XX公司“新起点，新未来”新年茶话会

策

划 书

XX公司“新起点，新未来”新年茶话会

主办人员：XX公司行政人事部

参与人员：XX公司领导及全体员工

活动时间：20xx年12月31日

序言 20xx年工作一年以来，领导层与员工一直没有过多的交流座谈活动。这一年时间以来，大家工作上一直以积极努力的姿态去做好自己的工作，不惧任何困难，以一颗热忱奉献的心对待企业的每一个人、每一份工作。 怀一颗感恩之心，驻一腔感激之情。为了增强公司全体员工的凝聚力，丰富企业文化生活，并表达公司上层领导对员工辛勤工作的关怀与问候，同时也给员工们一个展示自我才华的舞台，让领导与员工欢聚一堂，开心快乐的总结过去展望未来，共同迎接新的一年，我们特举办主题为“新起点，新未来”的新年茶话会。

本次茶话会将以多种多样的形式增强大家在今后工作中的信心，同时也增进全体职工与领导的交流，为今后在企业更好的工作奠定基础。

我们携手、共创；我们服务、热忱；我们努力、创新；我们相互、尊重；我们一致、团结、我们收获、共享；我们肩负、责任；我们共同、进步。

一、活动目标

通过本次茶话会，加强公司领导与员工间的了解、合作与交流，进一步拉近彼此间的感情，创造一个互动、和谐的工作氛围，体现出员工间团结、友爱、互助的精神面貌，达到动员大家的积极效果。同时也让领导员工欢聚一堂，开心快乐的总结过去展望未来，共同迎接新的一年。

1.增进领导与员工之间的了解和认识，让员工感受企业的发展气息与活力，加深领导对员工的印象。

2.提高大家的交流能力、自信心。

3.提高大家的团队合作精神、鼓舞士气，增强公司凝聚力。

4.调节、缓和工作压力，丰富员工业余生活。

二、活动时间

20xx年12月31日 19:00——21:00

三、活动地点

XX公司B楼308多功能展示厅

四、参与人员

XX公司领导及全体员工

五、活动内容

1、播放活动开始前，人员入场背景音乐。（新年音乐）

2、总经理作新年致辞。

3、优秀员工表彰。

4、写下新年愿望或祝福，放入箱中以待抽奖。

5、联欢活动。（小游戏：包括有奖知识问答、幸运抽奖、抢凳子、击鼓传花、你比我猜、歌曲接龙、成语接龙、两人三足、等；文艺演出：包括演唱歌曲（独唱、对唱、合唱）、舞蹈表演、小品表演、模仿秀、公司形象宣传片展播、公司文化纪录片展播、公司近年来成果短片展示、话剧表演、魔术表演、诗歌朗诵、乐器表演等等）。

