20xx年述职报告

20xx年述职报告

坪地民族中学 王兴春

20xx年述职报告

年年谈工作,岁岁论收获。每到学年末,心中不免有了许多的感慨,感慨光阴的流逝,感慨岁月的无情,感慨许多事情还未完成……但我也提醒自己必须停下来、静下来,认真回顾一年来所做的工作,及时地进行梳理、总结,在反思中找到前进的动力。现就一年来的工作总结如下:

一、抓好队伍建设,共同提高业务水平。

1、领导班子,团结协作。一个称职的领导集体,关键要思想一致,认识一致,行动一致。我们班子成员在工作中分工明确,各司其职,相互沟通,相互信任,和谐相处。本年度班子成员自觉开展学习,从学习中找“差距”,从“差距”中寻发展, 加强自我管理,以身作则。强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识。在工作面前,我们默默奉献,常常加班加点,牺牲休息时间,毫无怨言。如为迎接上级对“中继教”、“中小学质量建设工程”、“禁毒工作”等的检查,我们都齐心协力、保质保量的完成了各项任务。

2、定期加强政治学习。

今年我们根据学校的安排,由王雷支书负责带领大家搞好政治学习,我们学习《教育法》、《义务教育法》、《学生

意外伤害事故处理办法》等法律法规。本学年的第二学期,是第三批深入学习实践科学发展观的时间。按照上级的安排,我们组织老师系统学习科学发展观的重要论述,做好学习笔记,写好学习心得。深入调查撰写调研报告、认真查摆自己工作中存在的问题,书写自查分析报告。并要求老师将学习和实践结合起来,用科学发展观来武装自己,引领自己,提高工作效率。认真学习温家宝总理在教师节大会上的讲话,使老师树立 “敬业、乐业、奉献、求实、创新”的工作理念。树立“责任心胜于能力”的理念,强化工作责任心,相信只有责任心强的老师,才会在教学和班级管理上下工夫、想办法,才会主动地更新自己的教育理念,才会教出优秀的学生。

3、加强业务学习。人常说:“树人者必先强己”。在社会日益发展的今天,知识更新很快,作为知识的传播者,必须加强学习,树立终身学习的理念,挤时间,抽时间学习提高自身综合素质。通过学习,我明确了校长职责,提高了管理理念。力争做学习型、研究型校长。

二、以人为本,营造和谐氛围。

多年一线教师的工作经历给我这样一个感受:工作哪怕累点,待遇哪怕差点,一定要图个心情愉快。所以我尽心努力为老师营造一个宽松和谐的工作氛围。从自身做起,从不在

老师面前摆架子,闲暇时间走进办公室和老师聊天,了解他们生活工作中存在的问题,尽力去帮助他们,分享他们的喜悦。“快乐地生活,努力地工作”是我所倡导的,经常引导老师学会知足,学会感恩,淡看人生的起伏与哀乐,挫折与喜悦,从而幸福快乐地生活着,保持一颗良好的心态。提醒老师“有缘才能相聚,用心才会珍惜”同事之间增大宽容度,都能为对方着想,都能进行换位思考,现在我们的老师能在一个相对宽松的环境中工作着。

三、常规管理,规范科学。

1、常规教学,扎实细致。 一直以来,我们明确了教案的书写要求,要求老师们严格规范自己的教学,使教学常规工作进一步规范化、制度化。本年度,学校对每位老师的教案、作业多次进行检查,并及时反馈。同时希望同事之间相互学习,共同提高工作能力。

2、教研活动,扎实有效。

加强教研组建设,是提高教学管理的一项有效措施。我们积极开展教研活动,不断创新教研活动的新模式。校领导坚持带课,坚持听课,坚持参加教研活动。各教研组先进行说课,然后上课、个人反思,大家评课。同事之间真诚相待,提出问题共同商讨、解决。通过听评课,我们看到了老师的

进步,同时对他们提出了更高的要求。相信,只要我们每学期扎扎实实的搞好研讨课、评优课,我们老师教学水平将会提高的更快。同时,加强九年级月考周考制度,积极备战中考。

3、家校携手,共担责任。本年度,我们分别召开了两次全校性的家长会,每次家长会,老师精心准备发言稿,注意与家长谈话的语气、话语,从学生的实际、家长的感受出发,真诚地与家长商谈沟通,交流学生偏差思想行为产生的实质原因,商榷解决的办法,做到晓之以情,动之以理,争取家长的认同、配合和支持。我们特别要求家长要将孩子的安全放在首位,同时对家长进行孩子安全方面的教育、进行相关法律法规的培训。如组织学习《学生意外伤害事故处理办法》等,并与家长签订相关的责任状,要求家长一定要将联系方式告知老师,以便及时地与老师取得联系。我们这些真诚的举动,使得家校的桥梁畅通了,家校的关系和谐了,学校的工作也得到了家长的大力支持与配合。

