带着责任去上班心得

心.得

深秋的夜,似风似雨 静默年华,岁月年痕,冷暖似清秋。冥冥间低吟痕迹苍白了笔尖。浸润此刻心境落笔成绪……《带着责任去上班》,我不知如何正确的阐述书中的真正精髓所在,只是有了些许自己的愚见……

文中的开篇序文让我震撼,让我感动,让我知道责任是我们与生俱来的使命,生命的开始至终结都承载着责任的使命。 书中写道,一名普通的公交司机在生命的最后一分钟里做了三件事,停车,拉下刹车闸、车门打开、熄火,也许在平时这三件事是及其平常而又惯性的动作,可在那一刻,这三个动作却救了所有乘客以及路边的行人,让所有人记住了他的名字-黄志全。与生俱来的使命—责任,让他在生命的尽头,将生死置之度外,将责任无限放大,将自己短暂的一生演绎成永恒的经典,为世人所传颂。这让我不由得想起司马迁的《报任安书》中道: “人固有一死,或重于泰山,或轻于鸿毛,用之所趋异也。”

大多数人的想法都觉得上班就是完成自己应该做的事,每天机械似地完成相同或相似的工作,然后心安理得地拿属于自己的那份酬劳。我们或许在想作为一个平凡人,一个普通的上班族,无论是工作也好生活也罢,日复一日年复一年,时光飞梭,似乎也找不到什么所谓的不平凡的光点所在,便浑浑噩噩地糊弄度日罢了,但当你静静的拜读《带带着责任去上班》这本书,它会使我们受益良多,更会对文

中的“责任”二字有了深刻的理解,使我们知道责任二字的深刻内涵:少一些抱怨、少一些牢骚、少一些理由,多一份认真、多一份责任、多一份主动,带着责任去上班,让责任感成为你工作的一种态度,它告诉我们原来工作并不仅仅是换取我们在生活中对物质的需求,而是要通过它来积累未来漫漫人生道路上的经验和做人做事的道理。 在工作中我们的能力得到提升、视野也随之开拓,对我们来说都是一种人生的收获, 那些在职场上取得非凡成就的人,不是受到了什么上天的眷顾,而是在于懂得带着热情去工作,以责任之心去完成工作。从来就没有什么做不好、做不了的工作,只有不用心,不负责的人。 责任是什么?责任就是担当,担负着自己应尽的责任,责任是什么?责任是付出,付出你辛勤的劳动,你的智慧,为这个社会创造出更美好的事物,责任是什么?责任也是爱,有付出就会有爱,爱你的工作,爱你的岗位,当然也爱你的家人,我们每个人不管身处何种情况下都担负着自己的责任.不论你处于什么样的角色,只要你活着就有责任, 用你的爱,你的付出去担当责任,在此过程中享受生活的快乐,体味人生的价值与意义。

列夫托尔斯泰曾经说过:一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。工作的热情与工作的责任往往是相辅相成的,当我们有了责任感,那么对待工作的热情、奉献、忠诚、执行能力也随之而来,从而激发自己最大的潜力。带着热情去工作,我们就不会觉得乏味无趣,而会觉得原来工作也是一件很幸福很快乐很享受的事。很多事实也证明,负责于工作、热情于工作,的确是职场人获

得事业成功的法宝。

总而言之,有了责任心,才能有热情,有忠诚,有奉献,当你以赤道般的激情投身岗位时,当你以松柏般坚韧的意志完成使命时,才有成就一切事业的可能,从现在做起,满怀激情的投入到工作中,积极争取,无论学识、能力与经验的高低,只要你以 “责任”为基点,你就赋予了工作生命力,那么你的人生也充满了意义……

夜 如此幽静,合上书本,收拾思绪,百感交集 莞尔一笑 透窗闲散眺望,那样安静,超然……

 

第二篇:带着责任去上班

带着责任去上班

于军溪

责任决定一切,是一本让人受益匪浅的好书。我带着深厚的

兴趣将这本书从头至尾详细读完,掩卷深思,这本书给自己的启迪很多很深:比如,我们对制度与纪律要有正确认识,对个人所担负的责任要有明确意识,对企业对生活要有感恩的心态;我们应该重视责任的获得,我们不仅要有好的态度,不仅要有劳苦,我们更要讲究工作方法,更要有成果;在工作中要用心,自动自发地工作等等。

收获很多,无法一一尽述。责任意识和工作态度,是非常重要的两个方面。下面重点讲一下,通过阅读本书,我对责任意识和工作态度有了哪些新的认识。

一、关于责任的重新认识

书中唐源列举了逃避责任的八种情景:?这不是我的事?、?这不是我的错??、这不能怪我?、?又不是我的错?、?你要负责任?、?我没有能力负责任?、?我负责任没用?、?我已经负了责任?。给人以醍醐灌顶之感,反思自己,也时常有这其中的不足。

唐渊关于负责任的误区的分析,让我有了关于?不能还是不为?的思考。我想起了孟子〃梁惠王上》的一段话,孟子曰:?挟太山以超北海,语人曰:‘我不能。’是诚不能也。为长者折枝(通假字,通肢),语人曰:‘我不能。’是不为也,非不能也。?翻译成现代文就是:孟子说:?用手臂挟着泰山跳过北海,对别人说:‘我办不到。’这是真的不能做到。给年长的人弯腰行礼,对别人说::‘我办不到。’这就是不去做,而不是不能做。?

不能还是不为?我们在现实中常常混淆它们的转载自百分网,请保留此标记界线。或者说,我们总是打着?不能?的旗号来为我们的?不为?找借口。孔子教导我们说,要?神于天、圣于地?。既要有理想主义的豪迈,也要有扎扎实实一步一个脚印的品质。我们不能只做言语上的巨人,更要做行动上的巨人。我们往往只去羡慕别人取得的成就,却忽视了他人背后付出的汗水。我们往往有改变现状的理想与追求,却在现实中迟迟迈不出第一步。我们总以为自己?不能?,我们在这借口中任由美好年华一天天溜走。

在工作中,我们本可以让自己更优秀;我们本可以让自己更负责任;我们本可以让做的更好……但是我们,在因循守旧中,在碌碌无为中继续着我们的平庸。

二、面对工作的心态

我正在读《责任决定一切》,想起了朋友告诉我的一段话:?人应对挑战时有三种心理状态,试试看;尽力而为;全力以赴。只有全力以赴了,才可能最大限度的接近成功,即使失败了也不后悔。尽人事,听天命。?这让我的心中为之一动。我们面对工作时不也是有这三种状态吗?反思一下自己,做工作都全力以赴的翻去做了吗?

找到了心理动力问题,那剩下的事情就简单多了。一切困难都能解决。全力以赴吧,这是自己能做的。我们要重视责任行为的实践,知行合

一、落实责任,多做一点,用心一点,勤奋一点,高效一点,合作一点,理性一点,在负责中成长,在成长中创造属于自己的机会。

厘清了自己所负责任和所应持有的心态,在此基础上提升自己的责任能力、遵守有利于公司发展的责任制度,重视责任成果的获得,我们的工作一定可以做的更好,我们的企业一定会越来越壮大、

【扩展阅读篇】

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