征迁工作总结

XX区块征迁工作自X月X日全县低丘缓坡开发征迁动员会召开以来，在县委、县政府和县指挥部的正确领导，各乡镇部门的大力配合及社会各界的关心支持下，征迁组全体成员以时不我待，只争朝夕的紧迫感和使命感，日夜奋战、齐心协力，攻坚克难、扎实工作，顺利完成了预定的征迁目标。

一、基本情况

低丘缓坡开发利用项目是国土部的试点项目，XX区块是我县低丘缓坡开发利用试点项目中面积最大的一个区块，也是我县有史以来一次性征迁面积最大的区块，同时是我县建设XX工业新区的重要组成部分。XX区块征迁工作共涉及X个行政村，X个生产队，农户约X户，征迁面积约X亩，拆迁房屋X幢，企业X家，建筑面积约X㎡。本次征迁工作采用一次征迁，分批开发的方式，建立台地阶梯式园区，将为我县工业经济提供X亩的一期工业用地，建成后主要承载金属制品产业和装备制造业。根据县委、县政府的统一部署，征迁工作于X月X日启动，计划于X月底基本完成，共计100天左右。

二、工作进展情况

X月X日上午，县召开低丘缓坡开发利用动员会，下午工作组成员就立即进点。X月X日，XX区块征迁工作组召开

动员会。三个月来，工作人员充分发扬“白天黑夜不分、工作休息不分、份内份外不分”的工作作风，同心同德、多措并举、全力以赴破解难题。整个征迁工作进展顺利，态势良好，完成了预期的工作目标。截止X月X日，征地组累计签约X户，约占X%，其中……五个行政村全面完成土地征收签约工作。拆迁组累计签约X户，签约率X%。到8月底确保了低丘缓坡项目XX区块场平工程顺利开工。

三、主要做法

在三个月的征迁工作实践中，我们逐步形成了一整套推进征迁的良性工作机制和方法，主要体现在以下方面：

（一）在统筹谋划上，领导重视，重点突出。

XX区块征迁工作是县重点工程，县领导高度重视，县委书记、县长等县领导先后到XX区块慰问征迁工作人员和调研指导工作。常务副县长、县低丘缓坡开发利用指挥部总指挥XXX多次到XX区块指导工作并现场解决实际问题。XXX管理局局长、XX区块征迁工作组指挥长XXX亲临一线，至始至终与工作组成员同吃同住，共同奋斗；组织部、纪委、公安、园区、国土、建设等有关部门全力协助征迁工作。很多乡镇、部门及社会各界热心人士都到XX慰问征迁干部，给予了我们最大的工作支持与鼓励。征迁工作人员从讲政治、讲大局的高度出发，把征迁工作作为头等大事来抓，以坚强的组织领导、健全的工作机制、过硬的工作作风、优良的精神风貌，

抓好各项工作任务的落实。做到主要领导亲自抓，各小组组长具体抓，征迁组成员集中时间、集中精力、集中智慧投入一线征迁工作。

（二）在组织体系上，任务分解，责任包干。

XX征迁工作组成员共74名干部，其中从其它乡镇、部门抽调50人，XX街道24人，组成9个工作小组，即……等七个征迁工作小组以及综合组、技术组。XX征迁工作组在县低丘缓坡开发利用项目指挥部的统一领导下，实行分组包干，组长负责制，把征迁任务分解到各个小组，各小组又将任务细化到具体责任人。全体征迁干部进驻XX区块征迁工作组后，迅速进入状态，攻坚克难，扎实工作，全力以赴投入征迁。大家为着一个共同的目标：“决战一百天，攻克XX”。

(三)在目标管理上，健全机制，任务考核。

工作组制定了相关征迁工作的规章制度，即会议制度、考勤制度、资金管理制度、日报告制度和工作纪律等。工作组每周一召开一次工作例会，听取各小组工作进展情况汇报，认真分析形势，协调解决相关问题并布臵下阶段工作任务。各小组每天召开碰头会，分析当天工作情况，研究工作对策，安排次日工作。各小组每日汇报本日工作内容，下一工作日工作安排，累计工作进度。每周汇报本周工作内容、下周工作安排、存在的问题和建议意见。综合组根据各小组的日报、周报内容及时汇总，向领导和县指挥部汇报工作情

