XXXXX公司

XXXX微信群管理制度

1、目的 为更好地利用现代化网络信息技术，提高效率，加速交流提供一个平台，为使微信群有一个更加文明、团结、和谐的交流环境，特制定本管理规定：

2、适用范围 把XXX有识之士邀请进群，也欢迎XXX之外的朋友加入，为大家的项目与资金搭建交流平台，同时把XXXXX宣传出去

3、基本要求

3.1、指定微信群名，明确应加人员、微信发布内容及群管理员。

3.2、群成员一律实名制。操作方法：进入微信群后，点击屏幕右上角图标，在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。

3.3、命名规则：县（镇）+姓名+从事行业；例如：“XXXXX-XX-房地产”。

3.4、群里有识之士讨论或发布的优秀内容应当及时记录下来，以此提高自身不足。

3.5、禁止在群内发布不良倾向、色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息；禁止诋毁群里人士形象，一经发现则直接请离本群。

3.6、对于公司对外的分享信息，每人均有义务分享到朋友圈增加活动效果。

4、本制度自发布之日起执行。

XXXXXXX

20XX年XX月XX日

 

第二篇：信件收发管理制度1

公司报刊信件、快递管理制度

1、目的

为了规范信件、报刊、快递的管理，确保及时、准确的收发，特制定本制度。

2、实用范围

适用于公司内部管理。

3、内容

3.1本制度所指公司订阅的报刊收发管理、信件包裹收发管理、业务快递收发管理。

3.2公司订阅的报刊杂志由公司传达室人员直接收取，在签收后即刻送至前台。前台整理之后送至总经理办公室，总经理传阅完毕后在收回按规定管理、挂放。

3.3信件的收发管理

3.3.1公司员工信件：如（信用卡账单、EMS、包裹等），由公司传达室人员直接签收。收取信件后做好分类，车间的由车间后勤领取发放，办公室的直接由前台领取并负责发放。

3.4业务型快递收发

3.4.1公司所有业务型快递由前台联系签收人签收，并做好内部登记。如遇签收人出差外出、请假、离职等情况是，可由同部门相识同事代收。

3.4.2公司所有业务型发出的快递由当事相关部门人员在上班时间自行填写好快递单、打包好物品包装放至公司前台，由前台做好登记，通知对应的快递公司前来收件。前台有责任做好物品的保管工作。

3.5其他

3.5.1未经公司及当事人许可，禁止拆封。

4、附则

本制度最终解释权由行政部所有。

行政部

20xx年10月30日