狮子中心小学“三育人”工作计划 教育工作，说到底就是如何育人，育出什么样的人的问题。学校育人的主体是教职工，客体是学生。也就是说在学校这个范畴内，教师、管理干部、后勤职工都是育人的主休都肩负着育人工作的责任，教师“教书育人”，“管理干部”管理育人后勤职工“服务育人”，构成学校“三育人”工作格问。“教书育人、管理育人、服务育人”，是由我国高校机构客观存在的教学、管理、后勤三大系统所决定的。

1、教书育人

认真落实科学发展观，以全面推进素质教育为主题，深入推进课程改革，强化教学研究的服务意识、有效意识、质量意识，以课堂教学为中心，精细规范教学过程的基本环节，引领教师；走“轻负担，高效益”教学之路，尽快建立基于教学质量达成的教研模式，开创教研工作新局面，全面提高小学教学质最，为推动我市义务教育又好又快发展努力工作。

1、正确把握新课改前行方向，教师准确理解新课标，促进素质教育的有效推进。

2、完善校本教研制度，优化教师教学行为，增强教研工作整体实效。

3、加强教学过程管珉，精细规范基本环节，提高教学的有效性。

4、以素质教育为切入点，培养学生良好学习习惯，开展好班级教学研究。

5加强班级自身建设，营造和谐、健康、向上的学习氛围。

二、管理育人

在管理工作中认真做好学生思想政治教育工作，彻底转变重管理、轻教育的倾向。要以道德行为规范教育为主要内容，以制度建设和实施为重点，以形成高起点的文明校风为标志，强化管理力度。切实加强学入学教育、毕业教育、就业教育、思想道德教育和行为规范教育工作。从事管理的工作人员要相互支持、团结互助、顾全大局，工作上不相互推诱，克服拖拖拉拉、久议不决、决而不行的现象，提高办事效率，讲求实效，保证质量，有关学生管理的各项事宜及时承办，并坚持管育结合，注重思想教育。加强校阔管理，努力建设“文

明、整洁、优美、有序”的校园环境，以利于学生身心健康发展。

三、服务育人

服务育人是学校育人工作不可缺少的部分，相对来说，后勤职工在这方面的工作任务要重一些。后勤工作的根本宗旨是为教学、科研和师生员工生活服务，坚持在实践服务职能中，充分发挥服务育人的功能。

1.牢固树立服务育人的观念，将服务育人作为后勤工作的宗旨，努力钻研业务，提高文化修养和业务水平，白觉地把本职工作与育人工作结合起米，不断提高服务质盘和服务水平，以全心全意为学生服务的模范表率作用影响教育学生。

2.配合学校的教学和科研，积极为学生的学习、生活和实践创造育人的物质文化条件和校网环境，通过环境的影响，促进学生的心理健康，达到服务、效益与育人的统一。

3.组织学生参加民主管理，培养学生自觉维护公共秩序，遵守社会公德，讲究文明礼仪，以及节约用水的好习惯，爱护公物的良好修养和行为规范。

4.在服务工作中，注重礼貌的语言、热情的态度、端庄的仪表，给学生以良好的影响。虚心听取各方面意见，接受监督，并不断提高服务质量。

总之，在学校各部门的配合下，结合本校特点和广大学生的需求，认真做好“三育人”工作，为构建和谐的育人环境和培养合格人才进行有益探索和实践。

2014

狮子中心小学“三育人”工作总结 教书育人是教师的神圣职责，也是我校常抓不懈的中心工作之一，作为教师，要为人师表，时时处处对自身高标准、严要求，做学生的良师益友，对学生在政治思想上起引导作用，在师德上起示范作用，在智能上起培育作用。专业教研室自成立之初就响应学校要求，号召每位教师以身作则，率先垂范既要教知识技能，又要教做人使学生德智体美全面发展的具有创造能力新时期的符合应用型人才。 现今社会，对人才需要层次和素质越来越高，作为现代学生应具有终生学习能力、有创造能力 、实践能力并具有扎实基本理论知识应用型人才，因此，在教学过程之中不仅仅是教书本身，而且要更重视育人。

