就业协议书签与不签

就业协议书、报到证与人事代理一问一答

谨以此文献给仍在“签与不签”边缘徘徊的你

[就业协议书]

1.为什么要签就业协议书?

很多同学都是这样认为的:签就业协议书是为了学校就业率,于是就油然而生了一种莫名其妙的抵触情绪??

我相信你也是其中一员。

但,你真正知道和了解就业协议书的意义吗?了解之后再做决定吧!

下面来聊聊,

细心的同学早就发现就业协议书上在甲方(用人单位)处有三栏“档案接收单位、档案接收地址、户口迁移地址”。这就是就业协议书重大意义的体现

首先:签就业协议书是用人单位和毕业生初步确定就业意向的“协商约定”。

之所以说是“初步确定”,是因为此时,你尚属在校学生(《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第12条“在

校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同”),很多用人单位以“未取得毕业证书”等为由,暂不与你签订正式的劳动合同。只能通过就业协议书与你确立就业关系、明确双方权利和义务(详见就业协议书“填写说明”第一条),甚至是一些违约规定。等你毕业之后,拿到毕业证和报到证去单位报到的时候,与你签订正式的劳动合同。

之所以说是“协商约定”,是因为就业协议书不是劳动合同,对于就业协议书上的工作年限、工作地点等的约定,甚至是违约条款,都是单位与你之间的约定。即使发生的纠纷,也没办法根据《劳动合同法》的相关规定来处理,只能单位和你协商解决。

然而实际上,很多用人单位不重视就业协议书的签订,认为只要等你们毕业签劳动合同就行了。很多同学也无所谓。

殊不知,这会影响你们自己的切身利益。你的切身利益,除了就业协议书上约定的工作年限、工作地点、工作岗位、实际工资等,还有就是涉及到的档案和人事代理权益(耐心往下看吧)。 接下来就是我们要讲的其次了??

其次:就业协议书还确定了你的档案去向和人事代理关系。 档案算是具有中国特色的产物。进入社会之后,很多时候都会用到档案。档案其实并不神秘,它就是一组记录你在校期间学习经历、

党组织生活等的材料。毕业之时,它必须由学校转出。转往哪里,就要根据你签订就业协议书的情况。

如果是签就业协议书,那么它就由学校发往具体的档案接收单位或人才市场,发挥它计算工龄和保留干部身份,评定职称,记录工作经历等的作用。如果没有签就业协议书,或签约手续不完整的,学校默认将档案发往你老家人事局,这种档案是没有计算工龄和保留干部身份,评定职称等作用的。

如果是和具有档案保管权限的单位,如国企、事业单位、银行签订就业协议书,档案由单位统一保管。一年之后,到期有人提醒你办理转正定级,办理初级职称,甚至有的还可以把户口从老家迁到单位集体户。这些权益都是由单位提供和保障的。

但是,大部分在私营企业工作、或国企事业单位编外人员的同学怎么办呢?你们的单位不接收档案,你们同样工作,却没办法保留工龄和干部身份了吗?不是的,这个时候,就需要你们拿单位盖好章的就业协议书去找当地的人才市场盖章,自己将档案委托在人才市场办理人事代理,由人才市场为你提供计算工龄、保留干部身份、评定职称等服务。以此来维护自己的人事代理权益。

所以,签就业协议书,并且将档案放在人才市场进行人事代理,你就具有了一份和你工作经历同步更新的干部档案。而不是躺在老家人事局的一堆废纸。

2.怎么签就业协议书?

首先,搞清楚那几个章要找谁盖。

签就业协议书,只要搞清楚用人单位、用工性质、用人单位主管部门或人事代理机构之间的关系,就知道那几个章要找谁盖了。千万不要出现,签约手续不完整的情况,比如在厦门工作的,和厦门单位签订就业协议书之后,还要拿到一张《厦门市接收高等、中等院校毕业生就业申报表》,才算签约手续完整。快看看,你属于哪一种?

