离职协议书

安徽中梦信息技术有限公司

二零一五年九月十号

用人单位（全称）：安徽中梦信息技术有限公司（以下简称甲方）

单位住所地：芜湖市高新区青年创业产业园4号楼20层

劳动者姓名：__________________（以下简称乙方）身份证号：____________________ 地址：____________________________ 邮政编码：________________

通讯方式：________________________

甲乙双方协商解除劳动关系，为顺利开展离职交接工作，并完善离职后双方应承担的法律责任，经友好协商，特订立如下协议：

1. 甲方接受乙方的离职申请，并确保及时为乙方办理离职手续；

2. 乙方应当自觉遵守甲方的规章制度，如实认真地与甲方办理离职交接手续，不得隐瞒、拖延或故意损坏甲方财产；

3. 乙方承诺离职后不得利用其所能知晓的甲方的商业秘密在商业活动中为自己或他人牟取利益，否则，甲方将依据法律追究乙方泄露甲方商业机密的责任及赔偿；

本条款所指的商业秘密是指乙方在甲方工作期间接触的（包括但不限于通讯录、公司制度、员工资料、财务数据、技术研发、技术指标、客户资料、定价政策、说明书、公司处于保密阶段的产品、人力资源文件、各种协议、法律文件、参考资料、实验数据、会议记录等涉及到研发、创作、开发、生产、制作、销售、收集、持有、知悉等公司资料或信息）甲

方及甲方负有保密义务的第三人的一切商业上、技术上或生产上尚未对外公开或未解除机密性的各项资讯。

4. 乙方承诺不从甲方处招聘员工；

5. 自甲乙双方的劳动合同解除之日起，乙方不得以甲方员工身份从事包括但不限于民事法律行为，不得毁损乙方的声誉、利益；

6. 乙方违反本协议之任一条款，都应承担违约责任。甲方有权主张由于乙方责任导致甲方损失的赔偿，严重者甲方可按《刑法》泄密罪追究其刑事责任；

7. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力；

8. 本协议自双方签字之日起生效；

9. 因本协议产生之争议，双方应协商解决，协商不成，以安徽中梦信息技术有限公司所在地法院为争议管辖法院。

甲方：(盖章) 乙方：（签字）

日 期： 年 月 日 日 期： 年 月 日

 

第二篇：离职员工一次性补偿协议书

协 议 书

甲方：(XX单位)

乙方: 身份证号：

乙方于 年 月 日开始在甲方处工作，现双方经过友好协商，本着公平合理的原则，达成如下就乙方同甲方解除劳动关系及离职补偿等事宜，双方表示认可。

一、乙方于 年 月 日申请终止双方的劳动关系，甲方表示认可。

二、双方同意甲方在本协议签订后，支付乙方经济补偿金、生活补助费和其他补助费用等一次性补偿金人民币 元

（此款项已包括因劳动报酬、社会保险、福利、离职经济补偿或者赔偿金发生的一切款项。）

三、乙方在收到甲方一次性支付上述款项及在本协议签字后，双方解除劳动关系的争议已根本解决，乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利；

四、本协议一式两份，自双方签章之日起生效。

甲方： 乙方：

日期： 日期：