司机安全责任书

为进一步让司机明确公司要求，规范司机工作行为，提高安全驾驶意识和组织纪律性，确保安全行车，圆满完成公司安排的各项工作任务，现将公司已在执行的各项有关规定进行整理汇总为该责任书，希望司机严格遵守。

1、积极参加业务学习和安全学习、自觉遵守交通规则，服从交通管理人员指挥，做到文明行车、安全礼让、无违章、无事故。(不得倒车出车场)

2、司机必须持有符合驾驶车型的有效驾驶证，妥善保管车辆证件，出车时必须带齐所有行车证件。

3、未经公司书面同意不得让任何人员搭乘车辆，更不得将车交与他人驾驶，凡违反该规定的，每次罚款3000-5000元，由此造成的后果和损失由该车司机承担全部责任。

4、爱护车辆，按规定做好出车前车辆检查，对有问题的车辆要及时上报并维修，确保车况良好。不开带病车上路，确保行车安全，由于油、水不足造成发动机损坏、由于轮胎螺丝没有全部上紧造成大部分螺丝断裂、脱落、飞胎的要赔偿实际损失。

5、按规定做好车辆的保养，保持车容整洁，驾驶台上（档风玻璃间）不得放任何杂物，对不清洗车辆或驾驶台放杂物的每次扣罚20元。

6、行车期间，要遵守交通法规，服从交警指挥，礼貌行车，决不违章超速行驶和强行超车，杜绝交通安全事故发生。凡GPS检测超速度过80公里/小时，以及过弯速度、进出场速度超过20公里/小时的每次罚款200元；

7、出事故后必须在场协助处理事故，不能逃离现场，凡离开的，所有责任由司机承担，不适用最高赔偿6000元限额的规定；

8、严格遵守交通法规及公司对驾驶安全责任的有关规定，严禁酒后或疲劳驾驶。严禁开“斗气车”、“霸王车”。若违反的每次罚款500元，并且一切后果自负。

9、要注意仪表，着装整洁，保持良好的服务态度，工作时间不得穿拖鞋和不穿工作服，凡违反的每次罚款20元；

10、 无出车任务或完成出车任务后，要按规定将车辆停放在指定地点，严禁将车辆停放在司机住处或其他地方，凡违反则每次罚款200元，所造成的一切责任由司机承担。

11、 按规定装载和加固所装货物，出车前必须认真检查备品（插销、挡板、飞机带、葫芦、网绳、蓬布），备品不合格司机可要求调度协调另外配置，如因备品问题而发生掉包、淋湿、倒堆造成货损，或由于加固不符合规定，装载超宽、超高造成货物或其他设备损失的由司机承担主要责任。

12、 装载集装箱时无论空重，一律必须上锁，凡违反的每次罚款100元，出现赔偿的承担主要责任。

13、 对报修车辆在现场进行监督修理，车辆修理时司机不在现场的每次罚款50元。

14、 要自觉遵守派车规定，遵守劳动纪律，正常上班期间，无出车任务或完成出车任务的司机须在车队待命，听从指挥，服从安排，做到及时出车工作时间，若拒绝出车每次罚款500元。

15、 司机必须守法，严禁盗取公司或客户货物、汽车燃料、配件、车辆、财物等物品，对发现该类事件，按货物销售价10倍罚款，价值巨大的按损失追究司机责任并交司法处理。

16、 熟悉并学习必要的安全救护知识，制定行车安全应急预案，配备必要的车载消防及急救器材，遇事沉着冷静，及时报告，把损失降到最低程度。

公司管理代表签字： 司机签字：

年 月 日 年 月 日

 

第二篇：司机安全责任书20xx年度(司机)

20xx年安全责任书

为了贯彻《安全生产法》和“安全第一，预防为主”的方针，增强公司各单位和全员的安全责任感、牢固树立安全责任意识，最大限度地消除各类不安全隐患，把一切事故和苗头消灭在萌芽状态。为层层落实责任、预防事故，坚决遏制重、特大事故的发生，做到“安全生产、警钟长鸣”，确保公司各项工作顺利进行。为此，公司安全生产领导小组与公司下属单位 签订安全责任书如下：

一、杜绝员工伤亡事故责任目标

（一）严禁发生工伤死亡及严重伤残事故（含工伤报销金额超过5000元的伤残）；

（二）本部门员工发生工伤事故（工伤报销金额在200元至5000元）不得超过1人（含因伤经医院鉴定需停工休息的），轻度工伤（报销金额少于200元）少于3次；治安事件不大于1次（公司及个人失窃、及其他纠纷）；

二、严防火灾事故责任目标

（一）公司各单位不得发生直接经济损失1000元以上的火灾事故；

（二）各单位发生火灾苗头不超过1起/年（着火后迅速扑灭，无人伤，无直接损失）。

（三）杜绝重伤以上伤亡事故，杜绝重大火灾，燃烧、爆炸事故。

三、司机的安全责任

（一）公司小车辆由公司指定的驾驶员驾驶（特殊情况须总经理批准，办公室备案），并由办公室统一管理调度，驾驶员必须服从管理。

（二）驾驶员随时接受公司车管人员对车辆的检查、询问，并对提出的问题做出解答。

（三）驾驶员必须保证所驾驶的车辆车况良好，发现车况异常时及时汇报，发生交通违章及时报办公室处理解决。

（四）专职司机和非专职司机驾驶公司车辆，发生交通事故等，经鉴定，属公司责任的，公司承担责任；纯属个人责任的，所发生的一切费用及责任均由本人承担，公司概不负责。

（五）驾驶员应树立“安全第一”的思想，严格遵守交通规则，服从管理，做到文明行车、安全礼让、无违章、无事故。牢固树立服务思想，坚守岗位，不擅离职守，遵守劳动纪律，不搞特殊化。

（六）积极参加业务学习和安全学习，不断提高安全驾驶意识和技能。

（七）坚持制度，不开带病车，确保行车安全。

（八）驾驶员须保证所驾驶车辆车况良好，并按规定做好车辆的保养，保持车容整洁车况良好。车辆外出回厂后须及时清洗。

（九）公司路试车辆，在在厂区挪动和路试时必须严格遵守安全规则，防止发生安全事故，路试车辆回厂后须及时清洗。

四、公司对各单位的安全工作考核奖惩

（一）公司安全生产领导小组，根据平时或每月的安全生产检查和发生事故的记录，按照《公司安全考核评定细则》，在每年1月20日前，对上年度各单位的安全生产进行总结评比， 对比较好的单位在年终发放安全奖，并发给《安全生产先进单位》流动红旗。

（二）在本年度中发生一起以上重大事故，对工作严重失职（造成人员死亡、伤、残、重大经济损失）的责任人，视其情节免去其责任职务，或追究相应责任：

1、如违反有关安全管理法规的，对责任人进行行政、经济处罚，并追究刑事责任；

2、本责任书的责任时间为20xx年1月1日至20xx年12月31日。

重庆五洲龙新能源汽车有限公司： 责任单位：

安全生产管理小组责任人： 责任人签字：

20xx年1月1日

2、奖励比例：按直接单位责任人与上级管理责任人10比6的比例分配；

3、赔偿比例：按直接单位责任人与上级管理责任人6比10的比例分配；

4、奖励执行时间：每年的1月20日前；

5、赔偿执行时间：在事故调查处理完毕后；

6、奖、赔金额的确定：由公司安全生产领导小组根据实际情况而定。

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