就业协议书签与不签

另外:看单位公章和注册地,选择人才市场

与福州五区单位、平潭县单位、泉州单位签订就业协议书的,要找中国海峡人才市场盖章,

与闽侯县、连江县、长乐等其他地方单位签订就业协议书的,要找当地人才市场盖章,如闽侯县人事局;签莆田单位,到莆田人事人

才公共服务中心;签龙岩单位,到龙岩人事人才公共服务中心,??以此类推。

其次,注意填写规范。

“单位名称”与单位公章必须要一致。前后两个章都要盖章,章要用公章和人事部门章,不能用财务章或业务专用章。章要盖清楚,不能模糊或重叠。

信息填写要完整。

3.什么是签约手续完整?

如果就业协议书只有单位盖章,没有具有档案接收权的单位或人才市场盖章,或北京、上海、广州、深圳、天津、厦门等地区就业的,没有当地主管部门接收证明的,都视为签约手续不完整。这种情况下,只有单位盖章,对应档案也是直接发回老家人事局。

因此,签约手续完整,就是一份就业协议书有用人单位和具有档案接收权的单位或人才市场盖章。北京、上海、广州、深圳、天津、厦门等地区就业的,除了协议书盖章,还有当地主管部门接收证明。这种情况下,档案由学校发往具有档案接收权的单位或人才市场。

[报到证]

1.什么是报到证?

《报到证》由原来《派遣证》转化而来,是毕业生到就业单位报到的凭证,也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。学校相关部门依据《报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续,就业单位所在地公安部门凭《报到证》为毕业生办理落户手续。

2.“就业”报到证与“待就业”报到证

升学(专升本或保研)没有报到证。

其他包括出国出境、参军、三支一扶、大学生村官、国企或私企就业等,都有报到证。

根据你是否签订就业协议书确定最终报到证的性质。报到证只有两种性质,一种是就业报到证,一种是待就业报到证。

签订就业协议书,并且签约手续完整的(即办理人事代理的),会拿到就业报到证(如下图)。就业报到证的抬头A处写的都是具体的档案接收单位,如中国海峡人才市场,备注B处写的是具体用人单位或是“三支一扶”、“大学生村官”等。

就业协议书签与不签

没有签订就业协议书,或签约手续不完整的,会拿到待就业报到证(如下图)。就业报到证的抬头A处写的都是(省内)生源所在人事局、(省外)省级毕业生就业主管部门,如××省人力资源和社会保障局,备注B处写的是写“待就业”或直接空白。

就业协议书签与不签

两者关系对比看下表:

就业协议书签与不签

3.注意事项

①两者之间,待就业报到证可以申请办理人事代理,转换成就业

报到证,就业报到证不能改成待就业报到证。

②待就业报到证申请办理人事代理改成就业报到证,之日起开始计算档案工龄。之前损失的工龄不能弥补。

③就业报到证要在报到期限内,及时到具有档案保管权限的单位或人才市场办理报到手续。

④待就业报到证要保管好,不要随意丢弃。这个是你以后想要回干部身份,开始计算档案工龄的重要凭证。如果弄丢了,补办非常麻烦。

[人事代理]

1.什么是人事代理?

先上概念“人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务机构,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,接管委托人的人事关系和人事档案,提供“档案管理转递、保留干部身份、户口落户、职称评定、转正定级、连续工龄计算、出具人事证明、代管中共党组织关系”等人事代理服务。”

简而言之,就是在你工作的同时,将档案委托给人才市场代为管理,让人才市场给你计算档案工龄、保留干部身份,评定职称,代管党员关系等。

办理人事代理,签订就业协议书是第一步,也是最关键的一步。只有与工作单位签订就业协议书,并且找单位所在地人才市场盖章的就业协议书,才能办理人事代理。

领取就业报到证,到人才市场办理报到手续,是办理人事代理的第二步。

2.人事代理有什么好处?

①保障档案安全,档案放在具体人才市场,不易丢失;

②办理人事代理之后,开始计算档案工龄,可以保留干部身份,符合条件的可以评定职称,有需要可以落集体户口,还可以出具一些与档案相关的证明;

③档案情况根据你的工作情况及时更新和记录。

3.“待就业”档案放在老家人事局与放在具体人才市场办理人事代理有什么区别?