在教书方面，要求教师更勤奋学习、刻苦钻研、勤于研究，开拓自身知识面，巩固理论知识，紧跟时代科学发展。教好学生，即要有渊博的知识体系，又要有精深的理论功底。要教学生“一口水”，教师就要有“一桶水”。现在学科划分有两个方向，一个向细发展；一个向粗的发展交叉学科不断涌现。没有一定知识量很难教学过程之中兼收并蓄、融会贯通。另外，学生和社会对教学质量要求促使教师必须全面提高教学能力。所以，提高教师素质是一个关键工作。 “育人”是更重要的一个层次。学生是一个独立的人，是一个有思想的人。在教学过程之中，应充分重视学生的人格尊严。教师和学生是平等教与学主体。育人首先要注重学生的思想道德修养。“有德无才”是无用的，“有才无德”是有害的，是可怕的。教师在教学育

人过程之中，应该善于引导学生，进行适时思想教育。当然“正人”要先“正己”，教师应该保证自己的思想进步、行为规范，时时刻刻检讨自己的行为，作好表率作用。

教书育人即体现在对教师的管理，又体现在对学生的管理，涉及到教学的各个环节，因此要提倡管理育人。在教学 各个环节之中，要严格管理，用制度、方法、手段去科学管理，严格执行大学的各项规章制度，在管理之中，求协调求发展。

服务育人，作为最基层教学单元，要以一切为教学服务为原则，服务于教师，服务与学生，树立教学在工作之中的中心地位。

总之，在“三育人”的指引下更好的开展“教书育人、管理育人、服务育人”活动，并以次为契机提高教学水平和教学管理水平。

狮子中心小学

2014

三 育 人 述 职 材 料

尊敬的各位领导、老师大家好:今天我汇报的题目是《让师爱永存 让师德闪亮》

让师爱永存 让师德闪亮

一、立足本岗，以德育人

教师的职责是教书育人，从踏上工作岗位的那天起，我就牢记：“学高为师，身正为范，立德为首，育人为本”。

老师是一个温暖的字眼，要施以学生无尽的爱。因此，在课堂上，我是学生的良师，课堂充满的是平等、赏识、关爱和循循善诱，以及对学生的理解。在课外，我是学生的大朋友，和孩子们游戏、谈天，对每个学生做了细致的摸底工作，了解了每一个学生及家庭、家长的情况，课上、课下与学生摸爬滚打在一起，学生跌倒了，我把学生骑车送到医院；有题不会，我就不休息，耐心地反复讲，家长都不耐烦了，我却反过来劝家长不要着急。很快拉近了我与学生的距离，学生、家长也完全相信了老师，“亲其师，信其道”， 用爱心凝聚起来的师生感情是最长久的，也是战无不胜的，我的班级的凝聚力也明显增强了。为了使学生得到全面发展，我开始着手在班内组织开展各项活动，

班干部和音体美等尖子生锻炼和提高的机会特别多，一般同学在充当陪角的过程中也得到了锻炼和提高，在班内这个小圈子里为学生的终身发展着想，努力唤醒蕴藏在学生身体中的潜能，激活学生身上最优秀，最灵动的天性。在我校的精细化管理过程中，通过观察学生的心理，成功地在班里设立水长，花长，灯火管理员，师生悄悄话传递员，板报组组长等“十佳自我服务岗”定期评选班级“卫生功臣”“作业标兵”“礼仪标兵”“学习标兵”，颁发金鹰奖，新星奖。学生的主体精神得到很好的弘扬，一直默默无闻的学生一样表现的生龙活虎，并取得了优异的成绩，在学校开展的运动会中我们班获得年级第一名的好成绩。我班连续两年被评为文明班级体，去年还被评为县级三好班级体。文明小标兵也在我班不断涌现。

