试用期延长协议

甲方（用人单位）：

乙方(员工)： 身份证号码：

一、甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，就试用期期间的有关事项订立本协议，共同遵照执行本协议各项内容。

二、根据员工与公司签订的劳动合同，试用期将于 年 月 日结束。

三、经所在销售部门的综合考核结果与实际表现，结合《劳动合同法》第十九条相关规定，延长员工试用期 个月，直至 年 月 日止。

四、其他：

1、乙方享受公司试用期工资待遇；

2、乙方应自觉遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度中，如有违反或经试用发现不符合岗位任职要求的，甲方有权调离乙方现任工作岗位或直接解除试用协议同时部支付任何形式的经济补偿金；

3、乙方在试用期内提出离职，不享受其他津贴，工资按实际出勤天数结算，并按公司薪酬福利制度执行；

4、乙方在 年 月 日前的有效订单台数为 台。若无法达到要求，甲方有权随时辞退同时不支付任何形式的经济补偿金；

5、乙方试用期满，经甲方考核合格后，享受正式员工待遇；

6、本协议均属双方自愿接受，并于本协议上签名确认，人力资源中心留存备档；

7、本协议一式贰份，员工本人一份，人力资源部留存一份。

甲方（用人单位）： 乙方（员工）： 日期： 日期：

 

第二篇：试用期协议[23]

试用期协议

甲方：

乙方：

根据甲乙双方友好协商，达成相关试用期协议如下：

一、乙方应聘甲方工作岗位，安全环保部负责人（副部长）。

二、薪酬待遇：

1、乙方在试用期里甲方按XXXX元/月支付工资。

2、乙方通过试用期合格后，甲方按XXXX月薪支付其工资（按规套生产产量），并办理保险。

3、试用期1个月，试用期自动离职不结算工资。

三、工作范围：

除本部门工作（安全环保、生产纪律检查）外，兼办公室文书，协助办公室工作。

四、工作要求：

1、1个月内初步了解、熟悉安全方面的相关知识。

2、1个月内阅读安全方面的书籍达3本以上（自选），公司内外安全方面的文件阅习2/3以上（做好阅读记录）。

3、在安全环保部门得到下级的认同度不低于60%（员工打分评分）。

4、每周不少于3此带领保安人员深入车间检查工作纪律。

5、一月内零迟到早退，每周在公司住宿不少于3个晚

上。

6、每周一上午召开一次本部门工作总结会或学习会（到位后，次周开始）。

以上协议是甲乙双方共同制定的试用期工作成效衡量标准，如乙方达到此要求，则甲方认定为基本合格并同意转成正式员工。

甲方：

乙方：