20xx年高新园区消防大队述职述廉报告

今年以来，高新园区消防大队在支队党委的领导下以创建平安和谐的消防环境、打造守纪过硬的消防队伍为目标，以全面推进火灾防控体系和部队实战能力建设为前提，发扬求真务实、稳中求进、积极向上的工作作风，全力确保了高新区消防安全形势和谐稳定。现将全年工作情况述职如下：

一、扎实抓好思想政治教育，以过硬的班子带过硬的队伍。 20xx年大队新一届党委班子，确定了“求真务实，团结一致”的工作目标。大队党委始终把思想政治教育工作摆在各项工作的首位,以全军和公安现役部队政治工作会议精神作为指导实践工作的理论基础。重点开展了“学习践行强军目标，做新一代革命军人”、“三严三实”专题教育等一系列专项教育工作，通过召开军人大会，专项查摆剖析、印制发放知识卡、掌中宝学习手册等方式，全面统一了官兵思想，强化了工作作风，全面落实了官兵思想理论和社会主义核心价值观培育。尤其是在今年纪念抗战胜利70周年活动期间，大队通过多种形式将爱国主义教育潜移默化地融入官兵自我教育之中。同时，为了进一步丰富官兵警营文化娱乐生活，大队不但重新设计了警营文化长廊，还购臵了多种棋牌供官兵休闲娱乐，营造了良好的拴心留人环境。而且大队今年为打造独具特色的警营文化还成立了舞狮队，并在与街道联谊、园区纳凉晚会等大型活动上表演，展现了消防部队官兵 1

良好的士气作风，得到了园区管委会和支队领导及群众的一致好评。而且大队还经常组织各种球类比赛，在今年支队三人制篮球比赛中团体第一名的好成绩。为了进一步密切警民关系，扎实开展“双拥共建”工作，大队连续多年在春节、“八一”建军节期间，前去探望大队扶贫帮困对象刘紫琦一家，并送去慰问品，得到了街道社区群众的广泛赞扬。

二、时刻紧抓队伍廉政建设，强化部队正规化管理。 大队今年针对违规住房、用车和超面积办公用房专项清理检查和新一轮执法腐败问题集中整治等专项行动，召开专题会议讨论研究。组织全体党员干部签订了《党风廉政建设责任状》,针对规格超标的办公室进行专项改造，还出台了出台了大队车辆使用管理规定和出车审批程序单从根本上杜绝了公车私用的现象。为加强官兵遵纪守法的自觉性，强化贯彻执行各项规章制度的能力，在下半年大队组织全体官兵认真学习了《公安消防部队从严治警十条禁令》，并制作营区内宣传展板、“口袋书”等方式，进一步巩固和提高全体官兵政治觉悟和使命意识。在正规化管理方面，大队每月还召开队伍管理及安全形势分析会，及时掌握并解决队伍在日常工作中可能存在的实际问题和安全隐患。为此，大队在停车场安装电子门禁系统，并积极协调区城建局和交通大队在路口安装了交通警示牌。中队通过在重点部位张贴安全标语，对执勤车辆人员、岗哨勤务方面实行每日三查并严格落实士官量化考核管理规定等，还组织开展了“学条令、强管理、促正规、保安全”和“除三松”等活动，不断强化中队车 2