二、热爱教学，热爱学生

我深知，学无止境，教学有法，但无定法。对于从教八年的我来说，这八年也是我自我学习、自我提高的八年。从苦练基本功到追求高层次的教学艺术，我一步步地进行钻研、摸索、积累、创新。在小学教师基本功培训中，简笔画、毛笔字、钢笔字等项目考核中全部优秀。坚持学历进修，获得了大本学历。近年来，随着新课程的实施、多媒体教学的兴起，我马上投身其中学习。我在教育教学中更是如鱼得水。教学是教师的“看家本领”，课堂是教师实现价值的舞台，课堂教学是提高教育教学质量的关键和主阵地，我在平时的教学工作中认真落实好教学的每一个环节，精心设计教学过程的每一个步骤。

三、开拓创新，屡创佳绩

不搞教研的教学，是没有生命力的教学，一直在教育教学一线的我深信这一点。所以一直以来，我都坚持研教材、研大纲、研教法、研学生。有时为了探讨教学中的某个问题，我会查阅多本教学资料，请教多位同事，或者上网查询，当课程改革大潮涌来时，我及时转变教育观念，投身到更广阔的教改教研天地中。20xx年9月我的论文《美术教学与现代化教学的整合》和《浅谈在美术课上培养学生的能力》均被认定为黄冈市基础教育区县级教育教学成果。20xx年6月在2013-20140学年度第二学期教学成绩优异，被评为优秀教师。20xx年6月在2013-2014学年度第二学期期末检测中，所教班级成绩优异被评为教学标兵。

我热爱我的事业，更热爱我的学生，我要做到以情操感染人，以作风影响人，今后我将再接再励，再创佳绩。

用心教学，无私奉献

何香平

何香平，女，汉族，出生于19xx年3月1日，大学专科学历，小学高级教师，现任教狮子中心小学学校。

何香平同志参加工作29年来，在教育教学工作中能始终如一地认真贯彻执行党的教育方针政策，爱岗敬业，责任心强，有强烈的教书育人政治责任感和执着的奉献精神，在自己的工作岗位上尽职尽责，为伊车乡的教育事业呕心沥血，兢兢业业。

一、用心教学，无私奉献：

在教学中，何老师做到了刻苦钻研，勇于探索，开拓创新，精益求精，努力提高业务能力和水平，教学质量有了很大提高。何老师本着“一切为了学生、为了学生一切”的育人理念，明确教育方向，发扬敬业奉献的优良教风，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。何老师结合小学生的心理特点，在备课时非常认真，既备教材，又备学生，进行了方法创新，将教书与育人相结合。一改课堂上教师一人唱独角戏，学生被动接受的状况，以启发式的教学取代灌输式的教学，采用“重点授课”、“师生互动”和“互相交流”的方式，使学生充分地感受到了接受新知识的快乐，发挥了学生的主观能动性。何老师能主动深入班级和学生，了解学生的思想情况和学习情况，帮助学生改进学习方法，提高学生主动获取知识、掌握技能、提高全面素质和能力的自觉性，引导和教育学生树立正确的学习目的，端正学习态度，培养学生严谨、踏实的学风，帮助和鼓励学生开展创新活动。

何老师经常利用课外时间，为学生辅导功课，她从不让一个学生掉队，何老师对学困生从不歧视，并经常鼓励表扬他们，增强他们的自信心，要求学生做到的事情，自己首先努力做到，在学生中起表率作用。何老师对学困生非常有耐心，在思想上，在生活上，在学习上都给他们无微不至的关爱，为了提高学困生的学习自信心，何老师经常与学困生谈心，从各个方面了解他们。在与学生的接触中

