保安公司简介

鹰潭市月湖区兴盛保安服务有限公司简介

鹰潭市月湖区兴盛保安服务有限公司(以下简称“兴盛保安”)是经江西省公安相关主管部门批准并于工商登记机构合法注册的从事现代安防业的综合服务供应商,是目前鹰潭市第一家新型的专业化、规范化、科学化、现代化的服务型企业。我们提供人防、物防、技防、联网报警、非武装押运等安防相关的一站式服务。 兴盛保安的客户类型涵盖了政府机关、军警机构、金融机构、企事业单位、医疗卫生、高等院校、工业园区、大型商场、高档住宅、智能商务楼等。公司专业的服务资质和经验,能在最短的时间里,为客户组建服务队伍,并通过有系统的培训及标准化的规章流程,使工作有序展开。

兴盛保安自创立以来,在全体员工的不懈努力下,迅速发展,规模不断扩大,在全体员工的不懈努力下,迅速发展,规模不断扩大,现公司下鹰潭市兴源物业管理有限公司,兴盛保安正以求真务实、锐意进取的精神,抓住新机遇,迎接新挑战,努力实现新一轮腾飞。

兴盛保安牢记“铸安全盾牌,立服务口碑”的立业宗旨,秉承“专业、专注、专心”的经营理念和“安全万无一失,服务永无止境”的服务理念,恪守“从管理要素质,从素质夺信誉,从信誉赢客户,从服务创效益”的质量管理方针,严格管理,优质服务,积极探索,大胆尝试,在发展中不断总结经验,距离打造具有专业的发展之路。

经营理念:

1. 企业管理理念:专业化、集团化、智能化。

2. 客户服务理念:保安我们专业;服务我们更好。

3. 企业沟通理念:简单、直接、高效。

4. 团队合作理念:雁一般的团队;鹰一般的个人。

我们的经营方针:

1. 基于最大程度地满足客户要求同时保证企业效益

2. 顾客为先-了解并满足顾客要求,多样化,快速、简便、安全地为客户服务

3. 专业为本-有效率地提供【门禁管制、消防管理、防盗、防治安事件】服务 兴盛保安服务有限公司是一家拥有员工285人,集人防与技防一体的,并取得省公安厅颁发的保安服务许可证的保安服务公司,公司现有大型合作单位10余家,遍及鹰潭、贵溪、余江地区。公司主要从事保安保洁服务,公司全体工作人员素质高、礼节好、服务意识强、命令意识强。公司用军事化标准来管理团队,以军人的标准来要求每一位员工。 公司本着对客户人防及技防的双服务,为客户提供安逸的工作、生产环境,让客户满意放心是本公司的宗旨。公司从事企业、机关、商业、高档住宅、大型活动安全保卫工作、技防、门禁系统、报警。我们公司本着与时俱进的精神,在加强人防与技防科学管理的同时,并不断提高现代化高新科技的安保技能,以高素质的团队,现代化的技术来保障企事业的安全和秩序。

公司强化消防安全管理和消防安全操作规程,严格做好防火检查、火灾隐患整改,消防安全宣传教育和培训、常规灭火、紧急疏散、预案和演练。定期进行业务培训指导,每天向业主汇报当班勤务、消防设施定期检查记录以及维修保养记录。确保以防为主,防消结合,把事故处理在萌芽状态。

兴盛保安服务有限公司管理理念是“当好企业的守护神”,树立企业形象、文明值勤、礼貌接待。以您满意为基准不断提高和完美对服务的要求。公司以企业的满意度为指针,针对企业的发展需求,实行安全,文明的管理服务。

公司强化消防安全管理和消防安全操作规程,严格做好防火检查、火灾隐患整改,消防安全宣传教育和培训、常规火灾、紧急疏散、预案和演练;每位员工都能熟练的掌握每种器械的使用方法,杜绝安全隐患,使客户单位的财产和人员不受损失和伤害,做好安保工作。

服务对象:

1. 接受客户委托,培训保安员及派驻保安员,提供门卫巡逻、防火、防盗等业务。

2. 为机关、团体、企业、事业单位、居民住宅区、集贸市场、银行、等场所提供安全守护。

3. 展览、展销和经营性的文娱、体育、商贸、旅游等活动的安全保卫,提供消防安全服务。

服务内容:

1、门卫守护

对出入人员进行严格验证,并依据客户单位有关会客登记制度严格履行登记手续,严禁无关人员入内。

对出入人员和车辆所携带、装运的物品、物资进行严格检验、核查。 疏导出入车辆和行人,清理门卫责任区内无关人员、保证进出车辆畅通,人员出入有序无阻。 协助客户单位管理好职工考勤工作,配合有关部门做好来人来访接待工作,遇有来访人员确有要事急需办理时,要及时做好传达工作。

