东方学校老师常规工作管理细则

总则：学校以保证全体学生在校安全健康成长为宗旨，以提高教学质量为目的。以全心全意培养学生为原则，规范教师日常工作行为，提高我校教师的工作积极性，促使学校各项工作都有全面的进步，特制定此管理细则，望全体教师遵照执行：

一、教师必须关心学生，爱护学生。对待学生做到晓之以理，动之于情。严禁体罚或变相体罚，侮辱学生。如发现有此类事情发生的，扣发责任教师当月工资50元,并由责任老师负担事故责任。

（二、教师应服从学校安排.在工作上认真踏实，不无故拖拉。没有按时完成布置工作任务的.一次罚款5元。）

（三、教师之间要团结友爱.互相尊重。如有不团结拉帮结派一次扣款5—10元；）

四、教师衣着打扮要自然大方，不穿奇装异服，不理怪异发型。男老师不得留长发，女老师不得穿过份暴露的服装。严禁穿拖鞋进校园,发现一次扣款5元。

五、班主任老师要认真做好班级管理工作.由于管理疏漏造成学生发生安全事故的，视情节轻重

一次扣发当月工资50－200元。并全力做好事故善后工作。

六、值日老师要认真做好值日工作。早晨7：00－7：50，中午 在校门口及学校操场协助门卫及值日生做好学生管理事项。如发现值日教师不到岗，一次扣款5元。因工作疏漏造成学生安全事故的，视事故的大小一次扣发当月工资50－200元。并全力做好事故善后工作。

七、如有课任老师的疏漏学造成学生在课堂上发生的安全事故，由该节课课任老师负责，并扣发当月工资10－200元，并协助班主任做好事故善后工作。

八、教师考勤实施早上教师签到制，无故迟到5-10分钟，一次扣款5元，10-30分钟扣10无，30分钟以上扣除20元，一次无故不签到扣款5元，早退一次扣款10元；

九、教师请假一天。小学老师扣款40元，中学老师扣款50元，旷工或请假超过天数的，一天则扣除两天基本工资，病假扣款一半；

十、教师在规定上班时间内，没课教师：1、不准随意进入宿舍或外出学校， 发现一次扣款5元，2、

应在办公室里但不准睡觉，不准做与教学无关的事情，发现一次扣款5元；

十一、值日老师按时到岗，早上6：30，中午11：30，放学在校门口护送学生出校园直到5：00才能离校。如发现值日教师不到位，一次扣款5元； 十二、楼上学生不得将杂物从窗户扔到楼下，不要随意推拉窗户，如有学生因此造成其它学生严重伤害的扣班主任50元；

十三、值日教师必须佩戴好值日袖章，发现一次未戴扣款5元，值日老师未经领导同意，不可擅自更换，否则视为无值日处理；

十四、教师必须认真完成教学工作任务，写好主课计划、进度按排表，写好学生成绩统计表（各课本后）（班务计划）填写好备课本栏目要求，一项内容欠缺扣款2元；

十五、认真备课，要求教案具体，不写简案，不漏备，每月抽查一次，全期两次普查，不合要求职扣款10-30元；

十六、学生作业对规定作业全批全改，讲求质量，批改时不能出现知识上错误，如果造成家长有意见一次扣款10元；

十七、教师上课严禁接打手机，或发现短信，不准坐着上课（考试除外）发现一次扣款5元；

十八、上课铃响后，教师必须及进走进教室，两分钟后发现任课老师不在教室，一次扣款5元； 十九、主课考试按单元内容进行，小学语、数全期不得少于8次，初中不得少于6次，如发现未考试现象，一次扣款10元；

二十、教师不得私自调课，电脑及其他副课，不得放纵学生自流，应付了事，班会课挪作它用发现一次扣款5元；

二十一、班级卫生做到整洁、美观、保证地面、墙角、桌椅板凳的清洁、整齐，清洁每一天两大扫，中间必须值日生拣垃圾，保证无纸屑、无棍棒，如发现一次不彻底或不卫生，扣班主任5元；

二十二、班主任必须负责学生中午吃饭，帮助学生打饭打菜，按排学生收拾好碗筷，如果出现不负责任现象一次扣款5元；

二十三、各班级的桌椅由各班主任保管，不能让学生雕刻或损坏，如破损坏桌子一次扣款100元，椅子扣款40元，对其他财产损坏，则照价赔偿损失；

二十四、上、下午放学后，班主任要按排学生及进关好电灯和电风扇，晚上要关好窗户，否则发现一次扣款5元。

 