何老师深刻的认识到只有热爱学生、尊重学生、严格要求，关心学生的健康成长，才能成为学生的良师益友，才能使教书育人达到事半功倍的效果。

在教书育人的同时，何老师严格要求自己，不断加强师德修养，为人师表，言传身教，有良好的教师职业道德，深受学生的爱戴和同事的好评。在政治思想、道德品质、文明教养、治学态度方面严于律己，率先垂范，用自己良好的思想道德品质和人格魅力影响学生，全面加强自身建设，为实现教书育人的目标，全面提高自身综合素质。

二、用爱心育人：

从教十二年来，何老师一直担任班主任工作。她始终用一颗爱心去关爱学生，在班级中，何老师尊重孩子，与他们平等相处，何老师对学生要求非常严格，无论在学习上，还是生活中，都严于律己，增强学生的自律意识，提高自控能力，把对学生的爱寓于严格的管理中。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”，对学生小的缺点，从不视而不见，而是及时纠正。何老师在担任班主任的期间，对每一位学生的家庭情况都了如指掌，对那些家庭困难的学生何老师积极帮助申请扶困补助，并在生活上，对学生给予帮助。

农村小学的班主任，工作琐细而繁重，近几年来，由于部分学生家长外出打工，还有个别学生由于父母离婚，这一系列现象对学生的健康成长造成了一定的影响。 何老师所带班级就有这样的孩子，何老师用她慈母般的爱温暖着这些孩子，在学习上，生活上经常给予帮助，何老师班上有一名学生懒散成性，上课不积极，拖拖拉拉，经常铃声过后方能走进教室，这种现象对同学们的影响极为不好。对他的这种行为，何老师对症下药，采用了“欲抑先扬”的说服教育法，从思想上深入进行入微入致的教育，使该生明白了提前几分钟到校，做好上课的准备是很重要的道理，有意识地约束自己的行为，彻底改变了他的不良习惯。何老师在班主任工作中，注重以情动人，以理服人，注重学生的思想品德教育。

何老师现在所带班级是她从一年级手把手带上来的，何老师当时在带一年级班主任时，由于学生年龄比较小，许多班级事务都必须由她自己做，何老师从早

晨上班进教室就看到她不停的忙碌，到下午放学还看到她在不停的忙碌，冬天为学生亲自生火，手把手的教孩子们打扫卫生，与同学友好相处等许多日常琐事。学生一年年长大了，何老师就注意培养学生的能力，克服他们依赖老师的思想，对班干部进行指导，使他们大胆工作，在何老师的精心培养下该班班干部工作起来很有魄力，管理班级井然有序，每个学生都能积极主动地当好主人，整个班级形成了一种积极上进，比学赶帮的好风气，学生的自觉学习能力都比较强，受到全校师生的好评

三、以身作则，勇挑重担：

何老师对人友善，与同事们相处非常和睦，经常帮助教师解决工作和生活中遇到困难，无论是自己工作分内的，还是分外的，她都积极参与，乐于为教师和学生服务。何老师经常早出晚归，加班加点，兢兢业业，毫无怨言，能够及时认真地完成工作任务。

何老师始终将自己定位在一切服务于教育事业的宗旨，一切服务于学生的全面发展之中，甘当学生的贴身保姆。何老师通过与学生无数次的交流、谈心，了解了学生的心态、内在思想，帮助学生分析问题，解决问题。作为班主任，何老师甘当家庭和学校联系的桥梁，何老师能及时了解到学生在学校的生活、学习和思想变化情况，能够经常性的与学生家长进行沟通，实施有针对性的家访，使学校、家庭和社会三者紧密结合，将一些问题解决在萌芽之中，让学生始终是在一个良好的大环境中接受教育，健康成长。

弹指一挥间，29年过去了，何老师在这块教育园地里辛勤地耕耘着，默默地奉献着，取得了较好的工作成效，受到了学生的爱戴，家长的好评，领导的肯定和同事们的赞许。本着她对事业的痴心、对学生的爱心、对工作的热心、对未来的信心，相信何老师在今后的工作中将会取得更优异的成绩。

狮子中心小学

2014.

