大学生骨干培训策划

共青团成都东软信息技术职业学院

委员会

活动策划书

活动名称:  大学生骨干培训                

活动时间: 11、10-12、10                 

活动地点: A4 、A6                

目     录

活动名称-- 2

活动背景概述-- 3

活动目的-- 3

活动时间-- 3

活动地点-- 3

主办单位-- 4

参与对象-- 4

活动宣传-- 4

场地申请-- 4

活动流程-- 4

预案及后勤-- 9

本次培训活动奖项设置-- 9

资金预算-- 9

活动名称

大学生骨干培训

活动背景概述

学生干部是学生工作的主力军,是教育管理者的得力助手,做一名合格的学生干部尤为重要。作为大学生骨干,必须以一个领导者的思维、领导者的眼光去审视全局,区别“领导”与领导者的不同。要在具备领导者素质的同时,培养发挥我们的创新思维,培养科学决策、组织管理、综合协调、选材用人、开拓创新以及学习、实践等各方面能力。所以要完善我校群众团体组织机制,提高我校学生的综合素质,加快学生的凝聚力,战斗力建设显得特别重要。面学生骨干是学生代表,更容易深入落实。所以,加强骨干培训是非常必要的。

活动目的

为继续深入实施“青年马克思主义者培养工程”,提高学生干部的理论素养、研究能力和实践水平,成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。一方面跟紧学校发展步伐,加强大学生骨干的培训一方面可以提高大学生干部的素质。另一方面,可以提高大学生骨干的创新能力,服务意识,决策能力,领导能力,综合协调能力以及合方面的综合能力,提升学生干部管理能力。

活动时间

11月10日至12月10日

活动地点

A4 、A6

主办单位

成都东软信息技术职业学院团委办公室

参与对象

1.   各班班长、学习委员、团支书、宣传委员。

2.   各社团代表。

3.   团委人员以及主讲老师。

4.   工作人员。

活动宣传

      喷绘,海报,条幅,网络宣传。(负责部门:宣传部)

场地申请

      提前向A4.A6.递交教室借用申请。

需要共为期十天活动的10间教室。

具体情况等侯通知。

活动流程

一.本阶段培训的前期准备。

1.提前二天开始宣传。

2.  学员招收(提前三天向各班班长、学习委员、团支书

各社团代表等通知)  

3.确定教室,确定维护秩序人员。

4.与主讲老师洽谈好,会场布置,整理资料。

5.提前做好签到表格以及本培训阶段的制度。(制度见后附件)

二.本阶段培训的具体课程设置。

第一次课:开课典礼

1.         团委负责人员作好签到记录。

2.         开班仪式暨“学生干部与大学生核心能力构建”专题讲座

3.         主讲老师讲开设此次培训课程的必要性与重要性。

4.         主讲老师讲述骨干培训的主要内容以及方式。

5.         宣读本次培训课程的相关制度及奖惩办法。

6.         会议结束后,要求参加同学每人写一篇800字左右的心得。在下次培训前交。

7.         办公室作好本次会议记录,以及会场的整理。

第二次课:思想教育。

1.         作好签到记录,收录上次课后的心得。

2.         “如何成为一位马克思主义者”,马克思主义中国化的的最新成果以及相关理论解读。

3.         作为大学生的骨干力量,“我们应做什么,我们应怎么做”的理论宣读。

4.         会议结束后,要求同学们写一篇800字左右的主题为“我的大学计划”写一篇文章。

5.         办公室作好会议记录,以及会场的整理。

第三次课:红色教育。(看电影)

1.         签到并作好记录,收取上节课要求的文章。

2.         开始放映爱国电影。

3.         要求看后写感想。

4.         结束放映,整理会场。

第四次课:理论学习。

1.         签到记录以及收取上堂课的感想。

2.         中国近代史解析(讲授中国进代史)。

3.         讲解党的奋斗历程。

4.         讲授领导力的内涵以及提升方法。

5.         讲授沟通与演讲的重要必以及技巧。

6.         宣读下节课程的主要内容:“我的大学,我的梦”的主题演讲。请同学们做好准备。

7.         办公室作好会议记录,以及整理会场。

第五次课:技能培训。

1.         签到并作好记录。

2.         同学们依次上讲台作3分钟左右的演讲。

3.         评委们做好评估与点评。

4.         选出前10名演讲得好的同学颁发奖状以及奖品以资鼓励。

5.         评委们对此次演讲作一个简单的评价与小结。

6.         收上本次演讲的演讲稿。

7.         请同学们写一篇关于这堂课的收获以及建议。要求下次课前交。

8.         办公室做好记录,整理会场。

第六次课:实践锻炼。(本次活动为户外活动)

