昌平矿业公司二二一团煤矿安全生产责任

体系“五落实五到位”工作总结

昌平矿业公司221煤矿

20xx年7月3日

昌平矿业公司二二一团煤矿安全生产责任

体系“五落实五到位”工作总结 为进一步加强矿井安全生产管理，提高矿井管理水平，促进安全生产形势良好状态持续稳定不断提高，坚定把旷工生命安全摆在第一位，树立“零死亡”理念，加强安全生产工作的监督、检查、督促和考核，确保矿井安全生产，矿井根据《关于进一步明确兵团煤矿企业安全生产责任体系“五落实五到位”基本要求的通知》（兵煤监局﹝2015﹞21号）文件建立健全了矿井有关“五落实五到位”的相关规定，现将落实情况汇报如下：

一、“五落实”情况

1、根据文件要求矿井编制完成《新疆昌平矿业有限责任公司二二一煤矿安全生产“党政同责、一岗双责”管理规定》（221煤矿矿发〔2015〕13号）文件，文件详细说明了“党政同责、一岗双责”在企业安全生产中存在的必要性。明确了矿各级党政领导干部与矿各部门在矿井安全生产中的工作职责，全面履行安全生产工作职责和大力支持安全生产工作，严格落实“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生

产必须管安全”的要求。文件同时强调了责任追究，明确了矿井安委会成员在矿井安全生产工作中所承担的领导责任。

2、为了加强矿井的安全生产工作，矿井“一岗双责”管理制度中明确规定了矿井各级领导班子成员在矿井日常的安全生产工作中的工作职责及责任制，为矿井今后的安全生产工作提供了有力保障。

3、根据文件要求，我矿成立了以矿长、书记为安委会主任的安委会组织机构《关于成立新疆昌平矿业有限责任公司二二一煤矿安委会组织机构的通知》（221煤矿矿发〔2015〕12号）文件。

4、为进一步提高矿井安全生产管理水平，促进安全生产形势良好状态持续稳定不断提高，在今年1月成立矿井安全生产管理机构《关于成立新疆昌平矿业有限责任公司二二一煤矿安全生产管理机构的通知》（221煤矿矿发〔2015〕1号）文件，按照相关文件要求配齐矿井安全管理人员，现阶段矿井安全管理人员持证18人，安全员4人，特殊工种人员持证58人。

5、根据文件要求，我矿井根据矿井实际情况编制了矿井安全生产报告制度，本制度明确规定了对矿井安全工作情况汇报程序分为即时、定期二种形式。即时汇报：由矿井当班的跟班干部、班组长对当班井下各点的安全生产情况及时向矿调度室及当天的值班干部进行汇报。定期汇报：由单位

负责人按每日、每周、每月定期向公司董事会、业绩考核部门汇报矿井的安全生产信息，主要包括：安全、设备可靠性、生产情况和建设情况。

二、“五到位”情况

1、根据文件要求，矿井安全部门在20xx年2月初编制完成了矿井各级领导岗位人员职能机构安全生产责任制，责任制内对矿井现阶段地面及井下所有工种的岗位责任制进行了明确，同时在对员工进行培训时对每一位员工的岗位要求进行了培训。

2、责任书的签订，根据文件要求矿井成立了以矿长、书记为矿安委会主任的矿井安委会组织机构。安委会主任与矿井所有领导班子成员及外委施工单位的负责人层层签订了安全目标管理责任书。矿井安委会成员及部门负责人与矿井施工班组及个人进行了签订。安全目标管理责任书的签订有效的加强了矿井的安全管理工作，增强了员工之间的“联保、互保”。同时增强了施工班组及个人的安全意识。

3、为了加强矿井安全生产管理，使每一位干部之中都能将矿井安全生产工作放在第一位，夯实矿机安全基础，实现矿井长治久安，有效的控制和杜绝矿井事故的发生，在年初编制完成了本单位的安全生产目标管理考核奖惩制度。制度中明确规定了矿井本年度的安全目标及矿井安全生产奖惩标准。

4、安全生产费用的提取及使用情况。根据矿井实际生产原煤能力，矿井预计20xx年度投入安全专项资金135万元，维简投入提取72万元，安全专项资金使用计划共计207万元。安全专项资金主要用于矿井的“一通三防”、“六大系统”建设、购买辅助救护队仪器装备、井下质量标准化达标建设及人员的安全培训费用。

5、年度安全培训计划，年初矿井安全部门根据矿井的实际情况编制了矿井20xx年度人员安全培训计划，培训人员主要包括矿井安全生产管理人员、特殊工种、新工人。培训课程主要有：煤矿安全生产法律法规、煤矿安全生产各项管理制度及岗位人员操作规程、煤矿开采安全、职业病防治及井下应急处置、自救互救。

6、“三岗人员”现阶段矿井安全生产管理人员持证18人，特殊工种持证58人，矿井主要负责人已取得矿长资格证、矿长安全资格证等相关证件。

7、 根据矿井实际情况编制完成矿井“四最四强化”工作措施及方案。方案及措施中成立了领导小组，并进行计划分工，严格按照“四最四强化”内容做好矿井安全生产工作，要把追求“零死亡”作为最崇高的理念、矿长要把保护旷工生命安全、追求“零死亡”作为最神圣的职责、矿工要做自己生命的主任，把追求“零死亡”作为最强烈的意识和自觉行为、产煤地区各级党委政府和安全监管监察部门要把追求“零死亡”