狮子中心小学工“三育人”先进个人申报（登记）表

三育人——教书育人事迹材料

狮子中心小学 龚雪芳

19xx年7月毕业于蕲春师范，自参加工作以来，自己在这三尺讲台上度过了第22年教师人生的春夏秋冬，在狮子中心小学担任数学教学，担任教导主任。

一、播洒阳光，无私奉献，付出一片真爱。

我认为老师就是一个爱的传递者。多年来，我把爱的阳光无私洒向教育事业洒和学生，热爱学生，关心他们的成长，引导学生成才，具有崇高的奉献精神，学生没有好坏只有差异。工作中努力挖掘他们各自的闪光点，倾心栽培。学生有困难，总能及时地掌握情况并给予切实的帮助。为家长在外地的学生安排时间表；生病的学生，亲自去探望；缺课的学生，牺牲自己的休息时间为他们补习功课；家庭困难的学生，为他们捐款救助；学生考试落后或下降，把一句句名言警句写在益言卡上鼓励学生；住宿生的节日里总有我的陪伴，学生常收到我送的月饼、粽子、鸡蛋，苹果；为了预防疾病，能定期组织学生进行教室宿舍消毒；突发事件，总能第一时间迅速到现场进行妥善处理。关怀无微不至，力争学生的每一个心理问题都能得到疏导，每一个不足都能得到及时的纠正。关心学生的学业成绩，也关心学生的思想品德与行为习惯，更把学生的喜怒哀乐、寒暑冷暖放在心上。一个父母在外地工作的学生生病发烧，我带他去看医生、为他买药送食品。此后常常为他带盒饭，班里有一个同学迷恋不健康的书籍，不能自拔。我没有训斥，不找家长，也不交给学校处理。从爱护学生出发，用宽容代替惩罚，给孩子们尊重和耐心，帮助他正视人性深层的东西。首先客观的评价其行为，充分相信他能战胜自我。然后针对他爱看书的特点让他担任班级图书管理员，在一段时间里给他下达读书计划，让他大量阅读思想高尚充满理想追求的名著以及中外优秀的爱情作品，

精心创设和谐、民主、健康的育人环境，营造有利于学生心理健康的舆论氛围，引导学生自尊、自信、自强、自立。经过坚持不懈的努力，班级面貌一新，学生积极向上，守纪爱学，团结友爱，学习成绩大幅度上升，全面提高了学生的综合素质。多次获市级优秀班主任

称号，无论是教学还是班级管理上，都赢得了师生和家长的广泛赞誉。

二、好学进取，追求卓越，学高为师。

一个21世纪的老师也许已不再年轻，但他必须有一颗同步进入21世纪的头脑以及一颗能够接受新鲜事物的心。我潜心学问，勇于创新，积极参加课程改革，吸收先进的教育思想，更新教育理念，探索教育教学新路。时刻不忘学习和完善自己，做业务尖兵。积极参加各种学习和培训为自己“充电”，为全面提高素质不遗余力。成长过程可以说就是一个不断学习的过程。从教学改革研究到课程改革培训，孜孜不倦，只要是与教育事业有关的，与教育教学有帮助的，都勤勉以求。凭着不懈的努力，很快成了教育教学的行家里手。这从她取得的各种荣誉可见一斑，单从近几年来说就成绩斐然，年年受奖。撰写的论文多次获省级优秀科研成果奖；在省级和地区级新课程教学大赛中多次获一等奖。高远志向和锲而不舍、求真务实的精神激励着学生和身边的人。受到老师与学生的好评。