四、学生活动,丰富多彩

教育以人为本,为了进一步促进学生全面素质的提高,我校在努力抓好学生文化知识的基础上,还开展了丰富多彩的活动。如2009年秋学期的校运会、2010年春学期的

文艺汇演、书画展等,都极大的丰富了学生的文化生活,为学生们提供了自我展示的平台。

五、安全管理,落到实处。

在“以人为本,构建和谐社会”的今天,学生的安全更是维系着千家万户,关乎社会的和谐稳定。作为学校的校长,我深知自己肩上的责任,所以要求自己的一定要尽力工作,把学校建成家长最放心、学生最安全的场所这是我不懈的追求。我们要求老师要强化责任心,消除一切侥幸心理,关注细节,把工作做到前面。为了防患于未然,我们每周一集会上学校会根据季节、天气、周边环境等对学生进行安全教育,如防洪防汛、交通、饮食卫生等。要求学校和班主任老师在每次对学生进行安全教育后做好教育记录,经常提醒教师不要好心办坏事,提醒教师要学会控制自己的情绪,不要因为一时的冲动惹出不必要的麻烦,要求教师增强工作的责任心,把学校的安全工作做实,做好。学校与班主任、教师、家长层层签订了安全责任书。我们确实做到了时时讲安全,事事讲安全,确保学校无安全事故。

六、体卫工作,健康第一。

春季、秋冬季是传染病的高发期,我们认真做好此项工作,防止传染病在学校流行或爆发。本学期开学,甲流的预防工

作成了学校工作的重中之重。我们思想上高度重视,组织老师认真学习文件,领会精神,购买测温仪、体温表、口罩、消毒液等常用品。每天早晨认真检查每位学生的体温,坚持日报制。学校的晨检工作扎实、有效地进行。同时我们认真做好教室、宿舍的通风、卫生打扫和保持工作,让同学们能在一个干净舒适的环境中学习。在甲流流行日益严重的今天,我们学校未发现一例甲流患者,这与我们老师的辛勤工作分不开。

七、廉洁自律,依法治校。

本年度,我们坚决执行上级部门制定的各种制度。加强行风建设、规范办学行为,坚决杜绝乱收费现象。坚持勤为先、廉为本,学校经费坚持按财务政策严格把关,做到该节约的节约,该用的钱花在刀刃上, 今年,我们为学生添置了新的课桌凳,基本解决了学生课桌高低不一,新旧参差不齐的现象。 一学年即将结束,作为学校的负责人,我深感肩上责任的重大,深感学校日常工作的艰辛与冗杂,教学质量、教师队伍建设、学生常规管理、硬件设施添置以及扩充生源、周边环境整合、协调家长、教师之间关系、处理突发性事件,再加上外出开会学习,感觉每天的工作都带有不确定性,中午休息后刚进校门,节假日在家,也会接到开会的通知;这些都得按时参加,不得怠慢。再加上现在的校园安全,问责制

的执行,我必须时刻提醒自己,时时小心,事事精心……有时真的会有分身乏术的感觉。但是一年下来给我印象最深的还是老师们带给我的感动,他们辛勤工作、无私奉献的身影时常在我的脑海中浮现:黄老师中午放弃休息为学生进行耐心细致辅导的身影;张老师爱人生病住院,还坚持在校工作;我们的值班老师夜深人静了,还在学生宿舍周围巡逻。这一桩桩一件件都使我感动,这就是我们坪地民族中学的的老师,他们默默无闻,普通平凡,但他们充满爱心,团结协作,具有强烈的敬业精神、团队意识,他们可爱、可敬用自己的实际行动诠释着人民教师的光荣职责。我们感谢这些老师的付出,是你们用自己的实际行动给了我们战胜困难的勇气,是你们时刻让我们感受到集体的温暖,给了我们工作的不竭动力。

八、存在的问题及今后的设想:

作为校长,我越来越深刻地感受到责任的份量,工作的不足与今后的设想:

1、学校的厕所改建没有完成,力争下学年完成并投入使用。

2、学生生源基础不尽人意,好学生基本到外地就读,影响了学校教育教学质量的快速提高。

3.学校领导、教师外出听课、学习的机会较少,应该多为他们提供机会,走出去参观学习,开阔视野,提高素质。

4、校长的职责还未完全尽到,离党的要求还不够,需要不断学习,增强工作的动力。

5、学校工作创新的力度不够。

新的一年意味着新的机遇和挑战,我决心努力以良好的心态,充分的热情,去做好每天平凡的工作,我将不断探索、奋力求成,为使学校的明天更加美好而努力工作!

