党支部第二季度

“一反两讲三促进”活动工作小结 学习“一反两讲三促进”实践活动进入第二阶段以来，在市局正确领导和精心指导下，我们所认真按照活动精神““一反两讲三促进””的安排部署，广泛征求意见建议，审视回顾过去工作，深入查找突出问题，深刻剖析产生原因，研究提出整改措施，认真接受群众评议，较好地完成了召开专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告、通报分析检查情况、组织群众评议等环节的工作任务。

1、深入调查研究，广泛倾听民意，认真撰写分析检查发言材料。调查研究、倾听民意、找准问题，是解决突出问题、完善体制机制、推进公安工作科学发展的根本途径和重要前提。在学习调研阶段，召开了各种形式的座谈会，发放征求意见表170份，走访老同志、老党员和服务监管对象240人次。通过发放征求意见表、召开座谈会、发放调查问卷、走访服务监管对象和设立征

求意见箱等形式，广泛征求了各群众意见建议130条。对所领导班子存在的问题所提出的意见和建议，中肯客观实在，代表群众心声。在此基础上，省局班子成员认真撰写各自分析检查发言材料，为召开领导班子民主生活会奠定了基础。我支部也组织党员干部，结合思想和工作实际，就“一反两讲三促进”工作中存在的问题进行分析总结。

2、深入分析检查，民主气氛浓厚，组织“一反两讲三促进”专题组织生活会。把开好领导班子专题会“一反两讲三促进”作为本阶段的关键环节来抓，重点查找“一反两讲三促进”个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题。大家紧紧围绕贯彻落实科学发展观和市局提出的转型发展、安全发展、和谐发展谈认识、谈思路、谈举措；特别是班子的分析检查报告，从班子建设、队伍建设、机关建设等方面认真查找存在问题；从历史原因、现实原因、体制原因等客观方面，特别是从创新监管理念、创新监管机制、创新工作作风等主观方面深入分析产生问题的原因；整

改思路清楚，努力方向明确，落实措施有力，着眼“一反两讲三促进”，特别是从加强班子建设、队伍建设、廉政建设、党的建设、基层建设、协会建设、窗口建设、机关建设等方面提出了明确的措施，民主气氛浓厚。

3、找准存在问题，明确整改措施，形成领导班子学习实践科学发展观分析检查报告。形成“一反两讲三促进”分析检查报告，既是本阶段中心任务和关键环节，更是今后贯彻落实科学发展观的努力方向和具体措施。党组坚持高起点、高标准、高要求的原则，努力做到分析检查报告的形成过程，成对科学发展观深化认识、全面理解、准确把握的过程；成为找准问题、找准根源、找准努力方向的过程；明确提出，要用创新思想观念、创新监管机制、创新工作作风的实际行动，用思路清晰、方向明确、措施具体的整改方案，更好地发挥工商行政管理的职能作用，全力服务和促进转型发展、安全发展、和谐发展。

总得看，分析评议阶段工作成效明显，形成

成果较多，取得预期效果。通过分析评议，进一步认清了我省工商系统存在的问题和原因，进一步明确了努力方向和具体措施，进一步坚定了解决突出问题、推进科学发展、开创全省工商行政管理工作新局面的信心和决心。同时，也存在个别单位满足于规定动作，对查找的问题、分析的原因、提出的措施，还存在不够深入的问题。对此，必须高度重视，在深入上下功夫。

 

第二篇：作风整顿第二阶段总结第三阶段安排

关于作风整顿活动第二阶段工作总结

及第三阶段工作安排

根据《关于开展作风整顿活动的实施意见》，现将我所思想纪律作风集中整顿活动第二阶段工作总结如下：

查找问题是思想纪律集中整顿活动的关键环节。我所在广泛征求意见、开展交心、谈心活动的基础上，进一步联系干部的思想和工作实际，认真查找存在的突出问题，按照思想纪律整顿的具体要求，及时做到对照检查，边查边改，进一步抓好思想纪律作风整顿活动的各项工作：

一、第二阶段工作基本情况和主要做法

1、广泛征求意见。我所采取主要领导与分管领导、分管领导与干部人员之间的相互谈话，召开征求意见会，发放征求意见表等方式，多渠道、多层次地广泛征求意见。由领导小组办公室将收到的意见和建议进行认真归纳整理，并由领导小组及时做好反馈工作。

2、开展谈心活动。我所开展了谈心活动，重点在干部职工之间开展交心、谈心活动。通过开展谈心活动，达到沟通思想、理清思路，相互提醒、相互借鉴，增强查找问题针对性的目的。

3、撰写发言提纲。联系本单位和个人的思想、工作实际认真对照检查，做到查找问题实事求是，不夸大、不掩饰、不回避，认真做好自我剖析，并撰写发言提纲。

4、认真开好专题民主生活会。在广泛征求群众意见、全面开展谈心活动、准备好发言提纲的基础上，我所于十二月二十八日下午召开了以“加强干部作风整顿”为主题的专题民主生活会，全体干部畅所欲言,进行了坦诚的批评与自我批评，总结经验、查找不足，检查自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题，进行深刻的思想根源剖析。自身存在的问题和不足及其它方面意见和建议（同志提 、社会评、 领导点）进行了登记。同时提出了今后的努力方向和整改措施，明确今后的努力方向。

二、取得的成效

在开展的作风整顿活动中，我所注重联系工作实际，在干部职工中以敬业奉献、科技创新为主，深入基层调查研究，了解民情、为群众解决生产、生活中的实际困难，切实转变了机关作风，做到“两不误、双促进”：

1、深入一线帮助工作。由单位领导带队，共4人组成调研组，对全所的三个管辖进行了实在调查、指导，对在调研过程中，发现的问题及时进行纠正、指导，对能解决的问题现场进行了答复，深受群众的欢迎。

2、深入包扶的村组解决实际困难。在开展作风教育整顿过程中，单位注重工作作风的转变，切切实实为群众办实事、办好事，在包村工作中，紧密联系乡镇和村组，协调资金，切实为群众解决了存在的问题和难题。

三、第三阶段工作计划

整改提高阶段是作风集中整顿活动取得实效的重要保障，下一步工作主要从群众反映最强烈、最关注的问题抓起，针对本单位和个人作风方面存在的突出问题，制定整改方案，认真对照整改，通过建章立制，巩固作风教育整顿的成果。

一是制定整改方案。领导班子和干部要对思想纪律作风集中整顿活动整改情况进行“回头看”，认真进行整改。要从群众反映最强烈、最关注的问题抓起，针对本机关和个人作风方面存在的突出问题，对症下药，在抓紧抓实抓出成效上下功夫。

二是建章立制。要在查找问题、边整边改的基础上，结合思想纪律作风集中整顿活动建立长效机制的要求，针对存在问题建立健全制度，用制度规范行为，堵塞漏洞，从源头上预防和治理腐败。