同前面“就业报到证和待就业报到证两者关系对比表”

只有签就协议书,办理人事代理,拿到就业报到证,到人才市场办理报到手续。人才市场才能开始计算档案工龄、为你保留干部身份,符合条件的可以给你评定职称等。

没有签就业协议书,不办理人事代理,或签约手续不完整,导致拿到待就业报到证,档案放在老家人才市场或人事局的,是没有计算开始计算工龄的、是没有保留干部身份的。

待就业报到证要保管好,如果以后找到单位,还想办理人事代理,可以转成就业报到证。具体如果转成就业报到证,如果办理人事代理,要咨询工作单位所在地的人才市场哦。

[档案]

1.什么是档案?

档案其实并不神秘,它就是一组记录你在校期间学习经历、党组织生活等的材料。我们所接触的档案,都是从学校转出的学籍档案,后续根据你的工作情况,添加报到证、劳动合同、职称等材料,逐渐完成,形成一份反映你工作生活情况的人事档案。

现在学校的档案材料,很多甚至都是你自己亲手填写的呢,所以并不神秘。只是档案不能由你个人携带。

2.学籍档案、党员档案?

如果是预备党员或是正式党员,在学校入党的相关材料就是党员档案,毕业之后,也会放入学籍档案中,一起根据就业协议书签订的情况转出。

3.档案有什么用?

就业协议书、报到证、档案以及人事代理,其作用都是围绕“人事代理”展开的。

签就业协议书,交报到证,是你和人才市场建立人事代理关系的过程;档案是一种载体,收集学籍材料、报到证等资料。档案的转递要根据就业协议书和报到证。

以档案为载体,人才市场才能提供相应的人事代理服务。

[其他]

1.干部身份有什么用?

现在应届毕业生都是学生身份,凭就业报到证到人事代理机构办理报到手续,可以保留干部身份。

那干部身份有什么作用呢?①落户“门槛”较高城市的毕业生,没有“干部身份”就无法调入;福州在实行人才引进政策过程中,要求福州市外人员申请落户福州集体户口条件之一“档案是干部档案”。 ②一些事业单位在招聘中也明确要有“干部身份”; ③报考公务员或在一些事业单位、国企的招录、调动中,如果没有“干部身份”会带来一系列麻烦。

如何获得干部身份。就业报到证或待就业报到证转成就业报到证之后,及时持报到证到人才市场办理报到手续,报到满一年之后,通过办理转正定级获得干部身份。

PS:报到满一年,是指你的档案放在同一个人事代理机构处且办理代理手续满一年。这期间你可以更换工作单位。

2.工龄有什么用?

要强调的是,我们这里所讲的工龄是以就业报到证为计算依据的档案工龄。只有签就协议书,办理人事代理,拿到就业报到证,人才市场才能开始计算档案工龄。没有签就业协议书,不办理人事代理,或签约手续不完整,导致拿到待就业报到证,档案放在老家人才市场或人事局的,是没有计算开始计算工龄的。

档案工龄,和你在私营企业工作时一个月多少工资没关系,主要是为你进入公务员、事业单位、国企等体制内单位工作后,这些单位确定你工资等级时用的。我们都知道公务员、事业单位、国企等体制内单位有自己的工资等级系统,这个等级系统有很多因素确定你的工资水平,其中一个重要因素就是工龄年限来确定的。

而这个工龄年限,有两个方面,一个是报到证记录的档案工龄,一个是你在私营企业缴交社保情况的社保保龄。

举个例子,你2014.7毕业,有签就业协议书,办理人事代理,2014.7开始计算档案工龄,工作的时候单位也交了社保。20xx年有个比较好的机会进入公务员或事业单位,你进入公务员或是事业单位的时候,他们给你核定的工龄就是(2014.7-20xx年)这段时间。如果你没有签就业协议书,没有办理人事代理,20xx年入编制的时候,你只能按最初的工资等级拿工资和开始计算工龄。根据档案工龄和社保保龄核定入编后的工龄,取两者同时共存的时间段。只有交社保,没有档案工龄,或只有档案工龄没有交社保,是不行的。

这下明白了吧。。

3.转正定级怎么做?