俩人员，装备器材及安全防事故工作，进一步强化部队正规化建设。

三、深化实战化练兵改革，全面提高灭火攻坚打赢能力。 大队始终坚持将日常基础训练与实际作战相结合，坚持以打造现代化消防铁军为目标，每月定期对支队下发的训练计划召开专题会议进行参训议训，帮助中队制定科学有效的训练方案，组织中队官兵大力开展全员全装、实兵实战的实战化训练，进一步提高中队官兵攻坚克难能力。同时大队结合现有车俩器材装备，有针对性的开展了人员密集场所、高层地下建筑、易燃易爆场所等专项训练。为了进一步提升作战效能，大队还定期对万达广场、大连理工、海事大学、高新园区腾讯大厦、高新园区中心小学、凌水街道大华锦绣华城社区、小平岛社区等举行大规模综合性应急救援演练，尤其是在今年5月份，大队联合凌水街道、卫生局、公安、边防等部门在高新园区小平岛亲海园社区隆重举行了大型社区消防安全疏散逃生演练，全面强化街道社区的应急救援能力及广大群众的消防安全意识，大连市政府曹爱华副市长、高新区管委会董呈发副主任参加了此次活动。截至目前，大队共接警出动226次，出动警力3078余人次，出动车辆498余次。其中，共扑救火灾136起，社会救助90次，救助人员60余人，保护财产价值共计500余万元。

四、完善营房基设施建设，有效推动政府消防经费保障。 为了有效推动政府消防经费保障，大队领导多次与高新区管委会领导及相关部门沟通协调，在管委会财政紧缩的情 3

况下，积极争取了20xx年消防财政预算进一步提升。针对大队执勤装备不足的情况，上半年区管委会给大队下拨了176万用于购买常规灭火器材，下半年大队又争取到180万预算，用于购买针对龙王塘地区液氨仓储和高层建筑火灾的特种器材已经进入招标程序，为大队以后的灭火救援提供了坚实的器材保障。同时为改善官兵工作生活条件，加强营房维护等基础设施建设，大队积极协调区管委会，给大队下拨了127万元营房专项经费，使得营区内部重新装修并铺设了大理石地砖、合理调整了通讯线路设施、拓宽改造了办公大厅、楼梯、训练场地，并且积极协调施工方，将室外原有的训练场地合理规划成了拥有塑胶篮球场，水带操法训练场和十五个停车位的综合性场地，使大队整体营区环境焕然一新，营造了良好工作生活环境。

五、严厉打击火灾隐患，构建社会化消防安全防控体系。

1、全力推动政府、部门落实消防安全职责。为了进一步完善消防工作责任体系，大队积极提请高新区管委会制定了20xx年度消防工作计划，今年5月份，区管委会组织召开全区20xx年消防工作暨“夏秋攻势”专项行动动员部署会议，会上，消防安委会与各成员单位签订了《20xx年度消防工作目标责任状》，全面落实各项消防工作职责。同时，大队每季度对消防安全形势做出评估，及时向管委会提出加强和改进消防工作的意见建议，先后以消防安委会名义向管委会上报了《高新区消防大队在建工地专项检查工作情况汇 4

报》、《高新园区人员密集场所消防安全集中整治专项行动工作报告》、《大连高新园区龙王塘地区水产加工企业消防安全检查情况专题报告》、《关于海创大厦芝麻街项目存在消防隐患及违法行为的报告》等专题消防报告，全力解决消防工作突出问题。尤其是在今年8月份，大队向区管委会上报了《关于大连龙海商城有限公司存在火灾隐患和整改建议的情况报告》，详细阐述了近年来关于大连龙海商城有限公司存在的多项消防安全隐患问题，得到了管委会领导及相关部门的高度重视。通过大队多次约谈该商场负责人、动员调解商场业户工作，该单位于今年8月28日按照要求全面进行停业整改，彻底铲除了高新园区存在了16年的消防隐患“顽疾”问题。

2、持续开展火灾隐患常态化整治。大队坚持以维护火灾形势稳定为核心，持续开展火灾隐患常态化整治。今年以来，按照上级要求，大队先后开展了消防安全严打整治“春雷行动”、消防安全“夏秋攻势”专项行动、劳动密集型企业、人员密集场所消防安全集中整治、全市临街集贸市场和商铺消防安全隐患排查整治专项行动等一系列专项行动，在专项行动中，大队始终保持严惩火患的高压态势，敢于“下狠心、出重拳”，积极采取错时检查、联合检查、突击夜查等多种消防监督方式，先后对全区15家在建施工工地、44家人员密集场所和119家临街集贸市场和商铺的进行了集中整治，彻底了查处了大批消防安全突出问题，并向管委会形成专题报告推动隐患整改落实。尤其是在推动大连环洲购物 5

