解除、终止劳动合同证明书

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，本单位与         同志，因下列情况于  年  月  日解除终止劳动合同。（在原因编号上打“√”并在款项空格上填写）

一、本人原因解除劳动合同：

1、  本人提出要求，经双方协商一致解除劳动合同；

2、  劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。

二、非本人原因解除、终止劳动合同：

1、  单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同；

2、（1）符合《劳动合同法》第38条第1款第  项、（2）第2款由劳动者解除劳动合同；3、符合《劳动合同法》第39条第  项由单位解除劳动合同；

4、  符合《劳动合同法》第40条第  项由单位解除劳动合同；

5、  符合《劳动合同法》第41条第1款第  项终止解除劳动合同；

6、符合《劳动合同法》第44条第  项终止劳动合同。

三、其他原因（用文字说明）：

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工作简历：                                   

   

                                                 甲方（单位）盖章

                                                       年  月  日

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注：1、劳动者在解除、终止劳动合同后，应及时到户籍所在地劳动保障所进行失业登记（带本证明书、户口簿，身份证和学历证书）。2、符合领取失业保险待遇的本市户籍失业人员带《就业登记证》（外来劳动力带本证明书）和身份证，自解除终止劳动合同之日起60日内到市就业管理中心申领失业保险待遇，逾期将作相应扣减 。3、失业人员应在解除终止劳动合同3个月内接续社会保险关系，缴纳社会保险费，否则在补缴社会保险费的次月起才能享受医疗保险待遇。

（三、个人留存）

解除、终止劳动合同证明书

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，本单位与         同志，因下列情况于  年  月  日解除终止劳动合同。（在原因编号上打“√”并在款项空格上填写）

一、本人原因解除劳动合同：

1、本人提出要求，经双方协商一致解除劳动合同；

2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。

二、非本人原因解除、终止劳动合同：

1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同；

2、（1）符合《劳动合同法》第38条第1款第  项、（2）第2款由劳动者解除劳动合同；3、符合《劳动合同法》第39条第  项由单位解除劳动合同；

4、符合《劳动合同法》第40条第  项由单位解除劳动合同；

5、符合《劳动合同法》第41条第1款第  项终止解除劳动合同；

6、符合《劳动合同法》第44条第  项终止劳动合同。

三、其他原因（用文字说明）：

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工作简历：                                 档案编号：＿＿＿＿＿＿＿ 

   

                                                 甲方（单位）盖章

                                                       年  月  日

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注：1、用人单位与劳动者解除、终止劳动合同后，应在十五日内将档案转至市劳动就业管理中心。 2、用人单位应按时足额缴纳社会保险费，如有欠费，必须补缴应缴的社会保险费后才能办理档案和社会保险转移手续。

（二、市劳动就业管理中心留存）

解除、终止劳动合同证明书

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，本单位与         同志，因下列情况于  年  月  日解除终止劳动合同。（在原因编号上打“√”并在款项空格上填写）

一、本人原因解除劳动合同：

1、本人提出要求，经双方协商一致解除劳动合同；

2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。

二、非本人原因解除、终止劳动合同：

1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同；

2、（1）符合《劳动合同法》第38条第1款第  项、（2）第2款由劳动者解除劳动合同；3、符合《劳动合同法》第39条第  项由单位解除劳动合同；

4、符合《劳动合同法》第40条第  项由单位解除劳动合同；

5、符合《劳动合同法》第41条第1款第  项终止解除劳动合同；

6、符合《劳动合同法》第44条第  项终止劳动合同。

三、其他原因（用文字说明）：

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工作简历：                                 档案编号：＿＿＿＿＿＿＿ 

   

                                                 甲方（单位）盖章

                                                       年  月  日

 

                                                             （一、个人档案留存）

 

第二篇：社保解除终止劳动合同

附件：二

组织机构代码单位名称（公章）

表号：津劳登字8号

一

式

四份

①

失

业保

险管

理

部

门

②劳

动力

管

理

部门

两

份③

用

人

单

位

填表说明：第8栏中解除合同原因按 ①协商一致-单位提出 ②协商一致-劳动者提出 ③试用期不合格 ④劳动者过失 ⑤不胜任工作 ⑥用人单位过失 ⑦医疗期满 ⑧客观情况发生变化 ⑨劳动者提出 ⑩经济性裁员分组选择填写； 终止合同原因则按 ①劳动者提出 ②单位提出 ③企业破产或解散 分组选择填写　

经审核，该单位在该区有 人享受失业保险金。

劳动力管理部门（章）　　制表人（签章）联系电话：

失业保险管理部门（章）填报时间： 年　 月 　日

经办人（签章）　　

年 月 日

经办人（签章）　　　 年　 月 　日