第二篇：考试总结和对老师常规要求

考试总结即常规要求

一、老师方面

1. 辅导晨读的老师按时间表的要求是6点15开始晨读，可是咱们学生都在6点10分甚至6点8分就已经进入教室，所以建议老师也要早些到教室，因为这一段学生也比较乱，特别是上厕所的、洗漱的，老师早点进教室学生就能早些进入教室，辅导晨读的过程中老师不要坐着，更不能滞留办公室，要在所辅导的两个班中来回转，因为这一段学生也容易说话、睡觉、上厕所，如果发现学生违纪一定要管，学生你怎么管他就怎么长，有的老师说我说他们他们不听我前脚走他马上就趴下，你这时候要先在班里做要求，咱就是发现一个说一个，处理一个（可以发立，发背诵，告诉班主任）但一定要管。再一个原则上晨读期间不允许上厕所，他再找你请假你可以说年级组说的。

2. 上课要提前二分钟到教室，让学生提前找到书，要讲题的话提前抄答案，这样一是能让学生早些进入学习状态，二是他也觉得这个老师认真、努力，他会更尊敬你，绝对不能上了课了有匆匆忙忙进教室，上课要使用两案七环节上课，最低你要把自己的课堂上得高效，有实效，上课要使用普通话，不准坐着上课，要边讲课边在教室里面转，关注学生睡觉看闲书玩手机等情况，一定要转一定要管，特别是睡觉这个东西着，如果有学生睡觉你不管，别的学生可能就要睡，针对上课情况咱们年级组基本上每节课都查，前一段睡觉的比较多，这一段少了，希望咱们老师重视这个情况，再发现学生上课违纪情况通报学生的同时通报老师。

3. 辅导自习，咱现在基本上都是一个人守一个班，咱老师守自习时绝对不准滞留办公室，在教室不准坐着，在班里多转转，有的学生他脸皮薄，有问题可能不愿意上前面问起，再一个你老是转着他也不敢违纪，给学生讲解问题时要针对不同学生用不同的方式讲，但要注意语气了什么的，你像有时咱问卷时有的学生就提这个问题，你的一句话可能就会伤到他的自尊心，让他不愿意学这一科，他在给你打分时也不会给你打高分。

4. 备课室方面，1.要注意备课室卫生，咱光要求学生怎么打扫卫生，咱老师办公室很脏了，人家学生进去咱也不好意思，有的那电脑屏幕都好久没擦了，垃圾篓满的都逾出来了还不到，有的办公室地上都是瓜子皮也不扫，今天上午年级组对各办公室的卫生进行了检查，发现好的办公室有：还需要改进的办公室有：2.注意在办公室纪律，在办公室不要长时间聊天，有的办公室说笑的声音还很大在楼道都听得很真，咱这办公室和学生对过，人家那边很安静咱这边这么大声影响确实不好，再一个你让想备课的老师也无法安心的备课，影响人家，人家说

你吧不好，不说你又影响人家，咱都是老师应相互理解，在办公室要注意绝对安静，再就是在办公室禁止用电脑玩游戏，看电影等，要认真备课，写教案，批改作业，只有备好课才能上好课

5. 在班里绝对不能说这个班不行之类的话，这个班本来没问题你要是老说不行，学生也会觉得这个班不行就破罐子破摔，就算是这次却是成绩不好也要找出好的方面，好孩子是夸出来的，好的班级也是夸出来的，一个作业组要相互补台才能最后胜利。

6. 有的老师感觉考得不好哭，可以看出咱们老师都有很强的上进心。咱们这一个月事比较多，考试多，学生容易散，所以咱们年级组会加大检查力度，对辅导晨读、自习上课加大检查，每查发现问题马上通报，也会不定期查岗查办公室秩序卫生，今天上午查岗无人脱岗，咱说实在的咱第一次月考考得不错这一次人家那边可以说已经撵平了，咱不努力这一个月要是散了下次考试人家就可能超过咱们，所以希望老师们理解，通报了你或你们班你们办公室也不要记恨年级组，说是在的咱都是为了工作 都有压力，还是那句话对事不对人，希望老师多多理解多多支持。

二、班主任方面

值班不平衡 对晨读、自习、上课、课间、午自习要制定班规 要到班里多转 要多看监控，跑操时要求班主任全部到操场（校服、迟到、打闹、顶顿、每有一次不去扣一分）集体活动注意秩序维持，板报，大肆表扬，期中总结，制定计划（上次建彬）推广 桌上不让放书 不要撵学生（成绩算法）