topboss实验报告

TOP-BOSS实 验 报 告

公 司 名 称: 苹果派手机电子通讯有限公司

小组成员:

二O一二 年 十二 月二十三日

这次的课程是企业模拟运营(TOP-BOSS),在老师的带领下,我们各自分组。在本次的学习中,我们以比赛形式进行,共分为9个小组,分别命名。经过我们全组的共同商议,我们公司起名为“苹果派手机电子通讯有限公司”。我们组共6人,各自选择自己想担任的角色。这次的比赛,老师让我们进行六期经营,最终决定比赛结果。

由于之前并未接触过此类比赛,我们先了解了一下每个角色的任务:CEO要从总体上制定企业战略,从全局上决定企业的决策问题。财务经理要密切关注企业各个运行环节的资金流动的情况,处理好银行借贷和股利发放,让公司不至于出现资金短缺和中断的情况。营销经理要分析市场的需求情况和市场潜能,决定企业北、中、南、外四个市场的价格、仓储分配、营销费用以及公司研发费用的投入。生产经理则要考虑企业的生产能力,原材料供应和资金情况,制定企业的每季度的生产任务并计算维护费用,使机器设备正常运转。采购经理就需要考虑企业的资金情况,下期产能,市场预测来考虑企业原材料的订购情况。企划经理主要负责设备投资,因为增加设备投资可以提高产能。角色分配的目的就是让所有人做好自己的本职工作,从公司的各个方面来保证企业的正常运行,有条不紊的运作,提高公司运行效率,避免所有人做同一决策,出现意见难以达成一致的混乱局面。

…… …… 余下全文

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