关于对各部门提报《上周工作总结与本周工作计划》的管理办法

关于对各部门提报《上周工作总结与本周

工作计划》的管理办法

各部门:

经研究决定,总公司周例会时间定于每周一早上9:00-11:00,与高层晨会合并召开,周例会时间如有变化另行通知。

为使周例会有序进行,公司要求各部门每周六提报本部门《上周工作总结及本周工作计划》。近期由于个别部门不能按要求提报,出现提报不及时、不认真等现象,影响了公司例会的质量及效率,同时也浪费了其他部门宝贵的工作时间。为进一步规范《上周工作总结及本周工作计划》提报工作,提高工作效率,经公司研究,制定如下管理办法:

一、本总结计划须于每周六12点之前报人资行政部,由人资行政部审核后汇总并报总经理审阅;

二、各部门在规定的时间内自觉提报《上周工作总结及本周工作计划》,提报方式可直接提报也可以邮件的方式传递(发过邮件后确定是有效邮件),邮箱地址:250206967@QQ.com,邮箱地址未来如有变动,另行通知。

三、《上周工作总结及本周工作计划》提报注意事项:

(1)《上周工作总结及本周工作计划》的一至四项中的工作内容不能重复;

(2)《上周工作总结及本周工作计划》中 “上周完成工作事项”中计划完成时间必须与“上周”工作计划中的计划完成时间一致,不可擅自修改;

(3)计划完成时间指责任人和岗位责任人必须最迟于规定的计划完成日期的当天24:00前完成视为按计划时间完成。

四、对不按时提报或不提报者进行相应的处罚,一次不提报罚部门经理30元,由当月工资中直接扣除;工作时间的安排没有对应计划时间的(会议上特别批准的工作除外)罚款10元;上周安排的工作没有完成也没有做处理或擅自删除、修改的罚款20元;

加强会议管理对于提高工作效率有着非常重要的作用,希望各部门以大局为重,严格遵守上述规定,及时准确地提报会议材料。

六、本办法自20xx年x月x日起执行。

附件:郑州祥云金仕公司部门或子公司本周工作总结及下周工作计划

人资行政部

20xx年x月x日

 

第二篇:月12上周工作总结与本周工作计划9

上周工作总结与本周工作计划

光阴如箭般飞逝着,回顾上周的工作情况,我自己在工作中也受益匪浅。按照公司要求,我上周除了完成之前的跟版工作以外,还多点外出找面辅料,从中我学到了很多之前不知道的东西。在较好地完成了自己的本职工作之余,我还可以帮助同事完成一些力所能及的事情。一个多月的相处,我打从心里热爱这个大集体。之前和版师小张师傅间的矛盾,让我更多的学会了怎么和人相处、共事,上周我们还是能融洽的共事!接下来大致总结一下上星期的工作情况:

1.把做好的样衣、小图和所剩的面辅料整理好

2.更新小图

3.新的款式编号,打印图纸,准备好面辅料

4.新买的面辅料入库与检查数量是否相应;

4做样衣的资料卡

5.帮忙订珠、订样衣纽扣

6.去中大找面辅料

7. 去中大采购一些面辅料

8. 去一些档口拿色卡

9. 帮忙做下单色卡

10.协助板房与同事们做一些力所能及的事情

11.登记版房的工作情况

经过上周的学习与工作,我发现自己在工作上有了一些进步,因为对公司的工作流程更加熟悉了,所以工作起来更加游刃有余。我会更加努力,把事情做得更好。接下来大致总结一下本周的工作安排:

1. 把本周的版房工作安排与版房沟通

2. 把准备好的样衣面辅料交给版房

3. 更新小图

4. 每天登记版房的工作情况,下班发给给李总

5. 把上周做好的样衣给李总审核

6. 新的款式编号,打印图纸,准备好面辅料

7. 小丁的版要提醒小丁把面辅料都配好,帮忙找代替版面料

以上我主要阐述上周的工作总结和本周的工作计划,做了个报告。以后我会吸取之前的不足,不断积累经验和教训,提升自己,与同事们团结一致把工作做得更好。

20xx年x月x日

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