三、严于律己，为人师表，身正堪为范。

以身作则，为人师表。从自身做起，时时处处注意自己的教师形象，实践着自己身正堪为范的人生追求。作为一名教师，恪守职业道德，廉洁从教，教风正派。在经济大潮的冲击下，许多老师纷纷办班做家教，但在我看来，一旦把教育同金钱这样紧密地联系起来，就成了一种交易，一种赤裸裸的买卖关系，教师的形象在学生的心目中就会大打折扣。我经常义务为学生补课。充满责任感。热爱生活，积极乐观，关心集体、尊重同事，在教育教学中团结协作，具有和谐的人际关系。认真负责的态度、丰富的学识、朴实的作风、良好的思想和道德风范感染着学生。患病怕影响孩子们学习，坚持上课。默默无言的激励下，孩子们的学习的劲头与日俱增，家长感动的送来草药。孔子曰：“其身正，不令而行”。我以自己的一言一行影响学生，做学生楷模。体现了对学生深沉的爱。

爱与责任是师德的灵魂，学识魅力与人格魅力是师德的最高境界。我是一名普通而平凡的高中教师，我只是做了一些我该做的工作，今后我将继续努力。

三育人”先进集体事迹材料

以评建为动力 提升育人质量

在学校领导的直接领导下，我校党政班子团结协作，团结带领全校教职工，以教学为中心，以学生为本，全面提高教育教学质量，在“教书育人、管理育人、服务育人”上下工夫，在维护全校稳定发展，举全力做好以评促建工作，促进教学改革，发展实验室建设，大力引进高级人才，紧抓学管工作，活跃全校师生业余文化生活等方面取得了突出成绩。“以评促建”工作是近年的中心工作，我们认为，“以评促建”的核心是要提高教育教学质量，培养合格人才，因此，我校以服务教学工作为中心，以提高教育教学质量为基本目的，建章立制，强化服务意识，做好教书育人工作。”近几年来，我们着重做了下列几方面的工作：

一、 以评建工作为中心，做好“教书育人”工作

领导重视，组织机构健全是做好“三育人”工作的保证。阿拉哈克乡寄宿制学校党政领导班子高度重视“三育人”工作，在教育、教学管理和建设中全方位地开展“三育人”工作，努力做到“教书育人、管理育人、服务育人”。

1、指导思想明确 ，提高教学质量

为提高教育教学质量，我校完善了规章制度。从制度上规范了教学工作程序，明确了领导、教研室主任、教师、及学生的职责，保证日常教学井井有条，为“三育人”工作提供组织保障、制度保障。我校始终把课堂教学放在教学工作的第一位，以提高学生的学习能力和教师的执教能力为出发点和抓手，要求教师树立以学生为本、以课堂为主的教学理念，全面提高自己的专业素质，提高课堂掌控能力和吸引力，综合运用现代的教学方法和手段，从而保证取得良好的教学效果。

我校定期组织教师展开交流和学习，推广先进的教学理念和方法，还不遗余力创造和利用各种机会组织教师出外交流和学习，了解国内教学发

展的最新动态，学习国内其它同行先进经验，取得了开阔教师眼界，提高教师能力和积极性。

2、加强师资建设，成果喜人

教学质量的提高和各项改革措施的落实，最终要靠教师来完成。在教学改革中，我校充分调动全体教师的积极性，发挥专业教师优势，分期分批利用各种机会，选派专业教师进修，在“教书育人”方面，我校有一支业务能力强的专业师资队伍，他们都工作在教学第一线，爱岗敬业，力求为学生上好每一堂课，开展好每一个活动。全校教师在校及教务处各项检查考核中，无一例违纪现象，真正做到为人师表，教书育人。

3、依托特色优势，改革创新

经过全体教职员工几年来不懈的努力，我校教学初具特色。依托特色优势，勇于开拓创新。教学改革中，“以全面育人，质量为本，争创一流为总体目标”，“以强化学生专业技能为核心，以培养学生综合素质为目的”，以“更新观念，强化质量，加强研究，改进方法”为总体思路，以国内名校教育的经验为借鉴，以改革课堂教学为突破口，在课程体系、教材建设、实践教学模式等方面全面开展教研教改。真正落实“理论与实践相结合”育人目标的实现。