况，并在“看比赶超”公示栏进行公示。同时加强考核，对工作完成好、进度快的工作小组和工作人员进行表扬鼓励，反之进行通报批评。

（四）在具体工作上，狠抓落实，作风扎实。

一是科学安排、运筹帷幄。一百天时间，X多亩土地，X多幢房屋，X余名干部。面对如此艰巨的工作任务，工作组事先对整个情况进行分析，对每个工作小组在那个时间节点完成什么层次的工作目标都制定了详细的工作计划，并要求各工作小组按时完成工作目标。同时注重信息的收集和研判，对一些重大的突发问题及时掌控化解，使工作组能牢牢掌握住整个征迁工作节奏，按照既定的目标顺利推进。

二是因势利导、一鼓作气。在征迁工作的各个环节，深入走访，摸清底细，抓住关键点、关键事、关键人，千方百计的寻找突破口。不同的工作阶段，工作点位，不同的人使用对应的办法破解难题。一旦突破便顺势而为，集中力量、全力以赴，一鼓作气的推进工作。

三是统一口径、严肃纪律。为保证征迁工作的顺利开展，对征迁工作人员进行了政策的强化培训。同时，要求征迁干部一定要统一思想，提高认识，以“脑中有全局、心中有群众、手中有尺子”的工作要求，吃透政策，讲透政策，不折不扣地将政策传达给农户，使征迁政策深入人心，并不折不扣贯彻执行政策，保持政策的严肃性、统一性；强化纪律，

树立强烈责任意识和纪律意识，统一口径，严格按上级的有关政策规定开展工作，搞好个案问题的处理，决不突破政策底线。

四是不畏艰辛、作风踏实。全体征迁干部以“征迁工作就是本职工作，征迁工作是重中之首”的工作信念，迅速进入状态，全力以赴投入征迁。为赶超进度从未受天气等客观因素的干扰，刮风下雨，高温酷暑都挡不住他们的步伐。工作组成员压力大、担子重，工作过程中还会经常受委屈，但他们都经受住身体和心里的双重考验，带病坚持工作、亲人家属患病住院也无人请假，依然坚守在征迁一线耐心细致地工作。在签约阶段为签一户协议跑上十几趟是常有的事，有的工作人员甚至工作到天亮。正是征迁干部的态度和行动时刻感染着村干部，也赢得了广大群众的理解支持。同时，涌现出了一大批先进个人和先进事迹。

（五）在氛围营造上，大力宣传，合力造势。

工作组充分利用广播电视、报纸、横幅、标语、宣传车、宣传栏、干部进村入户宣传等各种有效手段，多形式、多角度、全方位开展征迁法律法规及相关政策的宣传。工作组专门编辑《XX快报》，宣传工作动态和典型，介绍先进工作方法，目前为止已出了22期快报。各工作小组通过召开五个层面的会，即村两委会、队长（组长）会、党员村民代表会、骨干会、户主会，走访农户，耐心、细致地做好群众思想工

作，将征迁政策宣传到户，让群众知晓，争取群众理解支持，以营造出一个良好的舆论氛围。同时注重宣传典型，加强示范引导，顺利推进征迁工作。

四、工作体会

（一）领导重视是关键。XX征迁工作是县重点工程，县领导高度重视，县委书记、县长等县领导先后多次到XX区块慰问征迁工作人员和调研指导工作。常务副县长、县低丘缓坡开发利用指挥部总指挥XXX多次到XX区块指导工作并现场解决实际问题。XXX管理局局长、XX区块征迁工作组指挥长XXX亲临一线坐镇指挥，与工作组成员共患难、共奋斗。正是有了县领导的高度重视，我们的群众才能深切领会县委县政府对于此次征迁工作的决心；我们在征迁工作中遇到的难题才能第一时间化解；我们征迁干部的激情和战斗力才能最大限度地迸发；我们的征迁工作才能按照时间进度顺利推进。

（二）氛围营造是先导。通过横向到边，纵向到底的宣传发动和舆论引导，工作组真正把县委县政府对此次XX开发征迁工作的信心和决心传达到位，把XX街道作为工业新城建设的重要意义和美好愿景讲述到位；把征迁工作涉及的政策和法律法规解释到位。最大限度地凝聚共识、形成合力，最大限度地争取群众的理解与支持，为顺利推进征迁工作奠定了坚实的思想基础。