协助客户单位发现治安隐患、堵塞漏洞、健全防范制作,提高安全防范能力,主动配合公司保卫部门的工作。

2、守护工作

保护人身安全、保护财产安全、维护客户单位的正常秩序。

3、巡逻工作

维护巡逻区域内和保护目标周围的正常治安秩序。

预防、发现、制止各种违法犯罪行为。

及时发现各种可疑情况,抓获现行违法犯罪嫌疑人。

检查、发现防范方面的漏洞。

突发事件或意外事故的处理。

保安人力护卫服务 包括保安门卫服务、保安守护服务和保安巡逻等服务。公司根据企事业、物业小区、工厂、商场、及机关事业单位的不同特点,制定相应的保安门卫服务、守护服务及巡逻服务方案,派出专业保安人员提供护卫服务。

安全技术防范报务

公司大力发展技防服务,努力提升保安服务的科技含量,充分发挥科技手段在预防违法犯罪、确保客户安全中的积极作用,逐步形成人防、物防、技防相结合的综合防范网络。

安全防范咨询服务

公司为企业、事业单位、机关团体、社会特定组织或个人提供有关保安或安

全方面的问题解答、安全防范措施、安全制度规定,以及安防工程、家庭报警系统的安装、调试、使用等业务咨询活动。

临时勤务保安服务 公司为大型活动、大型企业、发布、歌友见面会、文体演出比赛、展览等活动提供人防、技防相结合的安全防范解决方案并负责实施保安服务。

各种保镖特卫服务 公司有专业的保镖精英团队,对特种保镖、贴身保镖、私人保镖、高级保镖等特卫安全工作有丰富的实战经验人员组成,良好军人作风和职业道德,敏捷快速的反应能力,高尚的敬业精神及文化修养,忠实为您提供在法律规定范围内的安全保卫服务,捍卫您的人身安全!

保安服务措施:

1、派遣的保安队员均经过专业的培训,熟悉消防、安保监控系统,配备统一的保安服务装,熟知治安防范措施。

2、根据客户要求结合实际状况,24小时轮值,制定一系保卫监护方案,做好门禁车辆、人员管制、夜间巡逻、防火、防盗、防治安事故工作。

3、熟悉消防知识、熟练操作,使用各类消防器材:定期检查、保养、更换种类消防设备、设施并按规定做好各类记录。

4、保安经理、队长24小时不定时对保安队员的执勤情况进行监督检查,负责对保安队员教育管理、提高队员素质,适应客户的业务需要。

5、对客户提出的不称职保安队员及时查处,并在2天内及时更换。

6、保安队员因事、因病或其它原因缺勤的,及时调配补充。

7、所有保安队员必须遵守客户的所有规章制度,服从客户的日常管理,保守客户商业秘密。

8、所有保安队员采取军事化管理,定期进行培训,可根据客户要求安排统一驻守,遇紧急任务时随叫随到。

 

第二篇:公司简介

奇迹装饰有限责任公司

自公司成立以来,全体员工一直秉承“以质量求生存,以信誉求发展”的经营理念,始终坚持以客户的需求和满意为核心,以“诚信”为宗旨,不断的用优质、精美、具有创造力的空间装饰产品为客户提供更大的价值回报,从而使公司不断发展壮大。

公司是一家集室内设计、预算、施工、材料于一体的专业化装饰公司。公司从事装饰装修行业多年,有着创新的设计,还有一批独立的专业化的施工队伍,确保施工绿色环保,安全文明。

公司本着“崇尚自由,追求完美”的设计理念,凭借超前的设计构思、合理的预算报价、精良的施工工艺,优质的全程服务,真诚的为每一位顾客,量身定制全新、优雅、舒适的居家生活、文化空间。

经过多年的积累、多年的沉淀,在家装市场竞争越来越激烈的今天,奇迹将根据未来市场的发展要求,不断提高自己的核心竞争力,用领先的设计和专业的施工,继续做空间引领者的角色。 “做奇迹装饰,创品牌企业“,公司正以饱满的热情和自信一路前行!

装饰公司广告语

创造奇迹,奇迹装饰

这不是装修,这是艺术品!

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选择奇迹,呵护您家。

奇迹的选择,绝佳的选择。

选择奇迹,爱上家的感觉。

缤纷色彩,你我共享

格调装饰:以口碑铸品牌!