就业报到证或待就业报到证转成就业报到证之后,及时持报到证到人才市场办理报到手续。报到满一年之后,13个月到海峡人才网上下载相关表格,填写并由单位盖章(/test/zcps2/web/2011/jcxz004.htm)。这个时候的工作单位不要求是当初签就业协议书的单位。本科从事于本专业相关的工作可以同时获得初级职称。

一年之后的转正定级和一年前的报到,都是连续计算工龄、保留干部身份用的。这个一个完整的过程。

4.职称有什么用?

职称是专业技术职务任职资格,是由人事行政部门授予的能反映专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作实绩,表明专业技术人员具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明,同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。

简单区分一下职称与职业资格(从业资格)的区别。 职业资格是从事某一职业的前提条件,比如从事律师职业,必须先取得律师资格;要从事教学工作,必须先取得教师资格。教师职称有助教、讲师、副教授、教授等。有相应的职称才能聘任相关的职务。职业资格归劳动部门,职称归人事部主管。

职称必须是从事你所学专业相关的工作,满一定年限之后才能获得。不是所有专业都有职称可以评。

职称的作用体现在①个人职业发展晋升的条件,有职称当然是对你从事相关工作所必备学识和技能的一种认可。可以作为竞争相应岗位的优势条件。②员工拥有的职称对单位来讲是资质能力的证明。有些单位比如工程类的,会对拥有相应职称的员工进行奖励,鼓励他们去获得相应的职称。比如助理工程师每个月奖励多少、工程师奖励多少、高级工程师奖励多少。③职称在你退休的时候也发挥了作用。根据福建省人民政府关于增发企业退休人员中部分群体基本养老金的通知(闽政[2011]13号文件)明确规定,退休前具有高级职称且被所在企业聘用的退休、退职科技人员,在本次基本养老金普遍调整的基础上按一定标准再增发基本养老金。 也就是有高级职称退休后会

获得部分增发的基本养老金。④职称也是部分政策的必备条件,比如现行的人才流动政策规定,大专学历申请进榕干部落户指标必须具备中级职称才可以。

5.签就业协议书和实际工作不是同一个单位可以吗?

现在就业方式非常多,学校无法跟踪你是否在就业协议书签订的用人单位工作。所以签就业协议书和实际工作不是同一个单位,这种情况也是现实存在的。 在海峡人才市场办理人事代理,只要就业协议书和报到证盖到同一个单位的公章,到人才市场办理报到手续,一年之后还是可以在海峡人才市场办理转正定级和初级职称。期间换多少单位都是可以的。

6.记住几个时间段内要做什么事情

①2014.6.15之前, 与用人单位签订就业协议书,

(联系海峡人才市场张老师盖人才市场的章)

②2014.7左右, 学校发报到证,

③2014.7-2014.9, 拿报到证去人才市场报到;

④2015.8(报到满一年之后),到人才市场办理转正定级和初级职称

(注:只有与福州(注册地址在五区、平潭县的)单位、或泉州单位盖章的协议书才可以找海峡张老师盖人才市场的章哦;其他地方单位,要自己去找当地的人才市场盖章哦)

海峡张老师

咨询电话:158 8045 3865

咨询QQ:1514506184

 

第二篇:签就业协议的意义

我们的户口 (大四学生必看)

应届毕业生的户口,档案到底有多大的用处???不看后悔死你!要回去拿毕业证报到证派遣证的同学一定要看看啦!希望你能保存下来留着好。

送给和我一样即将毕业的兄弟姐妹们:

大学毕业后的一年最为关键,这一年是对其人生的基本规划最为重要的一年,原因涉及三项:就业协议书》、《报到证》(派遣证)、国家干部身份。

近年来,在紧张的就业过程中,很多高校毕业生在刚刚毕业的一两年内,就丢了自己的国家干部身份、人事档案、户口。这里先说说干部身份对于毕业生而言,有些什么样的作用,在我国,无论各行各业都会有职称评定,而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作,而且,就算你工作的单位没有职称评定一说,那想你如果是高级工程师你拿的钱也绝对比别人多。而什么人能评定职称呢?有干部身份的人。所以从此看出,就算你不当官,你只挣钱,那干部身份对你来说还是有用的。在这里,我想简单的说一说我目前所知道的关于这方面的一些问题,相信肯定有很多不全面的地方,但至少相信可以帮助到高校毕业生。