5、发放新年礼物（纪念品）。

6、领导总结，主持人致结束词。

六、活动流程

1、所有参与人员入场，伴随新年背景音乐，工作人员分发食物（水果、瓜子、花生、糖果等）和茶水，维持好秩序。

2、主持人报幕。（不超过10分钟）

3、总经理作新年致辞。（不超过10分钟）

4、进行优秀员工表彰,颁发证书及奖品，优秀员工与领导合影。

5、工作人员给每位到场人员分发愿望纸，每人将自己的新年愿望或祝福写于纸上，然后按秩序放入工作人员所持的“幸运箱”中。

6、开始进行联欢活动，期间主持人可依据场内气氛适当调节，是每个人都能融入到热情的氛围中。（在节目之间穿插抽奖环节）

7、领导及部门代表为每位员工发放新年礼物，并附上新年寄语。

8、全体人员站在台前集体合影。

9、主持人作结语，大家畅所欲言，聊天，互致新年祝福。

10、场内人员按秩序退场，工作人员清理会场。

七、经费预算

1、食物及茶水：花生10斤，瓜子20斤，苹果30斤，橘子30斤，糖果25斤，茶叶10斤，点心40斤，共计2950元。

2、小奖品：普通小奖品20个，精美小奖品10个，特别奖品2个，共计800元。

3、会场布置：拉花、彩带、横幅若干，气球若干，打气筒，彩喷若干，装饰花、贴纸、小彩灯若干，共计810元。

4、其它：获奖证书、奖品、新年礼品，小纸条、幸运箱，小垃圾袋，共计9500元。

总计：14660元

八、组织管理

1、会场布置：设计部

2、活动策划：行政人事部

3、活动宣传：宣传部

4、活动经费：财务部

5、物品置办：人力资源部

6、物品发放：人力资源部

九、纪律与规则

1、所有到场人员需按秩序进出会场，不得乱跑乱跳或随意走动。

2、每人一座，不得乱坐。

3、不能高声喧哗，或者高声尖叫，要遵守基本的会场规则。

4、瓜果皮屑不得随地乱扔，要放在指定的垃圾袋中。

5、表演人员在台上表演时，不得乱叫乱闹，要安静欣赏。

6、在互动环节中，不能因情绪激动而做出过激行为。

7、合影环节时，要按座位次序依次站好，不能一拥而上，要有秩序排队。

8、若有紧急事情提前离开，需和登记人员登记后方可离开。

9、表演人员的服装、道具均需自备。

10、小游戏环节时，需随机组队。

11、到场参加活动的所有领导及员工包括工作人员需要在入场时进行出席登记。

12、不得无故离席离开。

13、如遇紧急情况要听从工作人员的指挥和安排，从安全出口按秩序离开，不能慌乱哭喊，擅自行动。

十、物品统计

1、食物及茶水：花生10斤，瓜子20斤，苹果30斤，橘子30斤，糖果25斤，茶叶10斤，点心40斤。

5、小奖品：普通小奖品20个，精美小奖品10个，特别奖品2个。

6、会场布置：拉花、彩带、横幅若干，气球若干，打气筒，彩喷若干，装饰花、贴纸、小彩灯若干。

7、其它：获奖证书、奖品、新年礼品，许愿纸条、幸运箱，小垃圾袋。

十一、联系方式

1、行政人事部办公室：087165911201

2、行政人事部 徐经理：182xxxxxx43

3、行政人事部 徐主管：135xxxxxx46

4、总经理办公室：087xxxxx201

5、财务部办公室：0871xxxx920

6、人力资源部办公室：087xxxx179

行政人事部 拟 20xx年12月19日

 

第二篇：公司茶话会方案 3

公司茶话会方案

一、活动主旨：放松心情、团结气氛、全员参与，度过一个快乐、祥和的茶话晚会；

二、时间： 20xx年1 月_24_日_18_时

三、地点：卢港汽车销售大厅

四、参加人员：全公司员工（可带家属）

五、活动内容：

1.由主持人宣布晚会开始

@尊敬的领导

#亲爱的同事们

@#大家晚上好！

@：新的一年

#：新的征程

@：新的祝福

#：新的期待

合：在诗与画流动的佳节到来之际，公司新年联欢会暨20xx年度优秀员工颁奖晚会现在开始！

2.领导讲话；

3.活动开始，由经理等领导组成活动评委团

（1）猜成语：

随机选出6个人，3男3女，两个人一组，一方根据主持人出示的题目表演动作让对方猜，猜对算一分。看哪个小组在规定2分钟内答对的最多获胜；

第一名奖品:

第三名惩罚

（2）顶橘子

选出6名选手。将橘子顶在头上，不能用手扶，然后按主持人安排做动作，比如跨凳子，向后转，坐下起立，相互之间除了接触外也允许使用吓唬等手段，按坚持的时间长短算胜负。游戏获胜的前两名领奖品，凡橘子落地的则都要接受惩罚。

将惩罚措施写成一堆纸条，让受罚者抓阄，打开，必须声情并茂的表演出来。 前两名奖品:

4.抽三等奖 3 名??奖品为_______；??由领导完成

（3）正话反说（做两次）

选 6 人参加游戏，主持人要事先准备好一些词语。主持人说一个词语，要参加游戏的人反着说一遍，比如“”，游戏者要立刻说出“好年新”，说错或者猛住的人即被淘汰。从三个字开始说起，第二轮四个字，第三轮五个字，以此类推，估计到五个字以上的时候游戏者就所剩无几了。 第一名奖品:

（4）吹爆气球比赛

游戏规则：选出6名勇猛的男士（修理工），先吹爆6个气球者获胜，前两名有奖品。 第一第二名奖品：

5.抽二等奖 2 名——奖品为________；??由领导完成

（5）踩气球游戏规则：（做两次）

选出6名选手。在每位选身的左右脚上各绑一个气球，游戏开始6名选手互踩对方的气球，看谁能坚持到最后为胜方。（为避免事故发生，不允许穿高跟鞋的员工上台）

第一名奖品:

6.一等奖 1 名——奖品为__________；

7.领导宣布部门优秀员工????????发荣誉证书；

8.给每位员工发一份纪念品

9.集体合影

女：愿新年的快乐给您带来吉祥、给您带来永远的顺利 合：祝大家晚安

六、结束收拾物品。