1.         作好签到记录。

2.         把同学们分为若干个小组。

3.         分别去做街道的义工服务、车站的志愿者服务、以及敬老院去看望老人、学校的一些服务部门去体验生活一天。

4.         要求在下一次课前写一篇关于本次体验的“社会实践调查报告”。

第七次课:交流心得。

1.         作好签到记录以及收上次的“社会实践调查报告”

2.         交流心得。

3.         随意抽取一部分人上台与大家交流社会实践动的体会,以及心得。

4.         点评以及提出建议。

5.         办公室总结,以及会场整理。

第八次课:交谊舞培训以及唱歌培训。

1.         提前与文艺部做好协调。

2.         作好本次签到工作以及将同学们分为若干个小组。

3.         文艺部人员教大家一些简单的交际舞蹈以及一些友谊歌曲。

4.         提出要求:大家回去要好好的练习。在下次课会表演。

5.         办公室作好本次课程的整体情况。

6.         整理会场。

第九次课:舞蹈表演及歌唱表演。

1.         作好签到工作。

2.         同学们自由分组上台表演舞蹈或歌唱。

3.         做好记录。

4.         评选出表现优秀的3个团体奖励。

5.         结束,办公室作好记录以及整理会场。

第十次课:领导力提升。

1.         作好签到工作。

2.         讲授领导力的主要内涵。

3.         举行辩论会(辩析社会上的主要思潮及影响和趋势)。

4.         分组辩论。

5.         角色扮演模拟训练。

6.         要求在下次课前交本次“心得与体会”(不少于1000字)。

7.         办公室作好本次辩论会的具体情况。

8.         整理会场。

第十一次课:总结交流,举行结业仪式。

1.         作好签到记录,收上次心得。

2.         老师对本次整体活动作点评。

3.         学员分组进行交流讨论学习心得以及体会。

4.         要求下次课前提交学习总结报告。

5.         办公室作好会场的整体表现情况。

6.         整理会场。

第十二次课:总结交流,举行结业仪式。

1.         作好签到工作,收学习总结报告。

2.         主讲教师对同学们的培训情况作小结。

3.         对同学们做得好的方面表扬。

4.         同时,提出一些要求以及建议。

5.         同学们也可以发表本课培训的感言以及对这种活动的建议等。

6.         根据同学们对本次活动的表现,颁发合格证书。

7.         办公室作好本次记录。

8.         本次培训圆满结束。

9.         整理会场。

三.校务管理。

1.      管理机构。中国大学生骨干培养学校设校长一名,由xx担任;设副校长两名,由xx.xx担任。办公室设在团委办公室,具体负责日常教学和管理工作。

2.         班级管理。中国大学生骨干培养学校建立学员管理制度,采取班主任(辅导员)管理和学员自主管理相结合的方式。班主任需有较高的业务素质、丰富的管理经验、清晰的培训思路、较强的事业心和责任感的人员,班主任的主要职责是制定详尽的带班计划,做好组织、协调、服务和沟通工作。设立班委会并根据人数划分若干小组,负责人由学员选举产生,真正实现自我管理、自我约束。

3.         学籍管理。中国大学生骨干培养学校为每一位学员建立学籍,从所学课程、参与情况、学习态度、讨论交流发言情况、作业完成情况等方面,客观记录学员在各个培养阶段和环节的表现及成绩。结束前,通过组织学员自评、小组鉴定、征求班委会意见等环节,形成学员鉴定表;在此基础上,由校方形成学员学习期间的综合性评语。

预案及后勤

      参加培训的干部及社团代表应按时上课,不得缺席。如遇特殊情况无法参加,应提前办理请假手续(凡未事先请假者,作无故缺席处理),请假理由必须合理、正当、具体。无故缺勤或请假超过两次(不含两次)者,个人无法获取培训班培训证明,不予发放合格证书。