(一)为什么毕业前要签《就业协议书》呢?很多毕业生朋友,都认为《就业协议书》签订,就是为了学校方便统计就业率的。但其实最重要的一个作用是学校办理该毕业生报到、接转行政、档案转出、户口关系的依据。

(二)如果说到就业协议,那么必需提到的就是《报到证》与国家干部身份。就业协议作为国家统计大学生就业率的一个根据,同时也是学校报到证发放的一个证明。只有毕业生签署了就业协议,拿回学校,学校才会在该毕业生毕业后将报到证发给你,而你拿着报到证到你工作的单位报道,就此开始计算工龄,而你也就拥有了干部身份。

(三)《报到证》:

《报到证》分上下两联(内容相同),上联(蓝色)由校就业指导中心寄发给毕业生,下联(白色)则放入学生档案内(人事档案属国家机密,不允许个人持有。如果你的用人单位拥有档案管理资格那么你的档案就放在单位;如果没有,那你的档案放在人才市场类的档案保存处。若你没签就业协议书,那你的档案就直接打回原籍)。而《报到证》则交由你手自行保管。在这里必须要重点说的是,很多人在毕业后没多久就把《报到证》丢了,而当若干年后单位希望将你提干要求出示《报到证》时,很多就没有了,而只能再

跑回某地去重新开证明,这时的证明可就没那么好开了,所以还是劝毕业生保管好《报到证》。

(四)国家干部身份:

在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。当然也有很多是根本不在乎自己的干部身份。认为有就有,没有就没有,没有的话我至少是四年大学毕业学士学位。其实你错了。如果你没有留住你的干部身份,可以说你的大学就是白念,而你只是个有学士学位的工人,根本没有改变你自己的身份。国家干部身份靠什么来?靠就业协议,靠《报到证》。《报到证》就是你大学生干部身份的证明,假如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。否则你就不能被提,因为你是工人。也许很多人说:我不会被提干,那我要干部身份干嘛,我就想挣钱。

(五)那么我现在要说的就是职称评定了。其中也涉及到关键一年的具体事宜。

毕业生持《报到证》到单位上岗后,必须要经过一年的见习期(国家规定)。见习期满后,本人必须记得要签《毕业生见习期考核鉴定表》,这是你转正的鉴定表(从此你就拿正常工资了),说明你已经是一个合格的人才了(见习期需要在同一单位完成,也就是你的就业协议、报到证以及你的转正证明表,这三个上面盖的要是同一单位的章,否则视为无效)。紧接着要记得填写《国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表》,也就是初级职称评定表(这些事要你自己留心,没有人会提醒你去做的,表要到人事部网站下载)。具体可评定的职称可以到人事部网站上查询(职称最好和自己学的专业有联系,否则到中高级评定时比较难)。现在我国职称评定这块要通过考试(除艺术、工艺美术、体育教练员及广播电视播音4个系列外,申报其他初级系列都需要通过考试才能获得初级专业技术资格。考试采用闭卷笔答方式,实行统一大纲、统一命题、统一组织。申报人员参加杭州市初级专业技术资格考试成绩合格,即可取得《杭州市专业技术资格证书》),以考试来决定你是否能评上职称。当然有些职称评定也不排除某些单位内部的人为原因。在你初级职称评完四年后,也就是你工作的第五年,你可以申请评定中级职称。再五年后,也就是工作第十年,评定高级职称(具体可上网查)。这样你一辈子的职称就基本评定完了,所以有些幸运的人10年就可以当上“高级工程师”。在我国,无论各行各业都会有职称评定,而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作,而且,就算你工作的单位没有职称评定一说,那想你如果是高级工程师,你拿的钱也绝对比别人多。

