模板合同

合同编号：

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在协商一致的基础上，就xxx事宜，达成如下协议，以资双方共同遵守：

第一条、合同概况

1、合同名称：

2、合同内容：

3、合同目的：

第二条、合同期限

本合同履行期限自 年 月 日至 年 月 日止（施工类合同以下达开工令为开工日期的，上述日期为暂定期限，具体以实际工期为准）。

第三条、合同价款及支付方式

1、合同总价￥ 元（大写： ），固定单价合同/固定总价合同。此费用包含乙方完成本合同全部服务内容所需的人工、材料、交通、税费等全部费用，除本合同另有约定外，甲方无需再支付任何费用；

2、支付方式：分期支付/一次性付款/质保金；

3、每次付款前（包括奖金的给付），乙方需向甲方提供正式税务#5@p，若乙方未能提供，甲方有权拒付任何款项，乙方不得以此为由拒绝履行其义务；

4、甲方采取向乙方本合同提供的指定账户转账形式进行支付，乙方账户信息：

开户行：

账号：

户名：

以上信息如需变动应提前15个工作日书面通知甲方，待甲方书面确认后相关信息予以变动，否则，甲方有权拒绝支付任何款项，且不承担任何违约责任，由此造成的全部损失及责任由乙方承担。

第四条、甲方权力义务

1、对乙方工作质量、工作进度进行监督管理的权利；

2、对乙方工作成果进行检验、验收的权利；

3、按合同约定支付合同款项的义务。

第五条、乙方权力义务

1、收取合同价款的权利；

2、按照合同约定履行合约的义务；

3、及时向甲方汇报合同进度的义务；

4、成品保护的义务；

5、维护、保修义务；

6、不侵犯第三方人身、财产、知识产权等权益的义务；

7、其他专业性、技术性合同的相应义务。

第六条、不可抗力

由于发生地震、台风、水灾、火灾、战争、恐怖袭击、传染性疾病流行等人力不能预见、不能避免、不可克服的不可抗力事件，致使合同无法履行或不能按约履行，遭遇不可抗力的一方应于不可抗力发生之日起七日内以书面形式通知对方，并及时出具有关部门的证明文件。因不可抗力造成的损失，双方互不承担责任，双方在合理时间协商合同的继续履行或解除合同。

第七条、保密责任

1、未经甲方书面同意，乙方对本合同和相互提供的资料、信息（包括但不限于商业秘密、技术资料、图纸、数据、以及与业务有

关的客户的信息及其他信息等）负保密责任，并不得向任何人披露上述资料和信息，但正常履行本合同项下义务的除外。

2、乙方泄密导致甲方遭受损失的，乙方应按本合同总价款的20%向甲方支付违约金，违约金不足以赔偿甲方损失的，应按甲方的实际损失赔偿。

3、保密条款具有独立性，不受本合同的终止或解除的影响。

第八条、知识产权约定

在甲方按照本合同约定付款给乙方后，本合同在履行合同过程中所产生的著作权、专利权、商标权等知识产权归甲方所有。若因乙方原因导致本合同终止而甲方无需向乙方支付费用的，本合同所有项目知识产权归甲方所有，乙方对此无异议。

第九条、违约责任

1、甲乙双方任何一方无正当理由单方解除本合同的，须承担向守约方支付本合同总价款30%违约金的违约责任；

2、甲方未按合同约定支付合同款项的，每逾期一日需支付合同总额1‰/天的违约金,逾期15天以上的,乙方有权解除合同,并要求甲方向乙方支付合同总额30%的违约金;

3、由于乙方延误工期所造成的一切损失由乙方赔偿并处违约金人民币500元/天（因甲方或不可抗力原因除外），超过15天，甲方有权单方解除本合同，并有权要求乙方支付本合同总金额30%的违约金。

4、除法律规定和合同双方当事人约定的外，乙方不得以拖延工期、拒绝验收、不交付使用等方式来处理双方在履行合同中发生的争议。如乙方出现上述行为的，甲方可以单方宣布解除合同，并要求乙方按本条第1款的约定承担违约责任。

5、乙方不得违反本合同约定私自将本合同项下义务全部或部分转移给第三人，否则甲方有权单方解除本合同，不予结算任何费用并有权要求乙方支付本合同总价30%的违约金。

第十条、争议解决方式

如甲乙双方在执行本合同时，产生争执或纠纷，双方应本着友好的态度协商解决；若协商不成，则均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条、其他

1、本合同的附件资料构成本合同的一部份，具有同等的法律效力；

2、本合同连同附件一式 贰 份，甲方执 壹 份，乙方执 壹 份，具有同等法律效力，自甲乙双方签字盖章之日起生效；

3、本合同未尽事宜，由甲、乙双方友好协商，另签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

（此项以下无正文）

甲 方（盖章）： 乙 方（盖章）： 委托代理人（签字）： 委托代理人（签字）： 联系电话： 联系电话：

联系地址： 联系地址：

签订日期： 年 月 日 签订日期 年 月 日

 

第二篇：劳动合同模板范本

劳 动 合 同 书

甲 方： 乙 方： 合同签订日期： 年 月 日

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实信用原则签订本合同,并共同遵守。

一、甲方基本情况

第一条 甲方

法定代表人（主要负责人）或委托代理人

经济类型： 联系人及联系电话： 注册地址：

经营地址：

通讯地址：

二、乙方基本情况

第二条 乙方 性别 年龄

居民身份证号码

在甲方工作起始时间 年 月 日

家庭住址 邮政编码 户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)

三、劳动合同期限

第三条 甲乙双方约定按以下 种方式确定“劳动合同期限”：

A、有固定期限的劳动合同：自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

B、无固定期限的劳动合同：自 年 月 日起，其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

四、工作内容和工作地点

第四条 甲乙双方约定劳动合同履行地为 。

第五条 根据甲方要求，乙方同意在 岗位从事 工作。甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。

第六条 甲方安排乙方所从事的工作内容及对乙方提出的工作要求，应当符合国家法律、法规、规定的劳动基准和甲方依法制订并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。

五、工作时间和休息休假

第七条 甲乙双方协商确认执行标准工时工作制，平均每周工作不超过四十小时。

第八条 甲方安排乙方的 工作岗位，属于综合计算工时工作制岗位，双方依法执行综合计算工时工作制规定。

第九条 甲方严格遵守国家有关加班加点工作规定，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应征得工会和乙方协商同意。并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。法定节假日加班必须支付加班工资。

第十条 甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方依法享受国家法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育等休息、休假权利。

六、劳动报酬

第十一条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行同工同酬。

第十二条 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

七、社会保险及其他保险福利待遇

第十三条 甲乙双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应当由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

第十四条 如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮助，并在规定时间内，向劳动行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定享受工伤医疗待遇履行必要的义务。

八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十五条 甲方按照国家的有关规定，做好职工的劳动保护和保健工作。 第十六条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权对甲方提出批评并向有关部门检举、控告。

九、竞业保密限制和培训服务约定

第十七条 甲乙双方协商一致，约定以下 条款：

A、乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制协议。

B、由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。

十、劳动合同的解除、终止和经济补偿

第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定执行。

十一、劳动争议处理及其它

第十九条 甲乙双方因履行本合同发生争议，乙方可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书后依法向当地人民法院提起诉讼。

第二十条 本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

第二十一条 本合自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章或合同章） 乙方（签字或盖章） 法定代表人（主要负责人）或委托代理人

（签字或盖章） 签订日期： 年 月 日