结过去一年的工作，提交个人工作总结报告。现将具体事宜通知如下：

一、提交时间及送交流程

个人工作总结于20xx年12月21日下班前提交给各部门部长；各部门部长在部门员工工作总结上撰写评语后，于20xx年12月28日下班前上报总经理。

二、内容要求

个人工作总结内容可以包括20xx年度个人主要工作内容、工作完成情况、取得的成绩和经验、存在的问题和不足等，大家要以工作结果及数字为依据，展开对自己工作的分析，字数不限，但要实事求是、言简意赅、突出重点、注重实效。

请依照附件中的模版撰写工作总结，电子版本（打印）及手写均可。

特此通知。

人事行政部

二零一二年十二月六日

员工工作总结

 

第二篇：关于年终资料备份和总结的通知

关于年终资料备份和总结的通知

各位同仁：

岁末将至，新的一年即将到来。为了在新的一年里有更大发展，有必要对过去的一年作一备份和总结。为此，特作如下要求。

一、20xx年度技术资料备份

按项目名称命名文件夹，内容须详实，包括：孔型、横梁、工艺平面布置图、各类生产用图及各类外单位来图等；

二、20xx年个人总结

1、20xx年项目业绩表：文件格式EXCEL，注明项目名称、项目属性（新项目设计、老项目设计、项目维护等）、项目技术特点等；

2、20xx年度个人工作总结：文件格式WORD，内容有：业绩汇总、工作心得、对公司和部门意见和建议等；

三、以上两项放在一个文件夹中，文件夹命名为“20xx+姓名”。

四、业绩不得与20xx年重复，统计至20xx年x月6号。

五、请申晓庆同志负责统计各人年出差天数、许静同志负责统计各人年出图量，文件格式EXCEL。

六、工艺处由陈林同志负责归档，其余由李运强同志负责归档。

七、本次工作截止时间20xx年元月9号。

八、未尽事宜或不明处，由李运强同志负责协调与解释。

技术中心

20xx/2/4