（1）进一步完善了教学文件建设。

以各教研室为单位，集体研究讨论拟定每门课程最佳的教学方案，写出了较规范的统一教案。另外重新拟定和编写了新的教学计划和课程设计。

（2）加强了日常教学管理。

由教育副校长直接领导，定期不定期进行日常教学监督，效果显著。

（3）加强了期末考试管理制度。

严格执行以各教研室为单位组成“考评小组”（考评小组至少由3人以上教师组成）对学生的作业进行公正、客观地评定成绩，评分过程由校监督组的监督之下进行，确保期末考评工作的顺利进行。

二、以科学发展观为导向，做好“管理育人”工作

在“管理育人”方面，我校有一个以党支部为核心、以教研室为辅助和团总支相配合的管理体系。并将经验丰富、管理有方、工作负责的教师充实到班主任队伍当中。不仅要求教师做到教书育人，而且要求做到管理

育人，服务育人，切实履行好教师和班主任的岗位职责，对学生爱中有严，严中有爱，做学生的良师益友。

我校认真抓好活动载体，搭建学生思想教育平台，加强对学生进行思想教育，全面提高学生综合素质，体现“管理育人、服务育人”环节，是我校的一项主要工作。加强学生思想道德建设，提高整体素质。引导学生努力学习，积极参加社会实践活动，养成良好的品德；使之能自立自强、自尊自爱、自重自信，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设事业的合格人才。优化学生工作队伍建设，发挥班主任集体战斗优势；强化学生班干部、骨干责任意识、奉献意识、加强对他们的培养，使他们成为校学生工作的坚强助手和参谋。加强学风建设，提倡科技创新。

教师在从事教育教学本职工作的同时，自觉地将学生思想品德教育贯穿和渗透在教育教学工作的全过程中，并且以自己的表率作用促进学生全面成长。在与学生接触时要求老师主动、热情。同时，结合专业特点，开展讲座、知识竞赛、足球比赛等等…大力加强文化建设。

三、以人文关怀为理念，做好“服务育人”工作

在“服务育人”方面，学校领导注重营造一个团结、和谐、文明、温馨的氛围，转变工作作风，变领导为服务，真正做到了为师生办实事，办好事。全校教职员工形成了为学生排忧解难是自己的职责和义务的共识，并付诸行动，给予学生更多的关心和爱护，使学生在浓浓的亲情中完成学业。对家庭困难的学生，最大限度的帮助学生解决生活上的困难，使学生深深感受到温暖的师生之情。

我校已形成“以教学为中心，教书育人、管理育人、服务育人”的良好氛围，干群关系、同事关系、师生关系融洽。几年来的教育教学工作实践和管理实践使我们认识到：教育事业的发展需要有强大的生命力、活力和驱动力，而生命力、活力、驱动力根源于创新，只有创新，才能不断进步，不断上新台阶，我们将再接再厉，为实现我校培养德艺双馨的应用型人才而努力奋斗。总之，我校在“三育人”活动中，做到了坚持与时俱进、特色办学、精心育人，从实际出发，推动促进评建工作，继续把教书育人、管理育人、服务育人工作推向新的台阶。

狮子中心小学

2014.

狮子中心小学深入开展

“三育人”和“树、创、献”活动实施

方案

一、指导思想

以邓小平理论和党的十八大精神为指导，认真贯彻《中小学教师职业道德规范》，贯彻落实教育法律、法规。坚持以师德教育为核心，青年教师为重点，在深入开展“三育人”和“树、创、献”活动，大力推进教师队伍建设方面实现新的进展。大力开展校园精神文明创建活动，发挥学校参与社会精神文明建设的作用。“树师表形象、创文明校风，为实现党的十八大提出的宏伟目标作贡献”。

