培训心得体会

培训心得

在没有做采购员之前,我单纯的以为采购不过就是买东西罢了;做了采购员之后,我才知道采购其实是很专业,内容很丰富。近期,公司组织了3天的培训,(各科主管)内训师为我们认真讲解了15个科件,通过观看PPT、会后讨论等方式,使我更加深刻地体会到提高采购能力过程的重要作用。下面根据内训老师所讲,结合自己的工作经验,谈一下自己对于如何提高采购能力的一点心得体会。

通过培训,我了解了要提高采购各方面能力,首先必须要搞清楚下面几项内容的管理:

1、供应商管理

供应商的管理内容包括供应商开发、供应商评估、供应商联盟、供应商绩效管理等,其中供应商评选是供应商管理的重中之重。

供应商评选是要对现有供应商在过去合作过程的表现或对新开发的供应商做全面的资格认定。评估供应商主要着重于对他们的技术、质量、交货、服务、成本结构和管理水平等方面的能力进行综合评定。

2、DM促销的策划与管理

DM促销是目前各门店进行促销的主要手段之一,同时DM促销也是一种极具独创性、极具感召力的促销方式,它的信息传递使顾客相信我们的产品和服务能给他们带来有兴趣的利益。下面我们就来探讨一下在进行DM促销时应注意的一些问题。

⑴ 符合主题需求的商品:每次DM促销应有一个主题,而围绕主题

选择促销商品则能使主题更鲜明、更突出;

⑵ 供应商积极配合,有具体促销方案的商品:选择供应商有具体促销方案的商品能使整个促销活动丰富多彩,更具冲击力,同时还能取得供应商费用上的支持,降低促销成本;

⑶ 与竞争店发生冲突少的商品:尽量选择与竞争对手冲突小的商品,以避免恶性竞争,要形成差异化竞争;

(4)执行期内,要保证货源,采用提前定货或按时段投放,保证主要促销商品到促销期最后一天;

(5)DM促销商品应与非促销的同类商品一起陈列,特别是关联商品一定要同时陈列,以提高客单价;

(6)在堆头陈列的DM商品,同时要在原货架上陈列。

接下来的工作就必须通过自己的努力学习去提升自己的实际工作能力。另外,采购员在开展采购业务时一定要注意自己的职业道德和个人形象,要以公正、公平的真诚心对待自己的工作。在业务中要与供货商建立相互认同的关系,心目中要树立起采购是为公司服务的观念。采购进货是业务开展的基本保证,也是成本控制和开源的重要环节。

总之,通过这一系列的采购培训,让我对采购有了更深层次的了解,懂得了采购过程中合理的运用技巧可以更好地达到我们采购的目的,发挥更大的作用。

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20xx年x月

 

第二篇:培训心得体会

团体培训心得体会

为期一周的新员工精彩培训渐渐接近了尾声,能参加这次培训我真的感到很荣幸。教委领导、集团领导以及各园的领导都参加了此次精彩热烈的园本培训的启动仪式。活动中领导的讲话真是振奋人心,使教师感到成为朝花人是骄傲的、自豪的。当我举起右手宣誓时,就如曾科长所说的像回到刚毕业参加工作的激情。王虹老师的员工职责培训让我感到朝花制定的制度既严紧又人性化,更是教师施展才华的大舞台。培训老师们的博文广识,生动讲解,精彩实例无不在我的脑海里留下深刻的印象,使我受益匪浅。

《指南》解读中几位园长的精彩讲座使我们对各个领域又有了一个更清晰明了的认识。几位专家老师用鲜活的实例进行的生动讲座,对我的工作有了一个更大的提升。芦老师的培训使我能更清楚的对区域活动物品的投放及游戏的组织目标更清晰。康园长对科学领域的解读,使我对科学领域认识有了一个更高层次的认识,更加细化的理解了主题活动的实施操作。王园长艺术领域的培训使我明白艺术领域的核心价值就是感受和表现,即清晰又明了。讲解中用大量的实际例子做使我明白做一个探究型教师应有的毅力和决心。当我听到张静对社会领域的解读时,不仅使我明白社会领域的目标及核心,还清楚的的讲了幼儿社会领域学习的特点和指导要点是什么。既清晰又有条理;既切合实际又贴近我们的教育。对我们认为较为棘手的领域就跟下了及时雨一般,太实用了。而邵园长讲的语言领域中让我们知道了语言领域对幼儿一生成长的重要性。知道了3- -6岁儿童发展的阶段性指导。同时配有照片和视频,真是图文并茂。有人说培训不如实践。但我认为,如果是这样的培训,员工不会白听,如果能内化为自己的东西相信收获会更大。

此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:

一、爱岗敬业 不断学习

幼儿教师的职业是神圣而光荣的,因为他不光肩负着为祖国培养下一代的历史重任,也是孩子第一次步入小社会群体的引领者。所以,幼儿教师的任务有事艰巨的。能否成为一名好老师,首先在于有无敬业精神,是否喜欢这一职业。陶行知先生为教育献身无怨无悔,关键在于精神在支撑。只有喜欢自己的岗位才能用心去工作。热爱幼儿不单单做到喜欢孩子爱孩子是不够的,我们应该做到应用科学的教学方法。现在是一个知识爆炸的时代,所以,不但要爱岗敬业,更要做一名不断学习探索与时俱进的教师。

二、尊重幼儿发展 提高自身修养

追求教育过程中师幼的平等,让幼儿在宽松、民主的氛围中主动学习、获得发展,一直是提高教师素质,转变教育观念的重要内容。而实践教育的关键就是让我们了解幼儿,尊重幼儿。要想了解、尊重幼儿教师就一定要提高自身修养,不能高高在上,而是要蹲下来做孩子的朋友,服务与家长。几位园长在培训过程中也一直提出要尊重幼儿发展。幼儿是一张白纸,其可塑性是最大的。最容易接受教育,也很容易去模仿。不管是有意还是无意的模仿都很逼真、很生动、很形象。所以我们教师在生活和教育过程中,应该把自身修养作为重点。首先提高修养前先要做一名具有爱心的教师,那我们就不应单单把这份工作作为挣钱的工具,而是把它当作一份事业去热爱。其次一名优秀的教师要有亲和力,做幼儿的朋友。再次教师要有童心童趣,站在幼儿的角度去思考、设计与组织教学活动做幼儿的知心朋友。

总之,通过此次培训,使我有了更多的感悟和思考,《指南》引领我们在反思的基础上更新教育观念,调整教育行为,促使我们真正做到,合理安排一日生活,最大限度的支持和满足幼儿通过直接感知、实际操作和亲身经验获取经验的需要拒绝“拔苗助长、一刀切的教育形式,让幼儿有一个快乐而有意义的童年。努力是自己成为一个出色的幼儿教师。

朝花翠城幼儿园:马海莲 20xx年x月x日

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