作为最过硬的业绩。同时要强化矿长下井带班、强化矿井瓦斯监测、强化停产撤人、强化对矿长的考核。

8、根据矿井实际情况编制了安全生产应急救援预案与矿井灾害预防与处理计划。计划与预案中明确了矿井应急预案的组织体系、发生各项灾害事故的可能行、应急指挥部人员各部门人员的职责、将矿井的各项灾害进行了响应分级，明确报告程序、事故的预防与预警、预防措施、各项灾害事故的处理、人员的自救互救、等内容，为保障矿井人员的生命财产安全提供了有力保障。矿井计划在今年“安全生产月”活动期间进行应急救援演练活动。为了更好的加强矿井灾害预防与处理，有效的减少矿井灾害损失，保障矿工的生命财产安全，今年3月18日我矿与新疆维吾尔自治区矿山救护基地签订了矿山救护技术服务协议。

昌平矿业公司221煤矿

20xx年7月3日

 

第二篇：纪委五届二次全会贯彻落实情况汇报

XX市纪委五届二次全会贯彻落实情况汇报

市委办：

20xx年x月x日，市纪委召开五届二次全体会议，我乡按照市纪委五届二次全会要求，及时认真组织学习了该次会议精神，进一步用会议精神指导我乡党风廉政建设和反腐败工作，拓宽工作思路，明确任务方向，为我乡党政事业发展提供坚强整治保证。现将我乡贯彻落实情况报告如下：

一、领会全会精神，明确工作方向

市纪委五届二次全会结束后，我于3月x日召开了党政领导班子会议和3月x日乡机关干部会议，向全体工作人员传达学习了十七届中央纪委七次会议、省纪委十三届二次会议和赣州市纪委四届二次全会的会议精神，重点传达学习《XXX书记在市纪委五届二次全会上的讲话》和XX同志在中共XX市纪委五届二次全会上作的《大力弘扬苏区精神 推进反腐倡廉建设 为全面深化XX“一个突出、四个加快”发展路径提供坚强整治保证》的工作报告。乡纪检书记XXX同志强调了会议贯彻落实情况的重要性，并对今后的反腐倡廉和反腐败工作提出了具体要求，同时组织全体干部职工认真进行学习讨论。通过学习和领会精神，全乡干部进一步摆正了位置、端正了心态，坚定了为XX乡事业谋发展的信念。

二、贯彻全会精神，狠抓工作落实

（一）大力弘扬苏区精神，努力保持党员的纯洁性

按照全会精神要求，我乡制订了计划，积极组织、多措并举，通过党员干部“讲红色故事”、“看红色电影”、“重温领袖名言警句”等形式，感染全体机关干部，使全体干部同志以崇高的苏区精神来鞭笞自己，时刻坚定为国为民、造福一方、敢于奉献的理想信念，摒弃“功利”、“撞钟”、“打工”思想。为了解决干部队伍中个别干部形象不佳、威信不高、能力不强的问题，为党的事业铸造一支优秀的党员干部队伍，在干部选拔任免中坚持“德才兼备、以德为先”的用人标准，更加看重干部思想政治素质和大局意识宗旨观念。为了加强干部管理使干部沉得下去办得了事，我乡近期出台了《机关干部考核管理办法》，把我乡全年重点难点工作都纳入年度考评，根本是杜绝了“慵”“懒”“散”的恶心。

（二）把握工作重点，不断开创反腐倡廉建设新局面

根据全会精神，我乡坚持大力开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治活动，大力开展损害群众利益问题的专项治理活动。以解决少数干部作风中的“慵、懒、散”，为政不廉的“私、奢、贪”等问题为重点大力开展干部作风民主测评活动，全面严正执行《XX乡机关干部考核管理办法》。深入开展社保、安全生产、食品药品安全、乡村环境治理等方面的突出问题专项治理；加强对农村“三务”公开、“三资”监管、便民服务中心监督检查力度；为扶贫开发资金、强农惠农资金、救灾救济资金、“四位一体”等工作成立专门督查小组，确保我乡反腐倡廉建设取得新成就。

（三）加强组织领导，为保持党的纯洁性提供有力保证

坚持党的领导，是加强反腐倡廉建设、保持党的纯洁性的根本政治保证。根据全会精神，我乡积极落实党风廉政建设责任制，坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的反腐倡廉建设领导体制和工作机制。严格执行“首问责任制”“领导问责制”等一系列制度。为了保卫我乡党风廉政建设成果，使我乡始终保持风清气正的整治氛围，我乡纪检委员会将加强自身组织建设，努力打造一支忠诚可靠、作风正派、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察队伍。

三、传承全会精神、注重日常管理

根据全会精神，为进一步加强机关思想作风建设，调动机关干部的工作积极性，提高机关行政办事效率，强化我乡党风廉政建设成果，使我乡党风廉政建设常抓不懈，我乡研究出台了《XX乡机关干部管理考核办法细则》，并把考核结果作为评优评先、干部调整的重要依据。

中共XX乡委员会

20xx年x月x日