二、工作目标

贯彻落实科学发展观，以人为本，重在建设，重点解决师德规范、学生礼仪规范等方面存在的突出问题，力求使教职工树立“管理育人、教书育人、服务育人”意识，形成“三育人”合力，使全校师生的文明素质有明显的提高，使我校成为精神文明建设的重要窗口。

三、“三育人”和“树、创、献”活动领导小组

组 长：胡秀峰

副组长：何香平 龚雪芳

成 员：占桂荣 龚太飞 左秀英 王昶智 李健

四、基本要求

师德方面：

以国家教委重新修订颁布的《中小学教师职业道德规范》八条要求为师德建设基本内容，倡导依法执教、爱岗敬业、热爱学生，严谨治学、团结协作、尊重家长，廉洁从教、为人师表。依法治教，遵守教师“十不准”规定，即：不准讽刺、漫骂体罚或变相体罚学生；不准增加学生过重课业负担，不准搞有偿辅导及对授教学生进行有偿家教；不准私下从事第二职业；不准利用职便向学生及家长谋取私利，不准无准备无教案上课；不准上课迟到、旷课和私下调课；不准携带传呼机和手提电话机进教室上课；不准穿戴不检和使用不文明语言；不准酗酒、赌博和变相赌博。教师应坚持文明用语，文明执教，文明待人，成为学生及社会表率。

学生行为规范方面：

重点抓好学生礼仪教育，要求学生“讲文明、懂礼貌、守纪律”。做到待人诚恳，讲究礼仪礼貌，遵守公共秩序，爱护自然环境，告别不文明行为，养成良好文明习惯。为提高学生思想道德素质打好基础。

五、活动内容与时间安排

整个活动大体分三个阶段，第一阶段从3月份至5月份，主要任务是部署动员、营造气氛；第二阶段从6月份至明年11月份，主要任务是抓住重点，全面推进，形成一个活动高潮；第三个阶段是12月份，主要任务是总结经验，把活动引向深入，具体安排如下：

（一）动员部署，营造氛围

1、召开全校师生大会，进行活动动员，让师生明确活动意义和目的，部署具体工作任务。

2、以年段为单位，在教师中讲师德、讲师能、讲师魂；在学生中讲文明、讲道德、讲理想。将“三育人”和“树、创、献”活动的精神和意义传达到每个师生。

3、利用班会课组织学生学习《厦门市青少年礼仪常识》，召开“讲文明、树新风”主题班会，开展辩论赛，通过组织学生开展青年志愿者义务劳动，开展丰富多彩的礼仪教育活动，深化学校创文明校风活动的开展。

4、组织教师认真学习国家教委最新修订颁布的《教师职业道德行为规范》，学习《教师法》、《现代教育技术管理》、《教师职业道德》、《邓小平理论概论》等书籍，按学校教师岗位大练兵活动要求，开展读书活动并要求每位老师联系实际，写读书心得，交流读书心得。

5、充分利用板报、宣传栏和校园网等宣传渠道，作好宣传和交流。

（二）、突出重点，全面推进

1、充分发挥榜样的力量是无穷的作用，营造“三育人”“树、创、献”活动氛围。教师节组织评选各类先进，张榜公布。开展寻找“师德闪光点”活动，激发学生尊师爱校热情，增强教师育人的光荣感和责任感。

2、通过班会、家长会、家校联系卡等欢迎学生和家长共同关心学校的师德建设和精神文明建设。

3、在学生中开展“五心教育”，重点检查学生“五有、五无”规范落实情况。定期评选“五无班级”、“文明班级”。

（三）、总结经验，培育典型

1、结合创建省级文明学校、示范性高中工作，检查活动开展情况。

2、召开座谈会，总结表彰，激励先进，进行精神文明建设的再动员、再部署，继续开展创文明学校、文明班级、文明校园活动。

3、建章立制，将“三育人”和“树、创、献”活动纳入学校党政工共建“教工之家”工作范畴，建立经常化、规范化、科学化管理机制，保证活动持久深入开展。

狮子中心小学教师培训提高登记表

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