而什么人能评定职称呢?有干部身份的人。所以从此看出,就算你不当官,你只挣钱,那干部身份对你来说还是有用的。《就业协议》的签署是没有限制的,与任何公司或单位签都可以,不一定要国企或事业单位,否则每年那么多大学生就业,还不80%都要丢了干部身份。但要保证一点,就算是三个人的小公司也能签,但不要在一年内倒闭,否则你就没有人给你签转正了,切记切记。又有人说了,我想考研,我明年要考,我就不签三方了(其它情况也一样),随便找个活干干,挣点钱完了。那你就大错特错了。记住,不论任何时候,别放弃你的身份!如果你要考研,那么你属于在职考研一类,我们举例说一下。假如你考上了:你6月大学毕业,7月到单位报到。第二年7月,你转正,初级职称评定。研究生9月入学。当你研究生入学时,哥们已经是有身份的人了,3年研究生读完,哥们出来直接拿正常工资了(进私企),没有见习期一说了(研究生毕业也有3个月的见习期)。如果你进国企或事业单位,那么研究生3年算工龄(我不知道私企是不是,但国企或事业单位绝对是),你出来就可以评中级职称了,哥们又赚了一大笔。所以你说你该不该保你的干部身份?假如你没考上:没考上更简单,直接继续工作,回头等着评中级,没差什么。很多人总是怕麻烦,其实一切就是这么简单,如果你重视了,那么也许我的话会改变你的一生,如果你没重视,那么就当给我捧场,也谢谢你。不过要记住一句话,别因20xx年就业压力大,而错失本该属于高校毕业生的国家干部身份,谨记!

(六)户口

就从户口说起吧,这方面都是比较根本的东西。户口是中国特有的一种户籍制度,如果在香港,户口一般指的是银行账户。中国政府依靠户口来统计中国的人口方面的数据,中国人口信息网上面那两个人口时钟就是根据户口来统计出来的。所以说,在中国,户口就是你最本质的证明。没有户口,就是“黑户”,将面临着种种麻烦,比如没法办理身份证(于是需要身份证的事情都没法做)没办法登记结婚,没办法领取社会补助,没办法读书上学,甚至面临着“偷渡”的嫌疑。其实“黑户”很常见,我工作一个月就见到了不下十个“黑户”,而且每一位都拥有至少是本科的文凭,可以说是知识分子。他们成为黑户的原因很简单,就是毕业以后“三不管”,户籍档案关系“任逍遥”,等到用的时候发现,自己竟然莫名其妙变成“黑户”了。又得花钱找人托关系重新办理,费钱又费时间,麻烦至极。所以大家一定要时常关注自己的户口,别丢了,受那冤枉罪。在中国,尤其是农村生源的孩子们,从小受的教育就是从出农村,向城市发展。打工是一条路,可惜打工何年何月才是出头之日啊;上学可以说是一条捷径,虽然这路也不是那么一帆风顺,总比打工舒服的多了。一般考上大学,就兴冲冲的回家领了户口迁移证,从家里的户口簿里拿

走了自己的户口页,等到九月秋初,开学报到的时候将这些材料全部上交,就暂时性的成为了学校所在城市的一员(当然也有部分同学没有迁户口)。总之,大家户口迁出来的过程基本就是这个样子了。

其实毕业以后户口这东西也有一些道道。一般来讲,毕业生户口有五种去向:1、工作单位有户籍管理的条件(比如政府部门、高等学校);2、就业地的人才交流中心;3、代理托管挂靠;4、未曾办理,一年后学校给予打回原籍;5、任逍遥,不知所终。

工作单位可以接管户口那最好,当然也要自己主动去办理这方面的手续,在现在这个冷漠的社会,除了父母兄弟朋友谁会管你的事情啊,所以别指望有人提醒你该怎么做,重要的是自己主动去问,去做。当然,大多数人还是无法在这种单位就业的,因为这种单位不是政府部门,就是国有企业,再者就是比较大型的企业。工作单位不能接管户口的时候,按照往常来说,大多数同学都会选择放到当地的人才交流中心,因为这是官方的说法。但是有个限制条件,人才交流中心的集体户口是属于临时户口,有两年的限期,毕业超过两年就不能继续托管了。而且户口跟档案是一体的,不能单独提出来。还有就是放到代理托管挂靠户口。我不知道别的公司是怎么样的,我们公司的收费是跟人才市场的一样的,这是物价局定的价格。但是放到我们公司有诸多好处。首先,我们公司的集体户口是青岛市或济南市常住户口,享受与青岛或济南市民同等待遇,比如买限价房什么的;其次,这个户口没有限期,是永久性的;再次,我们可以户档分离,户口档案可以分开提取,方便使用;最后,我们有计划生育办公司,可以进行户口夫妻投靠、子女投靠、父母投靠。你一个人拥有这个户口,全家人都可以投靠。有的人没有办理任何手续,户口打回原籍,如果遇上不负责任的管理员,恐怕就成了“黑户”。

