安99017一伙人智慧心得
追随智慧的脚步,用智慧成就团队的梦想,成就企业的未来,让自己成为真实简单的人,过自然的生活。20xx年10月24日25日我们8个人在梁总的厚爱带领下,参加了思八达张亚峰老师的一伙人智慧讲座,在工作中对于这样的学习是难得宝贵的。通过为期两天的学习,让我瞬间明白了很多人生智慧,境界短时间提高了好几分。 我们要与薰香企业建立并维护紧密式合作,我们要与薰香老总一起干,我们要与薰香企业成为一伙人,而且我们要与我们老总一起影响更多人,成为薰香的一伙人。公司给我们创建一个平台,我们要借助这个平台,把自己位子定下来,让自己心有所归,心有所属。工作中要全身心都放在公司,要喜欢这份工作,向上向善的传递,心甘情愿的交换,发自内心的交给。要用激情和热情对待这份工作,心里装着企业装着老板,让自己和老板成为一伙人,我们要坚定持续的传递薰香老总的印象,传递公司发展与品牌价值,我们要通过成就企业成就自己,我们要持续练习,因为练习什么就显现什么,显现什么就拥有什么,我们要持续显现成就别人之心。我们还要体现独立解决问题能力,把老总从事中解脱出来,承担起责任,一个公司必须要传递正面语言,制止各种谣言,传递积极向上的心态,把老总塑造成全体公司员工的“精神领袖”,我们要托起薰香企业老总,帮助更多人的发展,托起更多人的梦想影响成就更多人。老板与员工之间就是老板只能通过成就员工成就企业,员工必须通过成就企业成就自己,要让员工去主动积极的自己去操正面心,成就自己,在公司里宣传积极向上
的思想,营造充满活力的氛围,我们才会开心,才不会压抑。
成就一个企业靠一个人的力量是做不到的,随着市场规则的日益规范和市场竞争的日益激烈,企业要想在竞争中占据一席之地,只有通过团结协作才能完成好工作。因为现在市场竞争,就是团队协作能力的综合竞争,一千个不成功的企业可能有一千个不成功的理由,但是一千个成功的企业,必然会有一个重要的成功因素,哪就是上下同欲,精诚合作的团队精神,就好比海尔的张瑞敏正是运用团队的力量,经过短短的15年时间,带领着一个亏空147万的小厂发展成为中国家电第一品牌,是团队的力量为海尔插上了腾飞的翅膀。我们薰香这个团队就一定是个和谐的团队,这样的团队工作起来就一定能够取得事半功倍的成果,我们每个人都应该为了团队利益与目标相互协作,共同承担集体责任,齐心协力,汇聚在一起,相互信任,和谐包容,用一伙人去影响另一伙人,积极阳光的工作生活,让我们大家与时俱进,共同创建薰香企业更辉煌的明天!
张阿芳
心无旁骛,好好干
----学习《一伙人智慧》有感
孩提时,老师最常说的话:“要好好学习,不是给老师学的,不是给父母学的,是给你自己学的”。现在我又有了同样的感悟。要好好工作,不是给公司干的,不是给老板干的,是给自己干的,是跟老板一起干的。
通过《一伙人智慧》两天的学习,让我懂得了一个浅显易懂的道理,要跟老板成为一伙人,提升自己的境界,好好干。我们的一生想要做些什么,想要实现什么,那就是幸福。要让自己幸福,要让爱自己的人幸福,让自己爱的人幸福。围绕这个目标,实现幸福的方法是什么?那就是工作。在自己不能创建平台的情况下,只有借助老板赋予的平台,认识自我,好好发挥,把全身心放在工作上,不要只看眼前,要真正懂得经营自己,才会取得自己想要的价值。
把握核心命脉:境界。心在哪境界就在哪,心到哪了,境界就到哪了。所以我明白,要想把工作干好,首先心里要装着企业,装着领导,装着同事,装着工作。有事业心,把焦点放在事业上,一心就想把事做好,让我瞬间触摸到:有什么样的境界,就有什么样的思维,有什么样的思维,就有什么样的结果。
提高自身境界,把自己武装成为符合老板一伙人标准的
人。1、把全身心都放在公司,主动工作,不埋怨,多操心,操正面的心。2、独立,努力使自己能成为独挡一面的人,事情交给我,公司不用再操心。遇到问题,敢于承担责任,敢于说“我的错”。3、有结果。苦劳不等于结果,任务不等于结果,只有晒出出色的成绩单才是真正的结果。
让自己主动成为公司的一伙人。1、传递。在公司只传播正能量,不传播负能量。只传递老板有高度,有境界,有爱心,想让老板成为什么就去传递什么。绝不传播任何谣言,即使是真的,不好的也不说。要有感恩的心,感谢自己拥有现在的平台来展现自我,要明白,没有平台自己将毫无施展之处。2、影响人。让自己主动成为公司一伙人的同时,再让自己影响更多人成为公司一伙人。要有坚定的信念,持之以恒的坚持。建立强大的自我,心中升起三念:我很不甘心,我只有努力,我必须要有结果。
通过学习,点燃了我内心的激情,以前负面的影响一瞬间变成正面的心态,我一定要培养自己的能力,建立强大的自我,不要去羡慕别人,而要人让别人羡慕自己;持续的练习自己的优势和强项,让自己在工作中从平庸变的优秀,从优秀变为卓越,把卓越当成习惯。
魏 鹏
二0一二年十二月二十八日
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