（三）合力推进是手段。抽调全县征迁工作经验丰富、乡镇工作经验丰富和曾在云峰工作过的干部到XX，汇聚了全县的精英力量。安排其它乡镇主要领导来XX区块担任各小组的组长，充分发挥主要领导干部的带队能力，营造比学赶超的工作氛围，以此形成攻坚克难的强大合力。同时，充分调动村干部、党员、村民代表、骨干的积极性，让他们成为征迁队伍的骨干力量。组织部、纪委、园区、国土、建设、公安等有关部门全力协助，与征迁工作组同舟共济，真正做到了凝万众之心，举全县之力。

（四）政策掌握是核心。征迁能否在XX区块内顺利、有序、平稳推进，掌握好政策是一个核心问题，是其他工作顺利开展的前提和基础。一旦政策掌握不好，运用不娴熟，必将影响面上工作。XX区块征迁工作组在征迁工作政策把握上，既注重合法性，也体现合理性，在县指挥部政策出台后，集中学习，并且认真听取方方面面意见，广泛磨合达到真正思想统一。这样的措施一方面维护了政策的严肃性，另一方面又根据实际情况满足了广大征迁户的合理要求，必将有力促进征迁工作的推进。

（五）集中办公是保障。工作组租用了XX村办公楼，最快时间安排好工作人员的办公室、食堂、宿舍及必要的办公生活用品，确保了必需的工作生活条件。对内有利于统一管理，节约经费；有利于各小组之间交流协调，提高工作效率；

有利于形成看比赶超的良好工作氛围。对外有利于直接与农户进行沟通，宣传相关政策；有利于塑造廉洁、团结的队伍形象。

（六）体制创新是保证。一是“看比赶超”，倒排时间，充分调动了征迁干部的积极性。二是“经费包干”，做到了经费总量控制，节约工作成本，提高工作效率；同时，还可以充分激发征迁干部的主观能动性和创造性。三是“一日一报”，便于工作组及时了解推进情况，第一时间发现问题、解决问题。

（七）培养队伍是收获。被称第一难的征迁工作极富挑战性，参与征迁工作的有多年领导岗位的各乡镇、部门班子成员，有刚到一线工作的新同志，有经验丰富的老同志，也有参加工作不久的年轻干部，通过三个月的历练，他们个个得到了极大的锻炼和提高，无论是群众思想工作能力，还是实际工作能力水平都经历了一次很好的洗礼。通过这次征迁工作，提高了广大干部的工作信心和实战经验，相信今后无论遇到怎样的困难，他们都有勇气去面对，并能战胜困难。

五、下步打算

XX区块征迁工作已基本完成，但这只是完成了本区块征迁工作的第一步，我们还将面临许多需要解决的问题。下步我们将着重解决后续的征迁扫尾工作。一是想方设法提高签约率，确保后期工作的平稳推进。二是协助做好土地征收补

偿款的分配，确保第一时间发放补偿款。三是及时化解各类矛盾纠纷，确保社会稳定。四是完善档案资料，确保工作的延续性。五是积极配合项目工程施工建设，确保无障碍施工。力争到9月底各工作小组的征迁指标完成率均在XX%以上。

 

第二篇：XX街道“三分类三升级工作总结

XX街道20xx年度

“三分类三升级”活动总结

根据《关于在创先争优活动中开展基层党组织“三分类三升级”活动的意见》（内市区委发[20xx]17号）精神，XX街道在开展“三分类三升级”活动工作中对公开承诺、转化升级情况进行认真分析总结，现将本年度开展“三分类三升级”活动情况总结如下：

一、围绕活动实效组织领导

街道党工委充分认识做好公开承诺工作的重要意义，加强领导，精心组织。不断丰富承诺内容，严格承诺标准，改进承诺方法。召开座谈会，定期通报承诺兑现情况，及时解决工作中出现的新情况新问题，确保承诺事项高标准兑现。

二、围绕主题开展划类定级

深入实际，做好“三分类三升级”调查摸底工作，制定了《XX街道“三分类三升级”实施方案》，为基层组织分类定级做好充分的准备工作。街道组织各社区党总支（支部）结合“五好四强”标准进行自查，并填写了党组织分类定级自查评分表，由街党工委结合日常工作、群众意见对自查认格情况进行核实。分别确定一类党组织6个、二类党组织11个、三类党组织6个，并将党组织申报和上级党组织审定的情况向党员群众公开，接受监督。在分类定级后，我街实行定期督查制度、淘汰销号制度和择优递