(七)档案

很多人终生都见不到自己的档案,按照规定,个人是不能接触自己的档案的,档案的发送必须使用国家“机要”文件发送方式,属于国家秘密。所以说,档案是一件很严肃的东西。它是一个人生平的写照,读书的情况,工作的情况,党组织关系的一些情况都会在档案里以文件的形式保存,直到去世。

档案原则上来讲分为三种:学籍档案、人事档案和工人档案。学籍档案记录一个人的读书生涯,记载着他何年何月在哪里读书,受过何等处分何等表扬,一些测评表格、成绩单等归教育局管理。人事档案则是在学籍档案中加入了派遣证、履历表、转正定级材料、婚姻变更材料、出国材料、劳动合同等,归人事局管理。工人档案则是指没有经过转正定级,没有获得干部身份的工人,归劳动局管理。

目前还在校读书,包括像我这样的正在实习,但还未毕业的学生的档案,全部是学籍档案(这期间档案在学校);毕业生毕业后,在其学籍档案中放入该毕业生的报道证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构,这份档案才转成人事档案(这期间档案在工作单位或者人才交流中心或者挂靠在代理托管机构);如果毕业生毕业后未办理相关手续,那么在一年派遣期后(211工程学校是两年),其学籍档案过期,将被打回原籍,进入劳动局,转变为工人档案(这期间档案在劳动局)。 如果你的档案不行由人事局转为劳动局管理,那么很遗憾的告诉你,你失去了你这么多年读书得到的唯一社会凭证——干部身份。有人说我有毕业证,证明我受过高等教育,可是你没有干部身份,你就是一个受过高等教育的工人,即使退休了,你的退休金也比有干部身份的人的要少很多很多。关于干部身份,我下面会详细得讲。

(八)干部身份

在告诉大家干部身份是什么东西之前,我首先要阐明一下,干部身份如果失去了,无法补办,保质期一过,永久丢失。在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。农民归农业局管理,工人归劳动局管理,干部归人事局管理。通过向劳动部门申请办理招工(就业)手续后具备工人身份,通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份,国家统一招收的全日制普通高校毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。(注:如果两年择业期内没有办理相关手续,指标自动作废)注:大中专毕业生必须办理将“学籍档案”转变成“人事档案”后才有资格办理转正定级手续 国家规定,大中专毕业生毕业(以报到证人事部门签署日期为准)一年后,即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级;本科毕业生毕业工作一年(以报到日期计)、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称,由所在单位人事部门或委托的人才交流机构办理。转正定级之后,就确定了干部身份。

(九)干部身份的作用:

1、 国家机关录用公务员、进入事业单位的基本条件。公务员政审材料有一条明确规定要有干部身份(应届毕业生考公务员的除外)。

2、 单位之间,城市之间人才流动的必备条件之一。比如北京现在的落户政策基本就是人才引进,必要条件之一就是要有干部身份。只有有干部身份,才能说是干部调动。

3、 拥有干部身份才能够评职称。在我国,无论各行各业都会有职称评定,而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作,就算你工作的单位没有职称评定一说,那想你如果是高级工程师,你拿的钱也绝对比别人多,因为这是国家规定,国家规定拥有职称的人的

基本工资,比如一个高级工程师的基本工资不得低于年薪5W(举例,不代表国家规定)。

4、 提干的基本材料。就是说如果你要被提升干部,就必须拥有干部身份。

5、 计算干部工龄的起始点,工龄从拥有干部身份开始计算。(工龄关系着你的职称评定、社会保险等)