以上是我一年的工作回顾,恳请大家批评指正,我将虚心接受,力争创办人民满意的教育。谢谢大家!

 

第二篇:述职报告20xx年

述 职 报 告

坝头小学张开通 2007-2010学年度

各位领导、各位老师:

您们好!

时光荏苒,很快的四年校长任期又即将结束了,根据磁灶镇政府和磁灶教委办的要求,现在我将2007至2010学年度磁灶镇坝头小学大概的工作情况,向大家汇报一下。

这四年里,在上级政府和镇教委办的直接领导下,在坝头村两委和众多家长乡亲的支持配合下,在全体老师和学生的不断努力下,学校虽然面临着学生数量减少,教师变动频繁,经费时有紧缺,课务比较繁重等一系列困难,但也没有因此灰心丧气而丧失工作的责任心和积极性,未曾停止向前发展的脚步,全体师生都在乐观情绪和充分的自信中,齐心协力,奋发向前。四年来,学校的教育教学工作井然有序,动静结合,内外相融,教师的教学观念及教学方式得到更新和转变,教学实力有所长进,教学质量稳中有进,还进行校舍的加固修缮,校园环境整治,旱厕改造等一系列工程,添臵视频监控、广播系统等配套设施设备。

总结过去四年来的主要工作,可从以下几方面来说。

一、加强队伍建设,提高教师素质。

学校十分重视师德师风建设,通过各种形式的学习教育活动,广大教师都十分珍惜教师这份职业,自觉遵守职业道德,尽心尽力地干好工作。为了教师们不断成长与进步,学校努力为大家提供机会、搭建平台。四年来,全体教师通过市级培训、校本培训和网络培训,通过公开课、业务竞赛等各种活动,教育思想及教学方法在不同程度上均有发生变化。

二、坚持德育为首,全面推进素质教育。

学校始终坚持“德育为首、全面育人”的办学方针,不断探索新形势下德育工作的特点,多角度、多渠道地开展学生思想品德教育活动。在德育工作实施过程中,学校一手抓学生日常行为规范的养成教育,保证了学校正常的教学秩序;一手抓学生发展平台的搭建,让学生在活动中锻炼,

学校不失时机地、阶段性地开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的系列教育活动,寓教于乐,既陶冶了学生的情操,又培养了学生的特长与能力,提高了学生的综合素质。如:本学期,在全校开展了如火如荼的感恩教育活动。从学校到班级,从班级到个人,通过各种形式进行宣传、动员和实施。板报有感恩教育的专栏,班会有感恩教育的主题班会,国旗下讲话有感恩教育的演讲,课堂上也渗透着感恩教育。学校充分利用升旗仪式、主题班会、少队活动等阵地加强学生的思想教育,通过家长会、家访、电访等渠道,加强学校、家庭、社会的横向联系,获取更多的理解与支持。四年来,学校德育工作常抓不懈,成效明显,全校学生的养成意识明显增强,校园秩序良好。

三、加强教育教学研究,把严教学常规管理。

1、加强毕业班工作。我校充分认识到:毕业班工作是学校各年段工作中的重中之重,是转变校风、学风的突破口,为此我校加强了毕业班工作的管理。一是加强领导。由教导分管毕业班工作,并且多次召开毕业班工作会议,毕业班学生座谈会,为毕业班师生鼓足干劲,共商复习策略。在日常教学中,各学科教师共同商议如何复习,搜集题型,实现教育思想、教育资源共享,做好培优补差工作。毕业考试后学校还专门召开毕业典礼,在他们离开母校的最后一刻给予他们母校的关怀和鼓励,冀望他们在新的学习旅程中力争上游,为母校争光。同时也让其他年段学生向他们学习,甚至争取超过他们。令人欣慰的是,现在我们总能在梅溪中学的简报上看到他们活跃的身影和喜人的成绩。

2、加强教学研究。教导处、教研组进一步加强对教学工作的研究,加强对教师教学工作的指导,切实提高课堂教学的效益。尤其是我校代课教师变动大,教导和教研组长总要抽空下班听课、不时给予关心指导,使得这些老师都能很快的适应学校的教学常规,并提高了教学水平。