补制度，街道每年评先奖优、重新分级。对一类党组织看引领效应；对二类党组织看示范效果；对三类党组织看改善成果。制定了56条转化措施，公开承诺事项达300余项，工作目标更为明确，工作激情明显增强。形成了“抓两头促中间、以点促线成面、推进整体发展”的工作局面。

三、围绕升级内容开展承诺、践诺

一是明确承诺内容。街道党工委按照“五好四强”的要求，党员按照“五带头五争当”的要求，紧紧围绕“三分类三升级”活动中制定的升级目标，结合承担的职能和年度中心任务，积极作出承诺。广泛开展“群众点诺”活动，XX街道围绕“关心群众、服务群众、带动群众”的主题，采取召开座谈会、发布征求承诺事项通告等形式，让群众“点诺”，了解和掌握群众最关注、反响最强烈、需求最迫切的实际问题，将其纳入承诺内容。

二是深入开展“兑现承诺、服务群众”活动，将创先争优真正落实到实处。扎实推进“履职尽责、对诺践诺、上评下议”活动。以召开民主生活会为主要形式，组织党员、党组织对认责承诺事项落实情况进行自评，并对其进行了点评，指出存在问题和努力方向，确保履责践诺事项落实到位。

四、围绕群众满意抓好点评

(一)领导点评。党工委书记负责对党员进行点评。街道党工委书记对党员、党组织的公开承诺事项进行了点评。联系实际，将集中点评、个别点评有机结合起来，做到实事求是、言之有物，

点出成绩、指出问题、评出方向。推动承诺事项的落实。

(二)群众测评。要以群众满意为标准，组织群众对党组织、党组织书记及党员的承诺事项进行测评。群众对党组织和党员的承诺事项进行满意度测评，测评满意度达98%以上。

五、围绕中心开展特色活动

一是围绕建党90周年，深入开展争创活动。在内铁社区组织了大型“红歌会”，广大干部群众积极参与，共同庆祝党的90岁生日，让广大群众干部重温了历史，充分感受到了红色气息。同时举办了内锻社区书画、根雕艺术展。各社区通过各类丰富多彩的庆祝活动，提高了组织的凝聚力。

二是开展庆祝中国共 产 党成立90周年大会及七一表彰活动，在全街范围内表彰优秀党支部12个，优秀共 产 党员65个，优秀党务工作者5名；在“典型培塑”活动中，评出市级优秀党员1名、市级优秀党务工作者1名、市级优秀社区支部书记1名、市级十佳社区1个。

三是结合“我为党旗添光彩”广泛开展志愿服务活动、服务承诺践诺活动，要求广大党员干部“亮身份、树形象、尽义务”；制定了《XX街道机关“公开日”活动方案》，组织了6支志愿者队伍共60余名志愿者参加了街道组织的志愿者活动，志愿者深入到背街小巷、社区楼院、公共场所、城乡结合部、“城中村”等部位，清除卫生死角；组织志愿者深入社区开展平安建设、环境维护、扶老助残、便民利民等志愿服务；组织志愿者到交通乡

敬老院开展关爱老人服务活动。“公开日”活动并得到了辖区群众的好评。

六、围绕升级目标实施转化升级

一是开展选配一个强有力的领导班子。以选好配强党组织领导班子为重点，将战斗力相对较弱的班子成员进行了部分调整，使其年龄、文化、能力结构得到了改善，特别要注重了选好党组织书记，使各党组织的凝聚力和战斗力有了明显增强。

二是开展“学典型、找差距、争上游”活动。党组织要积极开展多种形式的学习先进典型活动，以身边事教育身边人，引导广大党员对照先进典型认真查找在理想信念、道德品质、学习能力、服务意识、工作业绩等方面存在的不足，认真制定改进措施，在工作中力争上游。

三是开展“赶先进，促后进”、以强带弱、以先带后”活动，促进党组织建设的整体提升。以解决影响党组织建设的“短板”为切入点，强化“短板决定一切、弱项决定水平”的工作理念，使党建工作薄弱环节得到明显加强，存在的突出问题得到有效解决，工作整体水平得到大力提升。

中共内江市市中区XX街道工作委员会

二〇20xx年x月x日