6、拥有干部身份养老保险拿的钱数多 (干部100%,工人60%-80%)。有人说,我不考公务员,不想进事业单位,我就挣钱行了吧。这又牵扯到职称问题了,一个拥有职称的人,哪怕是个低级职称,他的工资比同水平没有职称的人的工资水平就高一个级别; 有人说,我暂时想考研,等研究生毕业后再想工作的事。假如你今年7月份毕业,你在6月份跟一个代理公司(或者找关系,你爸的朋友的公司什么的)签订了三方协议,档案被发到这家代理公司。等到九月份研究生入学的时候,需要档案,就去让这家公司发送你的档案到学校(你算作是在职考研,与应届生考研没什么区别)。一年后,找签三方的那个公司给做转正定级,确定干部身份。三年后你毕业,实际已经拥有2年的工龄了。工龄这个东西很重要,首先必须拥有干部身份(工作一年)才能评定初级职称,工龄4年(工作五年),可以评中级职称,工龄9年(工作10年),可以评高级职称。至于那些破例评定的,则需要获得什么国家级的科研奖什么的,咱么一般人是没有办法的。今后无论工作如何变动,你的人事档案不能脱离人事厅(局)以及所属的人才中心等干部档案管理系统。一旦转入劳动局或所属的劳动力市场以及职介等机构超过三个月不能及时转回的,将失去原有干部身份。

(十)党组织关系

这一块的话一般就不用说了,但每年都有大量的党员失去自己的党员身份。无非是几个理由:抛弃了党组织关系、不上缴党费、不参加党组生活等。这里面大多数人是因为没有引起足够的重视,或者可以说是无知导致了这种行为。共 产 党员就是要为人民服务,我党宗旨就体现出了这一条。大多数脱离党组织的成员都是因为觉得付出没有回报,思想境界达不到标准才脱离党组织的。而实际上,为人民服务,人民不是木头,人民知道党在做事,会给予回报。虽然作为一个共 产 党员说出这样的话不应该,原则上来讲,我们应当不计回报,不计报酬的为人民服务。我讲出下面这些话,也许要受到党组织批评,可是我还是要说,因为这是事实,我不想让咱们应届的学生们犯这个错,失去大好的机会。不计回报,不计报酬的为人民服务的人存在,而且很多,但绝大多数的党员,我想思想上还是有问题的,虽然每个季度都要写“量贩式”的思想汇报。而这个社会的实际情况也是这样的。中国是共 产 党一党专政,虽然本质上是人民民主专政,共 产 党是人民代表,可实际上

确实是共 产 党在执政,中国不会出现国民党员当政府成员的情况。因此,如果你想在中国政治舞台上有所发展,你的党员身份将是你的最根本的条件。我说句老实话,就拿青岛这边来说,我想全国各地都是一样的。你是一个党员,而且拥有青岛本地常住户口,你的户口在某某小区。那么每年,光选举期间,你就会有不少收益,因为党员的一票,远远比群众的一票重得多。我说这些不是为了败坏我们党员的风气,不是说要让党员去为这个而努力,而是说这是一个客观存在的事实,每个地方都存在的现象。当然,还是期望我们的党员同志们能够真正从心底上爱党爱民真正为人民服务。所以,记得按时交党费,时常写思想汇报,准时参加党组生活。

转正定级为干部是国企和事业单位的称呼。办理转正定级手续后就具备了国家干部身份,如果变动工作调入国有单位,转正定级将作为享受有关待遇的主要依据。转正定级在档案管理的意义上用处很大:不作转正定级,档案中就没有转正定级表,按档案不全处理。机关、事业单位和规范的大企业不收此档案,也就不能录用。大城市办理引进人才解决当地户口时也不收此档案,也就无法办理。一句话,反需要审查档案的,你都过不去。这有利于规范用人单位的人事管理,有利于办理对象的职业发展,同时也是确认办理对象的干部身份的必要手续。凡本科及以上(大专也算)学生毕业见习1年后需进行转正定级而成为干部。档案里面会装上转正定级表和干部登记表。比如你今年20xx年6月份毕业,到明年20xx年6月.这个期间属于见习期,见习期满需要做转正定级.只有做完转正定级以后档案才可以在人才市场上流动!否则以后你不管到哪个人才市场,理论上是不接收你的档案的!因为你的档案里缺少转正定级表!转正定级的期限是一年!所以在你毕业的时候就要赶紧找接收单位,一年以后叫单位给你做定级!并且这一年期间档案不可以提!否则就得改派了!你的见习期又得一年! )——

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