本次培训活动奖项设置

 

1. 演讲优胜者十名:分别发放奖状以及笔记本以资鼓励。

2. 培训合格者分别发放合格证书。

资金预算

  共青团成都东软信息技术职业学院委员会

                                      2010  年 10月 28

策划人:Cactus

 

第二篇:暑假高校大学生下乡培训策划

20xx年暑假下乡培训策划

一年一度的协会暑期下乡活动又要开始了,正如大家了解的那样,寒暑假下乡活动是协会最重要的活动之一。它为锻炼协会会员各方面的能力提供了很好的平台,同时也为我们了解农村,关注三农提供了很好的途径。协会具有7年的下乡历史,在那七年的下乡活动中我们的支农前辈积累了很多宝贵的经验,为了使这些宝贵遗产流传下来,同时也为了使新的下乡队员了解下乡活动,我们安排了这次培训。具体内容如下:

一、培训目的

① 使下乡队员对协会的下乡活动由一个初步的认识,了解下乡活动的内容

及开展方式,了解协会下乡活动要做的事情。

② 增加会员及志愿者对协会文化理念和下乡纪律的认知,增加他们对协会协

会活动以及下乡宗旨的认同,提高队员的纪律性、组织性。

③ 使下乡队员熟悉各自的分工及工作内容,让他们对下乡工作有一定的准

备,以便顺利的完成下乡工作

④ 增强各下乡队伍的凝聚力,使队员相互认识,相互了解,相互熟悉

二、培训者及培训对象

1、培训者: 主讲内容:

03级老会长 张庆凯 下乡的意义,协会最初下乡的初衷和开展方式 04级老会长 王杰 农村发展大背景

07级理事长 张艳英 下乡全过程

08级协会负责人 下乡活动的开展方式与注意事项

09级协会负责人 支农调研,支教工作的技巧

社科院老师 刘倩 农村工作的开展及调研技巧培训

2、培训对象:20xx年暑假下乡全体会员

对象分析:优势:具有热情,对下乡活动充满好奇

劣势:对下乡工作不了解,没有经验

三、培训流程

6月30号晚上

8:00 ——8:30 确定并公布各队下乡名单及分组情况

8:30 ——8:50 整体介绍本次培训活动(王林杰)

8:50 ——9:30 素质拓展游戏

7月1日

早上:

6:00 ——6:30 跑操(贾健、张印负责跑操,张国良,吴春来负责点名) 中午:

7:50 ——8:00 培训教室集合(张国良,吴春来负责点名)

8:00 ——8:20 文艺 教歌(文艺部)

8:20 ——9:40 农村大背景(王杰)

9:40 ——9:50 休息

9:50 ——10:10 文艺 教歌

10:10 ——11:30 下乡全过程(张艳英)

下午:

2:20 ——2:30 培训教室集合

2:30 ——2:50 文艺 教歌

2:50 ——3:30 下乡各职务及注意事项的介绍

3:30 ——4:10 支教工作的开展与注意事项

4:10 ——4:20 休息

4:20 ——5:00 下乡文艺工作的开展及注意事项

晚上:

7:00 ——7:20 文艺 教歌

7:20 ——8:40 下乡的意义,协会最初下乡的初衷和开展方式 (张庆凯) 8:50 ——9:30 素质拓展游戏

7月2号

早上:

6:00 ——6:30 跑操(贾健、张印负责跑操,张国良,吴春来负责点名) 中午:

7:50 ——8:00 培训教室集合(张国良,吴春来负责点名)

8:00 ——8:20 文艺 教歌(文艺部)

8:20 ——10:00 农村工作的开展及调研技巧培训 (社科院刘倩老师) 10:00 ——10:10 休息

待定

下午及晚上各队准备各队工作

7月3号

8:00 ——8:40 下乡启动仪式

四、注意事项:

1、本次培训活动非常重要,如有下乡队员无故缺席或不到会者取消其下乡资格

2、请假或迟到两次者取消其下乡资格

3、在校期间有顶撞队长或严重不遵守培训纪律者一律取消下乡资格

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