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劳动保障工作述职报告

***x年，新华区人事劳动和社会保障局在区委、区政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，以解放思想、改革创新为主线，以创建就业创业和社会保障体系为支撑，以深进开展“新解放、新跨越、新崛起”大讨论、“学先进、比创新、看实效”和“改革创新年”等各项活动为载体，面对局势、与时俱进、开拓创新、顽强拼搏，圆满完成了年初制定的工作计划，逾额完成了目标任务，为全区经济发展和社会稳定做出了一定贡献， 现将一年来的工作总结如下:

一、加强班子建设，进步执政能力

在就业岗位开发难，新增就业职员压力大，世界金融危机席卷全球，沿海中小企业大量裁员或停产倒闭的严重形势下，要全面完成区委、区政府的下达我局的各项目标任务，确实是对我们局领导班子的最大考验。为此，我们在班子自身建设中，突出抓好“三个环节”：

1、加强学风建设，创建学习型班子，

为在全局积极倡导学有所获、学以致用、用有所成的优良学风，局党组建立健全了中心学习制度、党员活动日制度，运用聘请市委党校老师讲课与领导班子成员轮流讲课、集中学习与分散自学相结合、学习与考评相结合等方式，以强化学习效果，通过创新学习，局领导班子牢固树立了科学的发展观和正确的正绩观，不断进步了干部队伍的理论水平、政策水平，进一步增强了用科学发展观武装头脑、指导工作、推动实践意识和自觉性，从而带动全局党员干部的理想信念进一步坚定，宗旨意识进一步牢固，道德修养进一步加强。

为进步工作效率与服务质量，局领导班子带头学习当代科技文化知识和专业前沿理论。今年来，我们先后举办了2次业务知识专题讲座，并多次组织干部职工参加各种培训。通过学习，确立了干部职工加快发展、争创一流的思想观念，进步了全局职员依法行政的能力，有力地推动了工作开展。

2、开展创新活动，创建创新型班子

今年，局党组将全国组工人事干部“讲党性、重品行、做表率”、全省“新解放、新跨越、新崛起”、全市“学先进、比创新、看实效”、全区“改革创新年”、“全民创业年”等系列活动作为提升队伍素质的难得机遇，认真安排、精心组织，严格按照程序和时间要求抓好落实。在活动开展过程中中，我们紧扣解

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放思想、改革创新、科学发展这一主题，确立了强化培训促进就业、全民创业带动就业、加快发展保障就业的工作新思路，建立了机构编制治理实名制、工伤保险扩面征收分片包干制、小额担保贷款信用评估机制等长效机制、创立了就业创业服务中心、创业专家指导团、创业项目库、创业者协会、创业者互助组等创业服务体系，推出了创新创业项目成果展评，并着力推进，取得良好效果；为拉高学习标杆，我们提出了“省外赶顺义（北京市），省内超二七（郑州市）”的就业再就业赶超目标，按照区委六届五次全会要求，切实更新观念、转变作风，促进“整体工作上台阶、重点工作争一流、特色工作树形象”。

3、坚持合作共事，创建***型班子

今年来，我们以“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”为工作目标，逐步完善了《党组议事制度》、《***生活会制度》、《局长办公会制度》等一系列制度。凡涉及重大决策、重大项目安排和大额度资金的使用，都必须经过班子集体讨论作出决定，并严格按规定程序运作。同时，按照“集体领导、***集中、个别酝酿、会议决定”的原则，按照集体决策和职责分工正确履行职责，增强了决策的***性和科学性。此外，我们还召开了“讲党性、重品行、做表率”和“三新”大讨论活动***生活会，坚持大事讲原则，小事讲风格，经常开展谈心活动，使班子成员之间的谈心、交心活动经常化、制度化，形成了和睦相处、合作共事、***奋进的良好局面。

资料来源：/data/sbcl/

 

第二篇：XX劳保所工作人员个人述职报告

述职报告

XX街道办事处 XX

我于20xx年x月份来到XX街道办事处工作，被安排至党政办。半年来，在街道工委、办事处和党政办的领导及同事们的支持和帮助下，我认真地履行了工作职责，较好地完成了工作任务。现将工作情况作以下简要汇报：

一、加强学习，端正思想，快速提高业务素质。 具备良好的政治和业务素质，是做好本职工作的前提和必要条件。在领导的带领下，我在工作之中及业余时间，积极、认真学习了邓小平理论、“三个代表”和科学发展观等一系列政治理论，了解了党的十七大和十七届四中、五中全会精神的精髓，学习了党的基本章程和党员的基本行为规范。从而在思想上武装了自己，端正工作态度，积极向党组织靠拢，清楚地认识到所做的各项工作与“为人民服务”是紧密不分的。同时，结合工作实际，系统地学习了各种应用公文的写作知识，为进一步提高业务水平打下了基础。

二、勤学好问，积极主动，努力做好本职工作。 党政办的工作多，有时会显得较繁琐，如果工作不够细致就极有可能造成不必要的失误或错误。由于我以前从未从事过相关工作，因此来到办事处后，为了能尽快适应新的工作与环境，我积极主动地向领导、同事们请教，虚心学习他们的工作经验、工作方法和相关业务知识，取人之长，补己

之短，使自己对办事处的整体工作和自己的本职工作有了一个新的认识和新的规划。通过深入的学习交流，我开阔了视野，丰富了知识，提高了修养，坚定了做好本职工作的信心和决心。半年来，我不仅协助领导和同事认真做好通知和文件撰写、打印、复印、下发等日常工作，顺利完成了领导所交待的各项事务，如及时准备各类发言稿共20份；打印发放本周工作计划和大事记共55份；出版《XX街道工委创先争优活动简报》共5期；编写并上报《创先争优半月报》共10份。还协助领导做好了20xx年冬季征兵的各项工作，通过及时通知和反馈信息，使我办适龄青年能及时了解到征兵信息，并将报名信息报送至武装部。20xx年我办共有12名适龄青年报名参军，后经过选拔，最终确定9人光荣入伍。

三、团结同事，互帮互助，积极营造和谐氛围。

我们办事处是一个团结、和谐、积极向上的集体，同事之间一直秉承着“相互关心、相互帮助，相互支持，相互鼓励”的良好传统。我来到办事处工作后，不论工作还是生活上都受到了大家的关心和帮助，我深受感触。因此我也能够尊敬领导，团结同事，与大家坦诚相待，遇事能够站在对方的角度多想一想，尽量追求合理办事，积极营造和谐的工作氛围。

四、找准不足，再接再厉，更上一层楼。

工作近八个月，我虽然能完成各项工作任务，但是也存

在着一些不足和差距：

1、工作积极主动性不足。工作较被动，都是等领导安排了才去做，未能积极主动地去“找”事做，有时较松懈；

2、业务能力不足。因为之前从学校毕业后从事的是网络营销工作，与办事处的工作有很大的不同，相关业务知识掌握得还不够，且过于依赖电脑；

3、工作条理性不足。工作有时显得很凌乱，没有条理性。有时因为忙乱，会造成疏忽，如通知未能及时转达给领导和同事，文件未能及时下发至社区；

4、工作关系处理上有不足。平时虽然注重处理与同事的关系，但是仅仅局限在领导和党政办的同事之间，与其他各办的同事及社区人员接触不多，有时也给工作造成了一定障碍。

针对以上不足和差距，在今后的工作中，我会继续加强业务能力的学习，端正思想，克服懒惰性，积极进取，有计划性的做好本职工作，同时处理好各方面的工作关系，为办事处的工作和辖区内的各项建设贡献自己的一份绵薄之力。