重庆家宝装饰工程设计有限公司:爱家就爱家宝

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台湾统联装饰(重庆)有限公司:来自台湾 深耕重庆

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一点变化,万众风情——xxxxx装饰。

装点您的成功,荣耀您的空间——xxxxx装饰。

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缔造心灵之家,完美奇迹空间——xxxxx装饰。

装饰公司管理制度,为适应市场经济发展的需要,增强企业的经营活力,开拓经营市场,规范企业内部管理,本公司员工的日常上班如下规定:

一.装饰公司设计部规章管理制度:1.? 严格遵守公司的各项考勤制度,不准迟到、早退。衣着整洁,仪表端正;2.? 对客户文明、礼貌,不讲脏话;3.? 中午不允许喝酒、闹事;4.? 人员电脑应专人专用,如人为损坏,由当事人赔偿。上班期间不允许利用电脑玩电子游戏看视频等与工作无关事宜,影响本公司形象者;罚款最低500元;5.? 不允许无故到其它公司乱窜,泄露公司内部事项;违者罚款10000元;6.? 遵守与客户约定的时间,按时洽谈,出方案; 7.? 按时参加公司的例会及各类活动,不允许迟到或无故不到;签到簿作为唯一迟到早退记载,迟到一次50元。月迟到超过3次者底薪、提成减半。设计师需互相监督,如发现存在包庇行为,重罚; 8.? 未经公司允许,以低于公司标准报价签约者,由于设计造成失误者,设计师承担责任;并承担连带罚金; 9. 私下不允许收取客户设计费或订金,不允许设计师以公司名义接私单;不允许设计师代买主材,如被客户投诉属实者,承担处罚;如被公司发现的,直接辞退,当月工资底薪清零;不许从事第二职业,不得擅用公司之名来谋取私利。

10. 上班无故迟到、旷工者,按公司考勤管理办法严格执行;严格遵守公司作息时间,旷工早退者,同第七条; 11. 每月休息4天,为串休工作日,上班请假须提前3天找公司经理批准后生效;并签写请假条上交,凡口头请假均视为无效; 12. 每天定时收拾各自办公区域,做到整洁明亮。如未达到标准者,罚款20元;如有异议,到会计部索要本月工资,自行离开;

13. 严守公司秘密,严禁私自将公司的文件、技术资料带出。不允许私自挪用或私藏客户定金、工程款,违反者严肃处罚; 14. 设计师有责任对所设计的工程协助办理中期增减项并签字,如因设计师未签字的增项款,不计入提成范围;如因设计师原因,增项款未被收回或未达到公司标准。设计师承担处罚,提成减半; 15. 拖延不能办理中期增减项所造成的损失,设计师承担责任; 16. 不论任何原因、任何情况,在公司与客户与员工发生争执,承担处罚;

17. 以上日常工作行为规范,请各设计师严格遵守,违反规定者,根据情节轻重处以50-500元的罚款和警告;?

二.装饰公司工程管理制度施工单位负责人招聘(晋升)制度1. 招聘负责单位为装饰公司质管中心--工程管理部;2. 施工单位负责人(项目经理)应聘(晋升)条件:3. 招聘(晋升)程序:应聘(晋升)者报名----工程部经理审核其提供的资料(个人资料、施工队伍工人资料)---- 面试(口头考核、书面考核)----总经理对固定施工工人施工能力考核----

总经理对施工实景考核;4. 录用:考核合格的应聘(晋升)者交纳壹万元工程保证金、质量押金后(或由其垫资壹万元)签署录用协议;对其所属施工工人按招聘程序进行考核招聘并进行上岗前培训。

三.装饰公司市场部管理制度1. 严格遵守公司的考勤制度,不准迟到早退。2. 着装、谈吐、仪表要得体大方。3. 应把一天的工作在下班之前向主管领导汇报。4. 要有团队精神,主倡员工之间的团结合作理念。5. 每天要保持良好的心态,去开拓市场寻找市场。6. 不许从事第二职业,不得擅用公司之名来谋取私利。7. 要以诚待人,与客户要保持良好的关系。8. 对工作要有极强的责任心,做事从公司的整体利益出发,不要把任何个人感情带到工作中。9. 应勤奋工作、积极开拓市场,为公司建立一个广泛的网络关系。10. 要熟悉市场、人工费、材料费及材料的品种、规格、用途等。11. 对客户要用普通话流利的讲出家庭装修施工过程。

四.装饰公司材料采购人员制度1. 材料采购人员应本着对公司高度负责的态度,在保证材料质量的前提下,努力降低公司经营成本。2. 本公司的材料采购由设计人员确定品种、规格;由工程部负责询价;在洽谈过程中必须由两人以上参加。3. 材料采购人员应熟悉建材市场,熟练掌握市场行情。积极采取各种有效手段保证材料的及时供应。4. 大宗材料的采购应当事先签定供销合同,并报集团财务中心存档。5. 材料采购人员在购销过程中玩忽职守、以权谋私,在材料质量、价格上给公司造成 损失的,公司将视情节轻重给予处罚,直至辞退;情节严重的可追究其法律责任。

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