广场有限公司重大火灾隐患整改过程中，大队采取多次约谈该单位法人，通过先观看警示片，再宣读法律责任，后帮助拟定整改方案的形式，强化法人对主体责任的认识。目前，该单位已将难点问题整改完毕，其他隐患问题正在逐步落实。今年以来，大队圆满完成了抗战胜利70周年纪念活动、第九届夏季达沃斯年会、社会治安防控体系建设大连现场会议以及重大节日、重大活动期间消防安全保卫工作，全区未发生任何重大火灾事故，大队以前所未有的工作力度、工作举措，全面查清和督促整改了大批火灾隐患，在“夏秋攻势”专项行动中取得了总排名第六名的成绩。今年以来，大队共检查社会单位4672家次，发现火灾隐3634项，督促整改火灾隐患3661项，临时查封71家，三停 84家，罚款65.49万元，拘留32人。

3、不断强化社会单位消防主体责任。为进一步落实社会单位消防安全主体责任，年初，大队专门组织全区180家二级列管单位的法人和消防安全管理人召开全区消防工作培训会议，与重点单位签订了《高新园区20xx年消防安全责任书》。180家重点单位全面开展了“我的岗位我负责”消防安全自检自查活动，并按照要求全部建立了消防安全档案。同时，为了进一步强化重点单位的消防安全责任和对消防工作的重视程度，大队全面推动社会单位利用电子巡更系统开展防火巡查工作，通过实地调研考察学习、召开说明会、让社会单位对巡更系统有了全面了解，实现了人防和技防结合 6

互补的目的，现阶段，大队已完成了全区180家重点单位利用电子巡更系统开展防火巡查工作。并重点设立了以大连高新园区腾讯大厦为典型的防火监督管理样板间，专门指导该单位建立了一整套成熟的消防知识理论与联动处臵程序相结合的特色消防管理模式，真正起到“以点带面”落实单位消防安全主体责任的积极作用。截止目前，全区社会单位“户籍化”达标率为90%，重点单位消防设施检测达标率达到了80%。

六、建立消防宣传培训新模式，营造全民参与消防工作氛围。 今年以来，大队积极联合公安、安监、文教卫生、街道等部门广泛开展大型应急演练和消防宣传系列活动。充分借助全市“科学减灾日”、管委会“应急管理宣传周” 、“119”消防宣传月等大型活动，联合高新园区万达广场举行了“红门颂歌 爱民情怀”大型消防主题纳凉晚会；联合凌水街道大华锦绣华城社区、小平岛社区举行了“共建平安家园”大型消防演练活动，并在“119”主题宣传月期间全面开展“消防主题宣传日”、“消防培训百日行”、“消防站开放互动体验”等形式多样的消防宣传活动。大队还定期组织大队监督人员成立培训小分队深入大连腾飞发展有限公司、大连软件园股份有限公司、大连建峰印业有限公司等单位广泛开展消防培训，提高单位法人、特殊工种、消防控制室操作人员受培训率，使社会化消防培训工作取得良好效果。同时，大队还建立了“移动互联网消防信息服务平台”、充分发挥网络宣传途 7

径，通过微信、微博等各类公众平台，广泛宣传消防法律、法规、消防安全常识，认真做好微信目标人群注册登记工作，微信关注用户量已达到1871人，切实提高了社会群众对消防工作的关注力度，形成全民关注消防安全的良好氛围。

20xx年高新园区消防大队全体官兵以高昂的斗志，饱满的工作热情，圆满的完成了全年各项工作任务。在新的一年里，大队全体官兵将继续保持过硬的工作作风，切实提高灭火救援和防火监督工作水平，以稳定高新园区火灾形势为总体目标，进一步强化组织领导，狠抓工作落实，着力推动全区消防工作再上新台阶，为高新园区经济社会健康、和谐发展创造良好的消防安全环境！

大连高新园区消防大队

20xx年11月23日

8