3、加强质量检测,及时准确了解教学实情,促进教学方法不断优化。在各种质量检测中,学校努力坚持公平公正、真实可信的原则,不允许一个学生漏考,不允许一个学生作弊,并通过表扬优秀生,颁发奖学金,树立榜样,让成绩不理想的学生找到学习目标,让成绩优秀的学生拥有竞争对手,你追我赶。

4、加强教学常规管理, 全面提高教师的教学水平。教导处严把教学常规关,各门课都有科学的进度计划,教案不仅备教材教法,还备学生,做到备课的各个环节齐全,内容具体,切合本班实际,每个教学单元都有目的要求,重难点和关键点等。最可喜之处,备课中课改意识浓,大部分教师写出了教后感。教导处按照作业书写及批阅规定,要求教师保质保量完成各种作业的批改任务,要求学生书写要认真整洁,在作业的检查中着重检查作业错题、错字的更正情况、请假学生的作业补做情况等。在课堂教学中,教师能够采用新教法,充分发挥学生的主人翁精神,注意培养学生的能力,注重了学习过程,注重了课堂的效率,向四十分钟要质量,做到了按时上下课。四年来教师都能按要求上好每一堂课,上课的积极性高,大大提高了课堂教学质量。学校行政每学期都在期初、期中、期末三个阶段进行教学常规检查,且有记录与通报,全体教师都能按时按质地完成各自的教学任务。

四、创建安全、和谐、诚信的校园

1、四年来我们结合本校实际,对校园内外进行安全隐患排查,配合各级部门加强对校园周边的整治力度。把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中,让每一位老师树立安全的责任意识。学校通过校会、班会、黑板报加大宣传力度。对预防溺水、预防传染病、交通安全、食品卫生、防火、防地震以及上网安全等进行教育指导,教育学生学会自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片,每学期开展突发事件的紧急疏散演练,进一步加强安全的教育工作。比如上一年度的甲型流感预防,学校大会小会讲,班会课堂学,首先使师生充分认识到预防甲流的重要性。并且成立机构,制定规章制度,安排专人负责,坚持晨午检,班主任登记,专人上报,最终使甲型流感得到很好的预防。

2、加强师生的法纪教育和学生心理健康教育。学校始终把依法治校、依法治教贯彻在平时的工作中。能坚持在学期初、学年结束都开展法纪教育,重视学生的心理健康教育。20xx年学校还组织了一次全校性法制教育会,邀请了学校法制副校长、磁灶派出所翁警官上法纪教育课,用浅显的案例,深刻地教育师生。平时我们还利用校会、班队课、国旗下的讲话等,增强了师生的法制观念,提高了法制意识。

五、坚持和完善校务公开制度,实现学校管理民主化

学校十分重视校务公开工作,不断坚持和完善校务公开制度,提高民主监督与民主管理的实效。学校通过校务公开栏、告家长书、教师会议、学生集会、家长会等渠道将教育的新动态和学校的办学情况及时地公开。学校始终坚持各项决策都通过行政会研究决定,教师会议讨论通过,教师的职务晋升、教师年度考核及评优评先都在民主程序下进行,在教师大会上公布,在校务公开栏上公示,无暗箱操作,最大程度地做到公平、公正、公开。学校各班在评选学生干部、三好学生、优秀干部等工作中,也充分体现民主管理的透明度。学校财务管理规范,开支合理,公示及时,监督到位。

另外还有一些令人愧疚的不足之处,本人在此诚恳地接受大家的批评和意见。

1、学校领导未能对学校的发展制定科学长远的发展规划和奋斗目标,工作安排有时缺乏计划,导致学校至今没有一个明确的发展方向,教师有力不知往哪使。

2、学校领导的管理能力还有待提高,管理方法还有不当,尤其是在物和人的管理上还有很多做得不到位,拉了学校发展的后腿。

3、本人在学校工作中出现了一些职业倦怠、无上进心、做事拖拉的不良现象,影响了老师们的工作积极性。

校长是一校之长,是学校行政的最高负责人,必须具备实事求是、联系群众、廉洁勤政、严以律己的政治素养和思想品质,必须具有熟谙的教学业务,长于学校管理的专业知识和基本能力。但我深知自己离这要求还很远。

最后,我想说,虽然这个学校小,但这里的教师很尽心、很尽力,这里的学生很朴实、很纯真,是他们的不断努力、辛勤付出,才使得坝头小学的一切工作得以顺利进行。相信,不管今后走到哪里,我们都会怀念在这里度过的所有时光。

磁灶镇坝头小学 张开通

20xx年5月5日

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